وظائف مطورين Git في العراق

<p>يسعى مركز SRD إلى تعيين منسق ميداني / مشرف استبيان ذو خبرة لدعم تنفيذ مهمة بحثية متعددة الأساليب في بغداد والبصرة، العراق. سيشمل البحث مسحاً كميًا لقرابة 1,000 حتى 1,200 مستجيب، إلى جانب مقابلات نوعية وأنشطة تفاعل مع أصحاب المصلحة. سيكون منسق ميداني / مشرف استبيان مسؤولاً عن التنسيق والإشراف اليومي لجمع البيانات الميدانية، والتأكد من أن المستطلَعين يجريّون المقابلات وفق منهجية العينة المعتمدة، والاستبيان، والإجراءات الأخلاقية، ومتطلبات حماية البيانات، ومعايير الجودة.</p><p>المهام:</p><ul><li>تنسيق أنشطة العمل الميداني في المحافظة/المحافظات المكلف بها.</li><li>دعم تطوير خطة تنفيذ ميداني تفصيلية.</li><li>المساعدة في تحديد المواقع الميدانية الملائمة واستراتيجيات الوصول إلى المستجيبين.</li><li>دعم توظيف وتعبئة المستطلَعين/المانحين.</li><li>تنسيق والمشاركة في تدريب المستطلِعين.</li><li>تنظيم وقياس اختبارات الاستبيان وجمع البيانات التجريبي.</li><li>تطوير جداول العمل الميداني اليومية وتعيين المستطلِعين إلى المواقع المتفق عليها.</li><li>ضمان تنفيذ تعليمات العينة وإجراءات اختيار المستجيبين بشكل صحيح.</li><li>الإشراف على جمع البيانات وجهاً لوجه/بنظام CAP I.</li><li>مراقبة أداء المستطلِعين والالتزام بروتوكولات البحث.</li><li>إجراء فحوصات جودة يومية على الاستبيانات المكتملة.</li><li>تحديد البيانات الناقصة، غير المتسقة، غير المكتملة، أو التي قد تكون غير موثوقة.</li><li>تقديم التغذية الراجعة الفورية والإرشاد التصحيحي للمستطلِعين.</li><li>مراقبة التقدم مقابل الأهداف اليومية والعتبة الإجمالية للعينة.</li><li>الحفاظ على سجلات مناسبة لتنفيذ الميدان وتغطية المستجيبين.</li><li>التنسيق مع أصحاب المصلحة المحليين عند الحاجة لتسهيل وصول ميداني آمن وفعال.</li><li>التأكد من اتباع إجراءات الموافقة المسبقة والخصوصية والسرية والبيانات.</li><li>تصعيد تحديات العمل الميداني والمخاطر والتأخيرات أو المخاوف الأمنية إلى فريق إدارة البحث.</li><li>التنسيق عن كثب مع فريق البحث الكمي وإدارة البيانات.</li><li>دعم جدولة المقابلات النوعية عند الحاجة.</li><li>إعداد تحديثات تقدم منتظمة حول تنفيذ العمل الميداني.</li><li>المساهمة بملاحظات عملية ومعلومات سياقية لفريق البحث.</li><li>دعم التحقق النهائي وإغلاق أنشطة الحقل.</li></ul><p><strong>الملف المرغوب فيه للمرشح</strong></p><ul><li>درجة جامعية في العلوم الاجتماعية أو الإحصاء أو الدراسات التنموية أو الاقتصاد أو علم الاجتماع أو العلوم السياسية أو تخصص ذي صلة.</li><li>خبرة مهنية مثبتة في الإشراف على عمل ميداني لاستطلاعات في العراق.</li><li>خبرة قوية في إدارة فرق المستطلعين/المقابلين.</li><li>خبرة سابقة في إجراء مسوح واسعة النطاق للأسر والجانب الاجتماعي والاقتصادي والهجرة وسوق العمل أو الإنسانية أو مسوح مشابهة.</li><li>خبرة باستخدام أنظمة جمع البيانات المحمولة/CAP I مثل KoboToolbox أو ODK أو SurveyCTO أو CommCare أو منصات مماثلة.</li><li>فهم جيد لإجراءات العينة وبروتوكولات التنفيذ الميداني.</li><li>خبرة مثبتة في إجراء مراقبة جودة البيانات على مستوى الحقل.</li><li>معرفة بمدينة بغداد و/أو البصرة وبالاطلاع على المجتمعات المحلية والهياكل المؤسسية.</li><li>القدرة على تنظيم اللوجستيات الميدانية وإدارة فرق متعددة ومواقع متعددة.</li><li>مهارات اتصال وتنسيق وحل مشاكل قوية.