وظائف محلل النظم في العراق
٦ وظائف شاغرة
احفظ واضبط تنبيهًا للوظائف المشابهةإدارة التنبيهات
<p><br></p><p>هذا الدور الوظيفي كمحلل مالي مقره في بغداد، العراق، وسيرفع تقاريره مباشرة إلى المدير المالي. وسيكون الهدف من هذا الدور هو دعم نمو الأعمال من خلال إعداد الميزانية وأنشطة التقديرات الأخيرة (LE)، والتحكم في المخزون، والتقارير المالية، وضمان المحاسبة الدقيقة، والامتثال الضريبي، وإعداد القوائم المالية المحلية بما يتماشى مع اللوائح.</p><p>المسؤوليات الرئيسية:</p><ul><li>مراقبة الذمم المدينة والتنسيق مع أصحاب المصلحة لضمان المتابعة والتحصيل في الوقت المناسب.</li><li>إجراء تحليل مطابقة المبيعات مع الموزعين على أساس ربع سنوي.</li><li>إعداد المستحقات كجزء من عملية إغلاق نهاية الشهر والعمل بشكل وثيق مع فريق المحاسبة لضمان إعداد تقارير مالية دقيقة.</li><li>تسجيل الفواتير التجارية ومطابقة قيود الذمم المدينة مع العملاء والنظم الداخلية.</li><li>إدارة مسك الدفاتر والضرائب (الضريبة المستقطعة، ضريبة الدخل، الضمان الاجتماعي) والمقاصة الضريبية والقوائم المالية المحلية وفقاً للوائح المحلية.</li><li>التحقيق في فروقات تكلفة البضاعة المباعة (COGS) الشهرية والخاصة، بما في ذلك تقارير الميزانية والتوقعات، لتحديد الأسباب الجذرية ودعم اتخاذ القرار.</li><li>التحقق من تحركات المخزون في المستودعات، بما في ذلك الخردة والشطب الشهري، ومطابقة أرصدة المخزون في نهاية الشهر ونهاية العام مع إجراء التعديلات اللازمة وتحديثات النظام.</li><li>إدارة دورة نظام TMS حتى مستوى إجمالي الربح، مع ضمان الدقة والمطابقة السليمة والامتثال لمعايير التقارير.</li><li>إجراء تحليل مزيج الحجم والسعر لتقييم أداء الإيرادات وتأثير الهامش عبر العلامات التجارية ووحدات حفظ الكسب (SKUs).</li><li>تحليل الربحية على مستوى العلامة التجارية من خلال تجميع محركات الإيرادات والتكاليف.</li><li>إعداد ومراجعة وتحليل حساب الأرباح والخسائر للموزعين على أساس ربع سنوي، مع ضمان الدقة تقديم رؤى قابلة للتنفيذ.</li><li>متابعة المصاريف التشغيلية (Opex) وتحليل الأرقام الفعلية مقارنة بالمعايير المرجعية والتعليق على الفروقات.</li><li>الضمان بأن قائمة الأسعار محدثة مع خدمة العملاء وخصومات المنتجات المجانية (FOC) وتسجيل العروض التجارية بدقة كل شهر.</li><li>مطابقة المنتجات المجانية (FOC) بين نظام TMS ونظام IMS.</li><li>العمل بشكل وثيق مع المدير المالي في عملية إعداد الميزانية والتنسيق مع الفريق التجاري وفريق التوريد لجمع البيانات.</li><li>المساعدة في إعداد العروض التقديمية للإدارة حول التوقعات ومراجعات أداء الأعمال.</li><li>تقديم بدائل وتوصيات إبداعية لتقليل التكاليف وتحسين الأداء المالي.</li><li>دعم وحفظ أنشطة إطار الرقابة الداخلية، وضمان التوثيق والتنفيذ السليم لعمليات الفحص التفصيلي.</li></ul><p><strong>المؤهلات المطلوبة في المرشح</strong></p><ul><li>خبرة من 3 إلى 6 سنوات في دور مشابه.</li><li>إتقان ممتاز للغتين الإنجليزية والعربية.</li><li>معرفة ممتازة ببرامج MS Office (Outlook، Word، Excel، PowerPoint).</li><li>يفضل الحصول على دراسات عليا في المحاسبة.</li><li>القدرة على تحليل وتطوير وتنفيذ خطط التحسين المالي.</li><li>القدرة على العمل ضمن فرق متعددة الوظائف وقيادتها.</li><li>الاهتمام بالتفاصيل والدقة.</li><li>شهادة البكالوريوس في المحاسبة / التخصصات المالية.</li></ul><p>هذه هي فرصتك للانضمام إلى مؤسسة ديناميكية للغاية حيث يمكنك المشاركة بفعالية في تشكيل مستقبلنا. إذا كان هذا يبدو مثيراً لاهتمامك، فنحن مهتمون بمعرفة المزيد عنك!</p>
