Feasibility Studies Specialist Jobs in Iraq in Iraq 2026

Full Time 5 to 5 years 1-Click Apply Tanqeeb.com

PMEAL Planning, Monitoring, Evaluation, Accountability, and Learning Manager

On-site - Iraq - Baghdad 28 September 2026

The Iraqi Red Crescent Society (IRCS) announces its need for a Planning, Monitoring, Evaluation, Accountability, and Learning (PMEAL) Manager to lead and coordinate planning, monitoring, and evaluation operations, and to ensure the implementation of programs according to evidence, outcomes, the strategic plan, and International Movement standards. The job holder will be responsible for fostering a culture of learning and accountability, developing mechanisms for data collection, analysis, and feedback, coordinating with relevant departments, as well as supporting financial oversight, compliance, innovation, and continuous development.Job SummaryThe PMEAL Manager provides strategic leadership, oversight, and coordination for all planning, monitoring, evaluation, and learning functions at the Iraqi Red Crescent Society. This role ensures that the Society's programs and operations are evidence-based, results-oriented, accountable, and compliant with the IRCS strategic plan and movement standards.The PMEAL Manager plays a pivotal role in embedding a culture of learning, coordinating strategic and operational planning, and establishing monitoring, evaluation, and feedback mechanisms across the organization. The PMEAL Manager works in close coordination with other departments under the Organizational Development Department, Human Resources, and Research and Development to ensure planning coordination, data sharing, and knowledge utilization. This role also supports financial oversight related to PMEAL program activities and contributes to adaptive management, ensuring compliance and the integration of innovation.Duties and ResponsibilitiesPlanning and Performance Monitoring<ul><li>Lead the development and review of the Society's annual strategic plan in coordination with the Organizational Development Department and branches.</li><li>Direct the consolidation process of strategic and operational planning at the branch level, ensuring consistency and alignment across departments.</li><li>Establish and maintain performance monitoring frameworks, dashboards, and key performance indicators (KPIs) to track progress towards institutional goals.</li><li>Coordinate with the Head of the Organizational Development Department and the Planning Officer to integrate operational indicators into the strategic decision-making process.</li></ul>Monitoring, Evaluation, and Reporting<ul><li>Develop and update PMEAL tools, methodologies, and guidance notes in line with movement and donor standards.</li><li>Oversee all monitoring and evaluation activities across projects and emergency responses, including baseline, mid-term, and final evaluations.</li><li>Ensure the integration of findings and recommendations from evaluations into program improvements and organizational development strategies.</li><li>Supervise the development of logical frameworks, result matrices, and monitoring plans for new proposals and projects.</li></ul>Accountability to Affected Populations<ul><li>Ensure the institutionalization of Core Humanitarian Standards (CHS) across the organization.</li><li>Oversee the design and implementation of accountability frameworks, including complaint and feedback mechanisms.</li><li>Ensure that feedback loops are closed and that lessons learned are documented and shared across departments.</li><li>Promote inclusive and participatory approaches, especially with women, youth, and vulnerable groups.</li></ul>Learning and Knowledge Management<ul><li>Develop and implement a learning agenda at the IRCS level in collaboration with the Head of the Organizational Development and Innovation Department.</li><li>Lead post-action reviews, real-time evaluations, and learning events at both headquarters and field levels.</li><li>Ensure that PMEAL findings inform policy updates, organizational development reforms, and strategy adjustments.</li></ul>Coordination and Capacity Building<ul><li>Supervise PMEAL staff at headquarters and coordinate with field PMEAL focal points across all branches.</li><li>Design and deliver customized training on PMEAL systems, tools, and methodologies.</li><li>Lead the coordination of the PMEAL program across different departments and represent PMEAL in relevant internal and external working groups.</li><li>Ensure the integration of PMEAL with the Information Management and Reporting Department to support data-driven decision-making and high-quality reporting.</li></ul>Financial Oversight and Resources<ul><li>Support the development of budgets related to PMEAL and ensure cost-efficiency across activities.</li><li>Monitor the use of PMEAL resources, staffing allocation, and donor compliance in collaboration with finance and grants teams.</li><li>Review partner project proposals and ensure adequate resources are allocated to PMEAL components.</li></ul>Compliance, Protection, and Risk Management<ul><li>Ensure all PMEAL activities are conducted in compliance with IRCS protection policies, 'do no harm' principles, and data protection standards.</li><li>Oversee risk mitigation in evaluation processes and ensure ethical data collection practices.</li><li>Participate in external audits, evaluations, and donor reviews as needed.</li></ul>Other Duties<ul><li>Contribute to strategic discussions at the Organizational Development Department level and pilot innovation projects.</li><li>Perform other relevant tasks assigned by the Head of the Organizational Development Department or the senior leadership of the Iraqi Red Crescent Society.</li></ul>Employment QualificationsEducation/Training<ul><li>Bachelor’s degree in Social Sciences, Development Studies, Public Administration, Statistics, Humanitarian Affairs, or a related field.</li><li>Specialized training in PMEAL systems, project cycle management, or results-based management is highly desirable.</li><li>Certifications in M&E, accountability, or data management (e.g., INTRAC, ALNAP, CHS Alliance) are an added value.</li></ul>Experience/Technical Skills<ul><li>At least 5 years of experience in PMEAL in humanitarian or development settings.</li><li>At least 3 years of experience in a senior leadership role in performance management and evaluation, preferably within a Red Cross/Red Crescent National Society or a similar organization.</li><li>Proven experience in strategic and operational planning processes, logical framework development, and performance monitoring.</li><li>A proven track record in designing and managing PMEAL systems, conducting evaluations, and applying mixed methods.</li><li>Proficiency in using electronic data collection platforms such as Kobo Toolbox, Excel, and Power BI.</li><li>Strong experience in accountability mechanisms, community engagement methodologies, and participatory monitoring practices.</li><li>Strong interpersonal and coordination skills, with experience working across departments, branches, and with external partners.</li><li>Ability to manage and lead diverse teams, build staff capacity, and foster organizational learning.</li></ul>Language Requirements:<ul><li>Arabic: Fluent – for internal coordination, reporting, and interaction with branches and communities.</li><li>English: Fluent – for donor reporting, international coordination, and collaboration with movement partners.</li></ul> The final date for applications is 07/10/2026

تعلن جمعية الهلال الأحمر العراقي عن حاجتها إلى مدير التخطيط والرصد والتقييم والمساءلة والتعلّم، لقيادة وتنسيق عمليات التخطيط والمتابعة والتقييم، وضمان تنفيذ البرامج وفق الأدلة والنتائج والخطة الاستراتيجية ومعايير الحركة الدولية. ويتولى شاغل الوظيفة تعزيز ثقافة التعلّم والمساءلة، وتطوير آليات جمع وتحليل البيانات والتغذية الراجعة، والتنسيق مع الأقسام المعنية، إلى جانب دعم الرقابة المالية والامتثال والابتكار والتطوير المستمر.ملخص الوظيفةمدير التخطيط والرصد والتقييم والمساءلة والتعلم القيادة الاستراتيجية والإشراف والتنسيق لجميع وظائف التخطيط والمراقبة والتقييم والتعلم في جمعية الهلال الأحمر العراقي. ويضمن هذا الدور أن تكون برامج وعمليات الجمعية مبنية على الأدلة، وموجهة نحو النتائج، وخاضعة للمساءلة، ومتوافقة مع الخطة الاستراتيجية ومعايير الحركة الخاصة بالهلال الأحمر العراقي.يؤدي رئيس برنامج  التخطيط والمراقبة والتقييم والتعلم دورًا محوريًا في ترسيخ ثقافة التعلم، وتنسيق التخطيط الاستراتيجي والتشغيلي، وترسيخ آليات الرصد والتقييم والتغذية الراجعة في جميع أنحاء المؤسسة. ويعمل رئيس برنامج ا التخطيط والمراقبة والتقييم والتعلم بتنسيق وثيق مع الأقسام الأخرى التابعة لقسم التطوير التنظيمي قسم الموارد البشرية والبحوث والتطوير لضمان تنسيق التخطيط، وتبادل البيانات، والاستفادة من المعرفة. كما يدعم هذا الدور الرقابة المالية المتعلقة بأنشطة برنامج  التخطيط والمراقبة والتقييم والتعلم ويساهم في الإدارة التكيفية، وضمان الامتثال، وتكامل الابتكار.الواجبات والمسؤولياتالتخطيط ومراقبة الأداء<ul><li>قيادة تطوير ومراجعة الخطة الاستراتيجية السنوية للجمعية بالتنسيق مع إدارة التنمية التنظيمية والفروع.</li><li>توجيه عملية توحيد التخطيط الاستراتيجي والتشغيلي وعلى مستوى الفروع، وضمان الاتساق والتوافق بين الإدارات.</li><li>إنشاء وصيانة أطر مراقبة الأداء ولوحات المعلومات ومؤشرات الأداء الرئيسية لتتبع التقدم نحو الأهداف المؤسسية.</li><li>التنسيق مع رئيس قسم التطوير التنظيمي ومسؤول التخطيط لدمج مؤشرات  العملفي عملية صنع القرار الاستراتيجي.</li></ul>الرصد والتقييم وإعداد التقارير<ul><li>تطوير وتحديث أدوات التخطيط والمراقبة والتقييم والتعلم ومنهجياتها وملاحظاتها التوجيهية بما يتماشى مع معايير الحركة والجهات المانحة.</li><li>الإشراف على جميع أنشطة الرصد والتقييم عبر المشاريع والاستجابات للطوارئ، بما في ذلك التقييمات الأساسية، ومنتصف المدة، والتقييمات النهائية.</li><li>التأكد من دمج النتائج والتوصيات الناتجة عن التقييمات في تحسينات البرنامج واستراتيجيات التنمية التنظيمية.</li><li>الإشراف على تطوير الأطر المنطقية ومصفوفات النتائج وخطط الرصد للمقترحات والمشاريع الجديدة.</li></ul>المساءلة تجاه السكان المتضررين<ul><li>ضمان إضفاء الطابع المؤسسي على المعايير الإنسانية الأساسية في جميع أنحاء المنظمة.</li><li>الإشراف على تصميم وتنفيذ أطر المساءلة، بما في ذلك آليات الشكاوى وردود الفعل.</li><li>تأكد من إغلاق حلقات التغذية الراجعة وتوثيق الدروس المستفادة ومشاركتها بين الإدارات.</li><li>تعزيز النهج الشامل والتشاركي، وخاصة مع النساء والشباب والفئات الضعيفة.</li></ul>إدارة التعلم والمعرفة<ul><li>تطوير وتنفيذ أجندة التعلم على مستوى جمعية الهلال الاحمر العراقي بالتعاون مع رئيس قسم التطوير التنظيمي والابتكار.</li><li>قيادة مراجعات ما بعد العمل والتقييمات في الوقت الحقيقي، وأحداث التعلم على مستوى المقر الرئيسي والميدان.</li><li>التأكد من أن نتائج التخطيط والمراقبة والتقييم والتعلم تفيد تحديثات السياسات وإصلاحات التنمية التنظيمية وتعديلات الاستراتيجية.</li></ul>التنسيق وتعزيز القدرات<ul><li>الإشراف على موظفي برنامج الرصد والتقييم والمساءلة في المقر الرئيسي والتنسيق مع نقاط الاتصال الميدانية لبرنامج الرصد والتقييم والمساءلة في جميع الفروع.</li><li>تصميم وتقديم تدريب مخصص على أنظمة وأدوات ومنهجيات التخطيط والمراقبة والتقييم والتعلم.</li><li>قيادة تنسيق برنامج التقييم والتقييم المهني بين الإدارات المختلفة وتمثيل برنامج التقييم والتقييم المهني في مجموعات العمل الداخلية والخارجية ذات الصلة.</li><li>ضمان تكامل برنامج  التخطيط والمتابعة والتقييم والتعلم مع قسم ادارة المعلومات والتقارير لدعم اتخاذ القرارات القائمة على البيانات وإعداد التقارير عالية الجودة.</li></ul>الرقابة المالية والموارد<ul><li>دعم تطوير الميزانيات المتعلقة بالتخطيط والمراقبة والتقييم والتعلموضمان كفاءة التكلفة عبر الانشطة .</li><li>مراقبة استخدام موارد برنامج التقييم والتقييم والتقييم الأولي، وتخصيص الموظفين، وامتثال الجهات المانحة بالتعاون مع فرق التمويل والمنح.</li><li>مراجعة مقترحات مشاريع الشركاء والتأكد من توفير الموارد الكافية لمكونات  التخطيط والمراقبة والتقييم والتعلم.</li></ul>الامتثال والحماية وإدارة المخاطر<ul><li>تأكد من إجراء جميع أنشطة  التخطيط والمراقبة والتقييم والتعلمبما يتوافق مع سياسات الحماية الخاصة  بجمعية الهلال الاحمر العراقي ومبادئ عدم الإضرار ومعايير حماية البيانات.</li><li>الإشراف على التخفيف من المخاطر في عمليات التقييم وضمان ممارسات جمع البيانات الأخلاقية.</li><li>المشاركة في عمليات التدقيق الخارجية والتقييمات ومراجعات الجهات المانحة حسب الحاجة.</li></ul>واجبات أخرى<ul><li>المساهمة في المناقشات الاستراتيجية على مستوى إدارة التطوير التنظيمي ومشاريع الابتكار التجريبية.</li><li>أداء المهام الأخرى ذات الصلة التي يكلفه بها رئيس قسم التطوير التنظيمي أو القيادة العليا في جمعية الهلال الأحمر العراقي.</li></ul>مؤهلات التوظيفالتعليم/التدريب<ul><li>– درجة البكالوريوس في العلوم الاجتماعية، أو دراسات التنمية، أو الإدارة العامة، أو الإحصاء، أو الشؤون الإنسانية، أو مجال ذي صلة.</li><li>يعد التدريب المتخصص في أنظمة  المراقبة والتقييم والتعلم والمسائلةأو إدارة دورة المشروع أو الإدارة القائمة على النتائج أمرًا مرغوبًا فيه للغاية.</li><li>تعد الشهادات في مجال الرصد والتقييم، أو المساءلة، أو إدارة البيانات ., INTRAC, ALNAP, CHS Allianceنقطة اضافية</li></ul>الخبرة/المهارات الفنية<ul><li>– خبرة لا تقل عن 5 سنوات في التخطيط والرصد والتقييم والمساءلة والتعلم في البيئات الإنسانية أو التنموية.</li><li>خبرة لا تقل عن 3 سنوات في دور قيادي كبير في برنامج إدارة وتقييم الأداء والتقييم، ويفضل أن يكون ذلك ضمن جمعية وطنية تابعة للصليب الأحمر/الهلال الأحمر أو منظمة مماثلة.</li><li>خبرة مؤكدة في عمليات التخطيط الاستراتيجي والتشغيلي، وتطوير الأطر المنطقية، ومراقبة الأداء.</li><li>سجل حافل في تصميم وإدارة أنظمة  المراقبة والتقييم والمسائلة والتعلم، وإجراء التقييمات، وتطبيق أساليب مختلطة.</li><li>الكفائة في استخدام منصات جمع البيانات الالكترونيه KOBO Toolbox, Excel, Power BI</li><li>خبرة قوية في آليات المساءلة، ومنهجيات المشاركة المجتمعية، وممارسات الرصد التشاركي.</li><li>مهارات قوية في التعامل والتنسيق، مع خبرة في العمل عبر الأقسام والفروع ومع الشركاء الخارجيين.</li><li>القدرة على إدارة وقيادة فرق متنوعة، وتطوير قدرات الموظفين، وتعزيز التعلم التنظيمي.</li></ul>متطلبات اللغة:<ul><li>اللغة العربية: طلاقة – للتنسيق الداخلي وإعداد التقارير والتفاعل مع الفروع والمجتمعات.</li><li>اللغة الإنجليزية: طلاقة  – لإعداد التقارير للمانحين والتنسيق الدولي والتعاون مع شركاء الحركة</li></ul> اخر موعد للتقديم هو 7/10/2026