</li><li>القدرة على العمل تحت الضغط وتحقيق أهداف جمع البيانات اليومية.</li><li>الطلاقة في العربية مطلوبة.</li><li>مهارات اتصال جيدة باللغة الإنجليزية مطلوبة/مرغوبة.</li><li>يفضَّل الخبرة في العمل مع المهاجرين والنازحين داخلياً والعاودين والشباب أو مجموعات أخرى قد تكون ضعيفة.</li><li>الالتزام بالسرية وأخلاقيات البحث والإدارة المسؤولة للبيانات.</li></ul>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>نحن نبحث عن معلم متحمس ومتفاني في مرحلة التأسيس المبكر للانضمام إلى مجتمع مدرستنا الدولية النابض بالحياة في العراق. نظرة عامة: في هذا الدور المثير، ستُلهم المتعلمين الصغار من خلال التدريس الإبداعي، وتغذي فضولهم وتبني أسسًا قوية للتعلم مدى الحياة. بشغف تجاه التعليم المبكر والتزام بتعزيز بيئة داعمة متعددة الثقافات، ستساهم في تشكيل مستقبل طلابنا أثناء تجربة الثقافة الغنية وتاريخ العراق. المدرسة: مؤسسة دولية رائدة في العراق، تقدم منهاجًا على الطريقة البريطانية من السنوات الأولى حتى التعليم الثانوي. توفر بيئة رعاية حيث يزدهر الطلاب أكاديميًا وشخصيًا، تحت إشراف معلمين مؤهلين تأهيلًا عالياً وغنية بمرافق حديثة. مع تركيز قوي على وجهات نظر عالمية، الإبداع، والتفكير النقدي، تعد المدرسة المتعلمين للنجاح في السياقات المحلية والدولية. أبرز ملامح الوظيفة: موقع مزدهر: العمل في أربيل، إحدى أقدم مدن العالم المستمرة السكن، يمزج التاريخ الغني بالتطوير الحديث. التجربة الثقافية: استمتع بمزيج حيوي من التراث الكردي، الأسواق الصاخبة، والمعالم المدرجة ضمن اليونسكو مثل قلعة أربيل. أسلوب حياة حديث: استفد من بنية تحتية متنامية، مدارس دولية، مراكز تسوق، وجالية expatriates نشطة. بوابة للمغامرة: استكشف الجبال القريبة والحدائق والمعالم الثقافية، مما يجعل أربيل قاعدة فريدة للنمو المهني والاكتشاف الشخصي.</p></div></section><section><p class="heading">المرشح المثالي</p><p class="paragraph"></p><ul><li>درجة BA في التعليم الابتدائي مع QTS</li><li>خبرة تدريس لا تقل عن سنتين (المناهج البريطانية مفضلة)</li><li>يُظهر الإبداع والشغف بتعليم السنوات المبكرة، ويُغذي الفضول وحب التعلم لدى الأطفال الصغار</li><li>يُزهر في بيئة دولية، يظهر المرونة والحس الثقافي مع التكيف مع الحياة في أربيل</li><li>يبني علاقات إيجابية مع الطلاب وأولياء الأمور والزملاء، ويُسهم في مجتمع المدرسة التعاوني</li><li>ملتزم بالتطوير المهني والتحسين المستمر، لضمان معايير عالية في التدريس والتعلم</li></ul><p></p></section>

<p>تحميل / تفريغ يدوي للمواد المطلوبة من أمر الشراء.</p><p>تشغيل الرافعة الشوكية عند الحاجة</p><p>التحقق من تسليمات مواد أمر الشراء المستلمة</p><p>المسؤولية الكلية عن تحديث المعلومات في نظام ERP الخاص بالشركة، إيبيكور</p><p>إعداد المواد من طلبات العمل للمستخدمين النهائيين، كما هو مطلوب وبشكل في الوقت المناسب</p><p>التأكد من وضع العناصر بشكل مناسب على الرفوف والرفوف وفقًا لأنواعها وأحجامها.