وظائف لخريجي كلية العلوم في العراق
٢٤٠ وظائف شاغرة
<p>مواصفات الوظيفة
• acts as the primary liaison and first point of contact for ATC, RFF, Ground Handling Agents, Airlines, Engineering, and external stakeholders on all airside operational matters during the shift, escalating to the Head of Airside Operations where required.
• Ensure strict enforcement of Airside Driving Regulations (ADR), Apron Discipline, and all active Airside Driving Permits (ADP) and Airside Vehicle Permits (AVP) throughout the shift; direct shift inspectors to act on violations and authorize the issuance of Non-Compliance Notices (NCN).
• Coordinate and direct Wildlife Hazard Management activities during the shift, ensuring that wildlife observations are reported, logged, and acted upon in accordance with the Wildlife Hazard Management Plan, and that the runway and movement area remain safe for operations.
• Oversee apron safety and operational discipline across all apron zones, including monitoring of ground handling activities, FOD prevention, fuel safety compliance, and resolution of apron.
• Authorize and oversee emergency and contingency responses for airside-specific incidents during the shift — including runway/taxiway incursions, ground handling accidents, FOD alerts, fuel spills, airside vehicle accidents, and wildlife strikes — in accordance with the Airport Emergency Plan (AEP) and Airside Operations contingency procedures.
• Complete, review, and submit comprehensive shift log reports capturing all significant events, incidents, operational decisions taken, and handover notes for each shift, ensuring accurate and auditable records for the Head of Airside Operations.
• Conduct or delegate shift airside inspections of the movement area, apron, perimeter roads, and active worksites, ensuring compliance with ICAO Annex 14 standards, aerodrome certification requirements, and airport operational procedures.
• Represent Airside Operations in real-time coordination calls, Airside Operations Room meetings, and pre/post-flight briefings during the shift as required.
Human and Technical Resources
• Direct and coordinate the full complement of Airside Operations shift staff across all sections for the duration of the shift, ensuring appropriate task allocation, coverage of all operational zones, and staff welfare.
• Utilize the available management systems, stand planning tools, NOTAM databases, radio communication systems, and CCTV/surveillance platforms to maintain real-time situational awareness and operational control throughout the shift.
• Ensure all shift operational vehicles and equipment are serviceable and deployed effectively; report unserviceable assets to the Head of Airside Operations and Engineering for immediate action.
Planning and Programme
• Review and brief all shift staff on the daily flight programme, scheduled airside works, active NOTAMs, planned closures, and any regulatory or safety advisories at shift commencement.
• Contribute shift-level observations and operational data to the continuous improvement of Airside Operations procedures, SOPs, and contingency plans by providing structured feedback to the Head of Airside Operations.
Core Operational Activities
• Execute structured shift start and shift end handovers, ensuring all active permits, incidents, NOTAMs, ongoing works, and outstanding actions are clearly communicated and transferred to the incoming duty manager.
• Authorize real-time operational decisions including temporary runway/taxiway restrictions, emergency equipment pre-positioning, and suspension of airside work activities when safety is at risk.
• Coordinate the activation and stand-down of airside emergency responses for airside-specific incidents, ensuring all relevant parties (ATC, RFF, Ground Handlers, Engineering, airside operations team) are notified and deployed in accordance with the AEP.
• Monitor and enforce FOD (Foreign Object Debris/Damage) prevention programmes across all apron and movement area zones, directing FOD inspections and ensuring immediate clearance of any identified debris.
Human Resources Management
• Provide direct line management, mentoring, and performance evaluation for all operational shift subordinates in alignment with the airport HR and competency framework.
• Manage leave planning, duty rosters, and workforce scheduling to ensure continuous, uninterrupted operational coverage of all shift functions.
• Identify training and career development opportunities for Operations Section staff and foster a safety-first, accountability-driven team culture.</p><p>Education
• Bachelor's Degree, (Preferably in Aviation Management, Airport Operations, Aeronautical Science) Engineering, or a related discipline from a recognized institution.
• A post-graduate qualification or diploma in Aviation/Airport Management is an added advantage)</p>
Experience
• Minimum 6 years of progressive experience in airport airside operations, of which at least 2 years must be in a supervisory or senior Operational role with demonstrated shift management responsibility.
• Proven experience in apron management, movement area operations, airside safety enforcement, and emergency/contingency coordination.
• Experience across multiple Airside Operational functions is highly desirable.
Computer Skills
• Professional knowledge of Microsoft Suite (especially Word, PowerPoint and Excel) (Essential)
• Demonstrated competency with various Airport Operations Management Systems (AODB, FIDS, stand planning tools), NOTAM databases, radio communication systems, and airside surveillance/CCTV platforms.
Language Skills
• English: solid written and spoken proficiency (Essential). English Language Proficiency - Minimum ICAO Level 4 or equivalent
• Arabic: working proficiency (Desirable).
Training Requirements
• ICAO Annex 14 – Aerodromes (Essential).
• ICAO Safety Management System (SMS) – ICAO-recognized institute (Essential).
• Coordination of Emergency Response (Aerodrome Emergency Planning) (Essential).
• Airside Driving Permit / Airside Driving Assessor certification (Highly Desirable).
• Aerodrome Wildlife Hazard Management (Highly Desirable).
• FOD Prevention Programme certification (Highly Desirable).
• First Aid / Basic Life Support (Desirable).</p>
<h2 class="h5">وصف وظيفي</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><b>العنوان:</b></p><br><br>مدير التكليف<br><br><p><b>"انتماء، تواصل، نمو، مع كِبْر!</b></p><br><br><br><p><b>يقدم فريق KBR حلولاً علمية وهندسية وتكنولوجية مستقبلية وخدمات حيوية للمهمات تساعد الحكومات والشركات حول العالم في تحقيق أهدافها الأكثر أهمية، مع المساعدة أيضاً في تحقيق أهداف الاستدامة خاصتهم.</b></p><br><br><p><b>تقدم حلول تكنولوجيا مستدامة من KBR حلول شاملة ذات قيمة مضافة عبر دورة عمر الأصل كاملة. وتشمل تقنيات عمليات مرخصة على مستوى عالمي، وخدمات استشارية متميزة، وخبرة فنية عميقة، وحلول الانتقال الطاقي، وقدرات تصميم وهندسة عالية المستوى، وحلول ذكية لتحسين الأصول المخططة والتشغيلية.</b></p><br><br><br><p><b>وصف الوظيفة</b>: مدير التكليف</p><br><br><p><b>الشركة:</b> KBR</p><br><br><p><b>الموقع:</b> العراق (تعيين تناوبي 28/28)</p><br><br><br><p><b><u>المسؤوليات والمتطلبات</u></b></p><br><br><ul><li>يكون مدير التكليف مسؤولاً عن تسليمات التكليف لمشروعات Majnoon لدى KBR، وإدارة الفريق والموارد لضمان تنفيذ نطاق العمل بشكل آمن وفي الوقت المحدد بما يتماشى مع جدول المشروع ومعالمه.</li><li>إدارة وقيادة فريق التكليف والموردين، ومراقبة التقدم وضمان أن العمل يتم بطريقة آمنة وأفضل الممارسات.</li><li>تطوير خطط وتنفيذ التكليف والجداول والإجراءات.</li><li>التواصل مع إدارة المشروع والبدء بالتشغيل والجاهزية التشغيلية مع فريق الإدارة والعميل وتسهيل أنشطة التسليم.</li></ul><br><p><b>المسؤوليات المتوقعة / التوقعات</b></p><br><br><ul><li>القيادة بالمثال وتوجيه ممارسات HSE والعمل الآمن.</li><li>تطوير استراتيجية التكليف وخطط التنفيذ.</li><li>تطوير التكليف والمدخلات للجدول المتكامل – بما يتماشى مع الجدول الزمني للمشروع ومعالمه.</li><li>تطوير إجراءات التكليف والبدء.</li><li>التنسيق بين فرق الهندسة والبناء والتشغيل لضمان تركيب جميع الأنظمة واختبارها والتحقق من جاهزيتها للمطالب الخاصة بإجراءات إنهاء RFSU.</li><li>إدارة إكمال النظام والتطبيق لضمان تقدم الأعمال بشكل منهجي وفعال.</li><li>إدارة الموارد لضمان الإعداد ومراجعة إجراءات التكليف، ونشر نظام الإكمال وRLMs.</li><li>التأكد من أن سجلات الاختبار لجميع أنشطة التكليف، بما في ذلك نتائج الاختبار والتقارير وأي مشاكل واجهتها، دقيقة ومجمّعة بما يتفق مع استراتيجيات الإنهاء.</li><li>التأكد من اكتمال جميع ملفات ومذكرات التكليف وتحديثها وجاهزيتها للمراجعة والتسليم.</li><li>إدارة متطلبات/مزودات التكليف</li><li>تطوير مخطط تدفق تنفيذ العمل (WEFS).</li><li>تطوير وثائق الجاهزية وORA، وPSSR، وPSUA، وخطة SOF لدعم مطالب شهادة RFSU.</li><li>تطوير قائمة استهلاكات التكليف وقائمة قطع الغيار الخاصة بالتكليف.</li><li>تطوير وتنفيذ خطة نقل المشروع من الأصل إلى الأصل (P2A) التي تتضمن الأصول الفعلية مع فريق نقل النظام ووثائق إدارة المعلومات</li><li>قيادة تسليم المشروع بدون عيوب (FPD) مع ملكية مركزة على نتائج FPD الخاصة بمناطق CSU</li><li>إدارة ودعم الواجهة مع عمليات وصيانة الأصل خلال البدء والتسليم.</li></ul><br><p><b><u>الخبرة المطلوبة:</u></b></p><br><br><ul><li>أكثر من 20 عاماً من الخبرة في صناعة النفط والغاز</li><li>درجة البكالوريوس مع مرتبة شرف في تخصص هندسي ذي صلة من مؤسسة معترف بها.</li><li>درجة الماجستير في تخصص هندسي ذي صلة.</li></ul><br><br><br><br><br> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><b>العنوان:</b></p><br><br>مهندس عمليات (موهبة محلية)<br><br><p><b>"انتماء، تواصل، نمو، مع KBR!</b></p><br><br><br><p><b>يقود فريق KBR فرق العلم والتقنية والهندسة وتقدم الخدمات الحيوية للمهمات التي تساعد الحكومات والشركات حول العالم على تحقيق أهدافها الأكثر أهمية، مع المساعدة أيضاً في تحقيق أهداف الاستدامة الخاصة بهم.