Full Time Bayt

ZAIN2517 - Marketing Pricing Experienced Analyst

On-site - Iraq - Baghdad 15 September 2026

Marketing

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Role Purpose Zain Iraq is recruiting to hire a Marketing Pricing Experienced Analyst who is responsible for developing and maintaining the company’s pricing strategy, conducting competitive analysis, and supporting commercial planning. The role ensures alignment between financial targets and business priorities while contributing to the launch of new products and services and monitoring their performance against defined objectives, we are looking for individuals with a strong data-driven mindset who enjoy analyzing numbers, identifying trends, and turning insights into clear, actionable recommendations that support business growth. Responsibilities <ul><li>Assist in the development of Product Pricing, plans and participate in the achievement of objectives and targets. </li><li>Implement & suggest improvements to Product Pricing policies and procedures. </li><li>Develop and review business case models based on customers’ requirements and provide appropriate pricing recommendations for the required services - based on profitability expectations, risk profile and perspective on market prices. </li><li>Coordinate with relevant stakeholders including Finance department for seeking consent of all new products and services. </li><li>Able to derive results and findings from Analytical data/information and present it into a meaningful form. </li><li>Assist in improving pricing tools, business case models and related processes. </li><li>Pricing support and recommendation to the Product department for launching new products and services. </li><li>Maintain records of pricing reports and analyses to support strategic pricing decisions. </li><li>Generate periodical assessments/studies of vital products & services to gauge performance and recommend way forward based on results. </li><li>Develop tariff plans and suggest tariff changes for all Services and seek approvals. </li><li>Review developed Price Lists for all products and services, suggest recommendations as needed and publish Price Lists when ready. </li><li>Review results of price sensitivity analysis on different customer segments, cannibalization impacts of pricing decisions, financial impact of proposed promotions, cost impact of new regulations and other types of analysis as needed and use them as an input for decision making. </li><li>Keep abreast of regulations updates and make sure to take updates into consideration during the pricing/pricing reviews. </li></ul> Education, Experience and Competencies Education  <ul><li>Bachelor’s degree in Marketing / Business / IT-related field or equivalent </li></ul>Experience <ul><li>A minimum of 1 years of relevant experience OR 2 years of overall experience </li></ul>Competencies Behavioral <ul><li>Achievement Driven </li><li>Analytical Thinking </li><li>Team Work </li><li>Information Seeking </li><li>Relationship Building </li><li>Initiative </li></ul>Technical <ul><li>Oral & Written Communication </li><li>Managing Information </li><li>Advertising and Marketing </li><li>Technology Application </li><li>Product Development </li><li>IT Business Analysis </li></ul>IDE  Competency <ul><li>Courage to Engage </li><li>Addressing Bias </li><li>Allyship </li></ul> </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الهدف من الوظيفي تستقطب زين العراق محلل ذو خبرة في التسعير التسويقي ليكون مسؤولاً عن تطوير واستمرارية استراتيجية التسعير الخاصة بالشركة، وإجراء التحليلات التنافسية، ودعم التخطيط التجاري. يضمن هذا الدور التوافق بين الأهداف المالية وأولويات العمل مع المساهمة في إطلاق المنتجات والخدمات الجديدة ومراقبة أدائها مقابل الأهداف المحددة، ونحن نبحث عن أفراد يمتلكون عقلية قوية قائمة على البيانات ويستمتعون بتحليل الأرقام وتحديد الاتجاهات وتحويل الرؤى إلى توصيات واضحة وقابلة للتنفيذ تدعم نمو الأعمال. المسؤوليات <ul><li>المساعدة في تطوير تسعير المنتجات والخطط والمشاركة في تحقيق الأهداف والغايات. </li><li>تطبيق واقتراح تحسينات على سياسات وإجراءات تسعير المنتجات. </li><li>تطوير ومراجعة نماذج دراسات الجدوى بناءً على متطلبات العملاء وتقديم توصيات التسعير المناسبة للخدمات المطلوبة - بناءً على توقعات الربحية، وملف المخاطر، ورؤية أسعار السوق. </li><li>التنسيق مع أصحاب المصلحة المعنيين بما في ذلك القسم المالي للحصول على الموافقة على جميع المنتجات والخدمات الجديدة. </li><li>القدرة على استخلاص النتائج والاستنتاجات من البيانات/المعلومات التحليلية وتقديمها في شكل ذي معنى. </li><li>المساعدة في تحسين أدوات التسعير ونماذج دراسة الجدوى والعمليات ذات الصلة. </li><li>تقديم الدعم والتوصيات الخاصة بالتسعير لقسم المنتجات لإطلاق منتجات وخدمات جديدة. </li><li>الاحتفاظ بالسجلات الخاصة بتقارير وتحليلات التسعير لدعم قرارات التسعير الاستراتيجية. </li><li>إجراء تقييمات/دراسات دورية للمنتجات والخدمات الحيوية لقياس الأداء والتوصية بمسار العمل المستقبلي بناءً على النتائج. </li><li>تطوير خطط التعرفة واقتراح تغييرات التعرفة لجميع الخدمات والحصول على الموافقات. </li><li>مراجعة قوائم الأسعار المطورة لجميع المنتجات والخدمات، وتقديم التوصيات حسب الحاجة، ونشر قوائم الأسعار عندما تكون جاهزة. </li><li>مراجعة نتائج تحليل حساسية الأسعار على شرائح العملاء المختلفة، وتأثيرات التآكل الداخلي لقرارات التسعير، والأثر المالي للعروض الترويجية المقترحة، وأثر التكلفة للوائح الجديدة، وغيرها من أنواع التحليل حسب الحاجة واستخدامها كمدخلات لاتخاذ القرارات. </li><li>مواكبة تحديثات اللوائح والتأكد من أخذ التحديثات بعين الاعتبار أثناء عملية التسعير/مراجعات التسعير. </li></ul> المؤهلات والخبرة والكفاءات التعليم  <ul><li>درجة البكالوريوس في التسويق / الأعمال / المجالات المتعلقة بتكنولوجيا المعلومات أو ما يعادلها </li></ul>الخبرة <ul><li>خبرة لا تقل عن سنة واحدة في مجال ذي صلة أو سنتين من الخبرة الإجمالية </li></ul>الكفاءات السلوكية <ul><li>الدافعية نحو الإنجاز </li><li>التفكير التحليلي </li><li>العمل الجماعي </li><li>البحث عن المعلومات </li><li>بناء العلاقات </li><li>المبادرة </li></ul>التقنية <ul><li>التواصل الشفهي والكتابي </li><li>إدارة المعلومات </li><li>الإعلان والتسويق </li><li>تطبيق التكنولوجيا </li><li>تطوير المنتجات </li><li>تحليل أعمال تكنولوجيا المعلومات </li></ul>كفاءات IDE  <ul><li>الشجاعة للمشاركة </li><li>معالجة التحيز </li><li>التضامن والدعم (Allyship) </li></ul> </div>

Full Time Bayt

Chief Investment Officer

On-site - Iraq - Baghdad 12 August 2026

Accounting, Finance & Banking

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Chief Investment Officer <ul> <li>Posting Date: 11/08/2026</li> <li>Ref: IRQ-48</li> <li>Position: Chief Investment Officer</li> <li> </li><li>Location: Iraq </li> <li>City: Baghdad</li> <li> </li><li>Sector: Conglomerate</li> <li>Years of Experience 15 to 20+ years</li> <li> </li><li>Qualification: Bachelor’s degree in Finance, Economics, or Business Administration; CFA Charterholder status and/or an MBA in Finance is strongly preferred.</li> <li>Salary: QAR 60,000 – QAR 70,000 per month</li> <li>Workdays: 5 </li> <li> </li><li>Description: Our client is a prominent, large-scale multi-industry conglomerate with extensive operations spanning Real Estate Development, Hotel & Hospitality Assets, Food Manufacturing, and F&B/Restaurant chains. Expanding aggressively across key regional hubs, the group is seeking a highly analytical, hands-on, and strategic Chief Investment Officer (CIO) to oversee its investment portfolio, lead in-house feasibility and financial modeling, direct deal structuring, and drive cross-sector capital allocation while reporting directly to the Group CEO. (Note: Primary location is Baghdad, Iraq (75% of the time) with periodic travel to Qatar (25%); residency provided). Key Responsibilities <ul> <li>Hands-On Feasibility & Financial Modeling: Personally lead the in-house creation of complex financial models, DCF valuations, feasibility studies, and project projections across Real Estate, Hospitality, FMCG, and F&B without heavy reliance on third-party consultancies.</li> <li>Portfolio & Investment Strategy: Partner with the Group CEO and Board on overarching capital allocation; evaluate cross-sector growth opportunities in Iraq, Qatar, and the broader Middle East; draft strategic investment memos for board presentation.</li> <li>Deal Execution & Structuring: Oversee end-to-end deal structuring, debt/equity financing, corporate negotiations, and joint venture closures for new projects and site acquisitions.</li> <li>Asset & Operational Monitoring: Track ROI, IRR, and operational KPIs for existing real estate developments, hotel properties, factories, and restaurant chains against initial feasibility benchmarks; drive asset optimization and exit strategies.</li> <li>Team Leadership: Build, mentor, and direct an internal team of investment and financial analysts toward technical excellence.</li> </ul> Key Qualifications <ul> <li>Experience: 15 to 20+ years of senior investment leadership within large-scale organizations or conglomerates, with direct experience across Real Estate, Hospitality, and FMCG/F&B sectors.</li> <li>Education & Credentials: Bachelor’s degree in Finance, Economics, or Business Administration; CFA Charterholder status and/or an MBA in Finance is strongly preferred.</li> <li>Technical Mastery: Superior hands-on financial modeling, valuation, deal structuring, and cross-sector M&A expertise.</li> <li>Languages: Native-level Arabic is strictly required; fluent corporate English required.</li> <li>Location & Mobility: Based primarily in Baghdad, Iraq (~75%) with travel to Qatar (~25%) (Middle East candidates preferred; Iraq market experience is a major plus).</li> <li>Work Logistics: 5 to 6 working days per week; joining timeline as per executive notice period/agreement.</li> </ul> More </li> </ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> نائب رئيس الاستثمار <ul> <li>تاريخ النشر: 11/08/2026</li> <li>المرجع: IRQ-48</li> <li>المسمّى الوظيفي: نائب رئيس الاستثمار</li> <li> </li><li>الموقع: العراق </li> <li>المدينة: بغداد</li> <li> </li><li>القطاع: تكتل شركات متعددة الأنشطة</li> <li>سنوات الخبرة من 15 إلى 20+ سنة</li> <li> </li><li>المؤهل: درجة البكالوريوس في المالية، الاقتصاد، أو إدارة الأعمال؛ يُفضل بشدة أن يكون حائزاً على CFA وشهادة MBA في المالية.</li> <li>الراتب: 60,000 – 70,000 ريال قطري شهرياً</li> <li>أيام العمل: 5 </li> <li> </li><li>الوصف: عميلنا هو تكتل كبير الحجم متعدد الصناعات ذو عمليات واسعة تمتد عبر التطوير العقاري، أصول الفنادق والضيافة، تصنيع الأغذية، وسلاسل المطاعم/المطاعم السريعة. مع توسيع سريع عبر المحاور الإقليمية الرئيسية، يسعى المجموعة إلى توظيف رئيس استثمار عالي التحليل، عملي واستراتيجي للإشراف على محفظة استثماراتها، قيادة النمذجة المالية والجدوى داخلياً، توجيه هيكلة الصفقات، وتحفيز تخصيص رأس المال عبر القطاعات المختلفة مع تقارير إلى المدير التنفيذي للمجموعة. (ملاحظة: المكان الأساسي بغداد، العراق (75% من الوقت) مع سفر دوري إلى قطر (25%); توفير الإقامة). المسؤوليات الأساسية <ul> <li>الجدوى العملية ونمذجة مالية: قيادة داخلية لإعداد نماذج مالية معقدة، تقييمات DCF، دراسات الجدوى، وتوقعات المشاريع عبر العقارات، الضيافة، السلع الاستهلاكية السريعة، والمطاعم دون الاعتماد الكبير على الاستشاريين الخارجيين.</li> <li>المحفظة واستراتيجية الاستثمار: الشراكة مع المدير التنفيذي للمجموعة ومجلس الإدارة في تخصيص رأس المال العام؛ تقييم فرص النمو عبر القطاعات في العراق وقطر ومحيط الشرق الأوسط؛ إعداد مذكرات استثمار استراتيجية للعرض على المجلس.</li> <li>تنفيذ الصفقة وهيكلتها: الإشراف على هيكلة الصفقة من البداية للنهاية، تمويل الديون/حقوق الملكية، المفاوضات المؤسسية، وإغلاق المشاريع والشراءات للمواقع الجديدة.</li> <li>المراقبة الأصولية والتشغيلية: متابعة العائد على الاستثمار ROI، معدل العائد الداخلي IRR، ومؤشرات الأداء التشغيلية للمشروعات العقارية القائمة، وملكيات الفنادق، المصانع، وسلاسل المطاعم مقابل معايير الجدوى الأولية؛ قيادة تحسين الأصول وخطط الخروج.</li> <li>قيادة الفريق: بناء وتوجيه وتطوير فريق داخلي من المحللين الاستثماريين والماليين نحو التميز الفني.</li> </ul> المعايير الأساسية <ul> <li>الخبرة: 15 إلى 20+ عامًا من القيادة الاستثمارية العليا ضمن منظمات أو تكتلات كبيرة، مع خبرة مباشرة في العقارات، الضيافة، والسلع الاستهلاكية/المطاعم.</li> <li>التعليم والاعتمادات: درجة البكالوريوس في المالية، الاقتصاد، أو إدارة الأعمال؛ يُفضل بشدة الحصول على CFA و/أو MBA في المالية.</li> <li>التمكن الفني: نمذجة مالية تطبيقية متقدمة، تقييم/هيكلة صفقات، وخبرة M&A عبر القطاعات.</li> <li>اللغات: العربية بطلاقة نطق وكتابة؛ الإنجليزية التجارية مطلوبة.</li> <li>الموقع والتنقل: مقيم أساساً في بغداد، العراق (~75%) مع سفر إلى قطر (~25%) (يفضل مرشحون من الشرق الأوسط؛ خبرة سوق العراق ميزة كبيرة).</li> <li>لوجستيات العمل: 5 إلى 6 أيام عمل في الأسبوع؛ زمن الانضمام كما ينص عليه إشعار/اتفاق تنفيذي.</li> </ul> المزيد </li> </ul> </div>

Full Time Gulf Talnet

Engineer

On-site - Iraq - Baghdad 20 July 2026

Engineering

The Process Engineer will be responsible for designing, analyzing, and optimizing oil and gas processing systems to improve operational efficiency, safety, and reliability. The role involves developing process simulations, preparing engineering documentation including P&IDs and equipment specifications, conducting risk assessments and feasibility studies, supporting construction, commissioning, and start-up activities, and collaborating with multidisciplinary teams to integrate new technologies into existing facilities. The successful candidate will also ensure compliance with API, ASME, ISO, and environmental regulations while providing technical guidance and training to operations personnel.Bachelor's degree in Chemical Engineering, Mechanical Engineering, Petroleum Engineering, or a related engineering discipline; a Master's degree is preferred. Minimum of 10 years of experience in oil and gas process engineering with expertise in processing facilities and system integration. Strong knowledge of HYSYS, PIPESIM, or similar process simulation software. Solid understanding of thermodynamics, fluid dynamics, process control, and international engineering standards including API, ASME, and ISO. Excellent analytical, project management, communication, and teamwork skills with the ability to work in multicultural environments.

سيكون مهندس العمليات مسؤولاً عن تصميم وتحليل وتحسين أنظمة معالجة النفط والغاز لتقليل تكاليف التشغيل، وزيادة السلامة والموثوقية. تتضمن المهمة تطوير محاكاة العمليات، وإعداد وثائق الهندسة بما في ذلك P&IDs ومواصفات المعدات، وإجراء تقييمات المخاطر والدراسات الجدوى، ودعم أعمال الإنشاء، والتشغيل، والتشغيل التجريبي، والتعاون مع فرق متعددة التخصصات لدمج التقنيات الجديدة في المنشآت القائمة. سيضمن المرشح الناجح أيضاً الامتثال للوائح API وASME وISO والبيئة مع تقديم التوجيهات الفنية والتدريب لفنيي العمليات.درجة البكالوريوس في الهندسة الكيميائية، الهندسة الميكانيكية، هندسة البترول، أو تخصص هندسي ذي صلة؛ ويفضل درجة الماجستير. الحد الأدنى من الخبرة 10 سنوات في هندسة عمليات النفط والغاز مع خبرة في مرافق المعالجة وتكامل الأنظمة. معرفة قوية بـ HYSYS أو PIPESIM أو برامج محاكاة العمليات المماثلة. فهم راسخ للديناميكا الحرارية، ديناميكا السوائل، التحكم بالعمليات، والمعايير الهندسية الدولية بما فيها API وASME وISO. مهارات تحليلية ممتازة، إدارة المشاريع، التواصل، والعمل الجماعي مع القدرة على العمل في بيئات متعددة الثقافات.

Full Time Gulf Talnet

Engineer

On-site - Iraq - Baghdad 20 July 2026

Engineering

سيكون مهندس العمليات مسؤولاً عن تصميم وتحليل وتحسين أنظمة معالجة النفط والغاز لتحسين الكفاءة التشغيلية والسلامة والموثوقية. تتضمن المهمة تطوير محاكاة العمليات، إعداد وثائق الهندسة بما في ذلك P&IDs ومواصفات المعدات، إجراء تقييمات المخاطر والدراسات الجدوى، دعم أعمال البناء والتشغيل والبدأ، والتعاون مع فرق متعددة التخصصات لدمج التكنولوجيا الجديدة في المنشآت القائمة. سيحرص المرشح الناجح أيضاً على الامتثال للوائح API وASME وISO واللوائح البيئية بينما يوفر التوجيه الفني والتدريب لموظفي التشغيل.درجة البكالوريوس في الهندسة الكيميائية، الهندسة الميكانيكية، هندسة النفط، أو تخصص هندسي ذي صلة؛ يفضل الحصول على درجة الماجستير. حد أدنى من 10 سنوات من الخبرة في هندسة عمليات النفط والغاز مع خبرة في مرافق المعالجة وتكامل الأنظمة. معرفة قوية بـ HYSYS وPIPESIM أو برامج محاكاة عمليات مماثلة. فهم صلب للديناميكا الحرارية، ديناميكيات السوائل، التحكم في العمليات، والمعايير الهندسية الدولية بما في ذلك API وASME وISO. مهارات تحليلية قوية، إدارة المشاريع، التواصل، والعمل ضمن فرق متعددة الثقافات مع القدرة على العمل في بيئات متعددة الثقافات."