</p><p>التأكد من أن جميع المواد المخزنة في حالة جيدة والإبلاغ عن أي مواد تالفة عند ملاحظتها</p><p>التأكد من أن MSDS للمواد الكيميائية والمواد الخطرة والسلع الخطرة محدّثة ومخزّنة بجانب البضاعة;</p><p>التأكد من وضع تسميات ومواقع الخانات بشكل واضح ومحدد</p><p>التأكد من أن جميع عناصر المخزون تحتوي على تفاصيل PID لسهولة الالتقاط والصرف</p><p>التأكد من أن جميع الفئات المماثلة أو فئات المخزون مخزنة في صناديق مجاورة بقدر ما هو معقول</p><p>مطابقة العناصر المسحوبة مع أوامر العمل لضمان الدقة وفقًا لـ EPICOR PID</p><p>إدارة مخزون المستلزمات الحفر، والأنابيب (OCTG)، وأدوات الحفر السفلي، مع الحفاظ على مستويات دقيقة لدعم عمليات الحفر</p><p>تنسيق إصدار المواد بشكل عاجل وتحميلها بين المستودع وموقع الحفر لتقليل وقت التعطل</p><p>تتبع الإيجارات والأدوات والمعدات من طرف ثالث، وضمان إعادتها في الوقت المناسب وخروجها من الخدمة إلى الموردين</p><p>الحفاظ على قابلية تتبع المواد والاحتفاظ بشهادات الطحن/الفحص للأنابيب والعناصر المصنفة للضغط</p><p>تدريب وتوجيه وتوجيه موظفي المستودع الشباب على إجراءات وأنظمة المستودع</p><p>مراقبة أداء الموظفين junior، وتقديم الإرشاد والتغذية الراجعة بانتظام، ودعم تطويرهم ضمن فريق المستودع</p><p>الإشراف على مهام التنظيف لترتيب النظافة والصيانة للمستودع والمكاتب</p><p>اتباع معايير HSSE وإجراءات الشركة</p><p><strong>الملف المرغوب فيه للمرشح</strong></p><p>يشترط خبرة لا تقل عن 5 سنوات في المستودع، بما في ذلك خبرة إشراف مثبتة وخبرة في معدات الحفر.</p><p>يجب أن يتحدث ويقرأ الإنجليزية والكردية</p><p>معرفة بنظام ERP</p><p>مطلوب شهادة معهد تقني أو جامعة</p>

<p>نحن نبحث عن الأشخاص المناسبين - أشخاص يرغبون في الابتكار وتحقيق النمو والقيادة. نجذب أفضل المواهب ونحتفظ بها من خلال الاستثمار في موظفينا وتمكينهم من تطوير أنفسهم ومسيراتهم المهنية. اختبر التحديات والمكافآت وفرصة العمل مع أحد أكبر مقدمي المنتجات والخدمات في صناعة الطاقة العالمية.</p><p>واجبات الوظيفة</p><p>تحت إشراف عام:</p><ul><li>يستفيد من مصادر بيانات متنوعة بما في ذلك حالة العمل المعتمدة للمشروع، والقياسات الأساسية، وخطط الإدارة، وتقارير الآبار المفتوحة، والمالية، واستهلاك/استغلال الموارد.</li><li>يقيس بدقة ويحلل ويفسر الانحرافات والاتجاهات عبر مجالات الرقابة الأساسية للمشروع (النطاق، الجدول الزمني، التكلفة، والمخاطر) لإبراز الأداء التشغيلي والمالي.</li><li>يتعاون مع فريق المشروع وأصحاب المصلحة لتحديد مجالات التحسين وتطوير خطط العمل التي تتناول جذر المشكلة وتزيد من توفير التكاليف وتحقق سلاسل سحب PSL.</li><li>يوفر تحليلاً معمقاً يدعم مدير المشروع والقيادة العليا في اتخاذ القرار وتطوير استراتيجيات تهدف إلى تحسين الكفاءة التشغيلية وتخفيف المخاطر وزيادة الربحية بالإضافة إلى تشكيل استراتيجيات العطاء طويلة المدى والمستقبلية.</li><li>يتطلب خبرة في هندسة الآبار مع تركيز تشغيلي على تقديم إرشاد مالي وعقدي ومبني على المشروع.</li></ul><p>هاليبيرتون صاحب عمل يتيح الفرصة للجميع بدون تحيز. تُتخذ قرارات التوظيف بغض النظر عن العِرق أو اللون أو الدين أو الإعاقة أو المعلومات الجينية أو الحمل nationality أو الحالة الزواجية أو الجنس/التوجه الجنسي أو هوية الجنس أو العمر أو حالة المحارب القديم أو الأصل الوطني أو أي حالة أخرى محمية بموجب القانون أو التنظيم.</p><p><strong>الملف المرغوب للمرشح</strong></p><p>المتطلبات والملخص</p><p>المهارات: إدارة المشاريع</p><p>الخبرة: 6+ سنوات</p><p>التعليم: ثانوية عامة</p><p>نوع التوظيف: موظف دائم براتب شهري</p><p>الموقع: البصرة، محافظة البصرة، العراق</p><p>المؤهلات</p><p>يتطلب درجة جامعية في العلوم أو الهندسة مع 6+ سنوات من الخبرة (العمليات والهندسة).</p><p>يفضل التعرض لعمليات متعددة التخصصات.</p>