</b></p><br><br><p><b>توفر حلول التكنولوجيا المستدامة في KBR حلولاً شاملة وقيمة مضافة عبر دورة عمر الأصل بأكملها. وتشمل تقنيات العمليات المصنّعة ذات المستوى العالمي، وخدمات استشارية متميزة، وخبرة تقنية عميقة، وحلول انتقال الطاقة، وقدرات تصميم وهندسة عالية المستوى، وحلول ذكية لتحسين الأصول المخطط لها والمشغّلة.</b></p><br><br><br><p><b>المسمى الوظيفي: </b>مهندس عمليات</p><br><br><p><b>وضع الوظيفة: </b>موهبة محلية</p><br><br><p><b>تقارير الوظيفة إلى: </b>قائد- دعم التشغيل و العمليات</p><br><br><p><b>القسم: </b>دعم التشغيل والصيانة</p><br><br><p><b>نمط التدوير: </b>28/28</p><br><br><br><p><b>الغرض من الوظيفة</b></p><br><br><br><p>المسؤول عن تصميم العمليات وتشغيلها وتنفيذها، وتحسين العمليات الصناعية من أجل الحفاظ على الكفاءة، خفض التكاليف، تعزيز الاستدامة وتحقيق الربحية القصوى.</p><br><br><br><p><b>الواجبات والمسؤوليات</b></p><br><br><ul><li>تطوير وتكوين وتحسين العمليات الصناعية من البداية حتى البدء والشهادة</li><li>تقييم العمليات، أخذ القياسات وتفسير البيانات</li><li>تصميم وتشغيل واختبار وتحديث الأنظمة والعمليات</li><li>تطوير أفضل الممارسات، الروتينات والحلول المبتكرة لتحسين معدلات الإنتاج وجودة الناتج</li><li>إجراء محاكاة العمليات</li><li>إدارة القيود الزمنية والتكاليف</li><li>توفير ضمان فني للوحدات التشغيلية وضمان تسليم خطة الإنتاج</li><li>توفير وثائق العمليات والتعليمات التشغيلية</li><li>المشاركة في إتمام أعمال إدارة التغيير في الوقت المناسب (MOCs، متوسط إلى طويل الأجل).</li><li>استخدام وأداء صيانة أدوات الرصد القياسية لأداء رصد الوحدة (جداول بيانات، أو مؤرّخات البيانات مثل PI Process Book، إلخ).</li><li>المشاركة في مشاريع خاصة حسب الحاجة</li><li>دعم مهندس دعم التشغيل الأول حسب الحاجة</li><li>استشارة فرق المتخصصين الفنيين حسب الحاجة</li><li>تيسير / المشاركة في دراسات HAZOP وغيرها من مراجعات السلامة</li><li>استخدام تقنيات حل المشكلات المنظمة حسب الاقتضاء: تحليل الخيار، تحليل السبب الجذري، إلخ</li><li>ضمان الامتثال للأنظمة الهندسية ومعايير شل</li><li>الترويج ودعم الامتثال لسلامة التشغيل</li><li>توفير مدخلات ودعم لخطة الأنشطة المتكاملة</li><li>دعم تحسين موثوقية التشغيل لضمان اتخاذ الإجراءات التصحيحية في الوقت المناسب وبشكل مناسب لإزالة التكرار في الفشل</li></ul><br><br><p><b>المتطلبات المؤهلة والتدريب</b></p><br><br><ul><li>درجة بكالوريوس في أحد أقسام الهندسة الكيميائية أو البتروكيماوية.</li></ul><p><b>الخبرة </b></p><br><br><ul><li>حد أدنى 5 سنوات من الخبرة العملية المثبتة في هندسة العمليات.</li><li>خبرة في محاكاة العمليات، مع معرفة عملية بحزم برمجيات هندسة العمليات ومعرفة بمعايير متعلقة بالعمليات.</li><li>خبرة في صناعات العمليات المختلفة، سواء في المراحل الأولية أو النهائية، محطات الغاز أو مع مقاولين كبرى للهندسة والإنشاء.</li></ul><p><b>إتقان اللغة، مهارات الحاسوب والبرمجيات</b></p><br><br><ul><li>معرفة متقدمة بـ MS Office <b>Advance</b></li><li>Honeywell Unisim <b>Intermediate</b> </li><li>PipeSim <b>Intermediate</b></li><li>أداة Instrument Calc. <b>Intermediate</b></li><li>PI Process Book <b>Intermediate</b></li><li>الإنجليزية - المحادثة والكتابة والقراءة <b>Intermediate</b></li></ul><br><p><b>المهارات</b></p><br><br><ul><li>قراءة وتحديث وثائق العمليات</li><li>مهارات العرض</li><li>حل المشكلات</li><li>كتابة التقارير</li><li>مهارات التواصل</li></ul><br><br><br> </div>
<p><h4>عن الشركة</h4>
<p>انتمَ، تواصلوا، نمواً، مع KBR!<br>
يقدِّم فريق KBR حلولاً علمية وتكنولوجية وهندسية متقدمة وخدمات حيوية تدعم الحكومات والشركات حول العالم في تحقيق أهدافها الأكثر أهمية، مع المساعدة أيضاً في تحقيق أهداف الاستدامة الخاصة بها.<br>
توفر حلول تكنولوجيا مستدامة من KBR حلولاً كاملة ومضافة للقيمة عبر دورة حياة الأصل كلياً. وتشمل تقنيات عمليات مرخصة من الطراز العالمي، وخدمات استشارية مميزة، وخبرات فنية عميقة، وحلول انتقال الطاقة، وقدرات تصميم وهندسة متطورة، وحلول ذكية لتحسين الأصول المخطط لها والقيد التشغيل.</p>
<h4>هدف الوظيفة</h4>
<p>يهدف هذا المنصب إلى المساعدة في مهام الإدارة لدى مدير HSSE والمدير الميداني لـ HSE فيما يخص حفظ السجلات، والمالية، وتسجيل الوقت، والالتزامات التعاقدية، ومتطلبات الموارد البشرية، والمواد، والمخازن وإدارة المعدات.</p>
<h4>المهام والمسؤوليات</h4>
<ul>
<li>المساعدة في حفظ السجلات المالية لقسم HSE.</li>
<li>تسهيل وحفظ جميع رسائل ومراسلات BOC وتقاريرها.</li>
<li>إنشاء وصيانة قواعد بيانات إصدار أدوات HSE والمعدات وملابس السلامة PPE.</li>
<li>إنشاء وصيانة قواعد بيانات طلبات المعدات.</li>
<li>المساعدة في جمع وتقديم كشوفات الوقت.</li>
<li>حفظ سجلات جميع اتفاقات واجتماعات ومداولات العقود.</li>
<li>إنشاء وصيانة متطلبات موظفي الموارد البشرية.</li>
<li>التحكُّم والتنسيق في جداول فريق HSE وجداول العمل.</li>
<li>حفظ سجلات جميع متطلبات سكن فريق HSE وقوائم الإقامة.</li>
<li>صيانة مخزون هدايا الحافز لـ HSE وقوائم الإصدار.</li>
<li>حفظ وتوثيق تطبيقات التأشيرة وتواريخ انتهاء صلاحيتها وتواريخ مغادرة الرحلات.</li>
<li>تسهيل وحفظ جميع طلبات مكتب الخدمة وتكنولوجيا المعلومات والدوائر الأخرى.</li>
<li>أي مهام أخرى متعلقة بـ HSE بشكل عام.</li>
</ul>
<h4>المؤهلات ومتطلبات التدريب</h4>
<p>دبلوم / درجة في إدارة الأعمال أو ما يعادلها.<br>
معرفة عملية بالنشاطات المرتبطة بـ HSE.</p>
<h4>الخبرة</h4>
<p>خبرة سنة واحدة في المشتريات، الخدمات اللوجستية، المالية والإدارة.</p>
<h4>القدرات اللغوية، مهارات الحاسوب والبرمجيات</h4>
<p>MS Office: إتقان عالي المستوى.<br>
الإنجليزية – مستوى فوق متوسط (شفهيًا وكتابة).</p>
<h4>المهارات</h4>
<ul>
<li>مهارات تواصل وتقديم عروض قوية.</li>
<li>معرفة جيدة بتطبيقات Office.</li>
<li>خبرة في النفط والغاز وHSE تعتبر مفضلة.</li>
<li>مهارات العمل ضمن فريق جيدة.</li>
<li>القدرة على التركيز على التطوير الذاتي المستمر والتحسن.</li>
<li>القدرة على العمل بتماسك والتواصل بنجاح في فرق متعددة الثقافات مع الوعي بالحواجز الثقافية وحساسيتها.</li>
<li>القدرة على التواصل والتنسيق وإدارة تدفقات البيانات وتكاليفها مع كل وظيفة.</li>
<li>الخبرة في إعداد تقارير ذات مغزى ودقة، بلغة إنجليزية واضحة وموجزة، باستخدام المعلومات والبيانات المستلمة من أطراف ثالثة، SAP (أو نظام مكافئ) والتحليلات الخاصة بك.</li>
</ul></p><p></p>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>
<span></span></span><p>نحن نبحث عن الأشخاص المناسبين — أولئك الذين يرغبون في الابتكار والإنجاز والنمو والقيادة. نجذب أفضل المواهب ونحتفظ بها من خلال الاستثمار في موظفينا وتمكينهم من تطوير أنفسهم ومساراتهم المهنية. اختبر التحديات والمكافآت وفرصة العمل مع أحد أكبر مقدمي المنتجات والخدمات لصناعة الطاقة العالمية.</p><br><b>مهام الوظيفة</b> <br><ul>
<li>تعمل مستشارية الجيولوجيا ضمن فريق جيولوجي تقني عالي التخصص بقيادة كبيرة من مستشار الجيولوجيا senior وبإشراف من إدارة الأصول المتكاملة (IAM) وبمساندة من فرق الهندسة والعمليات عبر جميع خطوط خدمات منتجات Halliburton (PSLs)، وتعمل المستشارية مع فريق متعدد التخصصات لجيولوجيا البترول لتطوير وتطبيق تقنيات تفسير متقدمة دعمًا لتقييم وتطوير مشاريع تطوير حقول نفط وغاز قد تكون كبيرة وتحدية قابلة للاستثمار من قبل IAM.</li>
<li>سيدعم مستشار الجيولوجيا أعمال تقييم الاستكشاف من خلال تقديم التحقق من التفسيرات السابقة بالإضافة إلى إنشاء تفسيرات جديدة (مثلاً خرائط الهياكل، خرائط الايزوباقات، المقاطع العرضية، خرائط الفقاعات المشروحة، إلخ).</li>
<li>يشمل الدور تحليل البيانات والخرائط والنمذجة وتحديد أحواض أو آبار محتملة أو اتجاهات.</li>
<li>تشمل المسؤوليات الإضافية لهذا الدور دعم الإدارة العليا لـ IAM في تعريف عمليات معيارية وممارسات أفضل تدعم التقييم المنهجي والفعال والفعال، هندسة الآبار، وتخطيط تطوير الحقل كجزء من عملية تطوير المشروع. كجزء من عملية التقييم الرسمية في IAM، سيشارك القائمون بالوظيفة في ورش عمل تفكير جماعي رسمية مع موارد تقنية Halliburton الرئيسية الأخرى في بيئة تعزز الابتكار وتلقي المدخلات من جميع المشاركين.</li>
</ul><br><br><b>المؤهلات</b> <br><p>يتطلب درجة جامعية في الجيولوجيا أو علوم الأرض وخبرة لا تقل عن 10 سنوات في جيولوجيا الإنتاج والمشروعات الجديدة، والتي تشمل خبرة في مشغل نفط وغاز.</p><br><br><br><br><p><strong>Halliburton جهة توظيف تكافئ التنوع وتكافؤ الفرص. تتم قرارات التوظيف دون اعتبار للعرق أو اللون أو الدين أو الإعاقة أو المعلومات الجينية أو الحمل أو الجنسية أو الحالة الاجتماعية أو الجنس/النوع أو التوجه الجنسي أو الهوية الجنسية أو العمر أو حالة المحارب أو الأصل الوطني، أو أي حالة أخرى محمية بموجب القانون أو اللوائح</strong>.</p><br> <p><strong><u>الموقع</u></strong></p><br>
<p>أولس أوبريشن ST, رقم 29 برجسيا، البصرة، البصرة، 61001، العراق</p><br> <p><strong><u>تفاصيل الوظيفة</u></strong></p><br>
<p><strong>رقم التعيين:</strong> 210435 <br><strong>مستوى الخبرة:</strong> موظف متمرس <br><strong>عائلة الوظيفة:</strong> الهندسة/علوم/تكنولوجيا <br><strong>خط الخدمة المنتج:</strong> إدارة مشاريع Halliburton <br><strong>دوام كامل / جزئي:</strong> دوام كامل</p><br>
<p><strong>مواقع إضافية لهذه الوظيفة:</strong></p><br> <p><u><strong>معلومات التعويض</strong></u><br>التعويض تنافسي ومتسق مع الخبرة.</p><br>