<p>في إني، نبحث عن محلل للإبلاغ والتخطيط ضمن إني العراق المحدودة في البصرة، العراق. ستكون مسؤولاً عن إدارة وتحسين عملية الامتثال والإبلاغ والتخطيط للعقود والمشتريات، والتأكد من تخطيط أنشطة المشتريات ومتابعتها والإبلاغ عنها بما يتوافق مع الالتزامات التعاقدية، اتفاقيات المشروع المشترك، سياسات وإجراءات الشركة والمتطلبات التنظيمية. سيتم إدارة عقد عملك من قبل Eni International Resources Ltd (EIRL).</p><p>المسؤوليات الرئيسية: يُشار إلى الملحق ج من MSG مكافحة الفساد فيما يخص العلاقات مع الجهات المعنية. يملك حامل الوظيفة الصلاحية والقدرة على التفاعل مع السلطات العامة والكيانات الخاصة المعنية (كما هو موضح في الملحق ج)، وفقاً للعملية المنصوص عليها في الملحق، وبغرض وحيد هو أداء مسؤولياته الرسمية المذكورة في هذا الوصف الوظيفي. ضمان دقة ونزاهة بيانات المشتريات والأنظمة والتقارير؛ إجراء فحوصات جودة وتحليل الفجوات. تطوير والحفاظ على خطط المشتريات المتوافقة مع المشاريع؛ مراقبة التقدم واقتراح إجراءات تصحيحية. إنتاج وتحسين التقارير واللوحات dashboards داخلية/خارجية؛ دعم الإدارة بالرؤى المستندة إلى البيانات. الاتصال بوحدات الأعمال للتخطيط، الامتثال، والوثائق؛ تسهيل الاجتماعات وجلسات التدريب. دعم التدقيقات والاستفسارات التنظيمية؛ الحفاظ على السجلات الصحيحة وضمان الامتثال لسياسات الشركة والمعايير. تنفيذ وتحديث إجراءات C&P وسياسات الامتثال والقوالب؛ تقديم المشورة حول التغيرات التنظيمية وتقديم التدريب المستهدف. تعزيز التحسين المستمر في عمليات الامتثال والتقرير والتخطيط؛ اقتراح ممارسات وأنظمة جديدة. ضمان إدخال بيانات دقيقة في الأنظمة (SAP، File Maker، Pie) والحفاظ على تحديثات عبء العمل. إعداد تحليلات مخصصة لدعم استراتيجيات الشراء وتحسين العمليات. أداء مهام إضافية وتحليلات مخصصة تُكلف بها الإدارة.</p><p>المهارات والخبرة المطلوبة: شهادة في الهندسة أو الاقتصاد أو القانون. خبرة في مشاريع النفط والغاز في مجالات الامتثال، الإبلاغ، التخطيط والتدقيق. سجل حافل في مشاريع O&G الدولية المعقدة (برية وبحرية). معرفة بصيغ العقود الدولية وحوكمة الشركات/المشروعات. مهارة حاسوبية عالية مع إجادة Microsoft Visio و Project و Word و Excel و Access و PowerPoint. الإلمام بأنظمة SAP وe-Procurement (مثل Ariba، Jaggaer، Smart GEP، إلخ). الطلاقة في اللغة الإنجليزية كتابة وتحدثاً، خاصة في مصطلحات العقود. القدرة على العمل بتعاون عبر التخصصات ومع الأطراف الثالثة. نزاهة عالية، مهارات تنظيمية وتحليلية قوية. معرفة بعقود الحقول النفطية وطرق الشراء والمصطلحات والمعدات. الإلمام بالتدقيق والمراقبة والعمليات التنظيمية لضمان الامتثال والكفاءة. تفكير استراتيجي وتحليلي مع مهارات حل المشكلات واهتمام بالتفاصيل. تعاون فعال مع قدرة مثبتة على العمل عبر ثقافات وتخصصات مختلفة. مهارات قيادة الفريق والتوجيه، تعزيز النمو المهني من خلال نهج تعاوني. معايير عالية للنزاهة والالتزام بمعايير وسياسات الشركة. محرك نحو النتائج، إنجاز المهام ضمن المواعيد مع الحفاظ على الجودة والامتثال. عقلية مبتكرة، تطبيق الإبداع لتطوير حلول عملية وتحسينات في العمليات. مهارات تفاوض متوافقة مع أهداف الشركة. معرفة شاملة بالجوانب الاستراتيجية والتقنية والقانونية والمالية والضريبية والتجارية للمشتريات. المهارات والخبرة التالية مرغوبة: CIPS (المستوى 5+) أو ما يعادله (APS، CPP/CPPM)، ماجستير إدارة الأعمال أو تعليم عالي مشابه، فهم أسواق السلع والتوجهات السعرية و Specifications المواد. خبرة سابقة في المحتوى المحلي والامتثال التنظيمي. خبرة سابقة في منطقة الشرق الأوسط. الطلاقة في العربية تعتبر ميزة.