<p>نحن نبحث عن الأشخاص المناسبين - أولئك الذين يرغبون في الابتكار وتحقيق النمو والقيادة. نجتذب أفضل المواهب ونحتفظ بها من خلال الاستثمار في موظفينا وتمكينهم من تطوير أنفسهم ومسيرتهم المهنية. اختبر التحديات والمكافآت وفرصة العمل لدى أحد أكبر مزودي المنتجات والخدمات لصناعة الطاقة العالمية.</p><p>واجبات الوظيفة</p><p>تحت إشراف عام:</p><ul><li>يستفيد من مصادر بيانات متنوعة بما في ذلك حالة العمل المعتمدة للمشروع، والخطط الأساسية، وخطط الإدارة، وتقارير الآبار المفتوحة، والبيانات المالية، واستهلاك الموارد/الاستغلال.</li><li>يقيس بدقة ويفحص ويؤول الفروقات والاتجاهات عبر مجالات التحكم الأساسية في المشروع (النطاق، والجدول الزمني، والتكلفة، والمخاطر) لاستعراض الأداء التشغيلي والمالي.</li><li>يتعاون مع فريق المشروع وأصحاب المصلحة لتحديد مجالات التحسين وتطوير خطط عمل تعالج جذر المشكلة وتحقق أقصى وفورات في التكاليف وعمليات سحب PSL.</li><li>يقدم تحليلاً دقيقاً يدعم مدير المشروع والقيادة العليا في اتخاذ القرار وتطوير استراتيجيات تهدف إلى تحسين الكفاءة التشغيلية، وتخفيف المخاطر، وزيادة الربحية بالإضافة إلى تشكيل استراتيجيات العطاءات المستقبلية وطويلة الأجل.</li><li>يتطلب خبرة في هندسة الآبار مع تركيز تشغيلي على تقديم إرشادات مالية وعقدية ومشروعاتية.</li></ul><p>هاليبرتون صاحب عمل يلتزم بمبدأ تكافؤ الفرص. تُتخذ قرارات التوظيف بغض النظر عن العرق، اللون، الدين، الإعاقة، المعلومات الوراثية، الحمل، الجنسية، الحالة الاجتماعية، الجنس/النوع، التوجه الجنسي/ الميل، الهوية الجنسية، العمر، حالة المحاربين القدماء، الأصل الوطني، أو أي حالة محمية أخرى بموجب القانون أو الأنظمة.</p><p><strong>الملف المرغوب فيه للمرشح</strong></p><p>المتطلبات والملخص</p><p>المهارات: إدارة المشاريع</p><p>الخبرة: 6+ سنوات</p><p>التعليم: ثانوية عامة</p><p>نوع التوظيف: موظف دوام كامل براتب</p><p>الموقع: البصرة، محافظة البصرة، العراق</p><p>المؤهلات</p><p>يتطلب درجة جامعية في STEM مع 6+ سنوات من الخبرة (العمليات والهندسة).</p><p>يفضّل الخبرة في عمليات متعددة التخصصات.</p>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>About Zaincash ZainCash Iraq is a leading mobile wallet in Iraq and recognized as Forbes top Fintech company of 2023 and 2024 as well as GSMA’s Best Mobile Innovation Supporting Humanitarian Situations.<br> The company offers a range of consumer and business services including local and international money transfer, bill payments, companion payment cards, payroll, aid disbursement, and more.<br> For more information, please visit www.<br>zaincash.iq. Responsibilities: Data Preparation: Collect, clean, and transform business data from multiple sources, ensuring its accuracy and integrity.<br> In-depth Analysis: Conduct deep analysis of financial and operational data to discover trends, patterns, and opportunities, providing recommendations to enhance performance.<br> Statistical Modeling: Use statistical methods and advanced analytics to support budgeting, forecasting, and risk management.<br> Cross-Functional Collaboration: Work with teams such as Product, Marketing, and Risk to understand their needs and deliver BI-based solutions and reports.<br> Data Visualization: Prepare and present complex analytical findings in a simplified and clear manner to facilitate decision-making.