</div>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description"><p><b>المسمى الوظيفي:</b></p><br><br>مشرف الصحة والسلامة والبيئة-(CSSP)-في الموقع<br><br><p><b><i>"انتمِ، وتواصل، وانمُ مع KBR! </i></b></p><br><br><br><p><b><i>يقدم فريق فرق KBR حلولاً علمية وتكنولوجية وهندسية متقدمة وخدمات حيوية تساعد الحكومات والشركات حول العالم على تحقيق أهم أهدافها، مع المساعدة أيضاً في تحقيق أهداف الاستدامة الخاصة بها.</i></b></p><br><br><br><p><b><i>تقدم حلول التكنولوجيا المستدامة من KBR حلولاً شاملة ومباشرة ذات قيمة مضافة عبر دورة حياة الأصول بأكملها. وتشمل هذه تقنيات العمليات المرخصة ذات المستوى العالمي، والخدمات الاستشارية المتميزة، والخبرة الفنية المتعمقة، وحلول تحول الطاقة، وإمكانيات التصميم والهندسة الراقية، والحلول الذكية لرفع كفاءة الأصول المخططة والمشغلة."</i></b></p><br><br><br><p>تبحث KBR عن <b>مشرف صحة وسلامة وبيئة </b>للعمل في <b>البصرة، العراق – تنقل يومي</b></p><br><br><br><p><b><u>نطاق الوظيفة</u></b></p><br><br><p>يتولى مشرف الصحة والسلامة والبيئة مسؤولية ضمان تنفيذ متطلبات الصحة والسلامة والبيئة على المستوى الميداني أثناء أعمال التنفيذ بالموقع وفقاً لمواصفات المشروع واللوائح المحلية ومعايير الصحة والسلامة والبيئة بالشركة.</p><br><br><p>الإشراف على أداء المقاولين في مجال الصحة والسلامة والبيئة في الموقع لمنع الحوادث، وضمان الامتثال، وتعزيز ثقافة سلامة قوية عبر جميع أنشطة المشروع.</p><br><br><p>العمل كمستوى أول لمراقبة الصحة والسلامة والبيئة في الموقع، والتنسيق عن كثب مع فرق الإنشاءات لضمان تنفيذ جميع الأعمال بأمان.</p><br><br><br><p><b><u>الأنشطة والمهام</u></b></p><br><br><ul><li>إعداد وصيانة تقارير الصحة والسلامة والبيئة (التقارير اليومية/الأسبوعية/الشهرية، مؤشرات الأداء الرئيسية، الإحصائيات، حالة الإجراءات التصحيحية).</li><li>مراقبة الأنشطة اليومية بالموقع لضمان الامتثال لإجراءات الصحة والسلامة والبيئة للمشروع، وبيانات أساليب العمل، وتقييمات المخاطر.</li><li>إجراء عمليات تفتيش وتدقيق وجولات سلامة دورية للصحة والسلامة والبيئة في جميع مناطق العمل (المدنية، الميكانيكية، الأنابيب، الكهربائية، الرفع، البحرية، إلخ) ورفع تقارير بالملاحظات في الموقع بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر بيئة العمل، معدات الحماية الشخصية، المعدات المتحركة، الأدوات وأنواع المعدات الأخرى.</li><li>ضمان التنفيذ السليم لنظام تصاريح العمل (PTW)، بما في ذلك التحقق من عمليات العزل، والعمليات المتزامنة (SIMOPS)، والأنشطة عالية المخاطر.</li><li>الإشراف على الأنشطة الحرجة مثل عمليات الرفع، والدخول إلى الأماكن المغلقة، والعمل على ارتفاعات، والحفر، والأعمال الساخنة.</li><li>التحقق من أن جميع الأفراد مدربون ومؤهلون ومعتمدون للمهام الموكلة إليهم.</li><li>قيادة محادثات السلامة (Toolbox Talks) والإحاطات الإرشادية؛ وتعزيز الوعي بالمخاطر والتدابير الوقائية.</li><li>التحقيق في الحوادث، والحوادث الوشيكة، والظروف غير الآمنة؛ ودعم تحليل الأسباب الجذرية ومتابعة الإجراءات التصحيحية.</li><li>ضمان الاستخدام السليم لمعدات الحماية الشخصية وتطبيق تدابير التحكم المحجوزة في تقييمات المخاطر.</li><li>متابعة وإغلاق ملاحظات الصحة والسلامة والبيئة، وعدم المطابقات، والإجراءات التصحيحية.</li><li>التنسيق مع مسؤول الصحة والسلامة والبيئة، وفرق الإنشاءات، والمقاولين لضمان التوافق مع أولويات السلامة.</li><li>المشاركة في مراجعات تحديد المخاطر (HAZID)، والعمليات المتزامنة (SIMOPS)، وتقييمات إمكانية الإنشاء من منظور الصحة والسلامة والبيئة.</li><li>ضمان الامتثال البيئي (إدارة النفايات، منع الانسكاب، التحكم في الانبعاثات، والترتيب والنظافة العامة).</li><li>دعم تنفيذ خطط الاستجابة للطوارئ وتمارين المحاكاة بالموقع.</li></ul><ul><li>تطوير وتطبيق أنظمة ومعايير لتسهيل تحليل السبب الجذر والإجراء التصحيحي، التوثيق والمقاييس حسب الاقتضاء. قيادة اجتماعات السلامة لضمان فهم الموظفين لمتطلبات السلامة.</li><li>التواصل الفعال بشأن الملاحظات والآثار والتطبيقات والاقتراحات كتابةً وشفاهاً.</li></ul><br><p><b><u>المؤهلات / الخبرات المطلوبة</u></b></p><br><br><p><b>الخبرة المهنية</b></p><br><br><ul><li>خبرة أكثر من 8 سنوات في الإشراف على الصحة والسلامة والبيئة في مشاريع الإنشاءات الكبرى بنظام الهندسة والتوريد والإنشاء (EPC/EPSCC) (النفط والغاز، البنية التحتية، المرافق، أو المصانع الصناعية الكبيرة).</li><li>خبرة مثبتة في أدوار ميدانية بالموقع مع التعامل المباشر والقوي مع أنشطة الإنشاء والعمليات عالية المخاطر.</li><li>خبرة سابقة كمشرف صحة وسلامة وبيئة أو دور معادل في المشاريع الكبرى.</li><li>تعتبر الخبرة في مشاريع الشرق الأوسط و/أو عمليات المواقع النائية ميزة إضافية.</li></ul><br><p><b>المهارات الفنية</b></p><br><br><ul><li>معرفة قوية بلمعايير والممارسات الدولية للصحة والسلامة والبيئة (ISO 45001، ISO 14001، ومبادئ OSHA).</li><li>الإلمام بأنظمة تصاريح العمل (PTW)، وتقييمات المخاطر (JSA/JHA)، ومناهج التحقيق في الحوادث، والعمليات المتزامنة (SIMOPS).</li><li>فهم جيد لمخاطر الإنشاءات (الرفع، السقالات، الحفر، الأماكن المغلقة، الأعمال الكهربائية، إلخ).</li><li>معرفة بممارسات الإدارة البيئية في مشاريع الإنشاءات.</li></ul><br><p><b>المستوى / الدبلوم</b></p><br><br><ul><li>شهادة نيبوش العامة الدولية (NEBOSH IGC) أو نيبوش النفط والغاز (NEBOSH OIL & Gas)</li><li>شهادة أيوك المستوى الثالث (IOSH Level 3 Certificate)</li><li>شهادة أيوك إدارة السلامة بأمان (IOSH Managing Safely)</li></ul><br><p><b>اللغات</b></p><br><br><ul><li>إتقان اللغة الإنجليزية إلماماً تاماً أمر إلزامي.</li></ul><br><p><b>المهارات الشخصية</b></p><br><br><ul><li>حضور ميداني قوي وقيادة فعالة في تعزيز وتطبيق ثقافة الصحة والسلامة والبيئة.</li><li>مهارات تواصل وتنسيق جيدة مع فرق عمل متعددة الثقافات.</li><li>مبادر، ويقظ، ومهتم بالتفاصيل.</li><li>القدرة على التدخل، وإيقاف الأعمال غير الآمنة، وإدارة النزاعات عند الحاجة.</li></ul><br><p>على المرشحين المهتمين والمؤهلين التقدم للوظيفة. سيتم التواصل مع المرشحين المناسبين مباشرة.</p><br><br><br><br><br></div>
<p><br></p><p>Zain Iraq is actively recruiting to hire Agile Delivery Expert - Digital Platforms, who owns the pace at which digital platforms deliver. The role is the operational bridge between Digital Platforms and the Technology department, responsible for keeping committed releases on schedule. The role runs sprint cadence across streams, tracks cross-departmental dependencies daily, and clears technical blockers before they reach the critical path. Where capacity or competing priorities will constrain delivery, the role surfaces it early with the commercial consequence attached.</p><ul><li>Run the sprint cadence across digital platform streams, including planning, refinement, review and retrospective, and hold teams to the rhythm.</li><li>Maintain sprint and release plans that reflect real capacity, surfacing over-commitment before it becomes a missed date.</li><li>Track delivery progress against commitments and report the schedule position with a clear view of what is at risk.</li><li>Establish and maintain the ways of working and definition of done applied across delivery teams, agreeing the definition of ready with the design team.</li><li>Track cross-functional and cross-departmental dependencies daily, and drive them to resolution before they affect the critical path.</li><li>Clear technical blockers as they arise, escalating only where resolution needs authority above the delivery team.</li><li>Maintain a live view of dependencies on Technology, third parties and other business functions, and hold each owner to committed dates.</li><li>Act as the single operational point of contact between Digital Platforms and the Technology department.</li><li>Align sprint sequencing and release windows with Technology delivery schedules and available capacity.</li><li>Anticipate where Technology capacity or competing priorities will constrain the roadmap, and flag the commercial consequence early.</li><li>Coordinate release planning and readiness across streams, sequencing dependent work so that releases go out complete.</li><li>Work with the quality assurance team so that testing windows are protected within the delivery schedule and quality criteria are met before the release date rather than after it.</li><li>Manage release communication so stakeholders know what is shipping, when, and what has moved.</li><li>Measure and report delivery metrics including velocity, cycle time, sprint predictability and blocker resolution time.</li><li>Identify recurring causes of delay and remove them structurally rather than case by case.</li><li>Coach teams on Agile discipline where the delivery rhythm slips and drive continuous improvement in delivery practice.</li><li>Take delivery coordination and dependency tracking off product owners so they can hold commercial priorities rather than chase technical blockers.</li><li>Work with the product designers so that requirements are ready before work is committed to a sprint.</li><li>Report delivery status, risks and schedule exposure with a recommendation attached.</li></ul><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><ul><li>Bachelor's degree in computer science or information systems engineering.</li><li>Project management certification is an advantage.</li><li>Minimum 5 years of experience in Agile delivery management, Scrum mastery, or technical project management for digital products, with strong knowledge of Scrum, Kanban, or Scaled Agile and pragmatic application.</li><li>Proven experience managing sprint cadence, capacity planning, forecasting, and delivery reporting across multiple concurrent streams.</li><li>Experience managing cross-functional dependencies across departments, including technology teams outside the immediate team, and delivering without direct reporting authority.</li><li>Experience coordinating consumer mobile and web releases, improving delivery predictability and reducing time to market with measurable results.</li><li>Strong knowledge of Jira, Confluence, and Azure DevOps, with sufficient technical understanding to challenge estimates, identify blockers, and assess delivery risks.</li><li>Strong stakeholder management and accountability skills, with the ability to communicate delivery status and commercial impact to senior stakeholders.</li><li>Composed, direct, and sound judgment under schedule and delivery pressure.</li><li>Experience in Telecom, FinTech, E-commerce, or high-volume consumer digital environments is an advantage.</li><li>Behavioral: Achievement Driven, Information Seeking, Problem Solving and Creativity, Relationship Building, Initiative.</li><li>Technical: Oral & Written Communication, Managing Information, Technology Application, IT User Support, IT Business Analysis.</li><li>IDE Competency: Courage to Engage, Addressing Bias, Allyship.</li></ul>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