</p><p><strong>الملف المرشح المطلوب</strong></p><ul><li>شهادة في الهندسة أو الاقتصاد أو القانون</li><li>خبرة في مشاريع النفط والغاز في الامتثال، الإبلاغ، التخطيط والتدقيق</li><li>سجل حافل في مشاريع O&G دولية معقدة (برية وبحرية).</li><li>معرفة بصيغ العقود الدولية وحوكمة الشركات/المشروعات.</li><li>مهارة حاسوبية عالية مع إجادة Microsoft Visio و Project و Word و Excel و Access و PowerPoint.</li><li>الإلمام بأنظمة SAP وe-Procurement (مثل Ariba، Jaggaer، Smart GEP إلخ)</li><li>الطلاقة في الإنجليزية كتابة وتحدثاً، خاصة مصطلحات العقود.</li><li>القدرة على العمل بتعاون عبر تخصصات وأطراف ثالثة.</li><li>نزاة عالية، مهارات تنظيمية وتحليلية قوية.</li><li>معرفة بعقود الحقول وطرق الشراء والمصطلحات والمعدات.</li><li>الإلمام بال auditing والمراقبة والعمليات التنظيمية لضمان الامتثال والكفاءة.</li><li>مفكر استراتيجي وتحليلي مع مهارات حل المشكلات واهتمام بالتفاصيل.</li><li>متعاون فعال مع قدرة مثبتة على العمل عبر ثقافات وتخصصات مختلفة.</li><li>مهارات القيادة والفريق والتوجيه، تعزيز النمو المهني من خلال نهج تعاوني.</li><li>نزاهة عالية ومعايير أخلاقية، ضمان الامتثال لسياسات وإجراءات الشركة.</li><li>محرك نحو النتائج، إنجاز المهام ضمن المواعيد مع الحفاظ على الجودة والامتثال.</li><li>عقلية مبتكرة، تطبيق الإبداع لتطوير حلول عملية وتحسينات في العمليات.</li><li>مهارات تفاوض متوافقة مع أهداف الشركة.</li><li>معرفة شاملة بالجوانب الاستراتيجية والتقنية والقانونية والمالية والضريبية والتجارية للمشتريات.</li><li>المهارات والخبرة التالية مرغوبة: CIPS (المستوى 5+) أو ما يعادله (APS، CPP/CPPM).</li><li>ماجستير إدارة الأعمال أو تعليم عالي مشابه</li><li>فهم أسواق السلع والتوجهات السعرية و Specifications المواد.</li><li>خبرة تطبيقية في تطوير المحتوى المحلي والامتثال التنظيمي.</li><li>خبرة سابقة في الشرق الأوسط.</li><li>الطلاقة في العربية تعتبر ميزة.</li></ul>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
الهدف من الوظيفي <br> <p><span>تستقطب زين العراق محلل ذو خبرة في التسعير التسويقي ليكون مسؤولاً عن تطوير واستمرارية استراتيجية التسعير الخاصة بالشركة، وإجراء التحليلات التنافسية، ودعم التخطيط التجاري. يضمن هذا الدور التوافق بين الأهداف المالية وأولويات العمل مع المساهمة في إطلاق المنتجات والخدمات الجديدة ومراقبة أدائها مقابل الأهداف المحددة، </span><span>ونحن نبحث عن أفراد يمتلكون عقلية قوية قائمة على البيانات ويستمتعون بتحليل الأرقام وتحديد الاتجاهات وتحويل الرؤى إلى توصيات واضحة وقابلة للتنفيذ تدعم نمو الأعمال.</span></p><br> <br> <br><br> المسؤوليات <br> <ul><li><p><span>المساعدة في تطوير تسعير المنتجات والخطط والمشاركة في تحقيق الأهداف والغايات.</span></p><br></li><li><p><span>تطبيق واقتراح تحسينات على سياسات وإجراءات تسعير المنتجات.</span></p><br></li><li><p><span>تطوير ومراجعة نماذج دراسات الجدوى بناءً على متطلبات العملاء وتقديم توصيات التسعير المناسبة للخدمات المطلوبة - بناءً على توقعات الربحية، وملف المخاطر، ورؤية أسعار السوق.</span></p><br></li><li><p><span>التنسيق مع أصحاب المصلحة المعنيين بما في ذلك القسم المالي للحصول على الموافقة على جميع المنتجات والخدمات الجديدة.</span></p><br></li><li><p><span>القدرة على استخلاص النتائج والاستنتاجات من البيانات/المعلومات التحليلية وتقديمها في شكل ذي معنى.