وظائف تدريس إدارية في العراق في العراق 2026

من ٥ إلى ١٠ سنة Naukri Gulf

شريك أعمال اللوجستيات الإقليمي

في الموقع - العراق - Iraq ٣٠ يوليو ٢٠٢٦

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

تير فاند تسعى إلى شريك أعمال لوجستيات ذو خبرة وشغف للانضمام إلى فريقنا الملتزم في منطقة أوروبا آسيا وشمال أفريقيا (ENA). هذه الرتبة المحورية توفر فرصة مثيرة لدعم وتحسين جودة العمليات وسلسلة التوريد وتأثير اللوجستيات عبر برامج ENA، مع العمل بالتفاعل الوثيق مع فريق اللوجستيات العالمي في تير فاند.يقوم شريك أعمال اللوجستيات بالإشراف على دعم اللوجستيات والمشتريات عبر برامج الدول في ENA ويتحمل مسؤولية ضمان تلبية المعايير التشغيلية، وتقديم نصائح فنية عالية المستوى، ودعم الفرق الإقليمية بخدمات المشتريات. تتعاون هذه الوظيفة مع فريق اللوجستيات العالمي وأيضاً مع شركاء اللوجستيات الإقليميين الآخرين لتبادل أفضل الممارسات، وتطوير الموارد المشتركة، وتحسين عمليات اللوجستيات باستمرار. يشارك شريك اللوجستيات بنشاط مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين، من خلال تقديم التدريب والتوجيه والدعم التشغيلي قصير الأجل عند الحاجة. يلعب دوراً رئيسياً في ضمان الالتزام بالسياسات، وخلق إرشادات جديدة عند الضرورة، وإيجاد حلول إبداعية لتحديات لوجستية معقدة في المنطقة.المرشح المطلوب<ul><li>درجة جامعية أو مؤهل مهني معادل في اللوجستيات، إدارة سلسلة التوريد، إدارة الأعمال، أو مجال إنساني ذي صلة</li><li>خبرة عملية كبيرة في اللوجستيات، إدارة سلسلة التوريد، والمشتريات في سياقات إنسانية وتنموية</li><li>خبرة مُثبتة في تقديم الدعم الاستشاري اللوجستي الاستراتيجي، إجراء خدمات المشتريات، وإدارة سلاسل التوريد عبر برامج دول متعددة</li><li>خبرة مثبتة في تطوير وتطبيق وتكييف سياسات وإرشادات اللوجستيات في بيئات معقدة وسريعة الحركة</li><li>فهم تفصيلي لسلسلة التوريد الدولية، الامتثال، ومتطلبات اللوجستيات المانِحة</li><li>القدرة المثبتة على تطوير القدرات، التدريب، التوجيه، وتدريب موظفي والمنظمات الشريكة</li><li>خبرة ناجحة في التعاون عابر الثقافات، التخطيط الاستراتيجي، وحل المشكلات التشغيلية</li><li>خبرة مثبتة في الإدارة المالية، الميزانية، وإجراءات اللوجستيات المرتبطة بالتسليم التشغيلي</li><li>القدرة على التفكير بإبداع لإيجاد حلول لمشاكل لوجستية حقيقية وتحديات</li><li>مهارات تأثير وتدريب وتوجيه قوية</li><li>مهارات تحليلية وتنظيمية وحل مشكلات إبداعي قوية</li><li>القدرة المثبتة على العمل بفعالية ضمن فرق عن بعد ومتعددة الثقافات</li><li>مهارات كتابة تقارير واتصال ممتازة</li><li>اتقان تواصل مكتوب ومنطوق باللغة الإنجليزية بشكل ممتاز (مع معرفة عملية بالعربية أو لغات إقليمية أخرى مرغوبة بشدة)</li><li>القدرة على العمل في بيئة سريعة الحركة، والراحة مع التغيير المستمر، ومتاحة لبعثات إقليمية قصيرة الأجل</li><li>إلمام حاسوبي مُثبت، بما في ذلك معرفة جيدة بأنظمة اللوجستيات، MS Office، وGoogle Workspace</li></ul>

Tearfund is seeking an experienced and passionate Logistics Business Partner to join our committed team in the Eurasia & North Africa (ENA) region. This pivotal role offers an exciting opportunity to support and enhance the operational quality, supply chain, and logistics impact across our ENA programmes, while working in close engagement with Tearfund's Global Logistics team.The Logistics Business Partner oversees logistics and procurement support across ENA country programmes and is responsible for ensuring operational standards are met, providing high-level technical advice, and supporting regional teams with procurement services. The position collaborates with the Global Logistics team and other regional Logistics Business Partners to share best practices, develop shared resources, and continually enhance logistics operations. The Logistics Business Partner actively engages with internal and external stakeholders, delivering training, mentoring, and short-term operational support as needed. S/he plays a key role in ensuring adherence to policies, creating new guidelines when necessary, and finding creative solutions to complex logistical challenges in the region.Desired Candidate Profile<ul><li>University Degree or equivalent professional qualification in Logistics, Supply Chain Management, Business Administration, or a related humanitarian field</li><li>Significant hands-on experience in logistics, supply chain management, and procurement within humanitarian and development contexts</li><li>Demonstrated experience in providing strategic logistics advisory support, conducting procurement services, and managing supply chains across multiple country programmes</li><li>Proven experience in developing, applying, and adapting logistics policies and guidelines in complex, fast-moving environments</li><li>Detailed understanding of international supply chain, compliance, and donor logistics requirements</li><li>Proven ability in capacity development, training, mentoring, and coaching of staff and partner organizations</li><li>Proven successful experience in cross-cultural collaboration, strategic planning, and operational problem-solving</li><li>Proven experience in financial management, budgeting, and logistics procedures linked to operational delivery</li><li>Proven ability to think creatively to find solutions to challenging, real-world logistical issues</li><li>Strong influencing, training, and mentoring skills</li><li>Strong analytical, organizational, and creative problem-solving skills</li><li>Proven ability of working effectively in remote and multicultural teams</li><li>Excellent report writing and communication skills</li><li>Excellent written and verbal communication skills in English (working knowledge of Arabic or other regional languages is highly desirable)</li><li>Able to work in a fast-moving environment, comfortable with constant change, and available for short-term regional assignments</li><li>Proven computer literacy, including good knowledge of logistics systems, MS Office, and Google Workspace</li></ul>

دوام كامل جولف تالنت

مشرف HVAC

في الموقع - العراق - بغداد ٢٢ يوليو ٢٠٢٦

الهندسة

<h4>وصف الشركة</h4> مشرف HVAC نحن أكثر من مجرد قادة عالميين. نرحب بك كما أنت ويمكنك العثور على وظيفة وعلامة تجارية تتماشى مع شخصيتك. نساندك للنمو والتعلم كل يوم، مع التأكد من أن العمل يمنح حياتك هدفاً، حتى تتمكن خلال رحلتك معنا من مواصلة استكشاف إمكانات أُكور اللا محدودة. بانضمامك إلى علامة أُكور تجارية، فصول قصتك هي لك لتكتبها معاً ونستطيع معاً تخيل ضيافة الغد. افعل ما تحب؛ اهتم بالعالم؛ تجرّأ على تحدّي الوضع الراهن! # BELIMITLESS <h4>ما الذي ستكسبه؟</h4> <ul> <li>بطاقة مزايا الموظف تقدم معدلات خاصة داخل أُكور في جميع أنحاء العالم</li> <li>برامج تعليمية من خلال أكاديمياتنا وفرصة للحصول على مؤهلات أثناء عملك</li> <li>فرصة لتطوير موهبتك والنمو داخل منشأتك وعبر العالم</li> <li>القدرة على إحداث فرق في المجتمع المحلي من خلال أنشطة المسؤولية الاجتماعية للشركات لدينا</li> </ul> <h4>وصف الوظيفة</h4> المشرف على HVAC مسؤول عن الإشراف على التشغيل والصيانة وإصلاح جميع أنظمة التدفئة والتهوية وتكييف الهواء في الفندق. يضمن هذا الدور التحكم المثالي في المناخ لراحة النزلاء، يشرف على فريق HVAC، يتعاون مع الأقسام الأخرى، ويتأكد من التزام جميع الأعمال بمعايير السلامة ومتطلبات جودة الفندق. <ul> <li>قيادة وإدارة فريق HVAC، تكليف المهام، متابعة الأداء، وتقديم الإرشاد الفني.</li> <li>إجراء تدريبات لأعضاء الفريق على إجراءات الصيانة، ممارسات السلامة، والتقنيات الجديدة.</li> <li>إعداد جداول العمل وضمان وجود قوة عاملة كافية لاستمرارية عمليات HVAC.</li> <li>الإشراف على التفتيش والصيانة الوقائية وحل المشكلات وإصلاح جميع معدات HVAC بما في ذلك المبردات ووحدات معالجة الهواء والمراجل وبرج التبريد ووحدات ملف المروحة.</li> <li>التأكد من تشغيل أنظمة HVAC بكفاءة والحفاظ على جودة الهواء الداخلي ودرجة الحرارة المثالية.</li> <li>الإشراف على تركيب وتحديثات ومشروعات استبدال أنظمة HVAC.</li> <li>مراجعة الرسومات الفنية ومواصفات المعدات والتأكد من التزام العمل بمتطلبات التصميم.</li> <li>تقدير المواد والعمل والوقت اللازمين للمشروعات وضمان اكتمالها في الوقت المحدد.</li> <li>إبلاغ الإدارة فوراً عن أي مخاطر أو حوادث أو وقائع.</li> </ul> <h4>المؤهلات</h4> <ul> <li>معرفة قوية بأنظمة HVAC والضوابط وتقنيات الصيانة الوقائية.</li> <li>مهارات القيادة وإدارة الفريق وحل المشكلات.</li> <li>القدرة على قراءة مخططات HVAC والكتيبات الفنية والرسومات.</li> <li>دقة في التفاصيل ومهارات إدارة الوقت.</li> </ul> <h4>معلومات إضافية</h4> التزامنا بالتنوع والشمول: نحن شركة شاملة وطموحنا جذب وتوظيف والترويج للمواهب المتنوعة.

<h4>Company description</h4> HVAC supervisor We are far more than a worldwide leader. We welcome you as you are and you can find a job and brand that matches your personality. We support you to grow and learn every day, making sure that work brings purpose to your life, so that during your journey with us, you can continue to explore Accor’s limitless possibilities. By joining an Accor brand, every chapter of your story is yours to write and together we can imagine tomorrow's hospitality. Do what you love; care for the world; dare to challenge the status quo! #BELIMITLESS <h4>What is in it for you?</h4> <ul> <li>Employee benefit card offering discounted rates in Accor worldwide</li> <li>Learning programs through our Academies and the opportunity to earn qualifications while you work</li> <li>Opportunity to develop your talent and grow within your property and across the world</li> <li>Ability to make a difference in the local community through our Corporate Social Responsibility activities</li> </ul> <h4>Job description</h4> The HVAC supervisor is responsible for overseeing the operation, maintenance, and repair of all heating, ventilation, and air conditioning systems in the hotel. This role ensures optimal climate control for guest comfort, supervises the HVAC team, coordinates with other departments, and ensures all work complies with safety standards and hotel quality requirements. <ul> <li>Lead and manage the HVAC team, assigning tasks, monitoring performance, and providing technical guidance.</li> <li>Conduct training for team members on maintenance procedures, safety practices, and new technologies.</li> <li>Prepare work schedules and ensure adequate manpower for continuous HVAC operations.</li> <li>Oversee inspection, preventive maintenance, troubleshooting, and repair of all HVAC equipment including chillers, air handling units, boilers, cooling towers, and fan coil units.</li> <li>Ensure HVAC systems operate efficiently and maintain optimal indoor air quality and temperature.</li> <li>Supervise installation, upgrades, and replacement projects of HVAC systems.</li> <li>Review technical drawings, equipment specifications, and ensure work complies with design requirements.</li> <li>Estimate materials, labour, and time required for projects and ensure timely completion.</li> <li>Report any hazards, accidents, or incidents to management immediately.</li> </ul> <h4>Qualifications</h4> <ul> <li>Strong knowledge of HVAC systems, controls, and preventive maintenance techniques.</li> <li>Leadership, team management, and problem-solving skills.</li> <li>Ability to read HVAC schematics, technical manuals, and drawings.</li> <li>Attention to detail and time management skills.</li> </ul> <h4>Additional information</h4> Our commitment to diversity & inclusion: We are an inclusive company and our ambition is to attract, recruit and promote diverse talent.