Role Purpose <br> <p><span>Zain Iraq is actively recruiting to hire Agile Delivery Expert - Digital Platforms, who owns the pace at which digital platforms deliver. The role is the operational bridge between Digital Platforms and the Technology department, responsible for keeping committed releases on schedule. The role runs sprint cadence across streams, tracks cross-departmental dependencies daily, and clears technical blockers before they reach the critical path. Where capacity or competing priorities will constrain delivery, the role surfaces it early with the commercial consequence attached.</span></p><br> <br> <br><br> Responsibilities <br> <ul><li><p><span>Run the sprint cadence across digital platform streams, including planning, refinement, review and retrospective, and hold teams to the rhythm.</span></p><br></li><li><p><span>Maintain sprint and release plans that reflect real capacity, surfacing over-commitment before it becomes a missed date.</span></p><br></li><li><p><span>Track delivery progress against commitments and report the schedule position with a clear view of what is at risk.</span></p><br></li><li><p><span>Establish and maintain the ways of working and definition of done applied across delivery teams, agreeing the definition of ready with the design team.</span></p><br></li><li><p><span>Track cross-functional and cross-departmental dependencies daily, and drive them to resolution before they affect the critical path.</span></p><br></li><li><p><span>Clear technical blockers as they arise, escalating only where resolution needs authority above the delivery team.</span></p><br></li><li><p><span>Maintain a live view of dependencies on Technology, third parties and other business functions, and hold each owner to committed dates.</span></p><br></li><li><p><span>Act as the single operational point of contact between Digital Platforms and the Technology department.</span></p><br></li><li><p><span>Align sprint sequencing and release windows with Technology delivery schedules and available capacity.</span></p><br></li><li><p><span>Anticipate where Technology capacity or competing priorities will constrain the roadmap, and flag the commercial consequence early.</span></p><br></li><li><p><span>Coordinate release planning and readiness across streams, sequencing dependent work so that releases go out complete.</span></p><br></li><li><p><span>Work with the quality assurance team so that testing windows are protected within the delivery schedule and quality criteria are met before the release date rather than after it.</span></p><br></li><li><p><span>Manage release communication so stakeholders know what is shipping, when, and what has moved.</span></p><br></li><li><p><span>Measure and report delivery metrics including velocity, cycle time, sprint predictability and blocker resolution time.</span></p><br></li><li><p><span>Identify recurring causes of delay and remove them structurally rather than case by case.</span></p><br></li><li><p><span>Coach teams on Agile discipline where the delivery rhythm slips and drive continuous improvement in delivery practice.</span></p><br></li><li><p><span>Take delivery coordination and dependency tracking off product owners so they can hold commercial priorities rather than chase technical blockers.</span></p><br></li><li><p><span>Work with the product designers so that requirements are ready before work is committed to a sprint.</span></p><br></li><li><p><span>Report delivery status, risks and schedule exposure with a recommendation attached.</span></p><br></li></ul> <br> <br><br> Education, Experience, and Competencies <br> <p><strong><span>Education</span></strong></p><br><ul><li><p><span>Bachelor’s degree in computer science or information systems engineering.</span></p><br></li><li><p><span>Project management certification is an advantage.</span></p><br></li></ul><p><strong><span>Experience</span></strong></p><br><ul><li><p><span>Minimum 5 years of experience in Agile delivery management, Scrum mastery, or technical project management for digital products, with strong knowledge of Scrum, Kanban, or Scaled Agile and pragmatic application.</span></p><br></li><li><p><span>Proven experience managing sprint cadence, capacity planning, forecasting, and delivery reporting across multiple concurrent streams.</span></p><br></li><li><p><span>Experience managing cross-functional dependencies across departments, including technology teams outside the immediate team, and delivering without direct reporting authority.</span></p><br></li><li><p><span>Experience coordinating consumer mobile and web releases, improving delivery predictability and reducing time to market with measurable results.</span></p><br></li><li><p><span>Strong knowledge of Jira, Confluence, and Azure DevOps, with sufficient technical understanding to challenge estimates, identify blockers, and assess delivery risks.</span></p><br></li><li><p><span>Strong stakeholder management and accountability skills, with the ability to communicate delivery status and commercial impact to senior stakeholders.</span></p><br></li><li><p><span>Composed, direct, and sound judgment under schedule and delivery pressure.</span></p><br></li><li><p><span>Experience in Telecom, FinTech, E-commerce, or high-volume consumer digital environments is an advantage.</span></p><br></li></ul><p><strong><span>Competencies</span></strong></p><br><p><strong><span>Behavioral</span></strong></p><br><ul><li><p><span>Achievement Driven </span></p><br></li><li><p><span>Information Seeking </span></p><br></li><li><p><span>Problem Solving and Creativity</span></p><br></li><li><p><span>Relationship Building</span></p><br></li><li><p><span>Initiative </span></p><br></li></ul><p><strong><span>Technical</span></strong></p><br><ul><li><p><span>Oral & Written Communication</span></p><br></li><li><p><span>Managing Information</span></p><br></li><li><p><span>Technology Application</span></p><br></li><li><p><span>IT User Support</span></p><br></li></ul><ul><li><p><span>IT Business Analysis</span></p><br></li></ul><p><strong><span>IDE Competency</span></strong></p><br><ul><li><p><span>Courage to Engage</span></p><br></li><li><p><span>Addressing Bias</span></p><br></li><li><p><span>Allyship</span></p><br></li></ul> <br> <br> </div>
<p><h4>عن الشركة</h4>
<p>انتموا، تواصلوا، وانموا مع KBR! فريق KBR يقدم حلول علوم وتكنولوجيا وهندسة مستقبلية وخدمات حاسمة للمهمات تساعد الحكومات والشركات حول العالم في تحقيق أهم أهدافها، مع المساعدة في تحقيق أهدافها البيئية أيضاً. تقدم حلول التكنولوجيا المستدامة من KBR حلول شاملة ذات قيمة مضافة عبر دورة حياة الأصول كاملة. وتشمل تقنيات عمليات مرخصة على مستوى عالمي، وخدمات استشارية مميزة، وخبرة فنية عميقة، وحلول الانتقال الطاقي، وإمكانيات تصميم وهندسة عالية المستوى، وحلول ذكية لتحسين الأصول المخطط لها والمشغّلة.</p>
<h4>هدف الوظيفة</h4>
<p>تقني الإنتاج جزء من فريق إدارة مرافق آبار وخزانات النفط في قسم هندسة النفط. الهدف الأساسي من الوظيفة هو توفير الدعم الفني لأداء الآبار، والمراقبة الدقيقة، والحفاظ على سلامة البئر، والاستجابة لخطط الإنتاج وطلبات مهندسي الخزّان بشأن قابلية الإنتاج واتخاذ قرارات التحسين.</p>
<h4>الواجبات والمسؤوليات</h4>
<ul>
<li>الإنتاج اليومي لأداء البئر، رصد الشذوذ، تشخيص مشاكل إنتاج البئر ورصد الأداء وفق نطاق تشغيل البئر.</li>
<li>مراقبة وإدارة سلامة البئر لتقليل التعطل وضمان الامتثال لسياسات الصحة والسلامة والبيئة في بيئة عمل آمنة.</li>
<li>المراقبة اليومية لأنشطة التدعيم (الرفع، الحفر بدون رخصة، التنشيط، التنظيف، الربط، الفتح، إلخ).</li>
<li>تقييم وتنفيذ استراتيجية تعزيز الإنتاج والتحسين.</li>
<li>اقتراح أنشطة إعادة تعبئة/تدخل في البئر، الإشراف في الموقع، ودعم تنفيذ FDP.</li>
<li>تحديث دوري لنطاق تشغيل البئر وفق خطة إدارة الخزان والعمل بشكل وثيق مع تخطيط الإنتاج وعمليات الإنتاج.</li>
<li>تحديد وتقديم والحكم على فرص تحسين إنتاج الهيدروكربونات والاسترداد من الخزان.</li>
<li>تقديم الدعم للمجموعات الأخرى فيما يتعلق بتدخل البئر، توليد المقترحات، اكتساب البيانات، الحفر والتدعيم، إلخ.</li>
<li>تنسيق وإجراء اجتماعات الإكمال داخلياً وخارجياً (مع القسم الآخر والبائعين).</li>
<li>الحفاظ على، إجراء تحليل عقدي وتحديث نموذج IPM لدعم فريق WRFM في تطوير الخزان المستقبلي، وتخطيط الاستنفاد وتقييم الاحتياطيات.</li>
<li>إجراء مراجعة للبئر والخزان، وتقديم التوصيات للفريق وأصحاب المصالح عند الطلب.</li>
<li>ضمان التكامل والتناسق بين التفسيرات الهندسية والجولوجية من خلال التعاون الوثيق مع مهندس الخزان ومخططي الإنتاج، وبتروفيزيائيين وجيولوجيين وجيوفيزيائيين ومهندسي العمليات والمرافق.</li>
<li>مراجعة أقران لزملاء أقل خبرة.</li>
</ul>
<h4>المؤهلات</h4>
<ul>
<li>حد أدنى درجة البكالوريوس في هندسة النفط، هندسة الخزان أو هندسة من جامعة معتمدة ومعترف بها.</li>
<li>العمل سابقاً ضمن فريق متعدد الثقافات والجنسيات.</li>
<li>معرفة بإجراءات وعمليات استكمال الآبار والتدخل والحفر والتدعيم واللوائح التنظيمية.</li>
<li>النفط والغاز، تصميم الآبار ورصد سلامتها وإدارتها من المفاهيم حتى الإهمال.</li>
</ul>
<h4>الخبرة</h4>
<ul>
<li>خبرة لا تقل عن 10-15 عاماً مع مشغل.</li>
<li>خبرة في استراتيجيات إنتاج الخزانات الحبيبية والالكارتونية.</li>
<li>العمل سابقاً ضمن فريق متعدد الثقافات والجنسيات، وتواجد دولي.</li>
</ul>
<h4>إتقان اللغة والمهارات الحاسوبية والبرمجيات</h4>
<ul>
<li>يجب أن يكون المتقدم قادرًا على التحدث بالإنجليزية حتى مستوى متوسط فما فوق. العربية تُعتبر ميزة.</li>
<li>خبرة ومعرفة بمستوى متقدم في التحليل العقدي خاصة باستخدام برنامج نمذجة Integrated Production System Model (IPSM).</li>
<li>خبرة في برامج هندسة البترول القياسية الأخرى (مستوى متوسط): PI، Eclipse، PVTSim، Saphire من Kappa.</li>
</ul>
<h4>المهارات</h4>
<ul>
<li>مهارات تواصل وتحليل جيدة أساسية.</li>
<li>رغبة في التعلم وتطوير المهارات الشخصية.</li>
<li>مهارات قيادية قوية، القدرة على التفويض والعمل مع إشراف محدود.</li>
<li>يجب أن يمتلك عقلية مدفوعة بالسلامة والصحة والبيئة.</li>
<li>القدرة على العمل مع أشخاص من خلفيات ثقافية مختلفة ستكون أساسية.</li>
<li>الموقع سيشمل العمل مع الحكومية والم وردين أو ممثلي الشركاء.</li>
<li>القدرة على تحديد الحل الأفضل للإنتاج بسرعة، غالباً مع وجود بيانات متعارضة أو مفقودة.</li>
<li>خبرة وفهم جيد لتصميم الإكمال، التدعيم، التنشيط، تحليل اختبارات الإنتاج وتوقع الإنتاج ورفع الأعباء الاصطناعية.</li>
<li>خبرة في الإشراف على عمليات تحسين الإنتاج، إكمال البئر، التدخل وإجراءات التدعيم واللوائح.</li>
<li>إثبات رصد وإدارة سلامة الآبار من الحفر وحتى الإهمال.</li>
<li>مهارات تشخيص جيدة مطلوبة لاستكشاف المشكلات.</li>
</ul></p><p></p>