</span></p><br></li><li><p><span>المساعدة في تحسين أدوات التسعير ونماذج دراسة الجدوى والعمليات ذات الصلة.</span></p><br></li><li><p><span>تقديم الدعم والتوصيات الخاصة بالتسعير لقسم المنتجات لإطلاق منتجات وخدمات جديدة.</span></p><br></li><li><p><span>الاحتفاظ بالسجلات الخاصة بتقارير وتحليلات التسعير لدعم قرارات التسعير الاستراتيجية.</span></p><br></li><li><p><span>إجراء تقييمات/دراسات دورية للمنتجات والخدمات الحيوية لقياس الأداء والتوصية بمسار العمل المستقبلي بناءً على النتائج.</span></p><br></li><li><p><span>تطوير خطط التعرفة واقتراح تغييرات التعرفة لجميع الخدمات والحصول على الموافقات.</span></p><br></li><li><p><span>مراجعة قوائم الأسعار المطورة لجميع المنتجات والخدمات، وتقديم التوصيات حسب الحاجة، ونشر قوائم الأسعار عندما تكون جاهزة.</span></p><br></li><li><p><span>مراجعة نتائج تحليل حساسية الأسعار على شرائح العملاء المختلفة، وتأثيرات التآكل الداخلي لقرارات التسعير، والأثر المالي للعروض الترويجية المقترحة، وأثر التكلفة للوائح الجديدة، وغيرها من أنواع التحليل حسب الحاجة واستخدامها كمدخلات لاتخاذ القرارات.</span></p><br></li><li><p><span>مواكبة تحديثات اللوائح والتأكد من أخذ التحديثات بعين الاعتبار أثناء عملية التسعير/مراجعات التسعير.</span></p><br></li></ul> <br> <br><br> المؤهلات والخبرة والكفاءات <br> <p><span>التعليم </span></p><br><ul><li><p><span>درجة البكالوريوس في التسويق / الأعمال / المجالات المتعلقة بتكنولوجيا المعلومات أو ما يعادلها</span></p><br></li></ul><p><span>الخبرة</span></p><br><ul><li><p><span>خبرة لا تقل عن سنة واحدة في مجال ذي صلة أو سنتين من الخبرة الإجمالية</span></p><br></li></ul><p><span>الكفاءات</span></p><br><p><span>السلوكية</span></p><br><ul><li><p><span>الدافعية نحو الإنجاز</span></p><br></li><li><p><span>التفكير التحليلي</span></p><br></li><li><p><span>العمل الجماعي</span></p><br></li><li><p><span>البحث عن المعلومات</span></p><br></li><li><p><span>بناء العلاقات</span></p><br></li><li><p><span>المبادرة</span></p><br></li></ul><p><span>التقنية</span></p><br><ul><li><p><span>التواصل الشفهي والكتابي</span></p><br></li><li><p><span>إدارة المعلومات</span></p><br></li><li><p><span>الإعلان والتسويق</span></p><br></li><li><p><span>تطبيق التكنولوجيا</span></p><br></li><li><p><span>تطوير المنتجات</span></p><br></li><li><p><span>تحليل أعمال تكنولوجيا المعلومات</span></p><br></li></ul><p><span>كفاءات IDE </span></p><br><ul><li><p><span>الشجاعة للمشاركة</span></p><br></li><li><p><span>معالجة التحيز</span></p><br></li><li><p><span>التضامن والدعم (Allyship)</span></p><br></li></ul> <br> <br> </div>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description"><span>عن زين كاش: يُعد زين كاش العراق المحفظة الإلكترونية الرائدة في العراق، ورائدًا معترفًا به كأفضل شركة تكنولوجيا مالية لعامي 2023 و2024 من قِبل فوربس، بالإضافة إلى حصد جائزة GSMA لأفضل ابتكار عبر الهاتف المحمول لدعم الحالات الإنسانية.<br> تقدم الشركة مجموعة من الخدمات للمستهلكين والشركات بما في ذلك التحويلات المالية المحلية والدولية، ودفع الفواتير، وبطاقات الدفع المرافقة، وتوزيع الرواتب، وصرف المساعدات، وغيرها.<br> لمزيد من المعلومات، يرجى زيارة www.<br>zaincash.iq. المسؤوليات:* إدارة وصيانة بيئات VMware vSphere (مضيفو vCenter وESXi والمجموعات وHA/DRS/vMotion ومستودعات البيانات والأجهزة الافتراضية)، بما في ذلك مراقبة الأداء والسعة.