من ٥ إلى ١٠ سنة Naukri Gulf

Agile Delivery Expert - Digital Platforms

في الموقع - العراق - Iraq الخميس

تكنولوجيا المعلومات

Zain Iraq is actively recruiting to hire Agile Delivery Expert - Digital Platforms, who owns the pace at which digital platforms deliver. The role is the operational bridge between Digital Platforms and the Technology department, responsible for keeping committed releases on schedule. The role runs sprint cadence across streams, tracks cross-departmental dependencies daily, and clears technical blockers before they reach the critical path. Where capacity or competing priorities will constrain delivery, the role surfaces it early with the commercial consequence attached.<ul><li>Run the sprint cadence across digital platform streams, including planning, refinement, review and retrospective, and hold teams to the rhythm.</li><li>Maintain sprint and release plans that reflect real capacity, surfacing over-commitment before it becomes a missed date.</li><li>Track delivery progress against commitments and report the schedule position with a clear view of what is at risk.</li><li>Establish and maintain the ways of working and definition of done applied across delivery teams, agreeing the definition of ready with the design team.</li><li>Track cross-functional and cross-departmental dependencies daily, and drive them to resolution before they affect the critical path.</li><li>Clear technical blockers as they arise, escalating only where resolution needs authority above the delivery team.</li><li>Maintain a live view of dependencies on Technology, third parties and other business functions, and hold each owner to committed dates.</li><li>Act as the single operational point of contact between Digital Platforms and the Technology department.</li><li>Align sprint sequencing and release windows with Technology delivery schedules and available capacity.</li><li>Anticipate where Technology capacity or competing priorities will constrain the roadmap, and flag the commercial consequence early.</li><li>Coordinate release planning and readiness across streams, sequencing dependent work so that releases go out complete.</li><li>Work with the quality assurance team so that testing windows are protected within the delivery schedule and quality criteria are met before the release date rather than after it.</li><li>Manage release communication so stakeholders know what is shipping, when, and what has moved.</li><li>Measure and report delivery metrics including velocity, cycle time, sprint predictability and blocker resolution time.</li><li>Identify recurring causes of delay and remove them structurally rather than case by case.</li><li>Coach teams on Agile discipline where the delivery rhythm slips and drive continuous improvement in delivery practice.</li><li>Take delivery coordination and dependency tracking off product owners so they can hold commercial priorities rather than chase technical blockers.</li><li>Work with the product designers so that requirements are ready before work is committed to a sprint.</li><li>Report delivery status, risks and schedule exposure with a recommendation attached.</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>Bachelor's degree in computer science or information systems engineering.</li><li>Project management certification is an advantage.</li><li>Minimum 5 years of experience in Agile delivery management, Scrum mastery, or technical project management for digital products, with strong knowledge of Scrum, Kanban, or Scaled Agile and pragmatic application.</li><li>Proven experience managing sprint cadence, capacity planning, forecasting, and delivery reporting across multiple concurrent streams.</li><li>Experience managing cross-functional dependencies across departments, including technology teams outside the immediate team, and delivering without direct reporting authority.</li><li>Experience coordinating consumer mobile and web releases, improving delivery predictability and reducing time to market with measurable results.</li><li>Strong knowledge of Jira, Confluence, and Azure DevOps, with sufficient technical understanding to challenge estimates, identify blockers, and assess delivery risks.</li><li>Strong stakeholder management and accountability skills, with the ability to communicate delivery status and commercial impact to senior stakeholders.</li><li>Composed, direct, and sound judgment under schedule and delivery pressure.</li><li>Experience in Telecom, FinTech, E-commerce, or high-volume consumer digital environments is an advantage.</li><li>Behavioral: Achievement Driven, Information Seeking, Problem Solving and Creativity, Relationship Building, Initiative.</li><li>Technical: Oral & Written Communication, Managing Information, Technology Application, IT User Support, IT Business Analysis.</li><li>IDE Competency: Courage to Engage, Addressing Bias, Allyship.</li></ul>

بيت.كوم

ZAIN2509 - Agile Delivery Expert - Digital Platforms

في الموقع - العراق ٣ سبتمبر ٢٠٢٦

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Role Purpose Zain Iraq is actively recruiting to hire Agile Delivery Expert - Digital Platforms, who owns the pace at which digital platforms deliver. The role is the operational bridge between Digital Platforms and the Technology department, responsible for keeping committed releases on schedule. The role runs sprint cadence across streams, tracks cross-departmental dependencies daily, and clears technical blockers before they reach the critical path. Where capacity or competing priorities will constrain delivery, the role surfaces it early with the commercial consequence attached. Responsibilities <ul><li>Run the sprint cadence across digital platform streams, including planning, refinement, review and retrospective, and hold teams to the rhythm. </li><li>Maintain sprint and release plans that reflect real capacity, surfacing over-commitment before it becomes a missed date. </li><li>Track delivery progress against commitments and report the schedule position with a clear view of what is at risk. </li><li>Establish and maintain the ways of working and definition of done applied across delivery teams, agreeing the definition of ready with the design team. </li><li>Track cross-functional and cross-departmental dependencies daily, and drive them to resolution before they affect the critical path. </li><li>Clear technical blockers as they arise, escalating only where resolution needs authority above the delivery team. </li><li>Maintain a live view of dependencies on Technology, third parties and other business functions, and hold each owner to committed dates. </li><li>Act as the single operational point of contact between Digital Platforms and the Technology department. </li><li>Align sprint sequencing and release windows with Technology delivery schedules and available capacity. </li><li>Anticipate where Technology capacity or competing priorities will constrain the roadmap, and flag the commercial consequence early. </li><li>Coordinate release planning and readiness across streams, sequencing dependent work so that releases go out complete. </li><li>Work with the quality assurance team so that testing windows are protected within the delivery schedule and quality criteria are met before the release date rather than after it. </li><li>Manage release communication so stakeholders know what is shipping, when, and what has moved. </li><li>Measure and report delivery metrics including velocity, cycle time, sprint predictability and blocker resolution time. </li><li>Identify recurring causes of delay and remove them structurally rather than case by case. </li><li>Coach teams on Agile discipline where the delivery rhythm slips and drive continuous improvement in delivery practice. </li><li>Take delivery coordination and dependency tracking off product owners so they can hold commercial priorities rather than chase technical blockers. </li><li>Work with the product designers so that requirements are ready before work is committed to a sprint. </li><li>Report delivery status, risks and schedule exposure with a recommendation attached. </li></ul> Education, Experience, and Competencies Education <ul><li>Bachelor’s degree in computer science or information systems engineering. </li><li>Project management certification is an advantage. </li></ul>Experience <ul><li>Minimum 5 years of experience in Agile delivery management, Scrum mastery, or technical project management for digital products, with strong knowledge of Scrum, Kanban, or Scaled Agile and pragmatic application. </li><li>Proven experience managing sprint cadence, capacity planning, forecasting, and delivery reporting across multiple concurrent streams. </li><li>Experience managing cross-functional dependencies across departments, including technology teams outside the immediate team, and delivering without direct reporting authority. </li><li>Experience coordinating consumer mobile and web releases, improving delivery predictability and reducing time to market with measurable results. </li><li>Strong knowledge of Jira, Confluence, and Azure DevOps, with sufficient technical understanding to challenge estimates, identify blockers, and assess delivery risks. </li><li>Strong stakeholder management and accountability skills, with the ability to communicate delivery status and commercial impact to senior stakeholders. </li><li>Composed, direct, and sound judgment under schedule and delivery pressure. </li><li>Experience in Telecom, FinTech, E-commerce, or high-volume consumer digital environments is an advantage. </li></ul>Competencies Behavioral <ul><li>Achievement Driven </li><li>Information Seeking </li><li>Problem Solving and Creativity </li><li>Relationship Building </li><li>Initiative </li></ul>Technical <ul><li>Oral & Written Communication </li><li>Managing Information </li><li>Technology Application </li><li>IT User Support </li></ul><ul><li>IT Business Analysis </li></ul>IDE Competency <ul><li>Courage to Engage </li><li>Addressing Bias </li><li>Allyship </li></ul> </div>