<p>نحن نبحث عن الأشخاص المناسبين الذين يرغبون في الابتكار وتحقيق النمو والقيادة. نجذب أفضل المواهب ونحتفظ بها من خلال الاستثمار في موظفينا وتمكينهم من تطوير أنفسهم ومسيرتهم المهنية. اختبر التحديات والمكافآت والفرص للعمل لدى أحد أكبر مزودي المنتجات والخدمات لصناعة الطاقة العالمية.</p><p>ملخص المنصب يقدم مستشار الجيولوجيا تفسيراً جيولوجياً خبيراً، وتوصيفاً للخزان، ودعماً لتخطيط التطوير لأصل نفطي وغازي يُدار بموجب عقد إدارة أصول متكاملة (IAM).</p><p>تحت توجيه واسع من مدير التقنية تحت السطح:</p><ul><li>تطوير وتطبيق تقنيات جيولوجيا التطوير المتقدمة لدعم تقييم وتطوير مشاريع تطوير حقول نفط وغاز كبيرة وربما صعبة.</li><li>المساءلة عن ضمان فهم جيولوجي قوي للأصل، بدمج البيانات static وال dynamic لتوجيه إدارة الخزان، وتطوير الحقل، وتحسين الإنتاج.</li><li>سيُدعم مستشار الجيولوجيا أعمال تقييم الاحتمالات من خلال توفير التحقق من التفسيرات الموجودة وكذلك إنشاء تفسيرات جديدة (مثلاً خرائط البنية، خرائط السماكات، مقاطع عرضية، خرائط فقاعات معنونة، إلخ).</li><li>يشمل الدور تحليل البيانات، توصيف الخزان ورسم خرائطي، تحديد خصائص الصخور والسوائل في الخزان، تحليل عدم اليقين/المخاطر الثابتة، الحسابات الكمية الحتمية/ الاحتمالية للسوائل الهيدروكربونية في المكان، النمذجة الثابتة، تقدير الاحتياطي، وأعمال أخرى تتعلق بفهم/تطوير الخزان.</li><li>قيادة تفسير البيانات الجيولوجية والجيوفيزيائية والبتوفزيائية وبيانات الحفر لتطوير نماذج خزان ثابتة قوية.</li><li>دمج بيانات آبار القياس، اللب، الزلازل، والإنتاج لتحديد هندسة الخزان وتوزيع الأسطح والتكوين الهيكلي.</li><li>أساس قوي في جيولوجيا التطوير ومعرفة عملية بعمليات جيولوجية، التسجيلات الحفرية، الحفر الاتجاهي، علم البتروفيزياء، الجيوفيزياء، أخذ عينات الصخور واللب وتحليلها، محاكاة الخزان والتطويرات والحفر والإكمال.</li><li>يفهم أساسيات هندسة البترول، عدم اليقين تحت السطح، المخاطر والقضايا الفنية المرتبطة بتطوير تحت السطح، الآبار والتطوير السطحي.</li><li>التعاون مع فرق الإنتاج والتشغيل لتحديد وتنفيذ فرص تعزيز الإنتاج.</li><li>بالإضافة إلى ذلك، يترجم الرؤى الفنية إلى خطط تشغيلية وتطويرية قابلة للتنفيذ.</li><li>المشاركة النشطة في الانخراطات الفنية، يقدم ويقيم علاقات عمل قوية مع الإدارة العليا وأصحاب المصلحة الرئيسيين</li><li>يقدم للمراجعات الداخلية والخارجية لضمان أن تكون منتجات العمل قوية ومناسبة لغرضها.</li><li>يربّي ويوجه فنياً جيولوجيين أقل خبرة ضمن فريق الأصل.</li><li>يعزز اعتماد أفضل الممارسات، والأدوات الرقمية، والتقنيات المبتكرة في علوم الأرض.</li></ul><p>هاليلبرتون صاحب عمل يطبق معيار تكافؤ الفرص. قرارات التوظيف تُتخذ دون regard للعرق أو اللون أو الدين أو الإعاقة أو المعلومات الوراثية أو الحمل أو الجنسية أو الحالة الاجتماعية أو الجنس/الهوية الجنسية أو التوجه/التفضيل الجنسي أو العمر أو حالة المحارب أو الأصل الوطني أو أي حالة أخرى محمية بموجب القانون أو التنظيم.</p><p>تفاصيل الوظيفة</p><p>رقم الإسناد: PHONE_NUMBER مستوى الخبرة: توظيف ذو خبرة فئة الوظيفة: الهندسة/العلوم/التكنولوجيا خط خدمة المنتج: Halliburton إدارة المشاريع دوام كامل / جزئي: دوام كامل</p><p>معلومات التعويض: التعويض تنافسي ويتناسب مع الخبرة.</p><p>تأسست في 1919، هاليلبرتون هي واحدة من أكبر مزودي المنتجات والخدمات لصناعة الطاقة في العالم. مع نحو 50,000 موظف، يمثلون 140 جنسية، وتعمل في نحو 70 دولة، تخدم الشركة صناعة النفط والغاز المرتبقة على مدى دورة حياة الخزان من العثور على الهيدرو كربونات وإدارة البيانات الجيولوجية، إلى الحفر وتقييم التكوين، وبناء الآبار، والإكمال وتحسين الإنتاج.</p><p><strong>الملف المرشح المرغوب فيه</strong></p><p>يتطلب درجة جامعية في علوم الأرض وخبرة لا تقل عن 10 سنوات في أدوار استكشاف وإنتاج النفط والغاز قد تشمل خبرة في جيولوجيا التطوير، النمذجة الثابتة، جيولوجيا العمليات، تخطيط تطوير الحقل إلخ. يتطلب خبرة في تطوير الحقل وإدارة الخزان العمل بشكل مباشر (مفضل) أو بشكل غير مباشر في حقل منتج لمشغل نفط وغاز. خبرة واسعة في الخزانات الطينية و/أو الكربونات؛ يفضل وجود خبرة في أصول ناضجة أو Brownfield</p>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>
<span></span></span><p>نحن نبحث عن الأشخاص المناسبين — أشخاص يرغبون في الابتكار وتحقيق النمو والقيادة. نجذب ونحتفظ بأفضل المواهب من خلال الاستثمار في موظفينا وتمكينهم من تطوير أنفسهم ومسيراتهم المهنية. جرّب التحديات والمكافآت وفرص العمل لدى واحد من أكبر مورّدي المنتجات والخدمات لصناعة الطاقة العالمية.</p><br><b>واجبات الوظيفة</b> <br><p>يقدم مستشار البتروفيزياء القيادة الفنية الخبيرة في تقييم التكوين، وتوصيف الخزان، والتحليل البتروفيزيائي دعماً لأصل نفطي وغازي تُدار بموجب عقد إدارة الأصول المتكاملة (IAM).</p><br>
<p>تحت التوجيه العام من مدير التكنولوجيا التحت-سطحي:</p><br>
<ul>
<li>تطوير وتطبيق تقنيات متقدمة لتقييم التكوين دعماً لتقييم وتطوير مشاريع تطوير حقول النفط والغاز المحتملة والكبيرة والتي قد تكون صعبة</li>
<li>سيُجري المستشار الجيوفيزيائي تحليلات بتروفيزيائية تفصيلية باستخدام بيانات الآبار (السجلات)، العينة الأساسية، والبيانات السائلة لتحديد المسامية، النفاذية، تشبع الماء، وحجوم الهيدروكارbon. دمج البيانات من مصادر متعددة (سلك سلوك، LWD، عينات صخر، SCAL، اختبارات التكوين، اختبارات ضغط RFT/MDT، عينات السوائل، المييني-فراس، اختبارات قابلية الانفجار التشخيصية، والتحليل الجيوكيميائي) لإنتاج نماذج قوية لخصائص الخزان. تقييم وتوصيف أنواع الصخور والأنواعFluid within أنظمة الخزان المعقدة. إجراء دراسات بتروفيزيائية متعددة الآبار وعلى مستوى الحقل لدعم تقسيم الخزان وتصنيف الوجوه. تطوير نماذج بتروفيزيائية لإدخالها في سلاسل عمل جيولوجية ونمذجة الخزان.</li>
<li>توفير الإشراف الفني أثناء عمليات الحفر (السلك والخيط) وتقييمات ما بعد العمل. الإشراف على الاستحواذ والمعالجة وتفسير بيانات تسجيل الآبار، ضمان سلامة البيانات وجودتها. ضمان الاتساق وتوحيد سير العمل بتروفيزيك وإدارة البيانات عبر الأصل.</li>
<li>أساس قوي في البتروفيزياء ومعرفة عملية بالتكوين وتطويره، النمذجة الثابتة، الجيوميكانيكا، العمليات الجيولوجية، الحفر الاتجاهي والتجهيزات</li>
<li>المشاركة النشطة في المناقشات الفنية، عرض وتأسيس علاقات عمل قوية مع الإدارة العليا وأصحاب المصلحة الرئيسيين</li>
<li>العرض والمشاركة في المراجعات الداخلية والخارجية لضمان أن تكون مخرجات العمل قوية وقابلة للاستخدام</li>
<li>إرشاد فني وتوجيه علمي للجيولوجيين الجيوفيزيائيين الأقل خبرة ضمن فريق الأصل</li>
<li>تعزيز اعتماد أفضل الممارسات، الأدوات الرقمية، والتقنيات والتكنولوجيات المبتكرة في البتروفيزياء. سيتعاون المستشار البتروفيزيائي مع بقية خبراء البتروفيزياء والخدمات الفنية والمنتجات والموارد والبحوث في Halliburton ويظل على تواصل معها</li>
</ul>
<p><strong>المؤهلات</strong></p><br>
<ul>
<li>يشترط شهادة جامعية في هندسة البترول، الجيولوجيا أو العلوم التطبيقية وخبرة لا تقل عن 10 سنوات في التقييم البتروفيزيائي، وتشمل خبرة في شركات النفط والغاز المشغلة أو شركات الخدمات أو الاستشارات</li>
<li>يتطلب خبرة في تطوير الحقول وإدارة الخزان على حقل منتج لعميل نفط وغاز</li>
<li>خبرة واسعة في الخزانات الكلاستيكية و/أو الكربونات؛ يُفضل وجود خبرة في أصول ناضجة أو Brownfield</li>
</ul> <p><span>المؤهلات الدنيا: قد يحصل الأشخاص على المؤهلات من خلال مدارس تقنية أو خبرة ذات صلة مكافئة. سيُنظَر في ترشيحات من تتجاوز مؤهلاتهم الحد الأدنى عند التقديم لمناصب أعلى بناءً على (1) خبرتهم، (2) المتطلبات الوظيفية الإضافية، و(3) احتياجات العمل. بناءً على التعليم والخبرة ومستوى المهارة، قد تتوفر عدة فرص وظيفية، بما فيها مستشار بتروفيزيائي، مستشار بتروفيزيائي، Sr، ومدير تقني.</span></p><br><br><br><br><p><strong>Halliburton هو جهة توظيف تساوي الفرص. تُتخذ قرارات التوظيف دون مراعاة العرق أو اللون أو الدين أو الإعاقة أو المعلومات الوراثية أو الحمل أو الجنسية أو الوضع العائلي أو الجنس/الهوية الجنسية أو التوجه/ الميول الجنسي أو العمر أو حالة المحاربين القدامى أو الأصل الوطني أو أي حالة أخرى محمية بموجب القانون</strong>.</p><br> <p><strong><u>الموقع</u></strong></p><br>
<p>Oils Opertion ST,N°29 Burjesia, Basra, Basrah, 61001, العراق</p><br> <p><strong><u>تفاصيل الوظيفة</u></strong></p><br>
<p><strong>رقم الطلب:</strong> 210427 <br><strong>مستوى الخبرة:</strong> موظف ذو خبرة <br><strong>عائلة الوظيفة:</strong> الهندسة/العلوم/التقنية <br><strong>خط الخدمة المنتج:</strong> إدارة مشاريع هاليبرتون <br><strong>دوام كامل/جزئي:</strong> دوام كامل</p><br>
<p><strong>مواقع إضافية لهذه الوظيفة:</strong></p><br> <p><u><strong>معلومات التعويض</strong></u><br>التعويض تنافسي ويتناسب مع الخبرة.</p><br>
</div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>
<span></span></span><p>نبحث عن الأشخاص المناسبين — أشخاص يرغبون في الابتكار وتحقيق النمو والقيادة. نجتذب ونحتفظ بأفضل المواهب من خلال الاستثمار في موظفينا وتمكينهم من تطوير أنفسهم ومسيرتهم المهنية. اختبر التحديات والمكافآت وفرص العمل مع أحد أكبر مزودي المنتجات والخدمات لصناعة الطاقة العالمية.</p><br><b>واجبات الوظيفة</b> <br><p><strong>ملخص المنصب</strong></p><br>
<p>يوفر مستشار الجيولوجيا تفسيراً جيولوجياً خبيراً، وت characterization المخزون، ودعم تخطيط التطوير لأصل نفطي وغازي مُدار بموجب عقد إدارة أصول متكامل (IAM).</p><br>
<p><strong>واجبات الوظيفة</strong></p><br>
<p>بتوجيه عام من مدير تقنيات الباطن:</p><br>
<ul>
<li>تطوير وتطبيق تقنيات جيولوجيا التطوير المتقدمة لدعم تقييم وتطوير مشاريع تطوير حقول نفط وغاز كبيرة وبعيدة المنال في بعض الأحيان.</li>
<li>مسؤول عن ضمان فهم جيولوجي قوي للأصل، دمج البيانات الثابتة والديناميكية لتوجيه إدارة الخزان، وتطوير الحقل، وتحسين الإنتاج.</li>
<li>سيدعم مستشار الجيولوجيا أعمال تقييم المكامن من خلال تقديم التحقق من التفسيرات السابقة وكذلك إنشاء تفسيرات جديدة (مثلاً خرائط الهياكل، خرائط الإيزو باخ، المقاطع العرضية، خرائط فقاعة مشروحة، وغيرها).</li>
<li>يتضمن الدور تحليل البيانات، وت characterization الخزان ورسم الخرائط، وتحديد خصائص الصخور والسوائل في الخزان، وتحليل عدم اليقين الثابت/المخاطر، والحسابات الحجرية الحتمية/ الاحتمالية في المكان، والنمذجة الثابتة، وتقدير الاحتياطي، وأعمال أخرى ذات صلة بفهم/تطوير الخزان.</li>
<li>قيادة تفسير البيانات الجيولوجية، الجيوفيزيائية، البتروفيوزية، وبيانات الحفر لتطوير نماذج ثابتة لخزان قوية. دمج بيانات بئر القياس، والنوى، والسحق، والتصوير الزلزالي، والإنتاج لتحديد هندسة الخزان، وتوزيع الواجهات، والإطار البنيوي.</li>
<li>أساس صلب في جيولوجيا التطوير ومعرفة عملية بعمليات جيولوجية، وتسجيل، وحفر باتجاهي، وبتروفPhys، وجيوفيزياء، وأخذ عينات الصخور والنوى وتحليلها، ومحاكاة الخزان والحفر والإكمال.</li>
<li>يفهم أساسيات هندسة البترول، وعدم اليقين تحت السطح، والمخاطر والقضايا التقنية المرتبطة بتطويرات تحت السطح، آبار وعمليات سطحية.</li>
<li>التعاون مع فرق الإنتاج والتشغيل لتحديد وتنفيذ فرص تعزيز الإنتاج. كما يحول الرؤى التقنية إلى خطط تشغيلية وتطوير قابلة للتنفيذ.</li>