Full Time Up to 5 years Naukri Gulf

Enumerators / Interviewers

On-site - Iraq - Baghdad 17 August 2026

Education & Training

SRD Center is recruiting qualified Enumerators / Interviewers to support a large-scale field research assignment in Baghdad and Basra. The assignment will involve face-to-face quantitative interviews with potential migrants, internally displaced persons and other relevant respondent groups. Approximately 1,000 1,200 interviews will be conducted using a Computer-Assisted Personal Interviewing (CAPI) system. Enumerators will receive training on the questionnaire, sampling procedures, interviewing techniques, research ethics, informed consent, data protection, and use of the electronic data collection platform before beginning fieldwork.Tasks: Enumerators / Interviewers will be responsible for:<ul><li>Participate fully in mandatory enumerator training.</li><li>Participate in questionnaire pre-testing and pilot interviews.</li><li>Become familiar with the questionnaire, respondent selection procedures, and survey methodology.</li><li>Conduct face-to-face interviews with selected respondents in assigned locations.</li><li>Administer questionnaires electronically using smartphones, tablets, or other CAPI devices.</li><li>Follow the sampling and respondent-selection procedures provided by the research team.</li><li>Explain the purpose of the research clearly and professionally to potential respondents.</li><li>Obtain informed consent before conducting interviews.</li><li>Ensure respondent privacy, confidentiality, and respectful treatment.</li><li>Accurately record respondents' answers without interpretation or alteration.</li><li>Ensure that all mandatory questions are completed correctly.</li><li>Review completed questionnaires before submission.</li><li>Upload survey data according to established procedures.</li><li>Maintain regular communication with the Field Coordinator/Supervisor.</li><li>Immediately report difficulties, refusals, safety concerns, or technical problems.</li><li>Participate in daily briefings and debriefings when required.</li><li>Respond to quality-control questions or requests for clarification from supervisors.</li><li>Follow all data protection, ethical, safeguarding, and confidentiality procedures.</li><li>Achieve agreed daily interview targets while maintaining data quality.</li><li>Perform other reasonable field research tasks assigned by the Field Coordinator.</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>Diploma, university degree, or current university studies in social sciences, statistics, economics, business, development studies, sociology, or another relevant area. Relevant field experience may be considered in place of formal academic qualifications.</li><li>Previous experience conducting face-to-face surveys or interviews.</li><li>Experience using electronic/mobile data collection applications is strongly preferred.</li><li>Previous experience with KoboToolbox, ODK, SurveyCTO, or similar platforms is an advantage.</li><li>Ability to communicate effectively with people from different socio-economic and community backgrounds.</li><li>Good interpersonal and interviewing skills.</li><li>Ability to follow detailed instructions and survey protocols.</li><li>High level of attention to detail and accuracy.</li><li>Ability to work independently in the field while remaining accountable to supervisors.</li><li>Fluency in Arabic is required.</li><li>Ability to read and understand basic English instructions is an advantage.</li><li>Knowledge of the local context in Baghdad and/or Basra is strongly preferred.</li><li>Previous experience conducting surveys involving migrants, returnees, IDPs, youth, employment, livelihoods, or other vulnerable groups is an advantage.</li><li>Availability for training, pilot testing, and the full fieldwork period.</li><li>Commitment to confidentiality, neutrality, respectful conduct, and research ethics.</li></ul>

يقوم مركز SRD بتوظيف مُسجّلين مؤهلين / مقابلين لدعم مهمة بحث ميداني واسعة النطاق في بغداد والبصرة. ستتضمن المهمة إجراء مقابلات كمية وجهًا لوجه مع المهاجرين المحتملين والنازحين داخليًا ومجموعات المستجيبين ذات الصلة الأخرى. سيتم إجراء حوالي 1,000 إلى 1,200 مقابلة باستخدام نظام المقابلة الشخصية بمساعدة الحاسب (CAPI). سيتلقى المُمثّلون تدريبًا على الاستبيان وإجراءات العينة وأساليب المقابلة وأخلاقيات البحث والموافقة المستنيرة وحماية البيانات واستخدام منصة جمع البيانات الإلكترونية قبل البدء في العمل الميداني.المهام: سيكون المُسجِّلون / المقابلون مسؤولين عن:<ul><li>المشاركة الكاملة في التدريب الإجباري للمسجّل.</li><li>المشاركة في اختبار الاستبيان المسبق وإجراء المقابلات التجريبية.</li><li>التعرّف على الاستبيان وإجراءات اختيار المستجيبين ومنهجية المسح.</li><li>إجراء مقابلات وجهًا لوجه مع المستجيبين المختارين في المواقع المخصصة.</li><li>إدارة الاستبيانات إلكترونيًا باستخدام الهواتف الذكية أو الأجهزة اللوحية أو أجهزة CAPI الأخرى.</li><li>اتباع إجراءات العينة واختيار المستجيبين المقدمة من فريق البحث.</li><li>شرح هدف البحث بشكل واضح ومهني للمستجيبين المحتملين.</li><li>الحصول على الموافقة المستنيرة قبل إجراء المقابلات.</li><li>ضمان خصوصية المستجيبين وسريتهم ومعاملتهم باحترام.</li><li>تسجيل إجابات المستجيبين بدقة دون تفسير أو تعديل.</li><li>التأكد من استكمال جميع الأسئلة الإلزامية بشكل صحيح.</li><li>استعراض الاستبيانات المكتملة قبل الإرسال.</li><li>رفع بيانات المسح وفق الإجراءات المُ established.</li><li>الحفاظ على تواصل منتظم مع منسّق/مشرف الميدان.</li><li>الإبلاغ الفوري عن الصعوبات أو الرفض أو مخاوف السلامة أو المشاكل الفنية.</li><li>المشاركة في جلسات الإيجاز اليومية وجلسات المعاينة عند الطلب.</li><li>الرد على أسئلة مراقبة الجودة أو طلبات التوضيح من المشرفين.</li><li>اتباع جميع إجراءات حماية البيانات والأخلاقيات والحرص والسرية.</li><li>تحقيق أهداف المقابلات اليومية المتفق عليها مع الحفاظ على جودة البيانات.</li><li>اداء مهام بحث ميداني أخرى معقولة يكلف بها منسق الميدان.</li></ul>الملف الشخصي المرغوب فيه للمرشح<ul><li>دبلوم أو شهادة جامعية أو دراسة جامعية حالية في العلوم الاجتماعية أو الإحصاء أو الاقتصاد أو الأعمال أو دراسات التنمية أو علم الاجتماع أو مجال ذي صلة. قد يُنظر في الخبرة الميدانية ذات الصلة كبديل عن المؤهلات الأكاديمية الرسمية.</li><li>خبرة سابقة في إجراء مسوح أو مقابلات وجهًا لوجه.</li><li>يفضل بشدة خبرة استخدام تطبيقات جمع البيانات الإلكترونية/المحمولة.</li><li>خبرة سابقة مع KoboToolbox أو ODK أو SurveyCTO أو منصات مماثلة تعتبر ميزة.</li><li>القدرة على التواصل بشكل فعال مع أشخاص من خلفيات اجتماعية واقتصادية ومجتمعية مختلفة.</li><li>مهارات تواصل وبحث شخضيّة جيدة.</li><li>القدرة على اتباع تعليمات دقيقة وبروتوكولات المسح.</li><li>مستوى عالٍ من الدقة والاهتمام بالتفاصيل.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل في الميدان مع الحفاظ على المساءلة للمشرفين.</li><li>إتقان اللغة العربية مطلوب.</li><li>القدرة على قراءة وفهم تعليمات إنجليزية أساسية ميزة.</li><li>معرفة جيدة بالسياق المحلي في بغداد و/أو البصرة هي الأفضل بشكل قوي.</li><li>خبرة سابقة في إجراء مسوح تشمل المهاجرين أو العائدين أو النازحين داخليًا أو الشباب أو فرص العمل أو سبل العيش أو جماعات ضعيفة أخرى ميزة.</li><li>الاستعداد للتدريب، واختبار تجريبي، وفترة العمل الميداني الكاملة.</li><li>الالتزام بالسرية والحياد والسلوك المحترم وأخلاقيات البحث.</li></ul>

Full Time Bayt

Senior Backend Engineer

Remote - Iraq - Baghdad 15 August 2026

Information Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About Rahal Rahal is the travel mini-app inside Iraq’s Super Qi ecosystem, a Rocketship redefining how millions of travelers search, book, and manage journeys across flights, hotels, and digital services. We make travel simple, safe, and accessible to everyone, everywhere. Behind every great traveler experience lies a powerful hotel inventory and this is where you come in. We’re building a new generation of travel; transparent, tech-first, and truly customer-obsessed. About the Role Rahal is looking for a Senior Backend Software Engineer who will play a key role in designing and implementing advanced solutions to improve our Travel platform, enhancing customer satisfaction and ensuring smooth operational processes. Key Responsibilities Design and implement reusable, clean, tested, efficient, secure, maintainable, and well-documented solutions. Assist partners in their integration process with our published APIs. Document findings, actions, and plans thoroughly, by setting up the foundations for a solid reporting framework and a communication standard. Provide the technical feasibility of implementing product requirements and offer valuable input to the product team. Translate product requirements into SRS and technical plan. Proactively identify technical debt and propose mitigation strategies. Maintaining and developing your knowledge about software development, and supporting/mentoring other team-members, sharing guidance to help them achieve career growth. Conduct code reviews for peers to enhance code quality and ensure adherence to high standards. Understanding the business side of the project and having the ability to lead in-depth technical and product discussions. Bring new tools and invitations that can boost the startup productivity. Requirements 5+ Years of experience in Software Engineering or adjacent fields. 3+ Years of experience working fully remotely with a track record of self-management and accountability. Hands-on experience with JavaScript/typescript and/or NodeJS/NestJs. In-depth understanding of web application architecture and design principles behind the scalable applications. Solid understanding of the Software Development Life Cycle (SDLC) and Agile methodologies. Experience in designing and optimizing databases, with skills in query optimization, scaling, data modeling. Advanced knowledge of Docker and AWS. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> عن Rahal Rahal هو تطبيق سفر مصغر داخل منظومة Super Qi في العراق، سفينة صاروخية تعيد تعريف كيفية بحث ملايين المسافرين عن الرحلات وحجزها وإدارة رحلاتهم عبر الرحلات الجوية والفنادق والخدمات الرقمية. نجعل السفر بسيطًا وآمنًا ومتاحًا للجميع، في كل مكان. وراء كل تجربة مسافر رائعة توجد مخزون فندقي قوي وهذا هو المكان الذي ستلعب فيه دورك. نبني جيلًا جديدًا من السفر؛ شفاف، تقني أولاً، ومهووس حقًا بالعملاء. حول الدور Rahal يبحث عن مهندس برمجيات Backend أول يلعب دورًا رئيسيًا في تصميم وتنفيذ حلول متقدمة لتحسين منصة السفر لدينا، تعزيز رضا العملاء وضمان سير العمليات بسلاسة. المسؤوليات الأساسية تصميم وتنفيذ حلول قابلة لإعادة الاستخدام ونظيفة، ومختبرة، وفعالة، وآمنة، وقابلة للصيانة، ومُوثقة جيدًا. مساعدة الشركاء في عملية التكامل مع واجهاتنا البرمجية العامة. توثيق النتائج والإجراءات والخطط بشكل دقيق، عبر وضع الأسس لإطار تقارير قوي ومعيار تواصُل. توفير الجدوى الفنية لتنفيذ متطلبات المنتج وتقديم مدخلات قيمة لفريق المنتج. ترجمة متطلبات المنتج إلى SRS وخطة فنية. اكتشاف الدين الفني بشكل استباقي واقتراح استراتيجيات التخفيف. صيانة وتطوير معرفتك حول تطوير البرمجيات، ودعم/توجيه أعضاء الفريق الآخرين، وتبادل الإرشادات لمساعدتهم على تحقيق نمو مهني. إجراء مراجعات الشفرة للأقران لتعزيز جودة الشفرة وضمان الالتزام بالمعايير العالية. فهم الجانب التجاري من المشروع والقدرة على القيادة في مناقشات تقنية ومنتجية معمقة. جلب أدوات جديدة ودعوات يمكن أن تعزز إنتاجية الشركة الناشئة. المتطلبات 5+ سنوات من الخبرة في هندسة البرمجيات أو مجالات مجاورة. 3+ سنوات من الخبرة في العمل بشكل كامل عن بُعد مع سجل من الإدارة الذاتية والمساءلة. خبرة عملية في JavaScript/TypeScript و/أو NodeJS/NestJs. فهم عميق لهندسة وتصميم تطبيقات الويب وراء التطبيقات القابلة للتوسع. فهم صلب لدورة حياة تطوير البرمجيات (SDLC) والمنهجيات الرشيقة. خبرة في تصميم وتحسين قواعد البيانات، مع مهارات في تحسين الاستعلامات، والتوسع، ونمذجة البيانات. معرفة متقدمة بـ Docker و AWS. </div>

Full Time 15 to 20 years Naukri Gulf

Planning & Development Manager

On-site - Iraq - Basra 30 July 2026

Engineering

<ul><li>Lead integrated planning, development studies, and economic evaluations.</li><li>Support investment decisions and long-term business strategy.</li><li>Coordinate multidisciplinary teams and key stakeholders.</li><li>Manage short-, medium-, and long-term planning processes.</li><li>Deliver strategic exercises, budgets, and investment cases.</li><li>Ensure alignment of development studies with standards and objectives.</li><li>Support technical and economic evaluations for projects and assets.</li><li>Represent the company with partners and authorities.</li><li>Monitor performance, costs, planning, and environmental indicators.</li><li>Lead team development and capability building.</li><li>Ensure HSE compliance and confidentiality of strategic information.</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>Master’s degree in Engineering or equivalent.</li><li>15–20 years of experience in the oil and gas industry with strong technical expertise.</li><li>Strong knowledge of field development, reservoirs, projects, and economics.</li><li>Experience in integrated planning and strategic decision-making.</li><li>Ability to influence investment and development strategies.</li><li>Strong coordination, communication, and stakeholder management skills.</li><li>Ability to lead multidisciplinary teams and drive alignment.</li><li>Strategic thinking and strong decision-making capabilities.</li><li>Experience with international standards and multinational organizations.</li><li>Ability to operate effectively in multicultural environments.</li><li>Fluent in English and Arabic (mandatory); French is an advantage. </li></ul>

<ul><li>قيادة التخطيط المتكامل والدراسات التطويرية والتقييمات الاقتصادية.</li><li>دعم قرارات الاستثمار والاستراتيجية التجارية على المدى الطويل.</li><li>تنسيق الفرق متعددة التخصصات وأصحاب المصلحة الرئيسيين.</li><li>إدارة عمليات التخطيط القصيرة والمتوسطة والطويلة الأجل.</li><li>تنفيذ التمارين الاستراتيجية والميزانيات وحالات الاستثمار.</li><li>ضمان توافق دراسات التطوير مع المعايير والأهداف.</li><li>دعم التقييمات الفنية والاقتصادية للمشروعات والأصول.</li><li>تمثيل الشركة مع الشركاء والسلطات.</li><li>مراقبة الأداء والتكاليف والتخطيط ومؤشرات البيئة.</li><li>قيادة تطوير الفريق وبناء القدرات.</li><li>ضمان الامتثال للصحة والسلامة والبيئة وسريّة المعلومات الاستراتيجية.</li></ul>الملف المرغوب للمترشح<ul><li>درجة الماجستير في الهندسة أو ما يعادلها.</li><li>من 15 إلى 20 عامًا من الخبرة في صناعة النفط والغاز مع خبرة تقنية قوية.</li><li>معرفة قوية بتطوير الحقول والخزانات والمشروعات والاقتصاد.</li><li>خبرة في التخطيط المتكامل واتخاذ القرار الاستراتيجي.</li><li>القدرة على التأثير في استراتيجيات الاستثمار والتطوير.</li><li>مهارات تنسيق واتصال وإدارة أصحاب المصلحة قوية.</li><li>القدرة على قيادة فرق متعددة التخصصات ودفع التوافق.</li><li>تفكير استراتيجي وقدرات اتخاذ قرار قوية.</li><li>خبرة مع المعايير الدولية والمنظمات متعددة الجنسيات.</li><li>القدرة على العمل بفعالية في بيئات متعددة الثقافات.</li><li>إتقان الإنجليزية والعربية (إلزامي)؛ الفرنسية ميزة. </li></ul>