دوام كامل جولف تالنت

تقني إنتاج

في الموقع - العراق - البصره ١٨ أغسطس ٢٠٢٦

الهندسة

<h4>عن الشركة</h4> انتموا، تواصلوا، وانموا مع KBR! فريق KBR يقدم حلول علوم وتكنولوجيا وهندسة مستقبلية وخدمات حاسمة للمهمات تساعد الحكومات والشركات حول العالم في تحقيق أهم أهدافها، مع المساعدة في تحقيق أهدافها البيئية أيضاً. تقدم حلول التكنولوجيا المستدامة من KBR حلول شاملة ذات قيمة مضافة عبر دورة حياة الأصول كاملة. وتشمل تقنيات عمليات مرخصة على مستوى عالمي، وخدمات استشارية مميزة، وخبرة فنية عميقة، وحلول الانتقال الطاقي، وإمكانيات تصميم وهندسة عالية المستوى، وحلول ذكية لتحسين الأصول المخطط لها والمشغّلة. <h4>هدف الوظيفة</h4> تقني الإنتاج جزء من فريق إدارة مرافق آبار وخزانات النفط في قسم هندسة النفط. الهدف الأساسي من الوظيفة هو توفير الدعم الفني لأداء الآبار، والمراقبة الدقيقة، والحفاظ على سلامة البئر، والاستجابة لخطط الإنتاج وطلبات مهندسي الخزّان بشأن قابلية الإنتاج واتخاذ قرارات التحسين. <h4>الواجبات والمسؤوليات</h4> <ul> <li>الإنتاج اليومي لأداء البئر، رصد الشذوذ، تشخيص مشاكل إنتاج البئر ورصد الأداء وفق نطاق تشغيل البئر.</li> <li>مراقبة وإدارة سلامة البئر لتقليل التعطل وضمان الامتثال لسياسات الصحة والسلامة والبيئة في بيئة عمل آمنة.</li> <li>المراقبة اليومية لأنشطة التدعيم (الرفع، الحفر بدون رخصة، التنشيط، التنظيف، الربط، الفتح، إلخ).</li> <li>تقييم وتنفيذ استراتيجية تعزيز الإنتاج والتحسين.</li> <li>اقتراح أنشطة إعادة تعبئة/تدخل في البئر، الإشراف في الموقع، ودعم تنفيذ FDP.</li> <li>تحديث دوري لنطاق تشغيل البئر وفق خطة إدارة الخزان والعمل بشكل وثيق مع تخطيط الإنتاج وعمليات الإنتاج.</li> <li>تحديد وتقديم والحكم على فرص تحسين إنتاج الهيدروكربونات والاسترداد من الخزان.</li> <li>تقديم الدعم للمجموعات الأخرى فيما يتعلق بتدخل البئر، توليد المقترحات، اكتساب البيانات، الحفر والتدعيم، إلخ.</li> <li>تنسيق وإجراء اجتماعات الإكمال داخلياً وخارجياً (مع القسم الآخر والبائعين).</li> <li>الحفاظ على، إجراء تحليل عقدي وتحديث نموذج IPM لدعم فريق WRFM في تطوير الخزان المستقبلي، وتخطيط الاستنفاد وتقييم الاحتياطيات.</li> <li>إجراء مراجعة للبئر والخزان، وتقديم التوصيات للفريق وأصحاب المصالح عند الطلب.</li> <li>ضمان التكامل والتناسق بين التفسيرات الهندسية والجولوجية من خلال التعاون الوثيق مع مهندس الخزان ومخططي الإنتاج، وبتروفيزيائيين وجيولوجيين وجيوفيزيائيين ومهندسي العمليات والمرافق.</li> <li>مراجعة أقران لزملاء أقل خبرة.</li> </ul> <h4>المؤهلات</h4> <ul> <li>حد أدنى درجة البكالوريوس في هندسة النفط، هندسة الخزان أو هندسة من جامعة معتمدة ومعترف بها.</li> <li>العمل سابقاً ضمن فريق متعدد الثقافات والجنسيات.</li> <li>معرفة بإجراءات وعمليات استكمال الآبار والتدخل والحفر والتدعيم واللوائح التنظيمية.</li> <li>النفط والغاز، تصميم الآبار ورصد سلامتها وإدارتها من المفاهيم حتى الإهمال.</li> </ul> <h4>الخبرة</h4> <ul> <li>خبرة لا تقل عن 10-15 عاماً مع مشغل.</li> <li>خبرة في استراتيجيات إنتاج الخزانات الحبيبية والالكارتونية.</li> <li>العمل سابقاً ضمن فريق متعدد الثقافات والجنسيات، وتواجد دولي.</li> </ul> <h4>إتقان اللغة والمهارات الحاسوبية والبرمجيات</h4> <ul> <li>يجب أن يكون المتقدم قادرًا على التحدث بالإنجليزية حتى مستوى متوسط فما فوق. العربية تُعتبر ميزة.</li> <li>خبرة ومعرفة بمستوى متقدم في التحليل العقدي خاصة باستخدام برنامج نمذجة Integrated Production System Model (IPSM).</li> <li>خبرة في برامج هندسة البترول القياسية الأخرى (مستوى متوسط): PI، Eclipse، PVTSim، Saphire من Kappa.</li> </ul> <h4>المهارات</h4> <ul> <li>مهارات تواصل وتحليل جيدة أساسية.</li> <li>رغبة في التعلم وتطوير المهارات الشخصية.</li> <li>مهارات قيادية قوية، القدرة على التفويض والعمل مع إشراف محدود.</li> <li>يجب أن يمتلك عقلية مدفوعة بالسلامة والصحة والبيئة.</li> <li>القدرة على العمل مع أشخاص من خلفيات ثقافية مختلفة ستكون أساسية.</li> <li>الموقع سيشمل العمل مع الحكومية والم وردين أو ممثلي الشركاء.</li> <li>القدرة على تحديد الحل الأفضل للإنتاج بسرعة، غالباً مع وجود بيانات متعارضة أو مفقودة.</li> <li>خبرة وفهم جيد لتصميم الإكمال، التدعيم، التنشيط، تحليل اختبارات الإنتاج وتوقع الإنتاج ورفع الأعباء الاصطناعية.</li> <li>خبرة في الإشراف على عمليات تحسين الإنتاج، إكمال البئر، التدخل وإجراءات التدعيم واللوائح.</li> <li>إثبات رصد وإدارة سلامة الآبار من الحفر وحتى الإهمال.</li> <li>مهارات تشخيص جيدة مطلوبة لاستكشاف المشكلات.</li> </ul>

<h4>About company</h4> Belong, connect, grow, with KBR! The KBR team delivers future-forward science, technology and engineering solutions and mission-critical services that help governments and companies around the world accomplish their most important objectives, while also helping achieve their sustainability goals. KBR Sustainable Technology Solutions provides holistic and value-added solutions across the entire asset life cycle. These include world-class licensed process technologies, differentiated advisory services, deep technical domain expertise, energy transition solutions, high-end design and engineering capabilities, and smart solutions to optimize planned and operating assets. <h4>Job purpose</h4> Production Technologist is part of the Well Reservoir Facilities Management team in the Petroleum Engineering Department. The primary job purpose is to ensure technical support to wells performance, close monitoring and maintain well integrity, respond to production planning and reservoir engineers requests for well deliverability and optimization decisions. <h4>Duties and responsibilities</h4> <ul> <li>Daily production of well performance, spot anomalies, diagnose well production issues and performance monitoring according to well operating envelope.</li> <li>Monitor and manage well integrity to minimize deferment and ensure HSE policies compliance in a safe working environment.</li> <li>Daily monitoring of workover activities (hoist, rigless-perforation, stimulation, clean up, tie-in, opening up etc).</li> <li>Production enhancement and optimisation strategy evaluation and implementation.</li> <li>Recommend well recompletion/well intervention activities, supervise on site, and support FDP implementation.</li> <li>Regular update of well operating envelope according to reservoir management plan and work closely with production planning and production operations.</li> <li>Identify, propose and evaluate opportunities to improve hydrocarbon production and reservoir recovery.</li> <li>Provide support to other groups for well intervention, generate proposal, data acquisition, drilling and workover, etc.</li> <li>Coordinate and conduct completion meetings, internally and externally (other department and vendors).</li> <li>Maintain, perform nodal analysis and update IPM model to support WRFM team on future reservoir development, depletion planning and reserves assessment.</li> <li>Conduct well and reservoir review, present recommendation to team and stakeholders as required.</li> <li>Ensure integration and consistency between engineering and geological interpretations by close collaboration with reservoir engineer and production planners, petrophysicists, geologists, geophysicist, operations and facilities engineers.</li> <li>Peer review less experienced team members.</li> </ul> <h4>Qualifications</h4> <ul> <li>Minimum of a Bachelor degree in Petroleum Engineering, Reservoir Engineering or engineering from an accredited and recognized university.</li> <li>Previously working in a multi-cultural and multi-nationalities team.</li> <li>Knowledge of well completion, intervention, drilling and workover procedures and regulations.</li> <li>Oil and Gas, wells design and integrity monitoring and management from conceptual and construction until abandonment.</li> </ul> <h4>Experience</h4> <ul> <li>Minimum 10-15 years’ experience with an operator.</li> <li>Experience in both clastic and carbonate reservoirs production strategies.</li> <li>Previously working in a multi-cultural and multi-nationalities team, international experience.</li> </ul> <h4>Language proficiency, computer and software skills</h4> <ul> <li>Must be able to speak upper intermediate and above English. Arabic is an advantage.</li> <li>Experience and knowledge of advanced level nodal analysis especially using Integrated Production System Model (IPSM) modelling software.</li> <li>Experience in other petroleum engineering standard software (intermediate level): PI, Eclipse, PVTSim, Kappa’s Saphire.</li> </ul> <h4>Skills</h4> <ul> <li>Good communication and analytical skills are essential.</li> <li>Eagerness to learn and develop own skills.</li> <li>Strong leadership skills, ability to delegate, and work with minimum supervision.</li> <li>Must have a HSSE driven mindset.</li> <li>The ability to work with people from different cultural backgrounds will be essential.</li> <li>The position will involve working with government, vendors or partner representatives.</li> <li>Ability to quickly determine the optimal production solution, with often conflicting or missing data or information.</li> <li>Experience and good understanding of completion, workover, stimulation design, well test analysis, production forecast and artificial lifts.</li> <li>Experience in supervising operations of production enhancements, well completion, intervention and workover procedures and regulations.</li> <li>Proven wells integrity monitoring and management from drilling, production until abandonment.</li> <li>Good diagnostic skills are required to troubleshoot problems.</li> </ul>

Naukri Gulf

Front Desk Agent

في الموقع - العراق - Iraq ١٢ يونيو ٢٠٢٦

الموارد البشرية

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">We are seeking a professional and friendly Front Desk Agent to join our dynamic team in Baghdad, Iraq. As the first point of contact for our organization, you will play a vital role in creating a welcoming and positive environment for visitors, clients, and employees. Your enthusiasm, organizational skills, and customer-focused approach will be essential in ensuring smooth daily operations and exceptional service delivery.Greet and welcome visitors with warmth and professionalism, directing them to appropriate departments or personnelAnswer, screen, and manage incoming phone calls, emails, and other communications with efficiency and courtesySchedule appointments and maintain calendars for executives and meeting rooms with meticulous attention to detailPerform administrative tasks including data entry, filing, document preparation, and record managementCoordinate with various departments to facilitate smooth office operations and information flowManage incoming and outgoing mail, packages, and deliveries with care and organizationMaintain a clean, organized, and welcoming reception area that reflects the organization's professional standardsMonitor visitor access and ensure security protocols are consistently followedAssist with basic office maintenance, supply inventory management, and restocking as neededSupport other administrative staff and team members as required to meet organizational goalsHandle inquiries and resolve basic issues with empathy and problem-solving skillsAdapt to changing priorities and work flexibly in a fast-paced environment</div></section><section>Desired Candidate Profile<h2>Qualifications</h2><ul><li>Excellent verbal and written communication skills in both Arabic and English</li><li>Strong multitasking abilities and time management skills</li><li>Customer service orientation with a friendly, professional, and empathetic demeanor</li><li>Excellent organizational skills with the ability to prioritize tasks effectively</li><li>Ability to work in a fast-paced environment while maintaining attention to detail</li><li>Professional appearance and strong phone etiquette</li><li>Basic problem-solving abilities and resilience in handling challenging situations</li><li>Adaptability and willingness to learn new skills and technologies</li><li>Knowledge of office management systems and visitor management protocols</li><li>Previous experience as a front desk agent, receptionist, or in a customer-facing role (preferred)</li><li>Experience in the hospitality, corporate, or customer service industry (preferred)</li><li>Familiarity with appointment scheduling software and communication platforms (preferred)</li></ul></section>