<li>يشارك بنشاط في التEngagementات الفنية، ويقدم ويؤسس علاقات عمل قوية مع الإدارة العليا وأصحاب المصلحة الرئيسيين.</li>
<li>يقدم ويشارك في المراجعات الداخلية والخارجية لضمان أن تكون نتائج العمل قوية ومناسبة للاستخدام.</li>
<li>يرشد ويقدم التوجيه الفني لعلم geoscience الأقل خبرة ضمن فريق الأصل.</li>
<li>يُروّج لاعتماد الممارسات الفضلى، والأدوات الرقمية، والتقنيات المبتكرة في علم GeoScience.</li>
</ul> <p><strong>المؤهلات</strong></p><br>
<ul>
<li>يتطلب شهادة جامعية في العلوم الأرضية وخبرة لا تقل عن 10 سنوات في استكشاف وإنتاج النفط والغاز والتي قد تشمل خبرة في جيولوجيا التطوير، النمذجة الثابتة، جيولوجيا التشغيل، تخطيط تطوير الحقول، الخ.</li>
<li>يتطلب خبرة في تطوير الحقل وإدارة الخزان والعمل مباشرة (يفضل) أو بشكل غير مباشر في حقل منتِج لشركة تشغيل النفط والغاز</li>
<li>خبرة واسعة في مصافِ الصخور النطاقية و/أو الحجر الجيري؛ يفضل وجود تعرّض لأصول ناضجة أو brownfield</li>
</ul> <p><span>المؤهلات الدنيا: قد تُكتسب المؤهلات الدنيا من خلال المدارس التقنية أو خبرة ذات صلة معادلة. سيتم النظر في المرشحين الذين تتجاوز مؤهلاتهم الحد الأدنى للوظيفة للوظائف الأعلى بناءً على (1) خبرتهم، (2) متطلبات الوظيفة الإضافية، و(3) احتياجات الأعمال. اعتماداً على التعليم والخبرة ومستوى المهارة، قد تكون هناك مجموعة من فرص العمل المتاحة، بما في ذلك مستشار جيولوجيا، مستشار جيولوجيا، كبير، ومدير تقني.</span></p><br><br><br><br><p><strong>هاليبرتون صاحب عمل يكفل تكافؤ الفرص. تُتخذ قرارات التوظيف بغض النظر عن العِرق، اللون، الدين، الإعاقة، المعلومات الوراثية، الحمل، الجنسية، الحالة الاجتماعية، الجنس/الهوية، التوجه الجنسي/ الانتماء الجنسي، الهوية الجنسية، العمر، وضع المحاربين القدماء، الأصل الوطني، أو أي وضع محمي بموجب القانون أو التنظيم</strong>.</p><br> <p><strong><u>الموقع</u></strong></p><br>
<p>Oils Opertion ST,N°29 Burjesia, Basra, Basrah, 61001, العراق</p><br> <p><strong><u>تفاصيل الوظيفة</u></strong></p><br>
<p><strong>رقم المتطلب:</strong> 210422 <br><strong>مستوى الخبرة: </strong>خبرة مُكتسبة <br><strong>فئة العمل:</strong> الهندسة/العلوم/التكنولوجيا <br><strong>خط خدمة المنتج: </strong>إدارة مشاريع هاليبرتون <br><strong>دوام كامل / دوام جزئي: </strong>دوام كامل</p><br>
<p><strong>مواقِع إضافية لهذه الوظيفة: </strong></p><br> <p><u><strong>معلومات التعويض</strong></u><br>التعويض تنافسي ومتوافق مع الخبرة.</p><br>
</div>
<p><h4>انتمِ، اتّصل، وتطوّر، مع KBR!</h4>
<p>فريق KBR يقدّم حلول علمية وتقنية وهندسية متقدمة وخدمات حيوية للمهمات تساعد الحكومات والشركات حول العالم في تحقيق أهدافها الأهم، مع المساهمة في تحقيق أهداف الاستدامة.</p>
<p>توفر KBR حلولاً شاملة ومضافة للقيمة عبر دورة حياة الأصول كاملة. وتشمل تقنيات عمليات مرخّصة من الدرجة العالمية، وخدمات استشارية مميزة، وخبرة فنية عميقة، وحلول انتقال الطاقة، وقدرات تصميم وهندسة عالية المستوى، وحلول ذكية لتحسين الأصول المخطط لها والمنفذة.</p>
<h4>الموقع</h4>
<p>العراق - مكتب KBR<br>
تدوير 28/28</p>
<h4>هدف العمل</h4>
<p>تحديد أسس تصميم الأنابيب، والرموز، والمعايير، والوثائق المطلوب تقديمها لضمان حلول آمنة وموثوقة وفعالة من حيث التكلفة.<br>
نقطة اتصال فردية لتسليمات وأنشطة الأنابيب المتعلقة بمواد الأنابيب.<br>
التنسيق مع العميل والبائع وأصحاب المصلحة الآخرين لضمان تنفيذ المشروع بنجاح.<br>
التنسيق مع فرق متعددة التخصصات (العملية، الميكانيكية، المدنية، الكهربائية، الأجهزة) والبائعين لضمان أنظمة أنابيب متكاملة.<br>
توجيه المهندسين، وتحفيز الجودة، وضمان الالتزام بالجدول الزمني لتسليمات الأنابيب عبر مراحل المشروع.</p>
<h4>المسؤوليات الرئيسية</h4>
<ul>
<li>تطوير ومراجعة أساس تصميم الأنابيب، ومواصفات مواد الأنابيب، والبيانات الفنية، وتقييمات العطاءات الفنية.</li>
<li>الالتزام بالرموز والمعايير المعمول بها ومتطلبات المشروع المحددة.</li>
<li>تطوير التسليمات القياسية، والبيانات الفنية المتنوعة، وحزم الشراء المتعلقة بالأنابيب.</li>
<li>خبرة في المشتريات والمواصفات الخاصة بأنابيب غير معدنية (GRE / HDPE).</li>
<li>تقديم دعم فني معمّق لاختيار المواد التي تشمل أنظمة أنابيب معدنية وغير معدنية.</li>
<li>المشاركة في جلسات اختيار المواد ومراجعات التآكل لضمان المواد الملائمة لظروف الخدمة.</li>
<li>مراجعة واعتماد التسليمات الفنية (إيزوماتريكس، مخططات P&IDs، قوائم BOM، MOC/ملاحظات التغيير، طلبات تغيير التصميم، الاستفسارات الفنية).</li>
<li>إظهار معرفة بمسار تتبع المواد طوال دورة المشروع.</li>
<li>فهم عملية MOC واستخدام إدارة تغيّرات فعالة طوال دورة حياة المشروع.</li>
<li>المساهمة في الدروس المستفادة من المشروع.</li>
<li>الإبلاغ إلى مدير القسم/مهندس قيادي للمشروع.</li>
</ul>
<h4>الخبرة</h4>
<ul>
<li>أكثر من 12 عاماً من الخبرة في المفاهيم، الهندسة المفصلة والهندسة الهندسية EPCM في صناعة النفط والغاز.</li>
<li>يفضل الخبرة مع عملاء من الشرق الأوسط مثل ADNOC وBP وBOC وPDO وTotal Energies وQatar Energies.</li>
<li>الإلمام بالمنشآت البرية والبحرية وتنفيذ مشاريع الجرين فيلد والبراونفيلد.</li>
<li>خبرة في العمل مع فرق مشاريع متعددة الثقافات عبر مراكز تنفيذ مشاريع مختلفة.</li>
<li>الإلمام بالرموز والمعايير الدولية للأنابيب مثل ASME B31.3، ASTM، API وNACE MR0175/ISO 15156.</li>
</ul>
<h4>المؤهلات</h4>
<ul>
<li>ماجستير أو بكالوريوس في الهندسة في مجال ذي صلة.</li>
<li>عضوية مهنية أو شهادات ذات صلة (مثلاً مهندس مُرخَّم/Chartered) تعتبر ميزة.</li>
<li>شهادة متعلقة بتصميم الأنابيب أو تحليل الإجهاد ميزة.</li>
</ul>
<h4>المهارات الفنية</h4>
<ul>
<li>خلفية قوية في تصميم الأنابيب والهندسة وتحليل الإجهاد وتصميم الدعم.</li>
<li>إتقان برامج تصميم الأنابيب وأدوات الحساب (مثلاً CAESAR، AutoPIPE وأدوات نمذجة ثلاثية الأبعاد).</li>
<li>خبرة تقنية لإعداد تقدير ساعات-man-hour لأنشطة وأنابيب مختلفة ونتائج مراحل المشروع مثل اختيار، FEED والتنفيذ.</li>
<li>الإلمام بالرموز والمعايير والأنظمة والممارسات المعمول بها في تصميم وبناء مرافق مختلفة.</li>
<li>معرفة عملية بالرموز والمعايير ذات الصلة بالأنابيب.</li>
<li>خبرة في أنابيب عالية الضغط، العزل الحراري، الطلاءات، واعتبارات التآكل.</li>
<li>خبرة عمل متنوعة في إدارة المشاريع، المفاهيم الأولية، FEED والتصميم التفصيلي، والبناء.</li>
<li>معرفة بعمليات العمل بين التخصصات والواجهات والتسليمات.</li>
<li>مسؤول عن تدريب وتطوير المهندسين في فريقه/فريقها.</li>
<li>الالتزام بعمليات وإجراءات الشركة والتعامل مع تدقيقات المشاريع الداخلية والخارجية.</li>
<li>خبرة مثبتة في تأهيل البائع، وتقييم العطاءات الفنية، وتدقيقات المصنع.</li>
</ul>
<h4>المهارات الشخصية</h4>
<ul>
<li><strong>الاتصال:</strong> تواصل واضح وموجز مع الأطراف الفنية وغير الفنية.</li>
<li><strong>حل المشكلات:</strong> تحديد وتخفيف المخاطر المرتبطة بالأنابيب بشكل استباقي.</li>
<li><strong>إدارة المشاريع:</strong> التخطيط، الجدولة، إدارة المخاطر، وتتبع التسليمات.</li>
<li><strong>التأثير والتعاون:</strong> تعاون فعال مع العملاء والبائعين والفِرَق الداخلية.</li>
<li><strong>القدرة على التكيف:</strong> الراحة في بيئات المشاريع الديناميكية والمتطلبات التقنية المتغيرة.</li>
<li><strong>الانتباه إلى التفاصيل:</strong> نهج صارم في المراجعات والحسابات والوثائق.</li>
<li><strong>السلامة:</strong> الالتزام بمعايير الصحة والسلامة والبيئة (HSE).</li>
<li><strong>التفكير النقدي:</strong> استخدام المنطق والتفكير لتحديد نقاط القوة والضعف في الحلول البديلة والاستنتاجات أو الأساليب للمشكلات.</li>
</ul></p>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
Role Purpose <br> <p><span>زين العراق يقوم بالتوظيف بنشاط لتعيين أخصائي ضمان جودة - منصات رقمية مسؤول عن كتابة وتنفيذ حالات الاختبار التي تتحقق من كل إصدار على المنصات المعينة. يعمل الدور وفق استراتيجية الاختبار ومعايير الإصدار، إجراء دورات الاختبار الوظيفي والتراجع واختبار قبول المستخدم، تسجيل العيوب وإعادة الاختبار، وتقديم النتائج بدقة كافية لاتخاذ قرارات الإصدار بناءً عليها. هذا دور اختبار عملي مع المسؤولية الأساسية في الدقة والكمال لما يتم التحقق منه.</span></p><br> <br> <br><br> المسؤوليات <br> <ul><li><p><span>كتابة حالات اختبار مفصلة وظروف الاختبار من متطلبات المنتج وقصص المستخدم ومعايير القبول على المنصات المعينة.</span></p><br></li><li><p><span>إعداد بيانات الاختبار والبيئات اللازمة في كل دورة، التصعيد المبكر لعوائق البيئة لحماية جدول الدورة.</span></p><br></li><li><p><span>التأكد من أن كل حالة اختبار ترتبط بمطلب موثق، ورفع أي غموض في المتطلبات قبل البدء في الاختبار بدلاً من بعده.</span></p><br></li><li><p><span>تنفيذ دورات الاختبار الوظيفي والتراجع والتوافق والاختبارات عبر الأجهزة على المنصات المعينة.</span></p><br></li><li><p><span>تشغيل مجموعات الاختبار الآلي المعينة، الإبلاغ عن الإخفاقات، ووضع علم العيب للمراجعة.</span></p><br></li><li><p><span>إتمام وتوثيق التنفيذ ضمن جداول الدورة المتفق عليها، رفع التقدم عند ظهوره بدلاً من الانتظار لنهاية الدورة.</span></p><br></li><li><p><span>دعم دورات اختبار قبول المستخدم من خلال إعداد نصوص الاختبار، توجيه أصحاب المصلحة من الأعمال عبر التنفيذ وتوثيق النتائج.</span></p><br></li><li><p><span>دمج ملاحظات UAT وتسجيلها في صيغة يمكن لفرق التكنولوجيا التصرف بناءً عليها دون مزيد من التوضيح.</span></p><br></li><li><p><span>تسجيل العيوب مع خطوات إعادة الإنتاج الواضحة، والدليل الداعم وتقييم شدة ابتدائي.</span></p><br></li><li><p><span>إعادة اختبار الإصلاحات المُقدَّمة، تأكيد الإغلاق، وإعادة الفتح عند عدم اكتمال الحل.</span></p><br></li><li><p><span>تصعيد العيوب ذات الشدة العالية والمسببة لوقف الإطلاق إلى أخصائي ضمان الجودة الأول بدون تأخير.</span></p><br></li><li><p><span>الإبلاغ عن تقدم الاختبار والتغطية وحالة العيوب على المنصات المعينة.</span></p><br></li><li><p><span>تقديم ملاحظات حول مشاكل سهولة الاستخدام التي تم ملاحظتها أثناء الاختبار إلى تصميم التجربة وتصميم المنتج.</span></p><br></li><li><p><span>العمل مع أصحاب المنتج وفرق التكنولوجيا لتوضيح السلوك المتوقع وتأكيد الإصلاحات.</span></p><br></li><li><p><span>الحفاظ على وثائق اختبار دقيقة وحديثة بحيث يمكن تكرار الدورات من قبل الآخرين.</span></p><br></li></ul> <br> <br> تعليم، خبرة وكفاءات <br> <p><strong><span>التعليم</span></strong></p><br><ul><li><p><span>درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب، نظم المعلومات، الهندسة أو تخصص ذي صلة. شهادة اختبار معترف بها ميزة إضافية.</span></p><br></li></ul><p><strong><span>الخبرة</span></strong></p><br><ul><li><p><span>Minimum 3 سنوات في ضمان الجودة أو اختبار البرمجيات، بما في ذلك الاختبار العملي لتطبيقات الهاتف المحمول والمنتجات الويب.