<br> إدارة وحدات تخزين SAN للمؤسسات واتصالات Fibre Channel، بما في ذلك تهيئة LUN، وتعيين المضيفين، والتقسيم (zoning)، والمسارات المتعددة (multipathing)، واستكشاف أخطاء التخزين وإصلاحها.<br> إدارة البنية التحتية للنسخ الاحتياطي والاستعادة، بما في ذلك Veeam Backup & Replication وHPE StoreOnce ومكتبات الأشرطة HPE MSL؛ وإجراء التحقق من النسخ الاحتياطي، والاستعادة، والإجراءات الخارجية، واختبار التعافي من الكوارث.<br> إدارة بيئات Windows Server، بما في ذلك Active Directory وDNS وDHCP وGroup Policy ومتحكمات النطاق وتجميع تحويل الفشل لـ Windows Server.<br> إدارة خوادم Red Hat Enterprise Linux وخوادم Linux الأخرى، بما في ذلك الخدمات، والشبكات، والتخزين، والتحديثات (patching)، واستكشاف الأخطاء وإصلاحها.<br> مراقبة صحة البنية التحتية وأدائها باستخدام SolarWinds وVeeam ONE؛ والتحقيق في التنبيهات وحوادث البيئة التشغيلية وإجراء تحليل الأسباب الجذرية.<br> إجراء تهيئة الخوادم، وتحديثها، وترقيتها، ونقلها، وإيقاف تشغيلها عبر بيئات الإنتاج، واختبار قبول المستخدم (UAT)، والتطوير، والتعافي من الكوارث (DR).<br> الحفاظ على أمن البنية التحتية بما يتماشى مع سياسات الشركة ومبادئ الحد الأدنى من الصلاحيات، ودعم حلول أمان الخوادم والأجهزة الطرفية.<br> اتباع إجراءات إدارة التغيير، والاحتفاظ بالتوثيق الفني ومخزون البنية التحتية، والتنسيق مع الفرق الداخلية والموردين بشأن الحوادث ومشاريع تحديث التقنيات.<br> إدارة Microsoft 365 وGoogle Workspace، بما في ذلك إعداد الحسابات للموظفين الجدد/المنتهية خدماتهم، وإدارة التراخيص، وصناديق البريد، وإعدادات الأمان.<br> إدارة المصادقة متعددة العوامل Duo للمستخدمين، بما في ذلك التسجيل، وتكوين السياسات، واستكشاف أخطاء الوصول وإصلاحها.<br> درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب، أو تكنولوجيا المعلومات، أو خبرة عملية مكافئة.<br> سنوات الخبرة: 3 سنوات كحد أدنى، منها سنتان من الخبرة العملية في إدارة بيئات Windows Server، بما في ذلك Active Directory (AD DS) وDNS وDHCP وNTP وGroup Policy وLDAP.<br> خبرة قوية في الخوادم الفعلية والأجهزة وأنظمة التخزين (SAN/NAS)، بما في ذلك RAID وتحديثات البرامج الثابتة (firmware) والعمليات الأساسية لمراكز البيانات.<br> خبرة مثبتة في إدارة حلول النسخ الاحتياطي والاستعادة مثل Veeam، بما في ذلك النسخ الاحتياطي واستعادة الملفات وقواعد البيانات والأجهزة الافتراضية.<br> خبرة في إدارة Microsoft 365 وCisco Duo وGoogle Workspace (إدارة المستخدمين والتراخيص، والبريد، وسياسات الأمان).<br> خبرة عملية في منصات البيئة الافتراضية، وخاصة VMware vSphere/ESXi (تهيئة الأجهزة الافتراضية، واللقطات السريعة snapshots، وإدارة vCenter).<br> معرفة عملية بأساسيات الشبكات (TCP/IP وVLANs وجدران الحماية وVPN) والإدارة الأساسية لنظام Linux.<br> إتقان اللغات: (العربية، الإنجليزية)</span></div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p>نظرة عامة يجري العمل حول العالم، تبني V2X حلولاً ذكية مصممة لدمج البنية التحتية المادية والرقمية من القاعدة إلى ساحة المعركة. نحن نجلب 120 عامًا من الدعم المأمول للمهمات لتحسين الأمن، تبسيط اللوجستيات، وتعزيز الاستعداد. منسجمون حول هدف مشترك، شركتنا بقيمة 3.9 مليار دولار و16,000 شخص يعملون إلى جانب عملائنا، هنا وفي الخارج، لمعالجة أكثر تحدياتهم تعقيداً بنزاهة واحترام ومسؤولية ومهنية. المسؤوليات المسؤوليات