Full Time Bayt

ZAIN2501 - Senior Product Designer - Digital Platforms

On-site - Iraq - Baghdad 28 August 2026

Research & Development

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Role Purpose Zain Iraq is actively recruiting to hire a Senior Product Designer - Digital Platforms to turn product vision and business priorities into specifications precise enough to build from. The role owns the documentation bridge between what the business asks for and what technology teams deliver. The role is responsible for defining features through user stories, functional and technical requirements, and acceptance criteria that leave no room for interpretation, and for confirming feasibility with technology teams before development begins. This is a technical specification and documentation role, distinct from Experience Design. The role owns the precision of what is defined and the responsibility that what gets built is what was asked for. Responsibilities <ul><li>Translate the product vision and business priorities set by product owners into detailed product requirements and specifications. </li><li>Define features through comprehensive user stories setting out functional and technical requirements, including edge cases, error states and dependencies. </li><li>Develop acceptance criteria precise enough for quality assurance to test against and for technology teams to build from without interpretation. </li><li>Create and maintain product documentation as the single reference point for each feature, keeping it current as scope changes. </li><li>Work with technology teams to assess feature feasibility before development begins and resolve gaps between business intent and technical constraints. </li><li>Identify and document API, data, and third-party dependencies within the specification, so they are known before build rather than discovered during it. </li><li>Ensure technical constraints and integration requirements are reflected in the requirement itself and flag any dependency that affects deliverability. </li><li>Ensure backlog items meet the definition of ready before they are committed to a sprint, so development is never held up by an incomplete specification. </li><li>Contribute requirement detail to backlog refinement, resolving ambiguity before items enter development. </li><li>Provide requirement clarification on demand during build, at the point the question arises. </li><li>Review delivered features against the specification and acceptance criteria, and confirm the build matches the intent before sign-off. </li><li>Gather and analyses stakeholder requirements with product owners and convert them into actionable user stories. </li><li>Maintain the specification pipeline so requirements are documented ahead of development need. </li><li>Coordinate with Experience Design so that user journeys and interface designs are reflected accurately in the specification. </li><li>Challenge requirements that are unclear, conflicting, or commercially unjustified before they enter the backlog. </li><li>Work with the teams to define tracking and success metrics for each feature at the specification stage rather than after launch. </li><li>Evaluate feature adoption and usage against the metrics defined and specify iterative improvements. </li><li>Work with the quality assurance teams so that acceptance criteria, test conditions and defect resolution stay aligned to product intent. </li><li>Set and maintain the specification standards, templates and documentation conventions used across digital platforms. </li><li>Present feature scope, progress and performance to stakeholders in terms of business outcome rather than technical detail. </li></ul> Education, Experience, and Competencies Education <ul><li>Bachelor’s degree in Computer Science, Information Systems, Engineering, Business or a related discipline. </li></ul>Experience <ul><li>5+ years of experience in product management, business analysis, product ownership, or technical product specification for digital products. </li><li>Proven ability to define user stories, functional/technical requirements, and acceptance criteria for technology teams. </li><li>Experience working with Agile teams (Scrum/Kanban) and cross-functional stakeholders, including Product, Design, Development, and QA. </li><li>Experience specifying consumer-facing mobile and web products, including understanding APIs, data flows, dependencies, feasibility, and technical constraints. </li><li>Proficiency in JIRA, Confluence, Azure DevOps, and familiarity with Figma. </li><li>Strong analytical and documentation skills, with the ability to identify requirement gaps and translate data insights into product improvements. </li><li>Experience in telecom, fintech, e-commerce, or high-volume digital products is an advantage. </li></ul>Competencies Behavioral <ul><li>Analytical Thinking </li><li>Problem Solving and Creativity </li><li>Initiative </li><li>Teamwork </li><li>Communication and Presentation </li><li>Relationship Building </li></ul>Technical <ul><li>Product Management </li><li>Technology Application </li><li>Project/Program Management </li><li>Business Modelling and Analysis </li><li>IT User Support </li><li>Strategic Planning </li></ul>IDE Competency <ul><li>Courage to Engage </li><li>Addressing Bias </li><li>Allyship </li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Role Purpose تقوم زين العراق بنشاط بالتوظيف لتعيين كبر مصمم منتجات - منصات رقمية لتحويل رؤية المنتج وأولويات العمل إلى مواصفات دقيقة بما يكفي للبناء منها. تقود هذه الوظيفة جسر التوثيق بين ما يطلبه العمل وما تقدمه فرق التكنولوجيا. تكون المسؤولية عن تعريف الميزات من خلال قصص المستخدم والمتطلبات الوظيفية والتقنية ومقاييس القبول التي تترك لا مجال لل تفسير، وتأكيد الجدوى مع فرق التكنولوجيا قبل بدء التطوير. هذه وظيفة تخص المواصفات الفنية والتوثيق، مميزة عن تصميم التجربة. تمتلك الدور دقة ما هو معرف ومسؤولية أن ما يتم بناؤه هو ما طُلب. المسؤوليات <ul><li>ترجمة رؤية المنتج والأولويات التجارية التي وضعها مالكو المنتج إلى متطلبات منتج ومواصفات تفصيلية. </li><li>تحديد الميزات من خلال قصص مستخدم شاملة تحدد المتطلبات الوظيفية والتقنية، بما في ذلك الحالات الحديّة وحالات الخطأ والاعتمادات. </li><li>تطوير مقاييس قبول دقيقة بما يكفي لضمان الجودة للاختبار ولمدى بناء الفرق التقنية دون تفسير. </li><li>إنشاء وصيانة توثيق المنتج كنقطة مرجعية واحدة لكل ميزة، مع الحفاظ على حداثته مع تغيّر النطاق. </li><li>العمل مع فرق التكنولوجيا لتقييم قابلية ميزة قبل بدء التطوير وحل الفجوات بين النية التجارية والقيود التقنية. </li><li>تحديد وتوثيق واجهات برمجة التطبيقات والاعتماديات البيانات والاعتماديات من الطرف الثالث داخل المواصفة، حتى تكون معروفة قبل البناء بدلاً من اكتشافها أثناءه. </li><li>التأكد من أن القيود التقنية ومتطلبات التكامل م marker في المتطلب نفسه وإشارة أي تبعية تؤثر على قابلية التسليم. </li><li>التأكد من توافق عناصر الخلفية مع تعريف الجاهزية قبل الالتزام بسبرنت، حتى لا يتعطل التطوير بسبب مواصفة غير مكتملة. </li><li>المساهمة بتفاصيل المتطلبات في صقل الخلفية، مع حل الغموض قبل دخول العناصر إلى التطوير. </li><li>توفير توضيح المتطلبات عند الطلب أثناء البناء، في الوقت الذي يثار فيه السؤال. </li><li>مراجعة الميزات المقدمة مقابل المواصفة ومقاييس القبول، وتأكيد تطابق البناء مع الهدف قبل الاعتماد. </li><li>جمع وتحليل متطلبات أصحاب المصلحة مع مالكي المنتج وتحويلها إلى قصص مستخدم قابلة للتنفيذ. </li><li>الحفاظ على قناة المواصفات بحيث تكون المتطلبات موثقة قبل الحاجة إلى التطوير. </li><li>التنسيق مع تصميم التجربة حتى يتم عكس رحلات المستخدم وتصميمات الواجهة بدقة في المواصفة. </li><li>تحدي المتطلبات غير الواضحة والمتضاربة أو غير المبررة تجارياً قبل دخولها إلى الخلفية. </li><li>العمل مع الفرق لتحديد إجراءات التتبع وقياسات النجاح لكل ميزة في مرحلة المواصفة قبل الإطلاق. </li><li>تقييم اعتماد الميزة واستخدامها مقابل المقاييس المحددة وتحديد تحسينات تكرارية. </li><li>العمل مع فرق ضمان الجودة حتى تبقى مقاييس القبول وظروف الاختبار وحل العيوب متوافقة مع نية المنتج. </li><li>تحديد والحفاظ على معايير المواصفة والقوالب وتقاليد التوثيق المستخدمة عبر المنصات الرقمية. </li><li>عرض نطاق الميزة والتقدم والأداء لأصحاب المصلحة بمصطلحات النتيجة التجارية بدلاً من التفاصيل التقنية. </li></ul> التعليم والخبرة والكفاءات التعليم <ul><li>درجة البكالوريوس في علوم الحاسب أو أنظمة المعلومات أو الهندسة أو الأعمال أو تخصص ذو صلة. </li></ul>الخبرة <ul><li>5+ سنوات من الخبرة في إدارة المنتجات، تحليل الأعمال، ملكية المنتج، أو المواصفات التقنية لمنتجات رقمية. </li><li>القدرة المثبتة على تعريف قصص المستخدم والمتطلبات الوظيفية/التقنية ومقاييس القبول لفرق التكنولوجيا. </li><li>خبرة في العمل مع فرق الأجايل (سكرم/كانبان) وأصحاب المصلحة عبر وظائف متعددة، بما في ذلك المنتج والتصميم والتطوير وضمان الجودة. </li><li>خبرة في تحديد مواصفات منتجات المستهلك على الهاتف المحمول والويب، بما في ذلك فهم واجهات برمجة التطبيقات وتدفقات البيانات والاعتماديات والجدوى والقيود التقنية. </li><li>الإلمام بـ JIRA وConfluence وAzure DevOps، والاطلاع على Figma. </li><li>مهارات تحليل وتوثيق قوية، مع القدرة على تحديد فجوات المتطلبات وترجمة رؤى البيانات إلى تحسينات منتج. </li><li>تجربة في الاتصالات، التكنولوجيا المالية، التجارة الإلكترونية، أو المنتجات الرقمية ذات الحجم العالي تعتبر ميزة. </li></ul>الكفاءات السلوكية <ul><li>التفكير التحليلي </li><li>حل المشكلات والإبداع </li><li>المبادرة </li><li>العمل الجماعي </li><li>الاتصال والعرض </li><li>بناء العلاقات </li></ul>تقنيات <ul><li>إدارة المنتج </li><li>تطبيق التكنولوجيا </li><li>إدارة المشروع/البرنامج </li><li>نمذجة الأعمال والتحليل </li><li>دعم المستخدمين IT </li><li>التخطيط الاستراتيجي </li></ul>كفاءة IDE <ul><li>الشجاعة للمشاركة </li><li>معالجة التحيّز </li><li>التأييد المناصر </li></ul> </div>

Full Time Bayt

Site E&I Construction Lead

On-site - Iraq - Baghdad 22 July 2026

Other

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Title: Site E&I Construction lead-(Oil, Gas & Water) Job Description: Construction E&I Lead Company: KBR Location: Iraq (28/28 Rotational Assignment) Nationality: Any The Lead Construction Engineer (E&I) will drive construction readiness, optimize field execution strategies, and ensure effective coordination between engineering, procurement, construction, commissioning, and operations. This position requires a seasoned professional capable of leading multidisciplinary teams and consistently achieving project safety, cost, schedule, and quality objectives Accountability/ Expectations <ul><li>Enhance construction safety performance by promoting modularization, standardized assemblies, pre‑fabricated E&I modules, and off‑site construction to reduce field exposure.</li><li>Develop brownfield and greenfield construction strategies, including tie‑in planning, SIMOPS coordination, shutdown integration, and live‑plant execution methodologies.</li><li>Identify and resolve E&I construction challenges such as cable routing conflicts, hazardous area compliance issues, and instrument accessibility constraints.</li><li>Monitor field productivity using discipline-specific KPIs (cable pulling rates, termination progress, loop completion curves, energization milestones).</li><li>Lead construction planning, ensuring detailed sequencing for electrical load transfer, instrument migration, and control system cutover activities.</li><li>Provide constructability input into electrical single-line diagrams, cable block diagrams, instrument indexes, control system architecture, and hazardous area layouts.</li><li>Ensure design decisions align with HSE, cost, schedule, and quality requirements, validating field feasibility and installation constraints.</li><li>Facilitate Constructability Reviews focused on cable routing, instrument maintainability, equipment lifting constraints, and hazardous area compliance.</li><li>Serve as the primary E&I construction interface from project inception through field execution.</li><li>Collaborate with Construction Management to develop execution plans covering power distribution, loop testing, control system migration, and cable management.</li><li>Manage multiple concurrent E&I work fronts, ensuring resource leveling and contractor performance oversight.</li><li>Ensure engineering and procurement deliverables (SLDs, ILDs, P&IDs, I/O lists, datasheets, cable drums, switchgear, instrument panels) align with construction sequencing and commissioning priorities.</li><li>Prepare detailed E&I work packages including cable schedules, termination sheets, loop diagrams, installation drawings, and material take-offs.</li><li>Review and update work package documentation, red-line markups, as-built records, and test documentation.</li><li>Ensure compliance with IEC/NEC standards, ATEX/IECEx requirements, grounding and bonding standards, and project-specific electrical safety rules.</li><li>Support commissioning teams in developing energization plans, loop testing protocols, instrument calibration procedures, and control system functional testing.</li><li>Ensure construction activities integrate seamlessly with commissioning, operations, and other discipline interfaces.</li><li>Advocate for cold-work strategies such as pre-terminated instrument cables, plug-and-play analyzer shelters, and pre-assembled marshalling cabinets.</li><li>Align construction execution with project scope, quality, cost, and schedule targets.</li><li>Ensure engineering and procurement deliverables meet construction and handover requirements.</li><li>Implement Work Face Planning to ensure crews receive fully validated work packages.</li><li>Support interfaces with operations, ensuring safe and efficient brownfield and greenfield execution.</li><li>Ensure final designs incorporate construction risk assessments and economic considerations.</li></ul> Education BSc. in Instrumentation, Electrical Engineering, or a related discipline. Experience Requirements Minimum 10 + years experience in Oil & Gas E&I design, construction, and commissioning. Strong understanding of: <ul><li>LV/MV electrical distribution</li><li>Instrumentation installation and calibration</li><li>Loop testing and commissioning workflows</li><li>Proficiency in productivity measurement and resource-based planning (Level 4 Scheduling).</li><li>Proven leadership and supervisory experience in managing E&I construction teams and contractors.</li><li>Strong organizational skills with the ability to manage multiple work fronts and shifting priorities.</li><li>High attention to detail with a focus on quality, accuracy, and safe execution.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> العنوان: قائد إنشاءات E&I لمواقع النفط والغاز والمياه وصف الوظيفة: قائد الإنشاءات E&I الشركة: KBR الموقع: العراق (تعيين دوّار 28/28) الجنسية: أي سيقود مهندس الإنشاءات الرائد (E&I) جاهزية الإنشاءات، وتحسين استراتيجيات التنفيذ الميداني، والتأكد من التنسيق الفعّال بين الهندسة والتوريد والبناء والتشغيل والتكليف. يتطلب هذا المنصب محترفاً متمرساً قادرًا على قيادة فرق متعددة التخصصات وتحقيق أهداف السلامة والتكلفة والجدول والجودة للمشروع باستمرار المساءلة/ التوقعات <ul><li>تعزيز أداء سلامة الإنشاءات من خلال تعزيز الت/modularization والتركيبات القياسية، والوحدات E&I المسبقة الصنع، والبناء خارج الموقع لتقليل التعرض الميداني.</li><li>تطوير استراتيجيات الإنشاءات للمناطق المفتوحة والبنِّية الجديدة، بما في ذلك تخطيط الربط، وتنسيق SIMOPS، ودمج الإغلاق، وتنفيذ المحطة الحية.</li><li>تحديد وحل تحديات الإنشاءات E&I مثل تعارضات توجيه الكابلات، ومشاكل الامتثال للمناطق الخطرة، وقيود وصول الأجهزة.</li><li>مراقبة إنتاجية الميدان باستخدام KPIs خاصة بكل تخصص (سرعات سحب الكابلات، تقدم إنهاء التقسيم، منحنيات إتمام الحلقة، معالم التمكين).</li><li>قيادة تخطيط الإنشاءات، وضمان تسلسل تفصيلي لنقل الحمل الكهربائي، وهجرة الأجهزة، وأنشطة التحول بنظام التحكم.</li><li>تقديم مدخلات القابلية للبناء في مخططات الأسلاك الكهربائية المفردة، ومخططات كتل الكابلات، وفهارس الأجهزة، وهيكل نظام التحكم، وتصاميم المناطق الخطرة.</li><li>ضمان توافق قرارات التصميم مع متطلبات HSE والتكلفة والجدول والجودة، والتحقق من جدوى الميدان وقيود التثبيت.</li><li>تسهيل مراجعات البناء القابلة للبناء تركز على توجيه الكابلات، وقابلية صيانة الأجهزة، وقيود رفع المعدات، والامتثال للمناطق الخطرة.</li><li>الخدمة كواجهة الإنشاءات E&I الأساسية من بداية المشروع حتى التنفيذ في الميدان.</li><li>التعاون مع إدارة الإنشاءات لتطوير خطط التنفيذ التي تغطي توزيع الطاقة، واختبار الحلقات، والهجرة إلى نظام التحكم، وإدارة الكابلات.</li><li>إدارة واجهات E&I متعددة في وقت واحد، مع ضمان توازن الموارد والإشراف على أداء المقاولين.</li><li>ضمان توافق نتائج الهندسة والتوريد مع ترتيب الإنشاءات ومتطلبات التسليم والتكليف.</li><li>إعداد حزم عمل E&I تفصيلية تشمل جداول الكابلات، وورقات إنهاء، ومخططات الحلقة، ورسوم التثبيت، وكميات المواد.</li><li>مراجعة وتحديث وثائق حزم العمل، والتعليقات الحمراء، والسجلات كما-بناء، ووثائق الاختبار.</li><li>ضمان الامتثال لمعايير IEC/NEC ومتطلبات ATEX/IECEx ومعايير التأريض والتوصيل، وقواعد السلامة الكهربائية الخاصة بالمشروع.</li><li>دعم فرق التكليف في وضع خطط التنشيط، وبروتوكولات اختبار الحلقة، وإجراءات معايرة الأجهزة، واختبار وظيفة نظام التحكم.</li><li>ضمان ت integrates مع أنشطة التكليف والتشغيل وواجهات التخصص الأخرى بشكل سلس.</li><li>المطالبة باستراتيجيات العمل البارد مثل الكابلات الكهربائية المسبقةTermination، وملاجئ المحللات قابلة للتركيب، والخزائن المربوطة المجمَّعة.</li><li>مواءمة تنفيذ الإنشاءات مع نطاق المشروع، والجودة، والتكلفة، وأهداف الجدول.</li><li>ضمان أن نتائج الهندسة والتوريد تلبي متطلبات الإنشاء والتسليم.</li><li>تنفيذ تخطيط وجه العمل لضمان حصول الفرق على حزم عمل معتمدة بالكامل.</li><li>دعم الواجهات مع عمليات التشغيل، وضمان تنفيذ آمن وفعّال للمناطق المفتوحة والقديمة والحديثة.</li><li>ضمان أن التصاميم النهائية تدمج تقييمات مخاطر الإنشاء والاعتبارات الاقتصادية.</li></ul> التعليم درجة البكالوريوس في القياس أو الهندسة الكهربائية أو تخصص ذات صلة. متطلبات الخبرة خبرة لا تقل عن 10 سنوات في تصميم E&I للبترول والغاز، والبناء، والتكليف. فهم قوي لـ: <ul><li>التوزيع الكهربائي LV/MV</li><li>تركيب وتعديل الأجهزة الدقيقة</li><li>اختبار الحلقة وتدفقات التكليف</li><li>الكفاءة في قياس الإنتاج والتخطيط المعتمد على الموارد (الجدولة من المستوى 4)</li><li>قيادة وإشراف مثبت في إدارة فرق E&I وبناء المقاولين</li><li>مهارات تنظيمية قوية مع القدرة على إدارة عدة واجهات عمل وتغير الأولويات</li><li>انتباه عالي التفصيل مع التركيز على الجودة والدقة والتنفيذ الآمن</li></ul> </div>