</span></p><br></li><li><p><span>خبرة مثبتة في كتابة حالات الاختبار وظروف الاختبار من المتطلبات المكتوبة ومعايير القبول.</span></p><br></li><li><p><span>خبرة في تنفيذ دورات الاختبار الوظيفي والتراجع وعبر الأجهزة.</span></p><br></li><li><p><span>خبرة في دعم دورات UAT مع أصحاب الشأن من الأعمال.</span></p><br></li><li><p><span>خبرة في العمل ضمن فرق التوصيل الأجايل.</span></p><br></li><li><p><span>الإلمام بتنفيذ أتمتة الاختبار ميزة.</span></p><br></li></ul><p><strong><span>الكفاءات</span></strong></p><br><p><strong><i><span>السلوكيات</span></i></strong></p><br><ul><li><p><span>تحقيق الإنجاز</span></p><br></li><li><p><span>التفكير التحليلي</span></p><br></li><li><p><span>العمل الجماعي</span></p><br></li><li><p><span>البحث عن المعلومات</span></p><br></li><li><p><span>بناء العلاقات</span></p><br></li><li><p><span>المبادرة</span></p><br></li></ul><p><strong><em><span>التقنية</span></em></strong></p><br><ul><li><p><span>الاتصالات الشفهية والكتابية</span></p><br></li><li><p><span>إدارة الاختبارات</span></p><br></li><li><p><span>تطبيق التكنولوجيا</span></p><br></li><li><p><span>تطوير المنتج</span></p><br></li><li><p><span>تحليل الأعمال التقنية</span></p><br></li></ul><p><strong><span>كفاءة IDE</span></strong></p><br><ul><li><p><span>الشجاعة للمشاركة</span></p><br></li><li><p><span>معالجة التحيز</span></p><br></li><li><p><span>تحالف</span></p><br></li></ul> <br> <br> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><b>المسمى الوظيفي:</b></p><br><br>قائد ميكانيك HVAC للإشغال الهندسي للمشروعات النفطية والغازية/مشروعات الطاقة<br><br><p>"انتمي، تواصل، نمُ، مع KBR!</p><br><br><br><p>يقدم فريق KBR حلولاً علمية وتكنولوجية وهندسية مستقبلية وخدمات حاسمة للمهمات، تساعد الحكومات والشركات حول العالم في تحقيق أهدافها الأكثر أهمية، كما تساهم في تحقيق أهداف الاستدامة.</p><br><br><p>توفر حلول تكنولوجيا مستدامة من KBR حلولاً شاملة وتضيف قيمة عبر دورة عمر الأصل كاملة. وتشمل تقنيات عمليات مرخصة على مستوى عالمي، وخدمات استشارية مميزة، وخبرة فنية عميقة، وحلول انتقال الطاقة، وقدرات تصميم وهندسة عالية المستوى، وحلول ذكية لتحسين الأصول المخطط لها والمُشغَّلة.</p><br><br><br><br><p><b>الوصف الوظيفي:</b> قائد ميكانيك HVAC – مشاريع النفط والغاز / الطاقة</p><br><br><p><b>الشركة:</b> كِـBR العراق</p><br><br><p><b>الموقع:</b> حقل مجنون النفطي، العراق (التناوب 28/28)</p><br><br><p><b>الجنسية:</b> مفضل لدى المتقدمين العراقيين</p><br><br><br><p>يقوم قائد ميكانيك HVAC بالإشراف على جميع أنظمة التدفئة والتهوية وتكييف الهواء عبر مشاريع حقل مجنون النفطي. يضمن هذا الدور تشغيلاً آمناً وموثوقاً ومتوافقاً مع معايير KBR، ومواصفات العميل، والمتطلبات التنظيمية لعراق النفط والغاز. يقود فريق فنيي HVAC، وينسق أنشطة الصيانة، ويدعم تنفيذ المشاريع لترقيات، وإيقاف، وتركيب جديد.</p><br><br><br><p><b>المساءلة / التوقعات</b>س</p><br><br><ul><li>قيادة وإشراف فرق HVAC، وضمان تنفيذ المهام اليومية بأمان وكفاءة.</li><li>إدارة برامج الصيانة الوقائية، التصحيحية، والتنبؤية لجميع أنظمة HVAC، بما في ذلك المبردات، ووحدات الحزم، والوحدات المنفصلة، وأنظمة التهوية، ومعدات التبريد الصناعي.</li><li>إجراء استكشاف أخطاء فنية، تحليل السبب الجذري، وتشخيص الأداء لمكونات HVAC الميكانيكية والكهربائية.</li><li>ضمان الامتثال لسياسات HSSE في KBR، ومعايير العميل، والرموز الدولية</li><li>مراجعة واعتماد تصاريح أعمال HVAC، وتحليلات مخاطر العمل، وبيانات الطريقة.</li><li>التنسيق مع فرق العمليات والكهرباء والقياس والمشروعات لدعم أنشطة الميدان وتخطيط الإيقاف.</li><li>الإشراف على أداء المقاولين، وضمان جودة العمل والالتزام بالمواصفات.</li><li>الحفاظ على وثائق دقيقة: سجلات الصيانة، تاريخ المعدات، سجلات القطع الاحتياطية، وتقارير الفحص.</li><li>دعم فرق الهندسة في المشاريع بمراجعات تصميم HVAC، وطلبات المواد، وتقييمات تقنية.</li><li>مراقبة مستويات المخزون وضمان توافر القطع الاحتياطية الحيوية والمواد الاستهلاكية.</li><li>تدريب وتوجيه فنيي HVAC، تعزيز تطوير الكفاءة وممارسات العمل الآمن.</li><li>المشاركة في تحقيق الحوادث وتنفيذ إجراءات تصحيحية لمنع تكرارها.</li><li>ضمان تشغيل أنظمة HVAC بكفاءة لدعم مرافق حاسمة مثل غرف التحكم، ومحطات الكهرباء الفرعية، ووحدات الإقامة، وورش العمل.</li></ul><br><p><b>التعليم</b></p><br><br><p>درجة البكالوريوس أو الدبلوم في الهندسة الميكانيكية أو تكنولوجيا HVAC.</p><br><br><br><p><b>الخبرة</b> </p><br><br><p>أكثر من 10 سنوات خبرة في HVAC في بيئات النفط والغاز، والبتروكيماويات، أو الصناعات الثقيلة.</p><br><br><br><ul><li>معرفة قوية بأنظمة HVAC الميكانيكية، دورات التبريد، قنوات الهواء، التهوية، والتبريد الصناعي.</li><li>خبرة في الإشراف على فرق صيانة متعددة التخصصات.</li><li>فهم مثبت لمتطلبات HSSE في البيئات الخطرة.</li><li>القدرة على تفسير رسومات الهندسة، وP&IDs، والمواصفات الفنية.</li><li>مهارات تواصل وقيادة قوية.</li></ul><br><br><br><br></div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>
<span></span></span><p>نحن نبحث عن الأشخاص المناسبين — أولئك الذين يرغبون في الابتكار والإنجاز والنمو والقيادة. نجذب ونحتفظ بأفضل المواهب من خلال الاستثمار في موظفينا وتمكينهم من تطوير أنفسهم ومساراتهم المهنية. اختبر التحديات والمكافآت وفرص العمل لدى واحد من أكبر مزودي المنتجات والخدمات لصناعة الطاقة العالمية.</p><br><b>واجبات العمل</b> <br>تحت إشراف عام، يقود فريقًا فنيًا متعدد التخصصات لدعم تقييم وتطوير مشاريع تطوير حقول النفط والغاز واسعة النطاق ليتم النظر فيها للاستثمار أو التي تم التعاقد عليها من قبل هاليبرتون. بالنسبة للمشروعات التي تستوفي معايير الاستثمار، سيقود مدير فني فريقًا على مستوى الأصول أو البلد لتوليد خطط تطوير الحقل المفاهينيّة، التي ستركز بشكل أساسي على بيئات تطوير حقول نفطية معينة صعبة حيث يمكن لتقنية هاليبرتون ومهارتها تحسين كفاءة الاسترداد، زيادة الإنتاج، و/أو خفض تكلفة التطوير للوحدة من الإنتاج. تشمل المسؤوليات الرئيسية إدارة فريق أساسي من علماء الجيولوجيا والمهندسين البتروليين لدعم التقييمات المطلوبة. وتشمل المسؤوليات الإضافية تنفيذ أفضل الممارسات لدعم التقييم الفعال والكفؤ، وهندسة الآبار، وعمليات تخطيط تطوير الحقل اللازمة كجزء من عملية تطوير المشروع. يوفر التنسيق الفعال للموارد الفنية التي تعمل في خطوط خدمات المنتج والمناطق الأخرى من هاليبرتون لدعم تحليلات الفرص الجديدة والإشراف على الأصول قيد التطوير. يضمن الجودة الفنية للعمل المرتبط بمثل هذا التقييم والعمل التخطيط لتطوير الحقل أن يكون دقيقًا وفي الوقت المناسب. يتطلب ذلك درجة جامعية في علوم الأرض أو الهندسة البترولية أو تخصص هندسي قابل للتطبيق، بالإضافة إلى خبرة لا تقل عن 10 سنوات في أدوار استكشاف وإنتاج النفط والغاز والتي قد تشمل خبرة في تفسير علوم الأرض، هندسة الخزان/الإنتاج، تطوير الحقل، الخزانات غير التقليدية، إشراف وإدارة الفنيين. <br><br><b>المؤهلات</b> <br><br><br><p><strong>هاليبِرتون صاحب عمل يتيح فرص متساوية. قرارات التوظيف تُتخذ دون اعتبار للعرق أو اللون أو الدين أو الإعاقة أو المعلومات الوراثية أو الحمل أو الجنسية أو الحالة الاجتماعية أو الجنس/الهوية الجنسية أو التوجه/ الميل الجنسي أو العمر أو الوضع المحارب أو الأصل الوطني أو أي حالة أخرى محمية بموجب القانون أو الأنظمة</strong>.</p><br> <p><strong><u>الموقع</u></strong></p><br>
<p>Oils Opertion ST,N°29 Burjesia, Basra, Basrah, 61001, العراق</p><br> <p><strong><u>تفاصيل الوظيفة</u></strong></p><br>
<p><strong>رقم التعيين:</strong> 210440 <br><strong>مستوى الخبرة: </strong>تعيين خبير <br><strong>عائلة الوظيفة:</strong> الهندسة/العلم/التكنولوجيا <br><strong>خط خدمة المنتج: </strong>إدارة مشاريع هاليبرتون <br><strong>دوام كامل / جزئي: </strong>دوام كامل</p><br>
<p><strong>مواقع إضافية لهذه الوظيفة: </strong></p><br> <p><u><strong>معلومات التعويض</strong></u><br>التعويض تنافسي ويتوافق مع الخبرة.</p><br>
</div>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>التعاون مع أقسام أخرى محليًا ومركزيًا لتحقيق أهداف العمل. ضمان تلقي جميع الموظفين التدريب المحدد في سلامة الغذاء والجودة. تقديم ومشاركة مواد التدريب والقوالب والإجراءات. إجراء تفتيشات وتحقيقات في سلامة الغذاء والصحة والسلامة عن طريق تجميع وتحليل بيانات المخاطر المحتملة أو الظروف غير الآمنة أو المخاوف البيئية ومشاركة النتائج. دعم إنهاء عمليات تصعيد شكاوى العملاء الجدية محليًا. دعم التنسيق لسحب المنتجات واستدعائها والحوادث الجسيمة. ضمان تنفيذ جميع إجراءات الإنفاذ من قبل هيئة سلامة الغذاء المحلية بما يتوافق معها. متابعة التطورات التنظيمية ذات التأثير المحتمل على كيانات الأعمال المحلية والعمل مع زميل سلامة وجودة الغذاء الأول لتطوير تدابير داخلية وفقًا لذلك. إبراز الإجراءات التي تحتاج إلى مراجعة فيما يتعلق بسلامة الغذاء بسبب تغييرات تشغيلية أو تنظيمية محليًا. يدعم السلامة وجودة مجموعة المنتجات (العلامة التجارية الخاصة واللاصقة الخاصة)، ينسق الاختبارات المختبرية الخارجية، والصيانة ويجهز الوثائق الخاصة بمنتج الغذاء (مواصفات المنتج وموافقات المنتج، التسمية، المعلومات الغذائية، طلبات معلومات الموردين وتدقيقاتهم)، ينفذ عمل العميل الغامض وعينات المنتج على مستوى المتجر. يقدم تقارير منتظمة إلى أصحاب المصلحة في الأعمال المعنية لدعم مراجعة الإدارة والتأكد من تحقيق أهداف السلامة الغذائية. الصحة والسلامة: تنفيذ برنامج تفتيش الصحة والسلامة والمشاركة في التدقيقات وإغلاق إجراءات التصحيح. التواصل بانتظام مع الموظفين لإطلاع الفريق على أولويات الصحة والسلامة. يدعم التحقيقات في الحوادث وتقارير أخرى (مثلاً الحوادث القريبة). التنسيق مع العمليات المحلية والفريق المركزي لضمان وجود خطة صيانة مناسبة لحماية الصحة والسلامة. تقديم تدريبات الصحة والسلامة، وتقديم عروض مقنعة من خلال نقل المعلومات الفنية بشكل غير تقني مناسب للجمهور مع الحفاظ على سجلات الكفاءة للموظفين. دعم إدارة الحوادث والتقارير غير المطابقة وإجراءات التصحيح.</p></div></section><section><p class="heading">الملف الشخصي المرغوب فيه</p><p class="paragraph"></p><ul><li>درجة في علم الغذاء أو مجال ذي صلة.</li><li>يجب أن تمتلك سيارتك الخاصة ورخصة قيادة سارية.</li><li>3+ سنوات من الخبرة في إدارة سلامة الغذاء والجودة/ الصحة والسلامة في بيئة تجزئة كبيرة النطاق أو خدمات الغذاء أو التصنيع.</li><li>إجادة اللغة العربية والإنجليزية بطلاقة.</li><li>القدرة على إجراء تقييمات/تقديرات المخاطر وتقديم توصيات لتخفيف المخاطر أو تحديد المخاطر.</li><li>القدرة على الحفاظ على المعرفة الحالية المناسبة بمعايير HACCP، GMP، ISO 22000، وH&S.</li><li>دعم فحص الموردين والمتابعة للإجراءات التصحيحية حتى إغلاق عدم المطابقة.</li><li>الخبرة في استخدام التكنولوجيا لإدارة العمليات.</li><li>إدارة البرنامج وخبرة في إدارة تغييره عبر مواقع متاجر متعددة.</li><li>معرفة سلامة الغذاء للقوانين واللوائح المحلية/الإقليمية ومعايير تجارة الغذاء.</li><li>الخبرة في التفاعل والتواصل مع الجهات Authorities.</li><li>مهارات تنظيمية مثبتة وتوجه تفصيلي وقدرة على إدارة أولويات متنافسة.</li><li>الحفاظ على علاقات عمل فعالة وتعزيز العمل الجماعي في فريق عمل متنوع.</li></ul><p></p></section>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