بيت.كوم

مستشار مشروع IOF

في الموقع - العراق ١٨ يوليو ٢٠٢٦

أخرى

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> العنوان: مستشار مشروع IOF (ميدان النفط الذكي) - في الموقع المنصب:مستشار المشروع الوصف الوظيفي:  1. التقييم التجاري والتشغيلي يقيمون:البيانات الحاليةللتشغيلالميدانيوالعمليات،البنية التحتيةالموجودة،الانتاج(البيانات)،عنق الزجاجة،توفر البيانات& سلامة مثال:فشل ESP بشكلٍ مفرط،إنتاج مؤجل عالي،تخطيط صيانة غير كفؤ،تأخر تقارير يدوبي 2. تعريف حالات الاستخدام الرقمية يحددون مبادرات ذات قيمة عالية مثل: حالة الاستخداممثال الصيانة التنبؤيةإنشاء خطوط بيانات لإدخال إلى AI/ML تتبّع الانبعاثاتمراقبة تسرب الميثان سلامة الأصولنظام مراقبة التآكل لأنابيب التصدير 3. بنية تقنية يساعدون في تعريف:هندسة البيانات,الحلول السحابية مقابل المحلية,تكامل المؤرخ,الحوسبة على الحافة,متطلبات الأمن السيبراني التقنيات الشائعة:AVEVA،REST API,Schlumberger DELFI,SCADA,Azure/AWS سحابة,Power BI/Tableau,منصات IoT 4. إدارة المشروع والتسليم جزء كبير من الدور هو تنسيق التنفيذ:إدارة الموردين,تعريف النطاق,إدارة المخاطر,التخطيط للنشر,تتبع KPI المشروعات النموذجية:تعريف خطوط البيانات,التنفيذ,تنفيذ النمع/النقل الرقمي,المراقبة الإنتاجيةDashboards 5. الرقابة على البيانات والتحليلات واجهات Typical تشمل:إدارة المعلومات,علماء البيانات,مهندسو الإنتاج,فرق التشغيل والصيانة المهام تشمل:حوكمة جودة البيانات,تعريف KPI,التحقق من التحليلات,أتمتة سير العمل مثال:استخدام AI/تعلم آلي لتوقع الصيانة والأنشطة العائدة للموقع 6. إدارة التغيير أحد التحديات الكبرى هو التبني التشغيلي. قد يقوم المستشار بـ:تدريب العاملين الميدانيين,مواءمة المهندسين مع سير عمل جديد,تطوير إجراءات التشغيل القياسية,خلق نماذج تشغيل,إثبات ROI-في كثير من حقول النفط، التحدي التقني أسهل من تغيير سلوك الميدان. المهارات المطلوبة الشائعة معرفة مجال النفط العلوي فهم:العمليات&الصيانة,إدارة معلومات الأصول,المرافق السطحية المهارات الرقمية والتقنية معرفة بـ:SCADA,IoT صناعي,CMMS،eDMS,منصات البيانات,هندسة السحابة,تحليلات,الأمن السيبراني,أنظمة الأتمتة مهارات المشروع والاستشارات إدارة أصحاب المصلحة,تطوير حالة العمل,التسليم بالطرق الرشيقة/المشروع,تنسيق الموردين,الاتصال مع التنفيذيين والفرق الميدانية المستشار الرقمي لحقل النفط يحفظ الربط بين العمليات والقيمة الرقمية والتجارية <ul><li>دعم التنفيذ </li></ul> <ul><li>تنسيق الفرق الفنية </li></ul> <ul><li>إدارة خطوط عمل محددة </li></ul> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Title: IOF Project Advisor(Intelligent Oil Field)-onsite Position:Project Advisor Role Description:  1. Business & Operational Assessment They assess:CurrentFieldOperational DataProcesses,ExistingInfrastructure,Production(data)bottlenecks,DataAvailability& Integrity  Example:Too many ESP failures,High deferred production,PoorMaintenance Planning,Manual reporting delays 2. Define Digital Use Cases They identify high-value initiatives such as: Use CaseExample Predictive maintenanceBuild Data Pipelines to feed into AI/ML Emissions trackingMethane leak monitoring Asset IntegrityCorrosion monitoring system for export pipeline 3. Technology Architecture They help define:Data architecture,Cloud vs on-prem solutions,Historian integration,Edge computing,Cybersecurity requirements Common technologies:AVEVAPI,Schlumberger DELFI,SCADA,Azure/AWS cloud,Power BI/Tableau,IoT platforms 4. Project Management & Delivery A large part of the role is coordinating execution:Vendor management,Scope definition,Risk management,Deployment planning,KPI tracking Typical projects:Data PipelinesDefinition,Implementation,Digital twin implementation,ProductionSurveillanceDashboards 5. Data & Analytics Oversight Typical Interfaces Include:Information Management,Data scientists,Production engineers,Operations & Maintenance Teams Tasksinclude:Data quality governance,KPI definition,Analytics validation,Workflow automation Example:UtilisingAI/MachineLearning toAnticipateMaintenanceand Turnaround Activities at Site 6. Change Management A major challenge is operational adoption. The advisor may:Train field personnel,Alignengineers with new workflows,Develop SOPs,Createoperating models,Demonstrate ROI-In many oilfields, the technical challenge is easier than changing field behavior. Typical Skills Required Upstream Domain Knowledge Understanding of:Operations&Maintenance,Asset Information Management,SurfaceFacilities Digital & Technical Skills Knowledge of:SCADA,Industrial IoT,CMMS,eDMS,Data platforms,Cloud architecture,Analytics,Cybersecurity,Automation systems Project & Consulting Skills Stakeholder management,Business case development,Agile/project delivery,Vendor coordination,Communication with executives and field teams Digital Oilfield AdvisorConnects operations + digital + business value <ul><li>Supports implementation </li></ul> <ul><li>Coordinates technical teams </li></ul> <ul><li>Manages specific workstreams </li></ul> </div>

من ١ إلى ٦ سنة Naukri Gulf

Datacenter Technician

في الموقع - العراق - Iraq ٢٢ يونيو ٢٠٢٦

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Their role is essential to supporting large systems (power, generators, and cooling systems), by ensuring the safety and continued operation of the equipment. Datacenter site access control in relation with change management and fault management processes Datacenters power equipment s and elements monitoring 24/7 Daily power elements maintenances services (regular, preventive and corrective) Risk highlight with visual inspections (non-remote-control parts) Check daily load and power stability Take care and maintain all Telecom parts including whole shelters, racks, tray, ladders & tower. Systemize, labeling arrangement all items inside Datacenter with daily basis checkup. Coordinate with security and safety team for prevent plan Immediate action during any incident as the job location will be onside Datacenters</div></section><section>Desired Candidate ProfileMechanical /Electrical Prep industry /technology institute 1-2 year experiences in field Technical knowledge (Power, Generators and cooling) Mechanical /Electrical regular & preventive procedures Behavioural Competencies: Delivering Results & Fostering Ownership Building Customer Value Technical Competencies: Data Centre Operation & Maintenance Network Monitoring Technical Writing and Reporting Problem Solving Technical Writing and Reporting</section>

من ٢٠ إلى ٢٥ سنة Naukri Gulf

مهندس سلامة عمليات أول

في الموقع - العراق - Iraq ٢٢ يوليو ٢٠٢٦

الهندسة

المتطلبات وملخص<ul><li>المهارات : إدارة العمليات , مهندس عمليات</li><li>مهارات أخرى : مهندس سلامة العمليات، مهندس السلامة، QAR، RAM، FEED، التصميم التفصيلي، الأنظمة ذات السلامة الحرجة، سلامة العمليات وإدارة المخاطر</li><li>الخبرة : 20+ سنة</li><li>التعليم : بكالوريوس/درجة 3-5 سنوات</li><li>نوع العمل : موظف بدوام كامل براتب</li><li>الموقع : العراق، العراق</li></ul>المؤهلات والخبرة<ul><li>التعليم: درجة البكالوريوس فما فوق في الهندسة الكيميائية أو تخصص ذات صلة.</li><li>الخبرة: خبرة لا تقل عن 20 عاماً في سلامة العمليات وإدارة المخاطر لمشروعات كبيرة للنفط والغاز والتكرير.</li><li>الخلفية التقنية: خبرة قوية في دراسات سلامة العمليات، QRA، RAM، الأنظمة ذات السلامة الحرجة، والمعايير الدولية للسلامة.</li></ul>الكفاءات:<ul><li>القدرة على دمج السلامة عبر التخصصات ومراحل المشروع</li><li>مهارات تحليلية وتقييم مخاطر قوية</li><li>الخبرة في بيئات مشاريع متعددة المقاولين</li></ul>المرشح المطلوب<ul><li>التعليم: درجة البكالوريوس فما فوق في الهندسة الكيميائية أو تخصص ذي صلة.</li><li>الخبرة: خبرة لا تقل عن 20 عاماً في سلامة العمليات وإدارة المخاطر لمشروعات كبيرة للنفط والغاز والتكرير.</li><li>الخلفية التقنية: خبرة قوية في دراسات سلامة العمليات، QRA، RAM، الأنظمة ذات السلامة الحرجة، والمعايير الدولية للسلامة.</li><li>الكفاءات:</li><ul><li>القدرة على دمج السلامة عبر التخصصات ومراحل المشروع</li><li>مهارات تحليلية وتقييم مخاطر قوية</li><li>الخبرة في بيئات مشاريع متعددة المقاولين</li></ul></ul>

Requirements & Summary<ul><li>Skills : Process Management , Process Engineer</li><li>Other Skills : Process Safety Engineer, Safety Engineer, QAR, RAM, FEED, detailed design, safety-critical systems, process safety and risk management</li><li>Experience : 20 + Years</li><li>Education : Bachelors/3-5 yr Degree</li><li>Employment Type : Full Time Salaried Employee</li><li>Location : Iraq, Iraq</li></ul>Qualifications and Experience<ul><li>Education: Bachelor degree and above in Chemical Engineering or related discipline.</li><li>Experience: Minimum 20 years of experience in process safety and risk management for large oil, gas, or refining projects.</li><li>Technical Background: Strong expertise in process safety studies, QRA, RAM, safety-critical systems, and international safety standards.</li></ul>Competencies:<ul><li>Ability to integrate safety across disciplines and project phases</li><li>Strong analytical and risk assessment skills</li><li>Experience in multi-contractor project environments</li></ul>The Senior Process Safety Engineer is responsible for the governance and management of all process safety, risk management, and loss prevention activities throughout the full lifecycle of the integrated project. Acting on behalf of the Owner within the PMT, this role ensures that safety considerations are embedded in site selection, layout development, FEED, detailed design, construction, commissioning, and start-up. The Senior Process Safety Engineer oversees all safety studies, risk assessments, and safety-related design reviews, and ensures alignment with international standards, regulatory requirements, and Owner safety philosophy. The role includes oversight of PMC safety resources and coordination of safety inputs across all contractors and licensors.Desired Candidate Profile<ul><li>Education: Bachelor degree and above in Chemical Engineering or related discipline.</li><li>Experience: Minimum 20 years of experience in process safety and risk management for large oil, gas, or refining projects.</li><li>Technical Background: Strong expertise in process safety studies, QRA, RAM, safety-critical systems, and international safety standards.</li><li>Competencies:</li><ul><li>Ability to integrate safety across disciplines and project phases</li><li>Strong analytical and risk assessment skills</li><li>Experience in multi-contractor project environments</li></ul></ul>