الأساسية: + تدريب، توجيه، مساعدة، ودمج القوات الجوية العراقية في صيانة أنظمة وقود F-16، مع التركيز على مؤشرات صحة الأسطول. + دعم ورشة أنظمة الوقود العراقية من خلال الإزالة، الإصلاح، الفحص، التركيب، وتعديل أنظمة وقود الطائرات. + إجراء الصيانة المجدولة وغير المجدولة، الإصلاحات داخل الخزان، والإجراءات التشغيلية. + استخدام المنشورات الفنية والخرائط الكهربائية والمواصفات؛ تدريب القوات الجوية العراقية على استخدامها. + اقتراح تغييرات لتحسين إنتاجية وكفاءة الصيانة. + توثيق إجراءات الصيانة ودعم متطلبات الامتثال للتدريب. + التعاون مع فرق CLS/القوات الجوية العراقية وأداء واجبات أخرى كما هو مكلف. المواد والمعدات المستخدمة مباشرة أدوات وأنظمة الوقود؛ معدات وقاية شخصية بما في ذلك أجهزة التنفس؛ المنشورات الفنية. بيئة العمل إعداد مبني؛ العمل في أماكن ضيقة وخزانات وقود؛ وتيرة تشغيل عالية بجانب فرق دولية. الأنشطة البدنية العمل في أماكن ضيقة؛ ارتداء أجهزة التنفس؛ المناولة اليدوية؛ الوقوف الطويل والتسلق. المؤهلات التعليم: مستوى مهارة USAF 7 (الحرفي). الشهادات: شهادة A&P مفضلة. الخبرة: من 8 إلى 10 سنوات (مفضلة) من الخبرة في صيانة أنظمة وقود F-16. متطلبات أخرى: يجب أن تكون ماهرًا في نسخ F-16 الحديثة؛ مؤهل للحصول على تصريح سري؛ مواطن أمريكي؛ قابلية النشر عالميًا بما في ذلك الشرق الأوسط؛ يفضل وجود خبرة مع عملاء دوليين. المهارات والتكنولوجيا المستخدمة: المنشورات الفنية؛ أنظمة إدارة اللوجستيات؛ مهارات تواصل قوية. ما نقدمه + + في V2X، نسعى لأن نكون منافسين في السوق من حيث عروض المكافآت الإجمالية. + سيعتمد راتب بدء المرشح الناجح على، ولكن ليس محدودًا بـ، مهاراته وخبرته ومؤهلاته وموقع العمل وظروف السوق. + الرجاء التحدث مع مسؤول توظيف لمعلومات إضافية. + تشمل المزايا الوظيفية ما يلي: + تغطية صحية + خطة التقاعد + تأمين الحياة والـAD&D والعجز + برامج العافية + إجازة مدفوعة الأجر، بما في ذلك العطل + موارد التعلم والتطوير + موارد مساعدة الموظفين + الأجور والمزايا قابلة للتغيير في أي وقت وقد تُعدل وفق تقدير الشركة، بما يتوافق مع شروط أي خطط تعويض أو مزايا سارية. في V2X، نلتزم بعمق بكل من تكافؤ فرص العمل، بما في ذلك الحماية للمحاربين القدامى والأشخاص ذوي الإعاقة، وتعزيز بيئة عمل شاملة ومتنوعة. نضمن أن يعامل جميع الأفراد بنزاهة واحترام وكرامة، مع الاعتراف بالقوة التي تأتي من قوة عمل غنية بتجارب وآفاق ومهارات متنوعة. هذا الالتزام، المتوافق مع رؤيتنا وقيمنا الأساسية للنزاهة والاحترام والمسؤولية، يتيح لنا الاستفادة من الاختلافات، تشجيع الابتكار، وتوسيع نجاحنا في السوق العالمية، مما يمكّننا في النهاية من خدمة عملائنا بالشكل الأمثل</p> </div>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><b>Artificial Lift Systems (ALS) Field Specialist</b></p><br><p><b>Would you like the opportunity to work for oilfield Services Company?</b></p><br><p><b>Do you like working in collaborative teams and solving technical problems?</b><br> </p><br><p><b>Be part of our Artificial Lift team!</b></p><br><p>As an Artificial Lift Systems – Field Specialist you will be executing the operations of ESP equipment and surface equipment in the field, complying with all the integrity/quality and safety standards, as well as compliance with the regulations of the different clients in all fields.