Full Time 20 to 25 years Naukri Gulf

Senior Process Safety Engineer

On-site - Iraq - Baghdad 22 July 2026

Engineering

Requirements & Summary<ul><li>Skills : Process Management , Process Engineer</li><li>Other Skills : Process Safety Engineer, Safety Engineer, QAR, RAM, FEED, detailed design, safety-critical systems, process safety and risk management</li><li>Experience : 20 + Years</li><li>Education : Bachelors/3-5 yr Degree</li><li>Employment Type : Full Time Salaried Employee</li><li>Location : Iraq, Iraq</li></ul>Qualifications and Experience<ul><li>Education: Bachelor degree and above in Chemical Engineering or related discipline.</li><li>Experience: Minimum 20 years of experience in process safety and risk management for large oil, gas, or refining projects.</li><li>Technical Background: Strong expertise in process safety studies, QRA, RAM, safety-critical systems, and international safety standards.</li></ul>Competencies:<ul><li>Ability to integrate safety across disciplines and project phases</li><li>Strong analytical and risk assessment skills</li><li>Experience in multi-contractor project environments</li></ul>The Senior Process Safety Engineer is responsible for the governance and management of all process safety, risk management, and loss prevention activities throughout the full lifecycle of the integrated project. Acting on behalf of the Owner within the PMT, this role ensures that safety considerations are embedded in site selection, layout development, FEED, detailed design, construction, commissioning, and start-up. The Senior Process Safety Engineer oversees all safety studies, risk assessments, and safety-related design reviews, and ensures alignment with international standards, regulatory requirements, and Owner safety philosophy. The role includes oversight of PMC safety resources and coordination of safety inputs across all contractors and licensors.Desired Candidate Profile<ul><li>Education: Bachelor degree and above in Chemical Engineering or related discipline.</li><li>Experience: Minimum 20 years of experience in process safety and risk management for large oil, gas, or refining projects.</li><li>Technical Background: Strong expertise in process safety studies, QRA, RAM, safety-critical systems, and international safety standards.</li><li>Competencies:</li><ul><li>Ability to integrate safety across disciplines and project phases</li><li>Strong analytical and risk assessment skills</li><li>Experience in multi-contractor project environments</li></ul></ul>

المتطلبات وملخص<ul><li>المهارات : إدارة العمليات , مهندس عمليات</li><li>مهارات أخرى : مهندس سلامة العمليات، مهندس السلامة، QAR، RAM، FEED، التصميم التفصيلي، الأنظمة ذات السلامة الحرجة، سلامة العمليات وإدارة المخاطر</li><li>الخبرة : 20+ سنة</li><li>التعليم : بكالوريوس/درجة 3-5 سنوات</li><li>نوع العمل : موظف بدوام كامل براتب</li><li>الموقع : العراق، العراق</li></ul>المؤهلات والخبرة<ul><li>التعليم: درجة البكالوريوس فما فوق في الهندسة الكيميائية أو تخصص ذات صلة.</li><li>الخبرة: خبرة لا تقل عن 20 عاماً في سلامة العمليات وإدارة المخاطر لمشروعات كبيرة للنفط والغاز والتكرير.</li><li>الخلفية التقنية: خبرة قوية في دراسات سلامة العمليات، QRA، RAM، الأنظمة ذات السلامة الحرجة، والمعايير الدولية للسلامة.</li></ul>الكفاءات:<ul><li>القدرة على دمج السلامة عبر التخصصات ومراحل المشروع</li><li>مهارات تحليلية وتقييم مخاطر قوية</li><li>الخبرة في بيئات مشاريع متعددة المقاولين</li></ul>المرشح المطلوب<ul><li>التعليم: درجة البكالوريوس فما فوق في الهندسة الكيميائية أو تخصص ذي صلة.</li><li>الخبرة: خبرة لا تقل عن 20 عاماً في سلامة العمليات وإدارة المخاطر لمشروعات كبيرة للنفط والغاز والتكرير.</li><li>الخلفية التقنية: خبرة قوية في دراسات سلامة العمليات، QRA، RAM، الأنظمة ذات السلامة الحرجة، والمعايير الدولية للسلامة.</li><li>الكفاءات:</li><ul><li>القدرة على دمج السلامة عبر التخصصات ومراحل المشروع</li><li>مهارات تحليلية وتقييم مخاطر قوية</li><li>الخبرة في بيئات مشاريع متعددة المقاولين</li></ul></ul>

Full Time 15 to 25 years Naukri Gulf

Chief Investment Officer

On-site - Iraq - Baghdad 12 August 2026

Healthcare & Medical

Our client is a prominent, large-scale multi-industry conglomerate with extensive operations spanning Real Estate Development, Hotel & Hospitality Assets, Food Manufacturing, and F&B/Restaurant chains. Expanding aggressively across key regional hubs, the group is seeking a highly analytical, hands-on, and strategic Chief Investment Officer (CIO) to oversee its investment portfolio, lead in-house feasibility and financial modeling, direct deal structuring, and drive cross-sector capital allocation while reporting directly to the Group CEO. (Note: Primary location is Baghdad, Iraq (75% of the time) with periodic travel to Qatar (25%); residency provided). Key ResponsibilitiesHands-On Feasibility & Financial Modeling: Personally lead the in-house creation of complex financial models, DCF valuations, feasibility studies, and project projections across Real Estate, Hospitality, FMCG, and F&B without heavy reliance on third-party consultancies.Portfolio & Investment Strategy: Partner with the Group CEO and Board on overarching capital allocation; evaluate cross-sector growth opportunities in Iraq, Qatar, and the broader Middle East; draft strategic investment memos for board presentation.Deal Execution & Structuring: Oversee end-to-end deal structuring, debt/equity financing, corporate negotiations, and joint venture closures for new projects and site acquisitions.Asset & Operational Monitoring: Track ROI, IRR, and operational KPIs for existing real estate developments, hotel properties, factories, and restaurant chains against initial feasibility benchmarks; drive asset optimization and exit strategies.Team Leadership: Build, mentor, and direct an internal team of investment and financial analysts toward technical excellence.Desired Candidate ProfileKey QualificationsExperience: 15 to 20+ years of senior investment leadership within large-scale organizations or conglomerates, with direct experience across Real Estate, Hospitality, and FMCG/F&B sectors.Education & Credentials: Bachelor s degree in Finance, Economics, or Business Administration; CFA Charterholder status and/or an MBA in Finance is strongly preferred.Technical Mastery: Superior hands-on financial modeling, valuation, deal structuring, and cross-sector M&A expertise.Languages: Native-level Arabic is strictly required; fluent corporate English required.Location & Mobility: Based primarily in Baghdad, Iraq (~75%) with travel to Qatar (~25%) (Middle East candidates preferred; Iraq market experience is a major plus).Work Logistics: 5 to 6 working days per week; joining timeline as per executive notice period/agreement.

عميلنا هو تكتل بارز ضخم متعدد القطاعات مع عمليات واسعة تمتد إلى التطوير العقاري، أصول الفنادق والضيافة، تصنيع الأغذية، ومسلسلات المطاعم/المطاعم السريعة. يتوسع بشكل aggressive عبر المحاور الإقليمية الرئيسية، ويسعى المجموعة إلى تعيين رئيس موارد استثمارية (CIO) عالي التحليل، عملي واستراتيجي للإشراف على محفظة الاستثمار، قيادة النمذجة الاقتصادية والجدوى داخلياً، توجيه هيكلة الاتفاقات، ودفع تخصيص رأس المال عبر القطاعات مع تقارير مباشرة إلى الرئيس التنفيذي للمجموعة. (ملاحظة: الموقع الأساسي بغداد، العراق (75% من الوقت) مع سفر دوري إلى قطر (25%); يتم توفير الإقامة). المسؤوليات الأساسيةالجدوى العملية والنمذجة المالية: قيادة شخصية لإعداد نماذج مالية معقدة داخل الشركة، تقييمات DCF، دراسات جدوى، وتوقعات المشاريع عبر العقارات، الضيافة، FMCG، وF&B دون الاعتماد الكبير على الاستشاريين من الخارج.محفظة الاستثمار واستراتيجيته: الشراكة مع الرئيس التنفيذي للمجموعة ومجلس الإدارة في تخصيص رأس المال الشامل؛ تقييم فرص النمو عبر القطاعات في العراق وقطر ومنطقة الشرق الأوسط الأوسع؛ صياغة مذكرات استثمار استراتيجية لعرض المجلس.تنفيذ الصفقة وهيكلتها: الإشراف على هيكلة الصفقة من البداية للنهاية، تمويل الدين/الأسهم، المفاوضات المؤسسية، وإغلاق المشاريع المشتركة وعمليات الاستحواذ على المواقع.رصد الأصول والتشغيل: متابعة عائد الاستثمار، ومعدل العائد الداخلي، ومؤشرات الأداء التشغيلية للمشروعات العقارية القائمة، وفنادق، ومصانع، وسلاسل المطاعم مقارنة بمعايير الجدوى الأولية؛ قيادة تحسين الأصول واستراتيجيات الخروج.قيادة الفريق: بناء وتوجيه وتطوير فريق داخلي من محللي الاستثمار والمالية نحو المستوى الفني الممتاز.المرشح المثاليالمؤهلات الرئيسيةالخبرة: 15 إلى أكثر من 20 عامًا من القيادة الاستثمارية العليا ضمن منظمات كبيرة أو تكتلات، مع خبرة مباشرة عبر العقارات، الضيافة، وقطاعات FMCG/F&B.التعليم والمؤهلات: شهادة البكالوريوس في المالية، الاقتصاد، أو إدارة الأعمال؛ يفضل بشدة أن يكون حامل CFA و/أو ماجستير في إدارة الأعمال في المالية.التقنية: إجادة عالية في النمذجة المالية، التقييم، هيكلة الصفقات، وخبرة الدمج والاستحواذ عبر القطاعات.اللغات: العربية بمستوى بلغته الأم مطلوب بشكل صارم؛ الإنجليزية الرسمية في بيئة العمل مطلوبة.الموقع والتنقل: مقيم بشكل رئيسي في بغداد، العراق (~75%) مع السفر إلى قطر (~25%) (يفضّل وجود مرشحين من الشرق الأوسط؛ خبرة السوق العراقية ميزة كبيرة).اللوجستيات العمل: 5 إلى 6 أيام عمل في الأسبوع؛ تاريخ الانضمام وفق فترة/اتفاق إشعار تنفيذي.

Full Time 3 to 8 years Naukri Gulf

WatHab Generalist Project Officer

On-site - Iraq - Baghdad 9 October 2026

Engineering

PurposeThe WatHab Generalist Project Officer brings civil and structural engineering expertise to the WatHab team in Iraq. The role focuses on the structural assessment, design and rehabilitation of facilities linked to medico-legal (forensic) services in support of the identification of missing persons, as well as places of detention and hospital emergency departments. While Baghdad is the duty station, the position may support projects in other parts of Iraq as required, and regular travel within the country is expected.   The WatHab Generalist Project Officer carries out structural condition assessments of existing buildings and develops and reviews structural analyses, calculations, designs and drawings for new construction, extensions and rehabilitation works, ensuring structural safety, compliance with applicable codes, durability and constructability. The role contributes to assessments and feasibility studies, supports preparation of technical documentation and tender dossiers, and follows up on implementation with contractors to ensure quality and compliance with project requirements. Working within a multidisciplinary team of technical specialists, the position strengthens the technical quality and coherence of designs and supports effective delivery of projects across the programme.   RelationshipsInternally: Interacts closely with WatHab Operation Managers and Project Managers for technical guidance, planning, and project follow-up.Collaborates with Technical Experts (architectural, civil, electrical, mechanical, environmental) to ensure multidisciplinary coordination and quality of engineering designs.Coordinates with ICRC Support Departments (Logistics, Finance & Administration, Procurement, and Security) to ensure compliance with internal procedures and smooth project implementation.Externally: Engages with relevant public institutions, local authorities, and beneficiary communities in relation to assessments, design validation, project implementation, and handover processes.Maintains regular interaction with contractors, suppliers, and consultants to monitor works progress, ensure adherence to specifications and timelines, and uphold quality and contractual standards.Accountabilities & functional responsibilitiesContributes to the study of the project brief or "vision" document and understands the needs and challenges. Assists project or programme managers in identifying and analysing needs through assessments and surveys.Contributes to the identification and collaboration with all stakeholders who may have an influence on the success of the projects.Contributes to the collection of all the information and data necessary to prepare the projects. Prepares feasibility studies/project proposals, and technical designs (specifications, drawings, BoQs, etc.) with support from technical experts (internal or external consultants).Performs structural analysis and design of reinforced concrete, steel and masonry structures (including foundations, slabs, retaining walls, water tanks and roof structures) using appropriate structural design software, and prepares calculation notes and structural drawings in line with applicable national and international codes.Carries out structural condition and integrity assessments of existing buildings (visual inspection, non-destructive testing, review of available as-built information) and recommends repair, strengthening or demolition solutions.Reviews structural designs, calculation notes and shop drawings prepared by consultants and contractors, and verifies their compliance with project requirements and applicable codes.Contributes to the submission of the project documents to the project or programme manager for review.Actively contributes to the launch of procurement and works contracts in accordance with delegation's rules and ensures follow up.Organizes and supervises the proper implementation of the works and activities related to the project(s).Ensures quality control of structural works on site (setting-out, reinforcement and formwork inspection, concrete pouring and curing, material and soil testing) and verifies test results against specifications.Ensures the necessary communication and training to the "client" for the proper use of the facilities, equipment and services.Ensures the commissioning and handover of infrastructure and equipment to the relevant parties.Ensures proper and timely reporting using the appropriate tools (PAM, etc.)Manages regular (repeatable design already approved by thematic experts) and/or small (consolidated experience in the country) multi-disciplinary projects.Supervises project workers activities.Professional experience required3 to 5 years of professional experience in structural analysis and design of buildings3 to 5 years of professional experience in construction project management Experience in the design, assessment and/or implementation of public buildings (health facilities, places ofdetention or similar institutional buildings), including structural assessment, repair or strengthening of existing structures.Familiar with applied National building codes and building permit regulationsProficiency in structural analysis and design software (e.g. ETABS, SAP2000, SAFE, STAAD.Pro or equivalent) and in AutoCAD. Knowledge of Revit Structure / BIM is an asset.Experience in managing contractors and projects’ supervision.Experience in the assessment, repair and strengthening of existing structures is an asset. Registration with the Iraqi Engineers Union is an asset.  Certifications / Education requiredUniversity degree (or equivalent) and qualifying experience in Civil Engineering; specialisation or postgraduate qualification in Structural Engineering is an asset. Only applicants with a degree in Civil or Structural Engineering will be considered for this position.Very Good command of English and Fluent Arabic. Kurdish language is an asset.Desired Candidate Profile

الغرضيقدم مسؤول مشروع عام لبرنامج المياه والموئل خبرة في الهندسة المدنية والإنشائية لفريق المياه والموئل في العراق. يركز هذا الدور على التقييم الإنشائي والتصميم وإعادة تأهيل المرافق المرتبطة بالخدمات الطبية العدلية (الشرعية) دعماً لتحديد هويات الأشخاص المفقودين، بالإضافة إلى أماكن الاحتجاز وأقسام الطوارئ في المستشفيات. ورغم أن بغداد هي مقر العمل، فقد يدعم هذا المنصب مشاريع في أجزاء أخرى من العراق حسب الحاجة، ومن المتوقع السفر المنتظم داخل البلاد.   يتولى مسؤول مشروع عام لبرنامج المياه والموئل إجراء تقييمات للحالة الإنشائية للمباني القائمة وتطوير ومراجعة التحليلات والحسابات والتصاميم والمخططات الإنشائية لأعمال البناء الجديد والتوسعات وإعادة التأهيل، مما يضمن السلامة الإنشائية والامتثال للقواعد والمعايير المعمول بها والمتانة وقابلية التنفيذ. ويسهم هذا الدور في التقييمات ودراسات الجدوى، ويدعم إعداد الوثائق الفنية وملفات المناقصات، ويتابع التنفيذ مع المقاولين لضمان الجودة والامتثال لمتطلبات المشروع. ومن خلال العمل ضمن فريق متعدد التخصصات من الخبراء الفنيين، يعزز هذا المنصب الجودة الفنية والاتساق للتصاميم ويدعم التنفيذ الفعال للمشاريع عبر البرنامج.   العلاقاتداخلياً: يتفاعل بشكل وثيق مع مدراء عمليات ومدراء مشاريع برنامج المياه والموئل للحصول على التوجيه الفني والتخطيط ومتابعة المشاريع.يتعاون مع الخبراء الفنيين (المعماريين، المدنيين، الكهربائيين، الميكانيكيين، البيئيين) لضمان التنسيق متعدد التخصصات وجودة التصاميم الهندسية.يتنسق مع أقسام الدعم في اللجنة الدولية للصليب الأحمر (اللوجستيات، المالية والإدارة، المشتريات، والأمن) لضمان الامتثال للإجراءات الداخلية والتنفيذ السلس للمشاريع.خارجياً: يتواصل مع المؤسسات العامة المعنية، والسلطات المحلية، والمجتمعات المستفيدة فيما يتعلق بالتقييمات، واعتماد التصاميم، وتنفيذ المشاريع، وعمليات التسليم.يحافظ على التفاعل المنتظم مع المقاولين والموردين والاستشاريين لمتابعة تقدم الأعمال، وضمان الالتزام بالمواصفات والجداول الزمنية، والحفاظ على معايير الجودة والالتزامات التعاقدية.المسؤوليات والمهام الوظيفيةيسهم في دراسة موجز المشروع أو وثيقة "الرؤية" ويفهم الاحتياجات والتحديات. يساعد مدراء المشاريع أو البرامج في تحديد وتحليل الاحتياجات من خلال التقييمات والاستبيانات.يسهم في تحديد جميع أصحاب المصلحة الذين قد يكون لهم تأثير على نجاح المشاريع والتعاون معهم.يسهم في جمع كافة المعلومات والبيانات اللازمة لإعداد المشاريع. يعد دراسات الجدوى/مقترحات المشاريع، والتصاميم الفنية (المواصفات، المخططات، جداول الكميات، إلخ) بدعم من الخبراء الفنيين (المستشارين الداخليين أو الخارجيين).يجري التحليل والتصميم الإنشائي للمنشآت الخرسانية المسلحة والعدنية والمنشآت المبنوبة بالحجارة/الطابوق (بما في ذلك الأساسات، والأرضيات/البلاطات، والجدران الاستنادية، وخزانات المياه، وهياكل الأسقف) باستخدام برامج التصميم الإنشائي المناسبة، ويعد المذكرات الحسابية والمخططات الإنشائية بما يتوافق مع القواعد والمعايير الوطنية والدولية المعمول بها.ينفذ تقييمات للحالة والسلامة الإنشائية للمباني القائمة (الفحص البصري، الاختبارات غير المدمرة، مراجعة معلومات ما بعد التنفيذ المتاحة) ويوصي بحلول للإصلاح أو التدعيم أو الهدم.يراجع التصاميم الإنشائية والمذكرات الحسابية والمخططات التنفيذية التفصيلية المجهزة من قبل الاستشاريين والمقاولين، ويتحقق من مطابقتها لمتطلبات المشروع والقواعد المعمول بها.يسهم في تقديم وثائق المشروع إلى مدير المشروع أو البرنامج للمراجعة.يسهم بفاعلية في إطلاق عقود المشتريات والأعمال وفقاً لقواعد البعثة ويضمن المتابعة.ينظم ويشرف على التنفيذ السليم للأعمال والأنشطة المتعلقة بالمشروع (المشاريع).يضمن ضبط جودة الأعمال الإنشائية في الموقع (تحديد المحاور/التوقيع المساحي، فحص حديد التسليح والقوالب، صب الخرسانة ومعالجتها، اختبار المواد والتربة) ويتحقق من نتائج الاختبارات مقابل المواصفات.يضمن التواصل والتدريب اللازمين للـ "عميل" أو الجهة المستفيدة للاستخدام الأمثل للمرافق والمعدات والخدمات.يضمن تشغيل وتسليم البنية التحتية والمعدات للأطراف المعنية.يضمن إعداد التقارير المناسبة وفي الوقت المحدد باستخدام الأدوات الملائمة (PAM، إلخ).يدير المشاريع متعددة التخصصات العادية (ذات التصاميم المكررة المعتمدة مسبقاً من الخبراء المختصين) و/أو الصغيرة (ذات الخبرة المجمعة في البلد).يشرف على أنشطة عمال المشروع.الخبرة المهنية المطلوبةخبرة مهنية من 3 إلى 5 سنوات في التحليل والتصميم الإنشائي للمبانيخبرة مهنية من 3 إلى 5 سنوات في إدارة مشاريع البناء خبرة في تصميم وتقييم و/أو تنفيذ المباني العامة (المرافق الصحية، أماكنالاحتجاز أو المباني المؤسسية المماثلة)، بما في ذلك التقييم الإنشائي، أو إصلاح أو تدعيم الهياكل القائمة.على دراية بكودات البناء الوطنية المطبقة وأنظمة تصاريح البناءإتقان برامج التحليل والتصميم الإنشائي (مثل ETABS، SAP2000، SAFE، STAAD.Pro أو ما يعادلها) وبرنامج AutoCAD. وتعتبر المعرفة ببرنامج Revit Structure / BIM ميزة إضافية.خبرة في إدارة المقاولين والإشراف على المشاريع.تعد الخبرة في تقييم وإصلاح وتدعيم الهياكل القائمة ميزة إضافية. والتسجيل في نقابة المهندسين العراقيين يمثل ميزة إضافية.  الشهادات / المؤهل العلمي المطلوبشهادة جامعية (أو ما يعادلها) وخبرة مؤهلة في الهندسة المدنية؛ وتعتبر التخصص أو المؤهل العالي في الهندسة الإنشائية ميزة إضافية. سيتم النظر فقط في المتقدمين الحاصلين على شهادة في الهندسة المدنية أو الإنشائية لهذا المنصب.إتقان جيد جداً للغة الإنجليزية وإتقان تام للغة العربية. وتعتبر اللغة الكردية ميزة إضافية.الملف الشخصي المرشح المطلوب