دوام كامل جولف تالنت

Watch Commander

في الموقع - العراق - Iraq ٢١ يونيو ٢٠٢٦

المبيعات

Job Specification • Supervise ARFF shift activities and maintain continuous readiness of personnel, vehicles, rescue equipment, communication systems, and firefighting resources. • Ensure the declared aerodrome category protection level is continuously maintained. • Deployment of personnel and resources during aircraft emergencies, structural fires, fuel incidents, medical emergencies, hazardous material incidents, and standby operations. • Function as the initial incident commander during emergencies until the arrival of designated incident commander as per AEP. • Maintain operational discipline, shift supervision, personnel accountability, and compliance with approved operational procedures and safety requirements. • Conduct operational inspections of firefighting vehicles, rescue tools, communication systems, extinguishing agents, PPE, and associated operational equipment. • Oversee implementation of operational drills, practical exercises, shift training activities, and familiarization programmes during assigned duty periods and submit relevant reports to Training Officer. • Ensure operational records, occurrence reports, inspection logs, vehicle checklists, and shift documentation are properly maintained and updated. • Coordinate with ATC, medical services, security agencies, airlines, maintenance departments, and external emergency services during operational activities and emergencies. • Ensure implementation of departmental SOPs, Airport Emergency Plan procedures, operational directives, and regulatory requirements. Human and Technical Resources • Supervise shift personnel deployment and ensure adequate manpower availability for operational response, standby coverage, drills, and routine duties. • Verify competency, operational preparedness, PPE compliance, and duty readiness of personnel assigned to the operational shift. • Ensure that all personnel deployed under are completed mandatory training requirements as per the prescribed schedule and submit the reports to Training officer. • Monitor serviceability and operational condition of ARFF vehicles, firefighting equipment, rescue tools, communication systems, and station facilities. • Reporting and follow-up of equipment defects, maintenance requirements, and operational deficiencies affecting emergency response capability. • Competency development and operational mentoring of Crew Commanders, Senior Firefighters, Firefighters, and Drivers/Operators. Planning and Programmes • Plan and supervise shift-level operational drills, practical training sessions, equipment familiarization activities, and emergency response exercises. • Implement departmental operational plans, training schedules, inspection programmes, and emergency preparedness activities. • Manage operational activities during shift duty to ensure efficient time management without affecting emergency response readiness. • Participate in operational debriefings, performance reviews, and improvement initiatives arising from incidents, drills, and exercises. • Assist in the implementation of fire prevention activities, operational inspections, and emergency preparedness programmes where assigned. • Ensure completion of all competency development activities as per stipulated timeframe. Core Operational Activities • Respond to all airport emergency calls and conduct tactical deployment of ARFF resources during emergency operations. • Coordinate and direct firefighting, rescue, casualty handling, hazard control, evacuation, and operational containment activities during emergencies. • Maintain effective communication and operational coordination with responding agencies and airport operational departments. • Monitor compliance with operational response procedures, safety precautions, PPE usage, and emergency communication protocols during incidents. • Supervise operational activities within fire stations, including inspections, readiness checks, reporting activities, and operational administration. • Participate in post-incident reviews, operational debriefings, and implementation of corrective actions arising from emergency operations. • Function as initial on scene commander until the arrival of designated OSC. Human Resources Management • Supervise operational personnel during assigned shifts and allocate duties in accordance with operational and training requirements. • Maintain discipline, professional conduct, teamwork, and operational accountability among shift personnel. • Monitor operational performance and competency of personnel and provide guidance, coaching, and mentoring where required. • Conduct training and familiarization activities aimed at improving operational competency and emergency response capability. • Ensure compliance with occupational health and safety requirements and encourage reporting of hazards, unsafe conditions, and operational concerns. Budget and Activity Planning • Propose ARFF CAPEX/OPEX need for next FY to Fire Chief for effective budgetary planning. • Ensures efficient utilization of operational resources, firefighting media, vehicles, equipment, and station facilities. • Monitor operational consumption of firefighting agents, PPE, fuel, and station resources and report replenishment or replacement requirements. • Oversee inventory monitoring and operational stock control activities associated with firefighting and rescue operations. • Supervise shift activities efficiently to maintain operational effectiveness and continuous emergency readiness. Quality and Environmental Management (QMS / EMS) • Ensure operational activities, inspections, and station records are maintained in accordance with approved quality procedures and departmental operational standards. • Participate in audits, operational inspections, and continual improvement activities associated with ARFF operational readiness. • Promote environmentally responsible operational practices during firefighting activities, foam handling, fuel spill response, and hazardous material incidents. Safety Management System (SMS) • Implement Safety Management System (SMS) requirements during operational activities and emergency response operations. • Conduct hazard identification and operational risk assessment during routine activities and emergency incidents. • Ensure operational occurrences, hazards, equipment failures, and safety concerns are reported through approved reporting systems. • Participate in operational investigations, safety reviews, and corrective action implementation associated with incidents and operational occurrences. • Promote safety awareness, operational discipline, and safe working practices among shift personnel.Education Bachelor’s degree or equivalent qualification (Essential) Experience • Minimum 12 years of progressive experience in Aircraft Rescue and Firefighting operations. • Experience in Aerodrome Category 8 or above airport operations preferred. • Previous supervisory experience in ARFF operational activities and emergency response coordination is essential. • Additional consideration may be given to candidates possessing operational experience on NAFFCO CFTs. Computer Skills Working knowledge of MS Office Language Skills English: Proficient written and spoken communication skills (Essential). Arabic: Desirable Training Requirements • Fire Officer / Watch Commander / Airport Fire Officer course from a recognised training institution • Heavy vehicle driving license and driving & operation of crash fire tenders

من ١٠ إلى ١٥ سنة Naukri Gulf

مستشار هندسة الخزان

في الموقع - العراق - Iraq ١٤ أغسطس ٢٠٢٦

الهندسة

نحن نبحث عن الأشخاص المناسبين الذين يريدون الابتكار وتحقيق النمو والقيادة. نجذب ونحتفظ بأفضل المواهب من خلال الاستثمار في موظفينا وتمكينهم من تطوير أنفسهم ومساراتهم المهنية. اختبر التحديات والمكافآت وفرصة العمل لدى أحد أكبر مقدمي المنتجات والخدمات لصناعة الطاقة العالمية. الواجبات الوظيفية: تطوير وتطبيق تقنيات هندسة الخزان المتقدمة دعمًا لتقييم وتطوير مشاريع توسعة حقول النفط والغاز المحتملة والكبيرة لكنها صعبة. يطبق مبادئ هندسة الخزان المتقدمة، تحليل البيانات، وتقنيات المحاكاة لتقييم أداء الحقل، تحديد فرص التحسين، وضمان تحقيق أهداف الإنتاج والاحتياطيات بما يتماشى مع أهداف العميل. سيُدعم مستشار الخزان أعمال تقييم الآبار المحتملة من خلال توفير تقييم أداء الآبار التاريخي (تحليل منحنى انخفاض الإنتاج)، وتحديد خصائص صخور الخزان والسوائل، تحليل عقد الآبار، تحليل اختبارات الآبار، تحليل الديناميكيات غير اليقينية/المخاطر، تخطيط تطوير/إعادة تطوير الحقل، التوصيات لتعزيز الإنتاج، الحسابات الكمية لحجم الهيدروكارونات في الحوض وتحديدها بشكل حاسم وكذلك احتمالي، المحاكاة الديناميكية للخزان، تحليل EUR/كفاءة الاسترداد، توقع الإنتاج، تقدير الاحتياطيات، تحليل اقتصادي تمهيدي، وأعمال أخرى ذات صلة بفهم/تطوير الخزان. أساس متين في هندسة الخزان ومعرفة عملية في هندسة الإنتاج والعلوم الجيولوجية وعمليات جيولوجية، التسجيل، الحفر والإكمالات، Petrophysics، الحفر والتوصيل، أخذ عينات الصخور والمواد وتحليلها. التعاون مع فرق الإنتاج والتشغيل لتحديد وتنفيذ فرص تعزيز الإنتاج. بالإضافة إلى ذلك، تحويل الرؤى التقنية إلى خطط تشغيلية وتنموية قابلة للتنفيذ. المشاركة النشطة في المناقشات الفنية، العرض على وتكوين علاقات عمل قوية مع الإدارة العليا وأصحاب المصلحة الرئيسيين. العرض والمشاركة في المراجعات الداخلية والخارجية لضمان أن تكون نتائج العمل متينة وتفي بالغرض. الإرشاد وتقديم التوجيه الفني لمهندسي الخزان والإنتاج الأقل خبرة ضمن فريق الأصل. تعزيز تبني أفضل الممارسات، والأدوات الرقمية، والتقنيات المبتكرة في تدفقات عمل هندسة الخزان.الملف المرشح المطلوبيتطلب درجة جامعية في هندسة البترول وخبرة لا تقل عن 10 سنوات في هندسة الخزان. يتطلب خبرة في تطوير الحقول وإدارة الخزان والعمل بشكل مباشر (مفضل) أو غير مباشر في حقل منتِج لمشغل النفط والغاز. خبرة واسعة في الخزانات الحبيبية و/أو الخزانات الكربوناتية؛ يُفضل التعرض لأصول ناضجة أو باردين. هاليبرتون صاحب فرصة عمل متكافئة. تُتخذ قرارات التوظيف بغض النظر عن العرق أو اللون أو الدين أو الإعاقة أو المعلومات الوراثية أو الحمل أو الجنسية أو الحالة الاجتماعية أو الجنس/الهوية الجنسية أو التوجه/التفضيل الجنسي أو العمر أو حالة المحارب القديم أو الأصل الوطني أو أي وضع آخر محمي بموجب القانون أو الأنظمة.

We are looking for the right people people who want to innovate, achieve, grow and lead. We attract and retain the best talent by investing in our employees and empowering them to develop themselves and their careers. Experience the challenges, rewards and opportunity of working for one of the world s largest providers of products and services to the global energy industry. Job Duties Develop and apply advanced reservoir engineering techniques in support of the evaluation and development of potentially large, yet challenging oil and gas field development projects. Applies advanced reservoir engineering principles, data analysis, and simulation techniques to evaluate field performance, identify optimization opportunities, and ensure delivery of production and reserves targets in alignment with client objectives. The Reservoir Advisor will support prospect evaluation work by providing historical offset well performance evaluation (production decline curve analysis), determination of reservoir rock and fluid properties, well nodal analysis, well test analysis, dynamic uncertainty/risk management analysis, field development/re-development planning, recommendations for production enhancement, deterministic as well as probabilistic in-place hydrocarbon volumetric calculations, dynamic reservoir simulation, EUR / recovery efficiency analysis, production forecasting, reserves estimation, preliminary economic analysis, and other work related to reservoir understanding / development. Solid grounding in Reservoir Engineering and working knowledge of production engineering, geosciences, geologic operations, logging, directional drilling, petrophysics, drilling & completions, rock and core sampling and analysis. Collaborate with production and operations teams to identify and implement production enhancement opportunities. Additionally, translates technical insights into actionable operational and development plans. Be actively involved in technical engagements, present to and establish strong working relationships with senior management and key stakeholders . Present to and participate in internal and external reviews ensuring work deliverables are robust and fit-for-purpose. Mentor and provide technical guidance to less experienced reservoir and production engineers within the asset team. Promote the adoption of best practices, digital tools, and innovative techniques in reservoir engineering workflows.Desired Candidate ProfileRequires an undergraduate degree in petroleum engineering and a minimum of 10 years of experience in reservoir engineering. Requires field development and reservoir management experience working directly (preferred) or indirectly on a producing field for an oil & gas operator. Extensive experience in clastic and/or carbonate reservoirs; exposure to mature or brownfield assets preferred. Halliburton is an Equal Opportunity Employer. Employment decisions are made without regard to race, color, religion, disability, genetic information, pregnancy, citizenship, marital status, sex/gender, sexual preference/ orientation, gender identity, age, veteran status, national origin, or any other status protected by law or regulation .