<br> </p><br><p><b>Partner with the best</b></p><br><p>As an Artificial Lift Systems (ALS) Field Specialist, you'll participate in all technical events, including supporting the BH contract engineering team.<br> </p><br><p><b>As an Artificial Lift Systems (ALS) Field Specialist, you will be responsible for:</b></p><br><ul><li>Installing, running of ESP Equipment including inspecting, modifying and repair of pumps, motors, cables and relevant down hole equipment at Contractor’s base, making connections at surface and operating the ESP equipment to the satisfaction of the Company.</li><li>Carrying out all pre-commissioning checks and tests to ensure successful start-up and continuous operation of ESP Equipment.</li><li>Prevising of expertise for trouble shooting, safety precautions and related matters.</li><li>Repairing of any breakdown and maintenance of the ESP Equipment.</li><li>Leads a team, attends pre job planning meetings, prepares for and supervises the technical service</li><li>Installing, operating and maintaining of VSD system.</li></ul><p></p><br><p><b>Fuel your passion</b></p><br><p><b>To be successful in this role you will:</b></p><br><ul><li>Have 5 years of experience in ESP</li><li>Have a Technical related Degree (Diploma or higher) </li><li>Have experience in installing, operating and maintaining of VSD system </li><li> Have experience in performing downhole and troubleshooting of ESP System in the field</li><li>Have to be flexible to work on rotational basis. </li><li>Have an industry experience and product line training required in ESP.</li><li>Have experience performing downhole and troubleshooting of ESP System in the field.</li></ul><p><br><b>Work in a way that works for you</b></p><br><p>We recognize that everyone is different and that the way in which people want to work and deliver at their best is different for everyone.</p><br><ul><li>This role is a shift based working pattern. Please talk to us about the specific working patterns available when you apply</li></ul><p><br><b>Working with us</b></p><br><p>Our people are at the heart of what we do at Baker Hughes. We know we are better when all of our people are developed, engaged and able to bring their whole authentic selves to work. We invest in the health and well-being of our workforce, train and reward talent and develop leaders at all levels to bring out the best in each other.<br> </p><br><p><b>Working for you</b></p><br><p>Our inventions have revolutionized energy for over a century. But to keep going forward tomorrow, we know we have to push the boundaries today. We prioritize rewarding those who embrace change with a package that reflects how much we value their input. Join us, and you can expect:</p><br><ul><li>Contemporary work-life balance policies and wellbeing activities</li><li>Comprehensive private medical care options</li><li>Safety net of life insurance and disability programs</li><li>Tailored financial programs</li><li>Additional elected or voluntary benefits</li></ul>The Baker Hughes internal title for this role is: FIELD SPEC III - ALS </div>
اشترك لتصلك وظائف وظائف محلل النظم في العراق الجديدة دوريا علي بريدك
يمكنك الغاء اشتراكك في أي وقت