Full Time Bayt

Senior Process Safety Engineer

On-site - Iraq - Baghdad 22 August 2026

Legal

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Title: Senior Process Safety Engineer Job Description Job Title: Senior Process Safety Engineer Company: KBR Location: Basra Iraq Employment Type: Full-time, Contract Rotation: 28/28 Required Nationals Any About Company "Belong, Connect, Grow, with KBR! The KBR team delivers future-forward science, technology and engineering solutions and mission-critical services that help governments and companies around the world accomplish their most important objectives, while also helping achieve their sustainability goals. KBR Sustainable Technology Solutions provides holistic and value-added solutions across the entire asset life cycle. These include world-class licensed process technologies, differentiated advisory services, deep technical domain expertise, energy transition solutions, high-end design and engineering capabilities, and smart solutions to optimize planned and operating assets." Job Purpose Shaping risk management by developing guidelines and leading/participating in safety studies, safety reviews, implementing PSM/HSSE Management, also acting as a consultant for commercial teams and other business partners in the early stages of project development & MOC detailed Risk assessment Job Responsibilities <ul><li>Provide technical leadership, advice and support in the implementation of Safety Management Systems.</li><li>Provide HSEQ input in the Risk and Safety studies performed (e.g. HAZOP, HAZID), participate in internal audits, conducts independent safety tours; and support safety improvements, including Root Cause Analysis (RCA) and procedure development, with a particular focus on process safety.</li><li>Improve process safety awareness across the organization, particularly among engineers and project leaders, through continuous improvement initiatives, Management of Change (MOC), and joint site inspections.</li><li>Facilitate and participate in P&ID reviews, HEMP, HAZID, HAZOP, SIL, layout safety reviews, PSSR, 3D model reviews, safety audits, QRA workshops, and other relevant process and technical safety studies.</li><li>Deliver training and actively communicate Process Safety Management (PSM) requirements and related matters to the organization and relevant stakeholders.</li><li>Coordinate and oversee process safety engineering activities to ensure technical objectives are achieved during new projects, MOCs, and technical studies.</li><li>Review technical bid submissions and conduct technical bid evaluations and analyses. </li><li>Participate in EPC contractor and vendor pre-qualification, bid evaluation, and performance evaluation.</li><li>Ensure the quality and accuracy of EPC contractors' process safety engineering activities and review associated deliverables, including philosophies, layouts, detailed drawings, close-out reports, risk studies, and process safety system documentation.</li><li>Participate in the commissioning, start-up, and performance testing of new projects, verifying the availability and functionality of Process and Technical Safety Systems.</li><li>Develop Process Safety Management procedures, monitor their implementation, and evaluate their effectiveness.</li><li>Develop Technical Supply Specifications, Technical Design Guidelines, and Basis for Design documentation for large-scale MOCs.</li><li>Support HSE, Process Safety, and Asset Integrity audits and coordinate the planning and implementation of resulting corrective actions.</li><li>Participate in Process Incidents Investigations.</li><li>Provide Process and Process Safety technical expertise in Flow Assurance, Hydraulic Calculations, Blowdown Verification, Surge Analysis & Equipment Sizing.</li></ul> Technical Qualification & Skills <ul><li>Minimum Bachelor's degree in Chemical Engineering.</li><li>15+ of engineering experience in the Oil and Gas industry.</li><li>10+ years of Process Safety engineering experience or equivalent in the Oil and Gas industry.</li><li>Experience with Brownfield / Revamp projects.</li><li>Practical knowledge and experience in HAZOP, LOPA, MOC, Physical Effects Modelling, and Facility Siting.</li><li>Good knowledge of CCPS/EI Process Safety Management and Risk-Based Process (RBPS) guidelines.</li><li>PH & RA certifications.</li><li>Strong knowledge of process safety regulations, standards, and industry practices, including OSHA PSM, EPA RMP, and NFPA requirements</li></ul> Soft skills <ul><li>Excellent analytical, problem-solving, and management skills.</li><li>Strong communication and interpersonal skills.</li><li>Ability to work independently and as part of a team.</li><li>Proficiency in Microsoft Office applications, including Excel, Word, PowerPoint and Outlook.</li><li>English - upper intermediate proficiency (both verbal & written)</li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> العنوان: مهندس سلامة العمليات الأول وصف الوظيفة المسمى الوظيفي: مهندس سلامة العمليات الأول الشركة: KBR الموقع: البصرة العراق نوع التوظيف: دوام كامل، عقد التناوب: 28/28 المطلوب جنسيات Any حول الشركة «انتماء، اتصال، نمو، مع KBR!» يقدم فريق KBR حلولاً مستقبلية في العلوم والتكنولوجيا والهندسة وخدمات حيوية للمهمات التي تساعد الحكومات والشركات حول العالم في تحقيق أهدافها الأكثر أهمية، مع المساعدة أيضاً في تحقيق أهداف الاستدامة الخاصة بهم. تقدم حلول التكنولوجيا المستدامة من KBR حلولاً شاملة وقيمة مضافة عبر دورة حياة الأصل بالكامل. وتشمل تقنيات العمليات المرموقة المقننة، وخدمات استشارية مميزة، وخبرة تقنية عميقة، وحلول انتقال الطاقة، وتصميم وهندسة متقدمة، وحلول ذكية لتحسين الأصول المخطط لها والفعالة. هدف الوظيفة تشكيل إدارة المخاطر من خلال وضع الإرشادات والقيادة/المشاركة في دراسات السلامة، ومراجعات السلامة، وتنفيذ إدارة PSM/HSSE، والقيام أيضاً كمستشار للفرق التجارية والشركاء الآخرين في المراحل الأولى من تطوير المشروع وتقييم المخاطر التفصيلي لالتغير والإشغال (MOC) مسؤوليات الوظيفة <ul><li>تقديم القيادة الفنية والنصح والدعم في تطبيق أنظمة إدارة السلامة.</li><li>تقديم مدخلات HSEQ في دراسات المخاطر والسلامة التي تُنفَّذ (مثل HAZOP، HAZID)، والمشاركة في التدقيقات الداخلية، وقيام بجولات سلامة مستقلة؛ ودعم تحسينات السلامة، بما في ذلك تحليل السبب الجذري (RCA) وتطوير الإجراءات، مع تركيز خاص على سلامة العمليات.</li><li>رفع الوعي بهندسة سلامة العمليات عبر المنظمة، خاصة بين المهندسين وقادة المشاريع، من خلال مبادرات التحسين المستمر، إدارة التغيير (MOC)، والزيارات الميدانية المشتركة.</li><li>تسهيل والمشاركة في مراجعات P&ID، وHEMP، وHAZID، وHAZOP، وSIL، ومراجعات السلامة للتصاميم، وPSSR، ومراجعات نماذج ثلاثية الأبعاد، وتدريبات السلامة، وورش عمل QRA، وغيرها من الدراسات المتعلقة بالسلامة العملية والتقنية.</li><li>تقديم التدريب والتواصل بنشاط بمتطلبات إدارة سلامة العمليات (PSM) والمسائل ذات الصلة إلى المنظمة وأصحاب المصلحة المعنيين.</li><li>تنسيق والإشراف على أنشطة هندسة سلامة العمليات لضمان تحقيق الأهداف التقنية خلال المشاريع الجديدة، وMOCs، والدراسات التقنية.</li><li>مراجعة عروض العطاءات الفنية وإجراء تقييمات وتحليلات العروض الفنية.</li><li>المشاركة في تأهيل مقاول EPC والبائعين المسبق، وتقييم العروض، وتقييم الأداء.</li><li>ضمان جودة ودقة أنشطة هندسةسلامة العمليات لدى مقاولي EPC ومراجعة المخرجات المرتبطة، بما في ذلك الفلسفات، والتخطيطات، والرسومات التفصيلية، وتقارير الإغلاق، ودراسات المخاطر، ووثائق نظم سلامة العمليات.</li><li>المشاركة في التكليف، والتشغيل الأول، واختبارات الأداء للمشروعات الجديدة، للتحقق من توفر ووظائف أنظمة السلامة العملية والتقنية.</li><li>تطوير إجراءات إدارة سلامة العمليات، ورصد تطبيقها، وتقييم فعاليتها.</li><li>تطوير مواصفات الإمداد التقنية، ومبادئ التصميم التقنية، والوثائق الأساسية للتصميم لمساهمات MOC كبيرة النطاق.</li><li>دعم عمليات تدقيق HSE، وسلامة العمليات، وسلامة أصول، وتنسيق التخطيط وتنفيذ إجراءات التصحيح الناتجة.</li><li>المشاركة في تحقيقات حوادث العملية.</li><li>تقديم الخبرة الفنية لسلامة العمليات وتدفق Assurance، والحسابات الهيدروليكية، والتحقق من الانفجارات، وتحليل الارتفاع والتقدير للأجهزة.</li></ul> المؤهلات الفنية والمهارات <ul><li>درجة البكالوريوس على الأقل في الهندسة الكيميائية.</li><li>15+ سنة من الخبرة الهندسية في صناعة النفط والغاز.</li><li>10+ سنوات من الخبرة في هندسة سلامة العمليات أو ما يعادلها في صناعة النفط والغاز.</li><li>الخبرة مع مشاريع Brownfield / Revamp.</li><li>معرفة عملية وخبرة في HAZOP، LOPA، MOC، نمذجة التأثيرات المادية، وتحديد المواقع للمرافق.</li><li>معرفة جيدة بإرشادات CCPS/EI لإدارة سلامة العمليات وRBPS.</li><li>شهادات PH & RA.</li><li>معرفة قوية بأنظمة ومعايير وممارسات السلامة العملية، بما في ذلك OSHA PSM، EPA RMP، ومتطلبات NFPA</li></ul> المهارات اللينة <ul><li>مهارات تحليلية متميزة وحل المشكلات والإدارة.</li><li>مهارات تواصل وتفاعل اجتماعي قوية.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل وبفريق.</li><li>إتقان تطبيقات Microsoft Office، بما في ذلك Excel وWord وPowerPoint وOutlook.</li><li>الإنجليزية - مستوى عالي من الكفاءة (شفهيًا وكتابيًا)</li></ul> </div>

Full Time Bayt

Senior Project Engineer - Iraqi Leadership

On-site - Iraq - Baghdad 10 September 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> We are seeking a Senior project Engineer who will define and develop industrial facilities and project scopes in line with business and operational requirements.<ul><li>Define and develop industrial facilities and project scopes aligned with business and operational requirements.</li><li>Lead or support feasibility studies, technical assessments, preliminary budgets, and project schedules.</li><li>Coordinate project activities across Operations, General Services, IT, Finance, and C&P.</li><li>Support the full project lifecycle from need definition and design through authorization, execution, and handover.</li><li>Identify opportunities for optimization, simplification, and innovation.</li><li>Ensure compliance with regulatory, company, and HSE requirements.</li><li>Provide technical support for tendering and contract management activities.</li><li>Monitor project progress, costs, risks, quality, and deliverables.</li><li>Provide technical guidance to project teams and junior contributors.</li><li>Support management in interactions with contractors, partners, and stakeholders.</li><li>Promote safe engineering practices, risk prevention, and environmental performance.</li><li>Ensure confidentiality of technical, contractual, financial, and project-related information.</li></ul> </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills">Requirements<ul><li>Bachelor’s or Master’s degree in Engineering or an equivalent field.</li><li>15+ years of experience in industrial projects, engineering, or project delivery.</li><li>Experience in Oil & Gas, Energy, Infrastructure, or large-scale industrial environments strongly preferred.</li><li>Strong expertise in project planning, scheduling, execution, cost control, and risk management.</li><li>Solid knowledge of engineering design, technical specifications, and construction interfaces.</li><li>Good understanding of contract and procurement processes related to project delivery.</li><li>Ability to assess technical, economic, and environmental project feasibility.</li><li>Strong communication, stakeholder management, and multidisciplinary team coordination skills.</li><li>Strong problem-solving mindset with practical execution capability.</li><li>High level of autonomy, rigor, accountability, and adaptability.</li><li>Experience in international or multinational project environments, including cross-border teams and contractors.</li><li>Middle East or Iraq project experience is a strong advantage.</li><li>Fluent English and Arabic (mandatory); French is an advantage.</li></ul> </div>

Full Time 5 to 7 years Naukri Gulf

IT-RPA Automation Expert

On-site - Iraq - Baghdad 23 September 2026

Information Technology

<h3>Key Responsibilities</h3> Define, maintain and enforce governance standards, delivery methodology and best practices for the RPA program across both the UiPath and Blue Prism platforms; act as the accountable owner of program quality and compliance. Lead the discovery and assessment of candidate business processes across departments; run feasibility studies (technical, financial, operational) to determine which processes are suitable for automation. Engage business stakeholders to elicit, document and validate detailed business and functional requirements, translating them into Process Definition Documents (PDDs) that the delivery team can build from. Own and approve the business-fit and architectural soundness of proposed automation solutions, ensuring designs produced by the RPA Developer meet business intent, governance standards and scalability requirements. Maintain the automation pipeline and roadmap, balancing business value, complexity and capacity to sequence delivery in line with organizational priorities. Build ROI models and business cases for proposed automations, and track realized benefits (time saved, cost avoided, error reduction) against forecast after go-live. Act as the primary liaison between the Business Excellence Team, IT, and business-unit stakeholders throughout the automation lifecycle, from intake to post-implementation review. Provide regular status, pipeline and benefits-realization reporting to the Business Excellence Team Manager and relevant governance forums.Desired Candidate Profile<h3>Education, Experience & Skills</h3> Education <ul> <li>Bachelor's degree in Business Administration, Information Technology, Engineering or a related field.</li> </ul> Experience <ul> <li>5+ years of experience in business analysis, process improvement or business excellence roles, including at least 2 years working directly on RPA or intelligent automation initiatives.</li> <li>Working knowledge of UiPath and/or Blue Prism from a business/solution-design perspective (hands-on development not required).</li> <li>Lean Six Sigma, BPM (Business Process Management) or CBAP certification is a strong plus.</li> <li>Prior experience in telecom or another large, process-intensive enterprise is an advantage.</li> <li>Process mapping and modeling (BPMN or equivalent) and structured requirements elicitation techniques.</li> <li>Strong understanding of RPA governance frameworks, operating models and solution-design principles across multiple automation platforms.</li> </ul> <h3> </h3><ul> </ul>