بيت.كوم

CMT التنفيذي

في الموقع - العراق ١٦ يوليو ٢٠٢٦

خدمة العملاء

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> غرض الوظيفة تعزيز رضا العملاء وولاءهم من خلال إدارة تفاعل العملاء وعلاقاتهم بشكل فعال. تتضمن هذه الوظيفة العمل كنقطة اتصال رئيسية للعملاء، الرد على استفساراتهم، حل المشكلات، وتقديم حلول مخصصة لتلبية احتياجاتهم. يتحمل CMT Executive مسؤولية جمع ملاحظات العملاء وتحليلها لتحديد الاتجاهات والتعاون مع الفرق الداخلية لتحسين تقديم الخدمة. في النهاية، يهدف هذا الدور إلى تعزيز علاقات قوية مع العملاء، وضمان تلبية احتياجاتهم والترويج لنجاح الأعمال على المدى الطويل. وصف الوظيفة <ul> <li>تنسيق مع فرق المبيعات والتسويق لتوحيد استراتيجيات العملاء.</li> <li>تحديد فرص البيع الإضافي أو البيع المتبادل لمنتجات وخدمات إضافية.</li> <li>إجراء متابعات منتظمة مع العملاء لضمان الرضا المستمر.</li> <li>المشاركة في برامج التدريب لتعزيز معرفة المنتج ومهارات خدمة العملاء.</li> <li>تنظيم وتسهيل فعاليات أو اجتماعات العملاء لتعزيز العلاقات.</li> <li>دعم تنفيذ مبادرات وبرامج إدارة العملاء.</li> <li>البقاء على اطلاع باتجاهات الصناعة وأفضل الممارسات في إدارة العملاء.</li> <li>العمل كنقطة اتصال رئيسية لاستفسارات ودعم العملاء.</li> <li>إدارة وحل شكاوى ومشاكل العملاء بشكل及时.</li> <li>الحفاظ على سجلات دقيقة لتفاعلات ومعاملات العملاء.</li> <li>جمع ملاحظات العملاء لتقييم الرضا وتحديد مجالات التحسين.</li> <li>التعاون مع الفرق الداخلية لتطوير حلول تلبي احتياجات العملاء.</li> <li>تحليل بيانات العملاء لتحديد الاتجاهات وتقديم توصيات مستنيرة.</li> <li>إعداد وتقديم تقارير عن ملاحظات العملاء وأداء الخدمة.</li> <li>تطوير والحفاظ على علاقات قوية مع عملاء رئيسيين.</li> <li>المساعدة في عملية التوعية للم clients الجدد لضمان انتقال سلس.</li> <li>تثقيف العملاء حول المنتجات والخدمات لتعزيز تجربتهم.</li> <li>مراقبة تقديم الخدمة والتأكد من الالتزام بمعايير الشركة.</li> <li>المساعدة في وضع سياسات وإجراءات إدارة العملاء.</li> <li>تقديم رؤى للإدارة لاتخاذ قرارات استراتيجية بناءً على ملاحظات العملاء.</li> <li>تعزيز ثقافة التركز على العميل داخل المنظمة.</li> </ul> متطلبات الوظيفة - الخبرة والتعليم <ul> <li>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، التسويق، الاتصالات، أو مجال ذو صلة.</li> <li>1-3 سنوات من الخبرة في خدمة العملاء، إدارة العملاء، أو دور مشابه.</li> <li>سجل موثق في إدارة علاقات العملاء بفعالية.</li> <li>التمكن من استخدام برامج إدارة العلاقات مع العملاء وأدوات إدارة العملاء.</li> <li>فهم قوي لمبادئ وخدمات العملاء وأفضل الممارسات.</li> <li>مهارات تواصل شفهي وكتابي ممتازة.</li> <li>القدرة على تحليل بيانات العملاء واستخلاص رؤى قابلة للتنفيذ.</li> <li>خبرة في حل النزاعات وإدارة تفاعلات العملاء الصعبة.</li> <li>إتقان حزمة مايكروسوفت أوفيس وأدوات تحليل البيانات.</li> </ul> سلوكيات القيادة بناء فرق مميزة التعاون وكسر العزلة التنفيذ والمساءلة التركيز الخارجي عقلية النمو التضمين الابتكار تحديد اتجاه واضح التبسيط المهارات القدرة على التكيف المهارات التحليلية الاهتمام بالتفاصيل مهارات الاتصال حل النزاعات تركيز العملاء إدارة علاقات العملاء تحليلات البيانات إتقان اللغة حل المشكلات تعاون الفريق الكفاءة التقنية إدارة الوقت

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Purpose of the Job To enhance customer satisfaction and loyalty by effectively managing customer interactions and relationships. This position involves serving as a primary point of contact for clients, addressing their inquiries, resolving issues, and providing tailored solutions to meet their needs. CMT Executive is responsible for gathering customers feedback, analyzing it to identify trends, and collaborating with internal teams to improve service delivery. Ultimately, this role aims to foster strong relationships with customers, ensuring their needs are met and promoting long-term business success. Job Description <ul> <li>Coordinate with sales and marketing teams to align customer strategies.</li> <li>Identify opportunities for upselling or cross-selling additional products and services.</li> <li>Conduct regular follow-ups with customers to ensure ongoing satisfaction.</li> <li>Participate in training programs to enhance product knowledge and customer service skills.</li> <li>Organize and facilitate customer events or meetings to strengthen relationships.</li> <li>Support the implementation of customer management initiatives and programs.</li> <li>Stay updated on industry trends and best practices in customer management.</li> <li>Serve as the primary point of contact for customer inquiries and support.</li> <li>Manage and resolve customer complaints and issues in a timely manner.</li> <li>Maintain accurate records of customer interactions and transactions.</li> <li>Gather customer feedback to assess satisfaction and identify areas for improvement.</li> <li>Collaborate with internal teams to develop solutions that meet customer needs.</li> <li>Analyze customer data to identify trends and make informed recommendations.</li> <li>Prepare and present reports on customer feedback and service performance.</li> <li>Develop and maintain strong relationships with key customers.</li> <li>Assist in the onboarding process for new clients to ensure a smooth transition.</li> <li>Educate customers about products and services to enhance their experience.</li> <li>Monitor service delivery and ensure adherence to company standards.</li> <li>Assist in developing customer management policies and procedures.</li> <li>Provide insights to management for strategic decision-making based on customer feedback.</li> <li>Foster a customer-centric culture within the organization.</li> </ul> Job Requirements - Experience and Education <ul> <li>Bachelor’s degree in business administration, marketing, communications, or a related field.</li> <li>1-3 years of experience in customer service, customer management, or a similar role.</li> <li>Proven track record of managing customer relationships effectively.</li> <li>Familiarity with CRM software and customer management tools.</li> <li>Strong understanding of customer service principles and best practices.</li> <li>Excellent verbal and written communication skills.</li> <li>Ability to analyze customer data and derive actionable insights.</li> <li>Experience in resolving conflicts and managing difficult customer interactions.</li> <li>Proficiency in Microsoft Office Suite and data analysis tools.</li> </ul> Leadership Behaviors Building Outstanding Teams Collaborate & break silos Execution & Accountability External focus Growth mindset Inclusion Innovation Setting a clear direction Simplification Skills Adaptability Analytical Skills Attention To Details Communication Skills Conflict Resolution Customer Centric Customer Relationship Management Data Analytics Language Proficiency Problem Solving Team Collaboration Technical Proficiency Time Management </div>

بيت.كوم

منسق GIS

في الموقع - العراق ٢٤ يوليو ٢٠٢٦

البحث والتطوير

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> تعلن Wood عن توظيف لـمنسق GIS للانضمام إلى وحدة أعمال العراق لديها مع التركيز على تطوير وتنفيذ برنامج الامتياز الميداني من خلال إدارة معلومات جغرافية وأجراءات تخصيص الأراضي وخدمات GIS. هذا الدور هو وظيفة بدوام كامل في الموقع في البصرة، العراق بنظام 5/2 (5 أيام عمل و2 أيام راحة) بالتناوب. Wood هي شركة رائدة عالمياً في مجالات الاستشارات والهندسة والعمليات لقطاعات الطاقة والمواد. مع 33,000 موظف في نحو 50 دولة، تدعم Wood العملاء عبر دورة أصول كاملة، محققة نتائج آمنة ومتوقعة مع تمكين عمليات مرنة ومستقبل منخفض الكربون. Wood تشكل ركيزة قطاع الطاقة والمواد ضمن Sidara - شراكة عالمية تجمع شركات هندسة التصميم وإدارة المشاريع متعددة التخصصات الرائدة. www.woodgroup.com بيان التنوع نحن صاحب عمل يوفر فرص متكافئة يدرك قيمة قوة العمل المتنوعة. سيُنظر في جميع المتقدمين المؤهلين وفق معايير موضوعية وبدون اعتبار لما يلي (وهو قائمة غير حصرية): العِرق، اللون، العمر، الديانة، النوع، الأصل الوطني، الإعاقة، التوجه الجنسي، الهوية الجنسية، الحالة المحمية للمحاربين القدامى، أو غيرها من الخصائص وفقاً للقوانين المعنية ذات العلاقة. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Wood is recruiting for a GIS Coordinator to join its Iraq business unit focusing on development and execution of the Field concession program through the management of geospatial information, land allocation processes, and GIS services. This role is a full-time on-site role in Basra, Iraq on 5/2 (5 days ON and 2 days OFF) rotation. Wood is a global leader in consulting, engineering and operations for the energy and materials sectors. With 33,000 people in around 50 countries, Wood supports clients across the full asset lifecycle, delivering safe, predictable outcomes while enabling resilient operations and a lower carbon future. Wood forms the Energy & Materials pillar of Sidara - a global partnership uniting leading multidisciplinary engineering, design, and project management companies. www.woodgroup.com Diversity Statement  We are an equal opportunity employer that recognises the value of a diverse workforce. All suitably qualified applicants will receive consideration for employment on the basis of objective criteria and without regard to the following (which is a non-exhaustive list): race, colour, age, religion, gender, national origin, disability, sexual orientation, gender identity, protected veteran status, or other characteristics in accordance with the relevant governing laws. </div>