حول الوظيفة: كبير قادة تطوير وهندسة Salesforce
<p>عميلنا، شركة معروفة في صناعة التكنولوجيا المالية (فينتك)، يبحث عن خبير متمرس <strong>كبير قادة تطوير وهندسة Salesforce</strong> للانضمام إلى فريقهم <strong>عن بُعد.</strong> سيقوم كبير قادة تطوير وهندسة Salesforce بتحديد استراتيجية منصة Salesforce التقنية والهندسة وتوجيه التطوير، مع ضمان وجود حلول آمنة وقابلة للتوسع وعالية الأداء تدعم عمليات الأعمال الحيوية. يجمع هذا الدور بين الريادة التقنية العملية والإشراف المعماري وتوجيه فرق التطوير والتعاون الوثيق مع أصحاب المصلحة من أعمال وتقنية المعلومات.</p><br>
Responsibilities:
<ul><li>قيادة الهندسة والتطوير والنشر لحلول Salesforce على مستوى المؤسسة باستخدام Apex وLightning Web Components (LWC) وVisualforce وميزات منصة Salesforce.</li><li>تعريف ودفع معايير هندسة Salesforce وأفضل ممارسات التطوير والحوكمة وإرشادات الترميز.</li><li>قيادة تنفيذ وتخصيص Salesforce عبر Sales Cloud وService Cloud وExperience Cloud.</li><li>الشراكة مع أصحاب المصلحة من الأعمال، مالكي المنتجات، والفرق التقنية لترجمة متطلبات الأعمال إلى حلول قابلة للتوسع وآمنة وقابلة للصيانة.</li><li>تصميم والإشراف على التكامل مع منصات الدفع وأنظمة المصارف الأساسية وتطبيقات المؤسسة وميكروسيرفيس باستخدام REST/SOAP APIs ونماذج تكامل المؤسسات.</li><li>ضمان قابلية تطوير المنصة وموثوقيتها وأمانها وأدائها في بيئة فينتك عالية الحجم.</li><li>تقديم القيادة التقنية من خلال تصميم الحلول ومراجعة الشفرة والإرشاد والتوجيه الفني.</li><li>إنشاء وتطبيق هندسة أمان Salesforce ونماذج وصول البيانات والامتثال لأفضل ممارسات الصناعة.</li><li>قيادة استكشاف الأخطاء في القضايا التقنية المعقدة واختناقات الأداء وحوادث الإنتاج.</li><li>دفع إدارة الإصدارات المعتمدة على Git وعمليات CI/CD والاختبار الآلي وإدارة الإصدارات.</li><li>التعاون مع المهندسين المعماريين للمؤسسة وفرق متعددة التخصصات لتوحيد حلول Salesforce مع استراتيجية تكنولوجيا المنظمة.</li><li>تقييم قدرات Salesforce الجديدة والتقنيات الناشئة لتحسين المنصة باستمرار.</li><li>الحفاظ على الوثائق التقنية ومخططات الهندسة ووثائق التكامل.</li></ul>
Qualifications:
<ul><li>درجة البكالوريوس في علوم الحاسب أو الهندسة أو تكنولوجيا المعلومات أو مجال ذو صلة.</li><li>8–10+ سنوات من خبرة تطوير Salesforce، بما في ذلك هندسة الحلول والقيادة التقنية.</li><li>خبرة قوية في Apex وSOQL وSOSL وLightning Web Components (LWC) وVisualforce وواجهات برمجة Salesforce وتخصيص المنصة.</li><li>خبرة واسعة في Sales Cloud وService Cloud وExperience Cloud.</li><li>فهم عميق لهندسة Salesforce ونمذجة البيانات والأمان وحدود الحوكمة وتحسين الأداء.</li><li>خبرة مثبتة في تصميم وتنفيذ تكاملات مع أنظمة SaaS الكبرى باستخدام REST/SOAP وعمليات غير متزامنة ووسيطات وت patterns تكامل المؤسسات.</li><li>يفضل بشدة وجود خبرة في دمج Salesforce مع تطبيقات المؤسسات مثل منصات الدفع والأنظمة المصرفية أو حلول ERP.</li><li>خبرة عملية مع Git وعمليات CI/CD وممارسات DevOps.</li><li>خبرة مثبتة في قيادة فرق التطوير وتوجيه المهندسين ودفع قرارات هندسية.</li><li>شهادات Salesforce مثل Platform Developer II أو Application Architect أو System Architect أو Certified Technical Architect (CTA) مطلوبة بشدة.</li><li>مهارات حل المشكلات والتواصل وإدارة أصحاب المصلحة ممتازة.</li><li>الإنجليزية مطلوبة؛ العربية ميزة إضافية.</li></ul>
<br>
<br> </div>
<section><p class="heading jdMain">الوصف الوظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>عميلنا، شركة معروفة في صناعة التكنولوجيا المالية، يبحث عن قائد خبرة في تطوير وعمارة Salesforce على مستوى كبير ينضم إلى فريقه عن بُعد. سيحدد قائد تطوير وعمارة Salesforce عندئذٍ الاستراتيجية الفنية للمنصة والهندسة والتوجه التطويري، مع ضمان حلول آمنة وقابلة للتوسع وعالية الأداء تدعم عمليات العمل الحيوية. يجمع هذا الدور بين القيادة التقنية العملية والإشراف المعماري، وتوجيه فرق التطوير، والتعاون بشكل وثيق مع أصحاب المصلحة من الأعمال والتكنولوجيا.</p><p><b>المسؤوليات</b>:</p><ul><li>قيادة الهندسة والتطوير ونشر حلول Salesforce على مستوى المؤسسة باستخدام Apex، وLightning Web Components (LWC)، وVisualforce، وقدرات منصة Salesforce.</li><li>تحديد ودفع معايير هندسة Salesforce، وأفضل ممارسات التطوير، والحوكمة، وإرشادات الترميز.</li><li>قيادة تنفيذ وتخصيص Salesforce عبر Sales Cloud، وService Cloud، وExperience Cloud.</li><li>الشراكة مع أصحاب المصلحة من الأعمال، ومالكي المنتجات، والفرق التقنية لتحويل متطلبات الأعمال إلى حلول قابلة للتوسع وآمنة وقابلة للصيانة.</li><li>تصميم والإشراف على عمليات الدمج مع منصات الدفع، وأنظمة المصرفية الأساسية، والتطبيقات المؤسسية، والميكرو-خدمات باستخدام REST/SOAP APIs ونماذج تكامل المؤسسات.</li><li>ضمان قابلية توسع المنصة وموثوقيتها وأمنها وأدائها في بيئة التكنولوجيا المالية عالية الحجم.</li><li>تقديم القيادة التقنية من خلال تصميم الحلول ومراجعة الأكواد والتوجيه الفني والإرشاد.</li><li>إرساء وتنفيذ هندسة أمان Salesforce ونماذج وصول البيانات والامتثال لأفضل الممارسات الصناعية.</li><li>قيادة استكشاف الأخطاء المعقدة والقضايا التقنية وأختام الأداء والحوادث التشغيلية.</li><li>دفع التحكم في الإصدارات القائم على Git وخطوط CI/CD والاختبار الآلي وإدارة الإصدار.</li><li>التعاون مع معماريي المؤسسات وفرق متعددة الوظائف لضمان توافق حلول Salesforce مع استراتيجية تقنية المنظمة.</li><li>تقييم قدرات Salesforce الجديدة والتقنيات الناشئة لتحسين المنصة باستمرار.</li><li>الحفاظ على الوثائق التقنية، ومخططات الهندسة، ومستندات التكامل.</li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><ul><li>درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر، الهندسة، تقنية المعلومات، أو مجال ذو صلة.</li><li>8-10+ سنوات من خبرة تطوير Salesforce، بما في ذلك هندسة الحلول والقيادة الفنية.</li><li>خبرة قوية في Apex، SOQL، SOSL، Lightning Web Components (LWC)، Visualforce، واجهات Salesforce، وتخصيص المنصة.</li><li>خبرة واسعة مع Sales Cloud وService Cloud وExperience Cloud.</li><li>فهم عميق لهندسة Salesforce ونمذجة البيانات والأمان وحدود الحوكمة وتحسين الأداء.</li><li>خبرة مثبتة في تصميم وتنفيذ تكاملات مع REST/SOAP APIs، المعالجة غير المتزامنة، الوسطاء، ونماذج تكامل المؤسسات.</li><li>يفضل بشدة وجود خبرة في دمج Salesforce مع تطبيقات المؤسسة (مثلاً منصات الدفع، أنظمة المصرفية، أو حلول ERP).</li><li>خبرة عملية مع Git، وخطوط CI/CD، وممارسات DevOps.</li><li>خبرة مثبتة في قيادة فرق التطوير وتوجيه المهندسين ودفع قرارات هندسية.</li><li>شهادات Salesforce مثل Platform Developer II، Application Architect، System Architect، أو Certified Technical Architect (CTA) موصى بها بشدة.</li><li>مهارات ممتازة في حل المشكلات، والتواصل، وإدارة أصحاب المصلحة.</li><li>الإنجليزية مطلوبة؛ العربية ميزة إضافية.</li></ul><p></p></section>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><br></p>
<p> <strong> </strong> </p>
<p> <strong> </strong> </p>
<p> <strong> الفرصة </strong> </p>
<p> <strong> </strong> </p>
<p>لدعم النمو الكبير في خدمة مخاطر التكنولوجيا لدينا في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، تبحث EY عن توظيف موارد عالية التأهيل. على وجه الخصوص، كجزء من هذا الإعلان عن الوظيفة، نحن نبحث عن مستشار أول / مدير مساعد. يعمل عبر العديد من الصناعات المختلفة، ستكون هذه الدور مسؤولاً عن تنفيذ وقيادة مشاريع تكنولوجيا المعلومات والأمن السيبراني. الأمر كله يتعلق بالاستماع إلى عملائنا، وطرح الأسئلة الأفضل، ودعمهم في المجالات التي لا توجد فيها حلول جاهزة على الرف.</p>
<p> </p>
<p> <strong>مسؤولياتك الأساسية</strong> </p>
<p> <strong> </strong> </p>
<p>سيكون جزء كبير من الدور متعلقًا بتسليم الت engagements وستتوقع EY من المرشحين قيادة وتسليم engagements مع إشراف بسيط جدًا. كما تتوقع EY من المرشحين دعم التنفيذيين في تطوير المقترحات والعروض وأنشطة تطوير الأعمال الأخرى. سيكون المرشح مسؤولاً عن تسليم وجودة التقارير النهائية لعملاء EY.</p>
<p>من المتوقع أن يمتلك جميع المرشحين سجلًا حافلًا في تقديم engagements ناجحة في مجال مخاطر التكنولوجيا. الخلفية في Big 4 أو خبرة استشارية مكافئة تعتبر ميزة كبيرة. من المتوقع وجود خلفية واسعة عبر تكنولوجيا المعلومات والأمن السيبراني مع خبرة محددة في المجالات التالية:</p>
<ul>
<li>الخبرة في أطر العمل الخاصة بالمخاطر والحوكمة، بما في ذلك أطر حوكمة تكنولوجيا المعلومات (مثل COBIT، ITIL، NIST)، معايير ISO 27001، مبادئ أمن المعلومات، وضع السياسات، وتقييم المخاطر.</li>
<li>الإتقان في تدقيق أنظمة تكنولوجيا المعلومات، بما في ذلك التخطيط والتنفيذ ومنهجيات التدقيق وتقييم بيئة تكنولوجيا معلومات معقدة، وتحديد نقاط الضعف في الضوابط، ونقل النتائج بفعالية.</li>
<li>معرفة شاملة بالضوابط الداخلية المتعلقة بالتقارير المالية (ICFR)، بما في ذلك ITGCs وITACs ومتطلبات SOX، دعم التدقيقات المالية بخبرة في تكنولوجيا المعلومات، ومهارات الربط القوية مع مدققي المالية.</li>
<li>فهم جيد لأنظمة التطبيقات مثل SAP وOracle وMicrosoft Dynamics وأنظمة التشغيل وقواعد البيانات.</li>
<li>فهم قوي لتخطيط استمرارية الأعمال (BCP)، بما في ذلك مبادئ BCP/DRP، تحليلات تأثير الأعمال، تطوير استراتيجيات التعافي، واختبار الخطة.</li>
<li>فهم قوي لأساسيات أمن المعلومات، بما في ذلك التهديدات الشائعة والثغرات والمبادئ الأساسية والمساهمة في مناقشات الأمن السيبراني.</li>
<li>المهارات العامة: مهارات تحليلية ممتازة، وحل المشكلات، والتواصل، والعرض، وإدارة المشاريع، والتنظيم، والقيادة، وخدمة العملاء، وتطوير الأعمال.</li>
</ul>
<p> </p>
<p> <strong>المهارات والصفات اللازمة للنجاح</strong> </p>
<p> </p>
<ul>
<li>درجة البكالوريوس في تكنولوجيا المعلومات أو الأمن السيبراني أو علوم الكمبيوتر أو في مجال ذي صلة.</li>
<li>الشهادات المهنية ذات الصلة (مثل CISA، CISSP، CISM، ISO 27001 Lead Auditor) مطلوبة.</li>
<li>خبرة من 3 إلى 5 سنوات في تدقيق تكنولوجيا المعلومات أو أمن المعلومات أو المجالات ذات الصلة.</li>
<li>معرفة قوية بـ ITGC/ITAC، أطر أمن المعلومات، وأفضل ممارسات الأمن السيبراني.</li>
<li>مهارات تحليلية قوية، وحل المشكلات، والتواصل.</li>
<li>القدرة على العمل بشكل مستقل وتعاوني ضمن فريق.</li>
</ul>
<p> </p>
<p><br></p>
<p> <strong> </strong> </p>
<p> <strong> </strong> </p></div></section>