<h3>المسؤوليات الرئيسية</h3> تحديد وصيانة وتنفيذ معايير الحوكمة، ومنهجية التسليم وأفضل الممارسات لبرنامج الأتمتة (RPA) عبر منصتي UiPath وBlue Prism؛ والعمل كمسؤول عن جودة البرنامج والتزاماته. قيادة اكتشاف وتقييم العمليات التجارية المرشحة عبر الأقسام؛ وإجراء دراسات الجدوى (الفنية والمالية والتشغيلية) لتحديد العمليات المناسبة للأتمتة. التفاعل مع أصحاب المصلحة في الأعمال لجمع وتوثيق والتحقق من المتطلبات التجارية والوظيفية التفصيلية، وترجمتها إلى وثائق تعريف العمليات (PDDs) التي يمكن لفريق التسليم البناء بناءً عليها. الاعتماد والموافقة على ملاءمة الحلول المقترحة للأعمال وصلاحيتها المعمارية، وضمان أن تصاميم مطور RPA تلبي نية العمل، ومعايير الحوكمة ومتطلبات قابلية التوسع. الحفاظ على مسار الأتمتة وخارطة الطريق، مع الموازنة بين القيمة التجارية والتعقيد والسعة لترتيب التسليم بما يتوافق مع الأولويات التنظيمية. بناء نماذج العائد على الاستثمار (ROI) وحالات العمل الخاصة بالأتمتة المقترحة، وتتبع الفوائد المحققة (الوقت الموفر، التكلفة المتجنبة، تقليل الأخطاء) مقابل التوقعات بعد الإطلاق. العمل كوسيط رئيسي بين فريق التميز التجاري، قسم تكنولوجيا المعلومات، وأصحاب المصلحة في وحدات الأعمال طوال دورة حياة الأتمتة، من الاستقبال إلى مراجعة ما بعد التنفيذ. تقديم تقارير منتظمة حول الحالة والمسار والفوائد المحققة لفريق التميز التجاري ولجان الحوكمة ذات الصلة.الملف الشخصي المرغوب للمرشح<h3>المؤهلات والخبرة والمهارات</h3> المؤهلات العلمية <ul> <li>حصول على درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، تكنولوجيا المعلومات، الهندسة أو مجال ذي صلة.</li> </ul> الخبرة <ul> <li>5 سنوات أو أكثر من الخبرة في تحليل الأعمال، تحسين العمليات أو أدوار التميز التجاري، بما في ذلك عامين على الأقل في العمل مباشرة على مبادرات الأتمتة (RPA) أو الأتمتة الذكية.</li> <li>معرفة عملية بمنصة UiPath و/أو Blue Prism من منظور الأعمال أو تصميم الحلول (لا يتطلب خبرة في التطوير اليدوي).</li> <li>شهادة Lean Six Sigma أو BPM (إدارة العمليات التجارية) أو CBAP هي ميزة إضافية قوية.</li> <li>تجربة سابقة في قطاع الاتصالات أو أي مؤسسة كبيرة ذات عمليات مكثفة هي ميزة إضافية.</li> <li>إتقان رسم خرائط العمليات ونمذجتها (BPMN أو ما يعادلها) وتقنيات جمع المتطلبات المنظمة.</li> <li>فهم قوي لإطارات حوكمة RPA، نماذج التشغيل ومبادئ تصميم الحلول عبر منصات الأتمتة المتعددة.</li> </ul> <h3> </h3><ul> </ul>

Full Time Up to 5 years Naukri Gulf

Enumerators / Interviewers

On-site - Iraq - Baghdad 10 August 2026

Education & Training

SRD Center is recruiting qualified Enumerators / Interviewers to support a large-scale field research assignment in Baghdad and Basra. The assignment will involve face-to-face quantitative interviews with potential migrants, internally displaced persons and other relevant respondent groups. Approximately 1,000 1,200 interviews will be conducted using a Computer-Assisted Personal Interviewing (CAPI) system. Enumerators will receive training on the questionnaire, sampling procedures, interviewing techniques, research ethics, informed consent, data protection, and use of the electronic data collection platform before beginning fieldwork.Tasks: Enumerators / Interviewers will be responsible for:<ul><li>Participate fully in mandatory enumerator training.</li><li>Participate in questionnaire pre-testing and pilot interviews.</li><li>Become familiar with the questionnaire, respondent selection procedures, and survey methodology.</li><li>Conduct face-to-face interviews with selected respondents in assigned locations.</li><li>Administer questionnaires electronically using smartphones, tablets, or other CAPI devices.</li><li>Follow the sampling and respondent-selection procedures provided by the research team.</li><li>Explain the purpose of the research clearly and professionally to potential respondents.</li><li>Obtain informed consent before conducting interviews.</li><li>Ensure respondent privacy, confidentiality, and respectful treatment.</li><li>Accurately record respondents' answers without interpretation or alteration.</li><li>Ensure that all mandatory questions are completed correctly.</li><li>Review completed questionnaires before submission.</li><li>Upload survey data according to established procedures.</li><li>Maintain regular communication with the Field Coordinator/Supervisor.</li><li>Immediately report difficulties, refusals, safety concerns, or technical problems.</li><li>Participate in daily briefings and debriefings when required.</li><li>Respond to quality-control questions or requests for clarification from supervisors.</li><li>Follow all data protection, ethical, safeguarding, and confidentiality procedures.</li><li>Achieve agreed daily interview targets while maintaining data quality.</li><li>Perform other reasonable field research tasks assigned by the Field Coordinator.</li></ul>Desired Candidate Profile<h2>Qualifications:</h2>Candidates should have:<ul><li>Diploma, university degree, or current university studies in social sciences, statistics, economics, business, development studies, sociology, or another relevant area. Relevant field experience may be considered in place of formal academic qualifications.</li><li>Previous experience conducting face-to-face surveys or interviews.</li><li>Experience using electronic/mobile data collection applications is strongly preferred.</li><li>Previous experience with KoboToolbox, ODK, SurveyCTO, or similar platforms is an advantage.</li><li>Ability to communicate effectively with people from different socio-economic and community backgrounds.</li><li>Good interpersonal and interviewing skills.</li><li>Ability to follow detailed instructions and survey protocols.</li><li>High level of attention to detail and accuracy.</li><li>Ability to work independently in the field while remaining accountable to supervisors.</li><li>Fluency in Arabic is required.</li><li>Ability to read and understand basic English instructions is an advantage.</li><li>Knowledge of the local context in Baghdad and/or Basra is strongly preferred.</li><li>Previous experience conducting surveys involving migrants, returnees, IDPs, youth, employment, livelihoods, or other vulnerable groups is an advantage.</li><li>Availability for training, pilot testing, and the full fieldwork period.</li><li>Commitment to confidentiality, neutrality, respectful conduct, and research ethics.</li></ul>

يستهدف مركز SRD توظيف مسجِّلين مؤهَّلين / مقابِلين لدعم مهمة بحث ميداني واسعة النطاق في بغداد والبصرة. ستتضمن المهمة إجراء مقابلات كمية وجهًا لوجه مع مهاجرين محتملين، نازحين داخليًا و مجموعات مستجيبين أخرى ذات صلة. سيتم إجراء ما يقارب 1,000 إلى 1,200 مقابلة باستخدام نظام المقابلة الشخصية بمساعدة الحاسوب (CAPI). سيخضع المسجِّلون لتدريب على الاستبيان، إجراءات العينة، تقنيات المقابلة، أخلاقيات البحث، موافقات مستنيرة، حماية البيانات، واستخدام منصة جمع البيانات الإلكترونية قبل البدء بالعمل الميداني.المهام: سيكون المسجِّلون / المقابِلون مسؤولين عن:<ul><li>المشاركة بشكل كامل في التدريب الإلزامي للمسجِّلين.</li><li>المشاركة في اختبار الاستبيان المسبق ومقابلات pilot.</li><li>الاطلاع على الاستبيان وإجراءات اختيار المستجيبين ومنهجية المسح.</li><li>إجراء مقابلات وجهًا لوجه مع المستجيبين المختارين في المواقع المحددة.</li><li>إدارة الاستبيانات إلكترونيًا باستخدام الهواتف الذكية، الأجهزة اللوحية، أو غيرها من أجهزة CAPI.</li><li>اتباع إجراءات العينة واختيار المستجيبين التي قدمها فريق البحث.</li><li>شرح هدف البحث بشكل واضح ومهني للمستجيبين المحتملين.</li><li>الحصول على موافقة مستنيرة قبل إجراء المقابلات.</li><li>ضمان خصوصية المستجيب وسريته ومعاملته باحترام.</li><li>تسجيل إجابات المستجيبين بدقة دون تفسير أو تعديل.</li><li>التأكد من إكمال جميع الأسئلة الإلزامية بشكل صحيح.</li><li>مراجعة الاستبيانات المكتملة قبل الإرسال.</li><li>رفع بيانات المسح وفق الإجراءات المعمول بها.</li><li>الحفاظ على تواصل منتظم مع منسق/مشرف الميدان.</li><li>الإبلاغ فورًا عن الصعوبات أو الرفض أو مخاوف السلامة أو المشاكل التقنية.</li><li>المشاركة في الإفادات اليومية والدفوع عند الطلب.</li><li>الرد على أسئلة مراقبة الجودة أو طلبات التوضيح من المشرفين.</li><li>اتباع جميع إجراءات حماية البيانات، والأخلاق، والحماية، والسرية.</li><li>تحقيق أهداف المقابلات اليومية المتفق عليها مع الحفاظ على جودة البيانات.</li><li>أداء مهام بحث ميداني أخرى معقولة كلفت بها من قبل منسق الميدان.</li></ul>المرشح المثالي<h2>المؤهلات:</h2>يجب أن يمتلك المرشحون:<ul><li>دبلوم، شهادة جامعية، أو دراسات جامعية حالية في العلوم الاجتماعية، الإحصاء، الاقتصاد، الأعمال، دراسات التنمية، علم الاجتماع، أو مجال ذي صلة آخر. قد يُنظر إلى الخبرة الميدانية ذات الصلة كبديل عن المؤهلات الأكاديمية الرسمية.</li><li>خبرة سابقة في إجراء مسوح أو مقابلات وجهًا لوجه.</li><li>يفضل بشدة الخبرة في استخدام تطبيقات جمع البيانات الإلكترونية/المتنقلة.</li><li>وجود خبرة سابقة مع KoboToolbox، ODK، SurveyCTO، أو منصات مماثلة يعتبر ميزة.</li><li>القدرة على التواصل بفاعلية مع أشخاص من خلفيات اجتماعية واقتصادية ومجتمعية مختلفة.</li><li>مهارات تواصل وتفاعل بين الأشخاص جيدة.</li><li>القدرة على اتباع تعليمات وإجراءات المسح التفصيلية.</li><li>مستوى عال من الانتباه للتفاصيل والدقة.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل في الميدان مع البقاء مسؤولاً أمام المشرفين.</li><li>إتقان اللغة العربية مطلوب.</li><li>القدرة على قراءة وفهم تعليمات إنجليزية أساسية تعد ميزة.</li><li>معرفة بالسياق المحلي في بغداد و/أو البصرة يفضل بشدة.</li><li>خبرة سابقة في إجراء مسوح تشمل المهاجرين، العائدين، النازحين داخلياً، الشباب، التوظيف، سبل العيش، أو جماعات ضعيفة أخرى تعتبر ميزة.</li><li>التوافر للتدريب، الاختبار التجريبي، ومدة العمل الميداني الكاملة.</li><li>الالتزام بالسرية، المحايدة، السلوك المحترم، وأخلاقيات البحث.</li></ul>

Full Time Bayt

Senior Mechanical Engineer - Rotating

On-site - Iraq - Baghdad 10 September 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Wood is looking to recruit an experienced Iraqi National Mechanical Engineer (Rotating Equipment) with survey experience to support Engineering Design.  The successful candidate will play a key role in conducting site surveys, supporting engineering studies, overseeing equipment inspections working to client and international standards. This role is a full-time on-site role in Kirkuk, Iraq  Wood is a global leader in consulting, engineering and operations for the energy and materials sectors. With 33,000 people in around 50 countries, Wood supports clients across the full asset lifecycle, delivering safe, predictable outcomes while enabling resilient operations and a lower carbon future. Wood forms the Energy & Materials pillar of Sidara - a global partnership uniting leading multidisciplinary engineering, design, and project management companies. www.woodgroup.com Diversity Statement  We are an equal opportunity employer that recognises the value of a diverse workforce. All suitably qualified applicants will receive consideration for employment on the basis of objective criteria and without regard to the following (which is a non-exhaustive list): race, colour, age, religion, gender, national origin, disability, sexual orientation, gender identity, protected veteran status, or other characteristics in accordance with the relevant governing laws. Responsibilities: Wood is looking to recruit an experienced Iraqi National Mechanical Engineer (Rotating Equipment) with survey experience to support Engineering Design.  The successful candidate will play a key role in conducting site surveys, supporting engineering studies, overseeing equipment inspections working to client and international standards. This role is a full-time on-site role in Kirkuk, Iraq  #Wood #Iraq #Kirkuk #Senior Mechanical Engineer - Rotating The role Wood is looking to recruit an experienced Iraqi National Mechanical Engineer (Rotating Equipment) with survey experience to support Engineering Design.  The successful candidate will play a key role in conducting site surveys, supporting engineering studies, overseeing equipment inspections working to client and international standards. This role is a full-time on-site role in Kirkuk, Iraq  Our Clients and Projects  Designing the future. Transforming the world.  Wood is an integral part of operations in Iraq, and we are continuing to grow our footprint across the country. With a 90-year heritage, 10 major contracts and over 850 employees, we have the skills, expertise and asset knowledge to support clients to deliver energy security and decarbonization ambitions.  Wood excels in supporting our clients to deliver complex upstream and midstream oil and gas projects in Iraq delivering maintenance, modifications and engineering solutions. We are committed to decarbonizing existing assets, producing cleaner energy and developing a sustainable national workforce, ensuring the long-term growth of the region. What we can offer: <ul><li>Meaningful and interesting projects Delivered to high profile clients and complex projects in Iraq </li><li>Commitment to Diversity and Inclusion; we are an organization actively committed to diversity and inclusion across our business with employee networks committed to giving all employees a voice </li><li>Competitive salary with regular salary reviews to ensure we are rewarding at the right level in line with the market </li><li>Medical Insurance: Ensures inpatient and outpatient medical care is available should you require treatment. </li><li>Commitment to continued professional development; development plans that are tailored to your individual needs and interests </li><li>Global connections: join experts around the world who are at the leading edge of our industry, shaping the standards of our profession </li><li>Long Service Award: Wood values the commitment and loyalty of our people. Celebrating Long Service provides an opportunity for the business to demonstrate their appreciation of the hard work, dedication and many years’ services of our employees at 5-year service milestones </li></ul>Key Responsibilities: Engineering & Survey Activities <ul><li>Conduct field surveys, site inspections, and data collection for mechanical projects.</li><li>Verify field conditions and prepare survey reports to support engineering design and project execution.</li><li>Coordinate with survey teams, construction contractors, and operations personnel during project development and execution.</li><li>Review survey drawings, alignment sheets, topographical data, and as-built documentation.</li><li>Support feasibility studies, route selection, and constructability assessments.</li></ul> Qualifications: What makes you remarkable?  At Wood, we are committed to equal opportunities and welcome all talented individuals to consider joining our team. So even if you don't match every statement below but feel you have some of the experience, knowledge or skills needed for this role, we encourage you to apply. It will take all of us working together to deliver solutions to the world’s most critical challenges.   Qualifications <ul><li>Bachelor’s degree in mechanical engineering or related Engineering discipline.</li><li>Minimum 6 - 10 years of experience in Oil & Gas, Energy, or Infrastructure projects.</li><li>Experience in rotating equipment, and field survey activities.</li><li>Experience working in brownfield and greenfield projects is preferred.</li></ul>Preferred Skills <ul><li>Understanding of API, ASME, and relevant international engineering standards.</li><li>Ability to read and interpret P&IDs, equipment specifications and survey documentation.</li><li>Strong problem-solving and troubleshooting skills.</li><li>Good communication skills in both Arabic and English.</li><li>Ability to work in remote field locations and multicultural environments.</li></ul> </div>