Naukri Gulf

مستشار أمني

في الموقع - العراق - Iraq ١٥ يوليو ٢٠٢٦

الموارد البشرية

<section>وصف العملالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">المسمى الوظيفي : مستشار أمني الموقع : البصرة، العراق مرجع العمل # : 33733 نوع العقد : ثابت المدى متطلبات اللغة : الطلاقة في اللغة الإنجليزية والعربية (كتابة وتحدثاً) في إني، نحن نبحث عن مستشار أمني للانضمام إلى إني العراق في البصرة. في هذه الدور، ستدعم رئيس الأمن في التنفيذ والتنسيق وإدارة عمليات الأمن في العراق، مع الإسهام في حماية الأفراد والأصول والمعلومات وعمليات الشركة من خلال الإدارة الفعالة للأنشطة الأمنية، والإشراف على المقاولين، ومراقبة الامتثال، والتقارير والدعم التشغيلي. المسؤوليات الرئيسية: دعم رئيس الأمن في تنسيق وتنفيذ أنشطة الأمن في العراق، والتأكد من الامتثال لسياسات وإجراءات ومعايير الأمن التابعة للشركة. المساعدة في إدارة عقود خدمات الأمن، ومراقبة أداء المقاولين، والتحقق من التسليمات، وضمان الامتثال التعاقدي. إعداد ومراجعة والمحافظة على الوثائق والبلاغات والسجلات والفواتير وقواعد البيانات التشغيلية المتعلقة بالأمن. التنسيق مع الأقسام الداخلية والمقاولين بشأن مستندات الأفراد، وتفويضات الوصول، وترتيبات الأمن أثناء السفر، وأنشطة التعبئة. المساهمة في أنشطة إدارة مخاطر الأمن، بما في ذلك تقييمات المخاطر، وتحديد التهديدات، وتنفيذ إجراءات التخفيف. رصد والإبلاغ عن حوادث الأمن، والمخاطر التشغيلية، والتطورات المحلية، وتقديم معلومات في الوقت المناسب إلى أصحاب المصلحة المعنيين. المساعدة في تطبيق إجراءات الأمن، وتدابير الاستجابة للطوارئ، والتدقيقات، والفحص والاعتماد، وأنشطة التحقق من الامتثال. التواصل مع المقاولين والسلطات المحلية وأصحاب المصلحة الداخليين بخصوص المسائل الأمنية التشغيلية والإدارية. دعم إعداد التقارير والعروض والتوثيق الإداري الإداري أثناء الحفاظ على سرية المعلومات الحساسة. الحفاظ على معرفة مهنية بمعايير الأمن وإجراءات الشركة والمتطلبات التشغيلية المحلية، والقيام بأي مهام أخرى يكلف بها رئيس الأمن. المهارات والخبرة المطلوبة: معرفة جيدة بإجراءات الأمن، وممارسات الأمن التشغيلية، وعمليات إدارة مخاطر الأمن في بيئات معقدة. فهم العمليات الإدارية، وإدارة العقود، والامتثال لسياسات وإجراءات الشركة. خبرة كبيرة في صناعة الأمن أو بيئة أمنية مؤسسية، ويفضل دعم عمليات صناعية أو النفط والغاز. خبرة في دعم عقود خدمات الأمن، بما في ذلك تنسيق المقاولين، والتقارير، ومراقبة الامتثال. مهارات اتصال وتعامل بين الأشخاص قوية، والقدرة على التواصل الفعّال مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين. مهارات تنظيمية قوية، مع الانتباه للتفاصيل والقدرة على إدارة أولويات متعددة. إجادة تطبيقات مايكروسوفت أوفيس وإدارة الوثائق والسجلات وقواعد البيانات. القدرة على إعداد تقارير وعروض وتلخيصات تشغيلية واضحة ومهنية. القدرة على العمل تحت الضغط، والحفاظ على السرية، والتعامل مع المعلومات الحساسة بشكل مناسب. معايير عالية من النزاهة والموثوقية والاحترافية. الطلاقة في القراءة والكتابة والتحدث بالإنجليزية والعربية. كيفية التقديم: يتم قبول الطلبات فقط من خلال نظام التقديم عبر الإنترنت الخاص بنا. الرجاء رفع سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية .</div></section><section>الملف المرشح المرغوبالمهارات والخبرة المطلوبة: معرفة جيدة بإجراءات الأمن، وممارسات الأمن التشغيلية، وعمليات إدارة مخاطر الأمن في بيئات معقدة. فهم العمليات الإدارية، وإدارة العقود، والامتثال لسياسات وإجراءات الشركة. خبرة كبيرة في صناعة الأمن أو بيئة أمنية مؤسسية، ويفضل دعم عمليات صناعية أو النفط والغاز. خبرة في دعم عقود خدمات الأمن، بما في ذلك تنسيق المقاولين، والتقارير، ومراقبة الامتثال. مهارات اتصال وتواصل بين الأشخاص قوية، والقدرة على التفاعل بفعالية مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين. مهارات تنظيمية قوية، مع الانتباه للتفاصيل والقدرة على إدارة أولويات متعددة. الكفاءة في تطبيقات Microsoft Office وإدارة الوثائق والسجلات وقواعد البيانات. القدرة على إعداد تقارير وعروض وتلخيصات تشغيلية واضحة ومهنية. القدرة على العمل تحت الضغط، والحفاظ على السرية، والتعامل مع المعلومات الحساسة بشكل مناسب. معايير عالية من النزاهة والموثوقية والاحترافية. الطلاقة في الإنجليزية والعربية كتابةً وتحدثاً.</section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Job title : SECURITY ADVISOR Location : Basra, Iraq Job reference # : 33733 Contract type : Fixed-Term Language requirements : Fluent in English and Arabic (written and spoken) At Eni , we are looking for a Security Advisor to join Eni Iraq in Basra . In this role, you will support the Head of Security in the implementation, coordination and administration of security operations in Iraq, contributing to the protection of personnel, assets, information and Company operations through the effective management of security activities, contractor oversight, compliance monitoring, reporting and operational support. Main responsibilities: Support the Head of Security in coordinating and implementing security activities in Iraq, ensuring compliance with Company policies, procedures, and security standards. Assist in the management of security service contracts, monitoring contractor performance, verifying deliverables, and ensuring contractual compliance. Prepare, review, and maintain security-related documentation, reports, records, invoices, and operational databases. Coordinate with internal departments and contractors on personnel documentation, access authorisations, travel security arrangements, and mobilisation activities. Contribute to Security Risk Management activities, including risk assessments, threat identification, and the implementation of mitigation measures. Monitor and report security incidents, operational risks, and local developments, providing timely information to relevant stakeholders. Assist in implementing security procedures, emergency response measures, audits, inspections, and compliance verification activities. Liaise with contractors, local authorities, and internal stakeholders on operational and administrative security matters. Support the preparation of reports, presentations, and other management documentation while ensuring the confidential handling of sensitive information. Maintain professional knowledge of security standards, Company procedures, and local operational requirements, and undertake any other duties assigned by the Head of Security. Skills and experience required: Good knowledge of security procedures, operational security practices, and Security Risk Management processes in complex environments. Understanding of administrative processes, contract management, and compliance with Company policies and procedures. Significant experience in the security industry or a corporate security environment, preferably supporting industrial or Oil & Gas operations. Experience supporting security service contracts, including contractor coordination, reporting, and compliance monitoring. Strong communication and interpersonal skills, with the ability to engage effectively with internal and external stakeholders. Strong organisational skills, with attention to detail and the ability to manage multiple priorities. Proficiency in Microsoft Office applications and the management of documentation, records, and databases. Ability to prepare clear and professional reports, presentations, and operational summaries. Ability to work under pressure, maintain confidentiality, and handle sensitive information appropriately. High standards of integrity, reliability, and professionalism. Fluency in written and spoken English and Arabic. How to apply: Applications are only accepted through our online application system. Please upload your CV in English .</div></section><section>Desired Candidate ProfileSkills and experience required: Good knowledge of security procedures, operational security practices, and Security Risk Management processes in complex environments. Understanding of administrative processes, contract management, and compliance with Company policies and procedures. Significant experience in the security industry or a corporate security environment, preferably supporting industrial or Oil & Gas operations. Experience supporting security service contracts, including contractor coordination, reporting, and compliance monitoring. Strong communication and interpersonal skills, with the ability to engage effectively with internal and external stakeholders. Strong organisational skills, with attention to detail and the ability to manage multiple priorities. Proficiency in Microsoft Office applications and the management of documentation, records, and databases. Ability to prepare clear and professional reports, presentations, and operational summaries. Ability to work under pressure, maintain confidentiality, and handle sensitive information appropriately. High standards of integrity, reliability, and professionalism. Fluency in written and spoken English and Arabic.</section>

بيت.كوم

Clinical Applications Specialist

في الموقع - العراق ٢١ يونيو ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Summary To Extend after sales support of clinical products, exhibit product expertise during customer support and clinical training. Provide applications production support by simulating a fast-paced environment. Job Responsibilities 1 <ul> <li>Provide input into the preparation and consolidation of the department’s budget, monitor financial performance during the year and identify areas of unsatisfactory performance (if any), and recommend mitigating actions.</li> <li>Implement project management, initial setup & templates configuration, user training, and setting up numerous interfaces leading to Go-Live.</li> <li>Provide technical support to primarily the clinical staff (physicians, Nurses and Allied Health) in the use of the Clinical program.</li> <li>Train and assist with technology related initiatives for primarily the clinical team.</li> <li>Act as a liaison between the end user, Technology team and outside vendors.</li> <li>Act as a Subject Matter Expert (SME) for the Clinical system of choice.</li> </ul> Job Responsibilities 2 <ul> <li>Where applicable apply international quality and accreditation standards for testing and validation of clinical and allied health programs.</li> <li>Contribute to the development and execution of the department’s short to mid-term plans to ensure alignment with the division’s strategic priorities and contribute to the development of annual business plans for the assigned areas of responsibility to support the achievement of financial objectives.</li> <li>Monitor, control and report key performance indicators related to the department, to track performance and recommend corrective actions.</li> </ul> Additional Responsibilities 3 Job Knowledge & Skills • Strong Knowledge of the IT industry • Direct experience managing different modules in the healthcare systems. • Knowledge of clinical Applications and communication technology. • Experience in system architecture may be advantageous. • Excellent technical, analytical, and project management skills. • Strong communication and interpersonal skills. • Good leadership and motivational skills. • Experience in modelling and graphic representations. • ERP knowledge preferably SAP functional skills are a requirement to be successful in this role. Job Experience Minimum 8 years of experience (required) Minimum 4 years in GCC (preferred) Competencies Resilience AI Fluency Quality Leadership Build High-Performing Teams Agility Provide Direction Data Management and Analytics L3 Healthcare Data Security Frameworks L3 Ad Hoc Reporting L3 Health Information Systems Integration L3 Digital Strategy Management L3 Education Bachelor's Degree in Information Technology </div>

Naukri Gulf

Front Desk Agent

في الموقع - العراق - اربيل ١٢ يونيو ٢٠٢٦

الموارد البشرية

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">We are seeking a professional and friendly Front Desk Agent to join our dynamic team in Baghdad, Iraq. As the first point of contact for our organization, you will play a vital role in creating a welcoming and positive environment for visitors, clients, and employees. Your enthusiasm, organizational skills, and customer-focused approach will be essential in ensuring smooth daily operations and exceptional service delivery.Greet and welcome visitors with warmth and professionalism, directing them to appropriate departments or personnelAnswer, screen, and manage incoming phone calls, emails, and other communications with efficiency and courtesySchedule appointments and maintain calendars for executives and meeting rooms with meticulous attention to detailPerform administrative tasks including data entry, filing, document preparation, and record managementCoordinate with various departments to facilitate smooth office operations and information flowManage incoming and outgoing mail, packages, and deliveries with care and organizationMaintain a clean, organized, and welcoming reception area that reflects the organization's professional standardsMonitor visitor access and ensure security protocols are consistently followedAssist with basic office maintenance, supply inventory management, and restocking as neededSupport other administrative staff and team members as required to meet organizational goalsHandle inquiries and resolve basic issues with empathy and problem-solving skillsAdapt to changing priorities and work flexibly in a fast-paced environment</div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>Excellent verbal and written communication skills in both Arabic and English</li><li>Strong multitasking abilities and time management skills</li><li>Customer service orientation with a friendly, professional, and empathetic demeanor</li><li>Excellent organizational skills with the ability to prioritize tasks effectively</li><li>Ability to work in a fast-paced environment while maintaining attention to detail</li><li>Professional appearance and strong phone etiquette</li><li>Basic problem-solving abilities and resilience in handling challenging situations</li><li>Adaptability and willingness to learn new skills and technologies</li><li>Knowledge of office management systems and visitor management protocols</li><li>Previous experience as a front desk agent, receptionist, or in a customer-facing role (preferred)</li><li>Experience in the hospitality, corporate, or customer service industry (preferred)</li><li>Familiarity with appointment scheduling software and communication platforms (preferred)</li></ul></section>

من ٢ إلى ٥ سنة Naukri Gulf

المراقب/سائق على الأرض العمليات

في الموقع - العراق - Iraq ٢٤ يوليو ٢٠٢٦

الموارد البشرية

إدارة وتحسين أداء السائقين في المنطقة المخصصة داخل المدينة. اتخاذ ملكية مستويات خدمة السائق من خلال قياس الامتثال، العثور على فجوات في الأداء وتنفيذ خطة لملء الفجوات المتعلقة بالأداء. ماذا في طبقك؟ مراقبة وتحسين أداء السائق والامتثال قيادة توظيف السائقين للمنطقات المخصصة قيادة فريق من منسقي السائقين و/أو قادة السائقين إدارة جداول عمل السائقين وتخصيص التحولات/فترات الراحة/الأيام غير العمل، إلخ إشراف على دمج وتدريب السائقين مع مدرب السائق والمشرف على السائق إدارة المخزون والامتثال لاستخدام معدات السائقين تعزيز جودة السائق (السلوك، المظهر، الاحترافية، العرض، إلخ) إعداد خطة تحسين الأداء لتحسين أداء السائقين منخفضي الأداء تقليل شكاوى السائقين الناتجة عن العملاء متابعة أداء السائقين على المستوى الفردي وكونك مسؤولاً عن توجيه/تحذير السائقين تدقيق مظهر الأسطول وسلوك السائق من خلال الزيارات الميدانيةالملف المرشح المرغوبدرجة البكالوريوس 2-3 سنوات من الخبرة في صناعة التكنولوجيا الغذائية/البقالة يُفضل بشدة الكفاءة في أدوات Google Suite مثل GDoc وGSheet وGSlides وGForms وغيرها مهارات تواصل قوية، كتابة وتحدثاً. الإنجليزية والعربية شرط أساسي. تأثير وتفاوض مع مهارات تحدث علنية وعرض قوية مهارات إدارة الأشخاص: خبرة في إدارة مجموعة أكبر من الأشخاص

Managing and improving the rider performance of allocated zone/s within a city. Taking ownership of rider service levels by measuring compliance, finding performance gaps and execute a plan to fill performance related gaps What's On Your Plate? Monitor and improve Rider Performance and Compliance Lead Rider Recruitment for the allocated zones Lead a Team of Rider Coordinators and/or Rider Captains Manage rider roster with proper allocation of shifts/breaks/off-days etc Supervises rider onboarding and training schedule with Rider Trainer and Rider Supervisor Inventory management and usage compliance of Rider equipments Groom rider quality (behaviour, appearance, professionalism, presentational etc) Setting up a performance improvement plan to improve performance of low performing riders Reduce rider complaints originating from customers Monitor riders performance on individual level and responsible for coaching/warning riders Audits fleet appearance & rider behaviour via on ground visitsDesired Candidate ProfileBachelor's Degree 2-3 years of experience in food/grocery tech industry is highly preferred Proficient in Google Suite tools like GDoc, GSheet, GSlides, GForms etc Strong communication skills, both written and verbal. English and Arabic is a must. Influencer and a negotiation with good public speaking and presentation skills People management skills: Experience of managing bigger group of people

دوام كامل جولف تالنت

Head Butcher

في الموقع - العراق - بغداد السبت

تكنولوجيا المعلومات

<h4>Company description</h4> We are far more than a worldwide leader. We welcome you as you are and you can find a job and brand that matches your personality. We support you to grow and learn every day, making sure that work brings purpose to your life, so that during your journey with us, you can continue to explore Accor’s limitless possibilities. By joining an Accor brand, every chapter of your story is yours to write and together we can imagine tomorrow's hospitality. Do what you love; care for the world; dare to challenge the status quo! #BELIMITLESS <h4>Job description</h4> We are seeking an experienced and detail-oriented Head Butcher to lead our meat preparation operations in Baghdad, Iraq. In this role, you will oversee all butchering activities, maintain the highest standards of food safety and quality, and supervise a team of butchers to ensure efficient and professional meat processing and preparation. You will be responsible for managing inventory, maintaining equipment, and ensuring compliance with all health and sanitation regulations. <ul> <li>Select, inspect, and evaluate meat products based on quality standards and organizational specifications</li> <li>Execute precise cutting, trimming, and portioning of various meat products according to established guidelines and customer requirements</li> <li>Supervise and train butchering staff, providing guidance on proper techniques, food safety protocols, and quality standards</li> <li>Maintain detailed inventory records and manage stock levels to minimize waste and ensure product availability</li> <li>Ensure strict adherence to food safety regulations, hygiene standards, and local health codes throughout all operations</li> <li>Inspect and maintain butchering equipment, tools, and workstations to ensure optimal functionality and safety</li> <li>Organize and manage the meat preparation workspace to promote efficiency and maintain a clean, organized environment</li> <li>Collaborate with management and other departments to forecast demand and plan production schedules</li> <li>Monitor product quality and implement corrective actions to maintain consistency and customer satisfaction</li> <li>Prepare reports on production metrics, inventory usage, and operational performance as required</li> </ul> <h4>Qualifications</h4> <ul> <li>Minimum 7+ years of professional butchering experience, with at least 3 years in a supervisory or lead role</li> <li>Comprehensive knowledge of meat cuts, grades, and quality standards across various animal products</li> <li>Proficiency in operating and maintaining butchering equipment and tools</li> <li>Current food safety certification or willingness to obtain certification</li> <li>Strong leadership and team management skills with the ability to train and motivate staff</li> <li>Excellent organizational and time management abilities</li> <li>Physical capability to perform demanding manual tasks, including standing for extended periods and lifting heavy items</li> <li>Attention to detail and commitment to maintaining high standards of quality and hygiene</li> <li>Knowledge of local food safety regulations and compliance requirements in Iraq</li> <li>Ability to work efficiently in a fast-paced environment while maintaining accuracy and safety standards</li> </ul> <h4>Additional information</h4> Our commitment to diversity & inclusion: We are an inclusive company and our ambition is to attract, recruit and promote diverse talent.

بيت.كوم

Head Butcher

في الموقع - العراق السبت

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description We are far more than a worldwide leader. We welcome you as you are and you can find a job and brand that matches your personality. We support you to grow and learn every day, making sure that work brings purpose to your life, so that during your journey with us, you can continue to explore Accor’s limitless possibilities.  By joining an Accor brand, every chapter of your story is yours to write and together we can imagine tomorrow's hospitality.   Do what you love; care for the world; dare to challenge the status quo! #BELIMITLESS  Job Description We are seeking an experienced and detail-oriented Head Butcher to lead our meat preparation operations in Baghdad, Iraq. In this role, you will oversee all butchering activities, maintain the highest standards of food safety and quality, and supervise a team of butchers to ensure efficient and professional meat processing and preparation. You will be responsible for managing inventory, maintaining equipment, and ensuring compliance with all health and sanitation regulations. <ul><li>Select, inspect, and evaluate meat products based on quality standards and organizational specifications</li><li>Execute precise cutting, trimming, and portioning of various meat products according to established guidelines and customer requirements</li><li>Supervise and train butchering staff, providing guidance on proper techniques, food safety protocols, and quality standards</li><li>Maintain detailed inventory records and manage stock levels to minimize waste and ensure product availability</li><li>Ensure strict adherence to food safety regulations, hygiene standards, and local health codes throughout all operations</li><li>Inspect and maintain butchering equipment, tools, and workstations to ensure optimal functionality and safety</li><li>Organize and manage the meat preparation workspace to promote efficiency and maintain a clean, organized environment</li><li>Collaborate with management and other departments to forecast demand and plan production schedules</li><li>Monitor product quality and implement corrective actions to maintain consistency and customer satisfaction</li><li>Prepare reports on production metrics, inventory usage, and operational performance as required</li></ul> Qualifications <ul><li>Minimum 7+ years of professional butchering experience, with at least 3 years in a supervisory or lead role</li><li>Comprehensive knowledge of meat cuts, grades, and quality standards across various animal products</li><li>Proficiency in operating and maintaining butchering equipment and tools</li><li>Current food safety certification or willingness to obtain certification</li><li>Strong leadership and team management skills with the ability to train and motivate staff</li><li>Excellent organizational and time management abilities</li><li>Physical capability to perform demanding manual tasks, including standing for extended periods and lifting heavy items</li><li>Attention to detail and commitment to maintaining high standards of quality and hygiene</li><li>Knowledge of local food safety regulations and compliance requirements in Iraq</li><li>Ability to work efficiently in a fast-paced environment while maintaining accuracy and safety standards</li></ul> Additional Information Our commitment to Diversity & Inclusion: We are an inclusive company and our ambition is to attract, recruit and promote diverse talent.   </div>

من ١ إلى ٦ سنة Naukri Gulf

Digital Care (Web+App) Expert

في الموقع - العراق - Iraq ١ سبتمبر ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

Responsible for Asiacell s Digital strategy from conceptualization to execution. Owning and managing the Digital care user engagement platform. Implementation, adoption and operation of the Digital Care framework and involves coordination/working closely among interdisciplinary teams towards the successful implementation of each component ; with focus on the Customer Care unit to increase Social direct messaging reachability, management of Chat bot implementation and updates to capture and convert high traffic inquiries and complaints via chat bot and social direct messaging. Responsible for the adoption of new technologies to help achieve digital growth strategy and coming up with futuristic and innovative ideas to implement in Asiacell s digital channels. Responsible to manage and drive digital monthly active users and engagement leveraging on MAU s to increase revenue generating transactions that are performed by users and increase the revenue Owns Asia cell s mobile app channel Owns and governs the Mobile app enhancement and enrichment strategy Modification, correction and enhancement of User experience and User interface to meet the latest trends Manages the releases of Android, IOS and Huawei store rules to accommodate the app changes Enhancement and enrichment of digital service catalogue in the mobile application Enhancement of customer journey to boost the care interactions done via digital channels Enhances UX/UI to boost the ability to find information quickly by customers Implementation of Progress web applications to serve customers in Chat and help features Owns the user growth platform implementation and maintenance (Similar to CleverTap, Appsflyer..etc) Mapping the customer to the correct channels to improve efficiency Retention of existing digital channel users Monitor missing functionalities and features which are available in non-digital world and migrate them to digital channels Owns the push notification calendar Owns and manages the Digital User Engagement platform Maintain and update the events to the digital user engagement platform and automate 100% of user interactions via Push, In App Push communication channels Increase In App purchases to drive more revenue generating transactions coming from digital channels Work closely with Online Support (Customer Care Team) to increase and drive traffic from conventional to digital communication channels Manage the Online Chat/In App Chat implementation and integration with Contact Centre system and SDK s Own the chat bot workflow implementation and changes Chat bot implementation into social media care channels Introduce AI measurements of channel health and underlying system issues (Firebase Performance Management SDK)Implementation of new technologies to help achieve digital growth strategyDesired Candidate ProfileDegree or equivalent in IT or relevant field Experience in telecommunication or Digital services sector Behavioural Competencies: Delivering Results & Fostering Ownership Building Customer Value Networking & Influencing Collaboratively Leading Teams Driving Change Technical Competencies: Digital CX Technologies & Trends Digital care Digital channel management (commercial aspects) Business English

وظائف تدريس إدارية في العراق

شريك أعمال اللوجستيات الإقليمي

مشرف HVAC

Agile Delivery Expert - Digital Platforms

ZAIN2509 - Agile Delivery Expert - Digital Platforms

تقني إنتاج

Front Desk Agent

مستشار مشروع IOF

Datacenter Technician

مهندس سلامة عمليات أول

Watch Commander

مستشار هندسة الخزان

CMT التنفيذي

منسق GIS

مستشار أمني

Clinical Applications Specialist

Front Desk Agent

المراقب/سائق على الأرض العمليات

Head Butcher

Head Butcher

Digital Care (Web+App) Expert

أصحاب المواقع

أصحاب العمل

الباحثين عن عمل

وظائف تدريس إدارية في العراق

اشترك لتصلك وظائف وظائف تدريس إدارية في العراق الجديدة دوريا علي بريدك