Full Time Bayt

ZAIN2528 - IT-RPA Automation Expert

On-site - Iraq - Baghdad 25 September 2026

Information Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Role Purpose Zain Iraq is actively recruiting to hire RPA Automation Expert. Who Will be responsible on the business side of Robotic Process Automation (RPA) program. This role sits at the intersection of business strategy and technical delivery: it defines and governs how automation opportunities are identified, qualified, prioritized and justified, and it is accountable for ensuring every automated process reflects a solid, well-architected business solution before it reaches development. The role reports to the Business Excellence Team Manager and works in close daily partnership with the IT Manager and the RPA delivery team (Multi-Platform RPA Developer and Platform, QA & Support Engineer) to turn business pain points into measurable automation value. Key Responsibilities <ul><li>Define, maintain and enforce governance standards, delivery methodology and best practices for the RPA program across both the UiPath and Blue Prism platforms; act as the accountable owner of program quality and compliance. </li><li>Lead the discovery and assessment of candidate business processes across departments; run feasibility studies (technical, financial, operational) to determine which processes are suitable for automation. </li><li>Engage business stakeholders to elicit, document and validate detailed business and functional requirements, translating them into Process Definition Documents (PDDs) that the delivery team can build from. </li><li>Own and approve the business-fit and architectural soundness of proposed automation solutions, ensuring designs produced by the RPA Developer meet business intent, governance standards and scalability requirements. </li><li>Maintain the automation pipeline and roadmap, balancing business value, complexity and capacity to sequence delivery in line with organizational priorities. </li><li>Build ROI models and business cases for proposed automations, and track realized benefits (time saved, cost avoided, error reduction) against forecast after go-live. </li><li>Act as the primary liaison between the Business Excellence Team, IT, and business-unit stakeholders throughout the automation lifecycle, from intake to post-implementation review. </li><li>Provide regular status, pipeline and benefits-realization reporting to the Business Excellence Team Manager and relevant governance forums. </li></ul> Education, Experience & Skills Education <ul><li>Bachelor's degree in Business Administration, Information Technology, Engineering or a related field. </li></ul>Experience <ul><li>5+ years of experience in business analysis, process improvement or business excellence roles, including at least 2 years working directly on RPA or intelligent automation initiatives. </li><li>Working knowledge of UiPath and/or Blue Prism from a business/solution-design perspective (hands-on development not required). </li><li>Lean Six Sigma, BPM (Business Process Management) or CBAP certification is a strong plus. </li><li>Prior experience in telecom or another large, process-intensive enterprise is an advantage. </li><li>Process mapping and modeling (BPMN or equivalent) and structured requirements elicitation techniques. </li><li>Strong understanding of RPA governance frameworks, operating models and solution-design principles across multiple automation platforms. </li></ul>Competencies Behavioral Competency <ul><li>Achievement Driven </li><li>Information Seeking </li><li>Problem Solving and Creativity </li><li>Relationship Building </li><li>Initiative </li></ul>Technical Competency <ul><li>Oral and Written Communication </li><li>Managing Information </li><li>Technology Application </li><li>Quality, Health, Safety, Security and Environment </li><li>Capacity Planning and Demand Management </li><li>IT User Support </li><li>IT Business Analysis </li></ul>IDE Competency <ul><li>Courage to Engage </li><li>Addressing Bias </li><li>Allyship </li></ul> </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">الغرض من الدور الوظيفي تسعى زين العراق بجدية لتوظيف خبير أتمتة RPA. والذي سيكون مسؤولاً عن الجانب التجاري والعملياتي لبرنامج أتمتة العمليات الروبوتية (RPA). يقع هذا الدور في نقطة التقاطع بين استراتيجية الأعمال والتنفيذ التقني: حيث يحدد ويحكم كيفية تحديد فرص الأتمتة وتأهيلها وترتيب أولوياتها وتبريرها، وهو مسؤول عن ضمان أن تعكس كل عملية مؤتمتة حلاً عملياً صلبًا ومصممًا بشكل جيد قبل أن تصل إلى مرحلة التطوير. يرفع هذا الدور تقاريره إلى مدير فريق التميز المؤسسي ويعمل بشراكة يومية وثيقة مع مدير تكنولوجيا المعلومات وفريق تنفيذ RPA (مطور RPA متعدد المنصات والمنصة ومهندس ضبط الجودة والدعم) لتحويل تحديات الأعمال إلى قيمة أتمتة ملموسة وقابلة للقياس. المسؤوليات الرئيسية <ul><li>تحديد وصيانة وتطبيق معايير الحوكمة ومنهجية التنفيذ وأفضل الممارسات لبرنامج RPA عبر منصتي UiPath وBlue Prism؛ والقيام بدور المسؤول المباشر عن جودة البرنامج والامتثال. </li><li>قيادة عمليات استكشاف وتقييم العمليات التجارية المرشحة عبر الأقسام؛ وإجراء دراسات الجدوى (التقنية، المالية، التشغيلية) لتحديد العمليات المناسبة للأتمتة. </li><li>التفاعل مع أصحاب المصلحة في مجالات الأعمال لاستخراج وثائق ومتطلبات الأعمال والمتطلبات الوظيفية التفصيلية والتحقق منها، وترجمتها إلى وثائق تعريف العمليات (PDDs) التي يمكن لفريق التنفيذ البناء عليها. </li><li>امتلاك واعتماد ملاءمة الأعمال والسلامة الهيكلية لحلول الأتمتة المقترحة، وضمان أن التصاميم التي ينتجها مطور RPA تلبي الغرض التجاري ومعايير الحوكمة ومتطلبات القابلية للتوسع. </li><li>إدارة وحفظ خطط وخارطة طريق الأتمتة، والموازنة بين القيمة التجارية والتعقيد والقدرة الاستيعابية لتسلسل التسليم بما يتماشى مع أولويات المؤسسة. </li><li>بناء نماذج عائد الاستثمار (ROI) وحالات الأعمال للأتمتة المقترحة، ومتابعة الفوائد المحققة (الوقت الموفر، التكاليف المتجنبة، تقليل الأخطاء) مقارنة بالتوقعات بعد الإطلاق الفعلي. </li><li>العمل كحلقة وصل رئيسية بين فريق التميز المؤسسي، وتكنولوجيا المعلومات، وأصحاب المصلحة في وحدات الأعمال طوال دورة حياة الأتمتة، بدءًا من الاستلام وحتى مراجعة ما بعد التنفيذ. </li><li>تقديم تقارير دورية عن الحالة وخطط العمل وتحقيق الفوائد إلى مدير فريق التميز المؤسسي ومنصات الحوكمة ذات الصلة. </li></ul> التعليم والخبرة والمهارات التعليم <ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو تكنولوجيا المعلومات، أو الهندسة، أو مجال ذات صلة. </li></ul>الخبرة <ul><li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في تحليل الأعمال، أو تحسين العمليات، أو أدوار التميز المؤسسي، بما في ذلك سنتان على الأقل في العمل المباشر على مبادرات أتمتة العمليات الروبوتية (RPA) أو الأتمتة الذكية. </li><li>معرفة عملية بـ UiPath و/أو Blue Prism من منظور الأعمال/تصميم الحلول (التطوير البرمجي العملي غير مطلوب). </li><li>تُعد شهادة Lean Six Sigma أو BPM (إدارة العمليات التجارية) أو CBAP ميزة إضافية قوية. </li><li>تُعد الخبرة السابقة في قطاع الاتصالات أو أي مؤسسة كبيرة أخرى كثيفة العمليات ميزة إضافية. </li><li>رسم خرائط العمليات ونمذجتها (BPMN أو ما يعادلها) وتقنيات استخراج المتطلبات المنظمة. </li><li>فهم قوي لأطر حوكمة RPA، ونماذج التشغيل، ومبادئ تصميم الحلول عبر منصات أتمتة متعددة. </li></ul>الكفاءات الكفاءات السلوكية <ul><li>الدافع لتحقيق الإنجاز </li><li>البحث عن المعلومات </li><li>حل المشكلات والإبداع </li><li>بناء العلاقات </li><li>المبادرة </li></ul>الكفاءات التقنية <ul><li>التواصل الشفهي والكتابي </li><li>إدارة المعلومات </li><li>تطبيق التكنولوجيا </li><li>الجودة والصحة والسلامة والأمن والبيئة </li><li>تخطيط السعة وإدارة الطلب </li><li>دعم مستخدمي تكنولوجيا المعلومات </li><li>تحليل أعمال تكنولوجيا المعلومات </li></ul>كفاءات التنوع والعدالة والشمول (IDE) <ul><li>الشجاعة في المشاركة </li><li>معالجة التحيز </li><li>الدعم والتمكين </li></ul> </div>

Full Time 5 to 7 years Naukri Gulf

Market Systems Development Specialist

On-site - Iraq - Baghdad 31 July 2026

Sales

With 75 years of experience, our focus is on helping the most vulnerable children overcome poverty and experience fullness of life. We help children of all backgrounds, even in the most dangerous places, inspired by our Christian faith. Come join our 31,000+ staff working in nearly 100 countries and share the joy of transforming vulnerable children s life stories! Employee Contract Type: Local - Fixed Term Employee (Fixed Term) Job Description: JOB OPPORTUNITY Market Systems Development Specialist - Ninewa World Vision International is a Christian relief, development and advocacy organization dedicated to working with children, families and their communities worldwide to reach their full potential by tackling the causes of poverty and injustice. World Vision - Iraq Office is looking for a highly qualified and motivated person for the position of Market Systems Development Specialist - Ninewa. PURPOSE OF POSITION: The Market Systems Development Specialist will lead the design and implementation of inclusive market systems interventions under the Sustainable and Resilient Future Ninewa project. The role focuses on applying World Vision s Markets for Communities approach to strengthen market linkages between producers, private sector actors, and public institutions, ensuring efficiency, sustainability, and inclusivity. The Specialist will identify opportunities to improve market functionality, facilitate value chain development, and design solutions that promote market growth and resilience. Responsibilities include building the capacity of project staff and partners on market systems development, harmonizing implementation and monitoring tools, and ensuring quality assurance in all economic development activities. The position will work closely with livelihood staff, saving groups, and financial institutions including microfinance providers to enable integrated market systems development and deliver measurable impact for farmers and local businesses. MAJOR RESPONSIBILITIES: 1. Technical Leadership, Mapping of key stakeholders, coordination of the Market, and Value Chain Analysis: Provide technical leadership on market systems and value chains for the Sustainable and Resilient Future Ninewa project, adopting the Markets for Communities module; Map and connect smallholder producers and saving groups to key market players (private/public/financial institutions) to increase productivity, profitability, and household incomes; Develop/contribute training materials and manuals for management of agricultural and non-agricultural enterprises including collection centers and value chain improvement; Identify and support niche commercialization opportunities (e.g., high-value crops, off farm opportunities). 2. Monitoring, evaluation, reporting, learning, and knowledge management: Develop data collection tools and techniques to monitor interventions (including volume and value of marketed products in collection centers/cooperatives); Conduct follow-up visits to assess progress and provide technical support; Document lessons learned, best practices, successes, case studies, and impacts for internal/external sharing; Assist the Project Manager and MEAL Specialist in preparing timely, accurate, high-quality donor reports; Apply innovative approaches to monitor and evaluate performance, effectiveness, and impact of livelihood interventions; Support baseline and endline studies, research sustainable livelihoods and economic development; document case studies showing social transformation and sustainable development outcomes. 3. Partnerships, networking, external engagements, and advocacy: Identify, profile, and build strategic linkages with partners across value chains, market systems, and financial inclusion; Liaise with financial institutions/MFIs to enable tailored financing and product development for commodity improvement and SME growth; Ensure effective coordination and engagement among project partners and stakeholders for delivery of the Business Plan for Economic Empowerment; Establish and maintain relations with Ministry of Agriculture, Ministry of Trade and Industry, and other relevant stakeholders; Increase project visibility through engagement in value chain and market systems development; Promote cross-learning through networks; participate in networking meetings and guide members toward mutually beneficial livelihood improvements; Represent the project in forums, workshops, and conferences; meet regularly with like-minded bodies to strategize effective Market Systems Development; Strengthen platforms for prioritized on farm, off farm, and non farm value chains; Identify advocacy issues affecting smallholders and mobilize stakeholders to influence policies, remove barriers, and expand access to markets; Lead mapping/selection/engagement/coordination of private sector actors. 4. Acquisition of grants and resources: Identify challenges/opportunities within project areas and formulate concepts/proposals for donors; Participate in concept note/proposal development for livelihoods/resilience; Generate quality data and evidence to support proposals and showcase impacts; Build/strengthen relationships with private sector actors and donors to explore funding; Leverage ground evidence to attract additional financing for market systems interventions. Perform other duties as required

مع خبرة تمتد لـ 75 عامًا، يتركز هدفنا على مساعدة الأطفال الأكثر ضعفًا في التغلب على الفقر وتجربة حياة مليئة. نحن نساعد الأطفال من جميع الخلفيات، حتى في الأماكن الأكثر خطورة، مستلهمين من إيماننا المسيحي. انضموا إلى أكثر من 31,000 موظف يعملون في نحو 100 دولة وشاركوا فرحة تحويل قصص حياة الأطفال المستضعفين! نوع عقد الموظف: محلي - موظف بعقد محدود المدة (Fixed Term) الوصف الوظيفي: فرصة عمل مختص تطوير أنظمة السوق - Ninewa هيئة كوارث ظل عالم فيجن الدولية هي منظمة إغاثة وتنمية ودفاع مسيحية مكرسة للعمل مع الأطفال وأسرهم ومجتمعاتهم في جميع أنحاء العالم للوصول إلى إمكاناتهم الكاملة من خلال معالجة أسباب الفقر والظلم. مكتب العالم في العراق يبحث عن شخص مؤهل للغاية ومتحفز لشغل وظيفة مختص تطوير أنظمة السوق - Ninewa. غرض المنصب: سيقود مختص تطوير أنظمة السوق تصميم وتنفيذ تدخلات أنظمة سوق شاملة ضمن مشروع المستقبل المستدام والقادر على الصمود - Ninewa. يركز الدور على تطبيق نهج الأسواق للمجتمعات من World Vision لتعزيز الروابط السوقية بين المنتجين والجهات القطاع الخاص والمؤسسات العامة، مع ضمان الكفاءة والاستدامة والشمول. سيحدد المختص فرصاً لتحسين وظائف السوق، وتسهيل تطوير سلسلة القيمة، وتصميم حلول تدعم نمو السوق ومرونته. تشمل المسؤوليات بناء قدرات موظفي المشروع وشركائه في تطوير أنظمة السوق، وتوحيد أدوات التنفيذ والمراقبة، وضمان ضمان الجودة في جميع أنشطة التنمية الاقتصادية. سيعمل المنصب عن قرب مع موظفي سبل العيش وجماعات الادخار والمؤسسات المالية بما فيها مزودو التمويل الأصغر لتمكين تطوير أنظمة سوق متكاملة وتحقيق أثر قابل للقياس للمزارعين والشركات المحلية. المسؤوليات الرئيسية: 1. القيادة الفنية، رسم خريطة لأصحاب المصلحة الرئيسيين، التنسيق للسوق، وتحليل سلسلة القيمة: توفير القيادة الفنية فيما يخص أنظمة السوق وسلاسل القيمة لمشروع المستقبل المستدام والقادر على الصمود Ninewa، اعتماد وحدة الأسواق للمجتمعات؛ رسم خريطة وربط المنتجين من أصحاب الحيازات الصغيرة وجماعات الادخار بالشبكات الأساسية للسوق (المؤسسات الخاصة/ العامة/ المالية) لزيادة الإنتاجية وربحية الدخول الأسرية؛ تطوير/المساهمة في مواد التدريب والاصدارات لإدارة المشاريع الزراعية والشركات غير الزراعية بما في ذلك مراكز الجمع والتطوير لسلسلة القيمة؛ تحديد ودعم فرص التسويق المتخصصة (مثل المحاصيل عالية القيمة وفرص خارج المزرعة). 2. الرصد والتقييم والتقارير والتعلم وإدارة المعرفة: تطوير أدوات وتقنيات جمع البيانات لمراقبة التدخلات (بما في ذلك كمية وقيمة المنتجات المسوقة في مراكز الجمع/التعاونيات); إجراء زيارات متابعة لتقييم التقدم وتقديم الدعم الفني; توثيق الدروس المستفادة وأفضل الممارسات والنجاحات ودراسات الحالة والآثار للمشاركة داخليًا وخارجيًا; مساعدة مدير المشروع وأخصائي MEAL في إعداد تقارير الجهات المانحة في الوقت المناسب وبجودة عالية؛ تطبيق نهج مبتكر لمراقبة وتقييم أداء وفعالية وتأثير تدخلات سبل العيش; دعم دراسات الأساس والخط الأساس، البحث في سبل العيش المستدامة والتنمية الاقتصادية؛ توثيق دراسات حالة تُظهر التحول الاجتماعي ونتائج التنمية المستدامة. 3. الشراكات، الشبكات، الانخراط الخارجي والدعوة: تحديد وتوصيف وبناء روابط استراتيجية مع شركاء عبر سلاسل القيمة، ونظم السوق، والشمول المالي؛ الربط مع المؤسسات المالية/MFIs لتمكين التمويل المخصص وتطوير المنتجات لتحسين السلع ونمو الشركات الصغيرة والمتوسطة؛ ضمان التنسيق الفعّال والانخراط بين شركاء المشروع وأصحاب المصلحة لتنفيذ خطة الاعمال لتمكين الاقتصاد؛ إقامة والحفاظ على العلاقات مع وزارة الزراعة ووزارة التجارة والصناعة وغيرهم من أصحاب المصلحة المعنيين؛ زيادة وضوح المشروع من خلال المشاركة في تطوير سلسلة القيمة ونظم م markets؛ تعزيز التعلم المشترك من خلال الشبكات؛ المشاركة في اجتماعات الشبكات وتوجيه الأعضاء نحو تحسين سبل العيش المتبادل المنفعة؛ تمثيل المشروع في المنتديات وورش العمل والمؤتمرات؛ اللقاء بانتظام مع هيئات ذات تفكير مماثل لاستراتيجيات فعالة لتطوير أنظمة السوق؛ تقوية المنصات للسلاسل القيمة المفضلة على المزرعة وخارجها وعلى غير المزرعة؛ تحديد قضايا الدعوة التي تؤثر في صغار المزارعين وتحفيز أصحاب المصلحة للتأثير على السياسات وإزالة العوائق وتوسيع الوصول إلى الأسواق؛ قيادة رسم الخرائط/الاختيار/الانخراط/التنسيق مع فاعلي القطاع الخاص. 4. الحصول على المنح والموارد: تحديد التحديات/الفرص ضمن مناطق المشروع وصياغة مفاهيم/اقتراحات للمانحين; المشاركة في تطوير مذكرات المفاهيم/الاقتراحات للأمن المعيشي/المرونة؛ إنتاج بيانات وأدلة عالية الجودة لدعم المقترحات وعرض الآثار؛ بناء/تعزيز العلاقات مع الجهات الفاعلة في القطاع الخاص والجهات المانحة لاستكشاف التمويل؛ الاستفادة من الأدلة الميدانية لجذب تمويل إضافي لتدخلات أنظمة السوق. أداء واجبات أخرى حسب الحاجة

Feasibility Studies Specialist Jobs in Iraq

PMEAL Planning, Monitoring, Evaluation, Accountability, and Learning Manager

ZAIN2517 - Marketing Pricing Experienced Analyst

Chief Investment Officer

Engineer

Engineer

Enumerators / Interviewers

Senior Backend Engineer

Planning & Development Manager

ZAIN2501 - Senior Product Designer - Digital Platforms

Site E&I Construction Lead

Senior Process Safety Engineer

Chief Investment Officer

WatHab Generalist Project Officer

Senior Process Safety Engineer

Senior Project Engineer - Iraqi Leadership

IT-RPA Automation Expert

Enumerators / Interviewers

Senior Mechanical Engineer - Rotating

ZAIN2528 - IT-RPA Automation Expert

Market Systems Development Specialist

Site Owners

Employers

Job Seekers

Feasibility Studies Specialist Jobs in Iraq

Receive email alerts for Feasibility Studies Specialist Jobs in Iraq jobs