<br> Continuous Improvement: Contribute to enhancing BI processes by monitoring the latest trends in fintech and data analysis and applying best practices in data governance.<br> Dashboard Development: Design, develop, and maintain interactive dashboards and reports using BI tools like Tableau and Power BI, and automate reports to increase efficiency.<br> Education: Bachelor’s degree in a quantitative field (e.<br>g., Business, Finance, Statistics, Computer Science).<br> Experience: 1+ years of experience in data engineering or data analysis, preferably within Fintech or Financial Services.<br> Skills: SQL: Expert in data extraction and transformation logic.<br> Excel: Advanced manual reporting, data cleaning, and complex formula mastery.<br> Programming: Functional knowledge of Python or R for statistical modeling.<br> Architecture: Understanding of ETL processes and data warehouse concepts.<br> Visualization: Strong ability to design and maintain interactive dashboards.<br> Workflow: Comfortable working in Agile-driven data teams.<br></span> </div>

<p><br></p><p>أهداف الاجتماع</p><p>عرض الجهود التي بُذلت بالفعل في العراق في الانتقال من الاقتصاد غير الرسمي إلى الاقتصاد الرسمي، عبر تسجيل المؤسسات، وإدارة الضرائب، والتفتيش وتنفيذ العمل، وتطوير المهارات، وتغطية الضمان الاجتماعي.</p><p>تقديم تحليل لمكونات الاقتصاد غير الرسمي في العراق حسب فئة العامل والوحدة الاقتصادية، مستمدة من جولات مسوح القوى العاملة الموجودة والسجلات الإدارية.</p><p>تقديم الإطار الدولي الذي تُوفره التوصية رقم 204 من منظمة العمل الدولية والعناصر التي من المتوقع أن تتضمنها الاستراتيجية الوطنية للتقنين.</p><p>الاتفاق على الأدلة التي يتطلبها المجلس الوطني التوجيهي من أجل صياغة الاستراتيجية، والتسلسل الزمني لإنتاج تلك الأدلة.</p><p>يدعم مشروع البناء من التحول العادل والشامل (BEIT)، الممول من الاتحاد الأوروبي والمنفذ من منظمة العمل الدولية بالشراكة مع برنامج الأمم المتحدة للمستوطنات البشرية (UN-Habitat) ومركز التجارة الدولي (ITC)، إطلاق برنامج العمل اللائق في العراق (DWCP) من خلال حدث رفيع المستوى يجمع جميع الشركاء الوطنيين ومكونات ILO للمشاركة في مراسم توقيع رسمي للبرنامج. سيوفر الحدث منصة لاعتماد البرنامج رسميًا، وإعادة تأكيد التزام الشركاء الوطنيين وشركاء التنمية بتعزيز العمل اللائق في العراق، وتسليط الضوء على الأولويات المشتركة ومجالات التعاون الاستراتيجي للفترة. كما سيعزز الرؤية للـDWCP ويعزز التنسيق المستمر والتعاون بين أصحاب المصلحة الوطنيين في تنفيذها.</p><p>تحت عقد إدارة الحدث نفسه، ستجري الـILO أيضًا ورشة عمل لمناقشة التعديلات اللازمة في قانون العمل العراقي لمعالجة الفجوات والتحديات الأساسية ودعم الامتثال مع المعايير الدولية للعمل في إطار أجندة إصلاح حوكمة العمل في المستوى السياسي. سيتم عقد كلا الحدثين في يوم 3 سبتمبر بالتتابع وبنفس المكان. في حين سيُنفذ حدث إطلاق DWCP من الساعة 9:00 إلى 12:00، ستنفذ ورشة عمل تعديل قانون العمل من 01:00 إلى 03:00.</p><p>أهداف الحدثين في 3 سبتمبر:</p><p>إطلاق رسمي واعتماد برنامج العمل اللائق في العراق (DWCP) من خلال مراسم توقيع رفيعة المستوى، مع إعادة تأكيد التزام الحكومة وأصحاب العمل ومنظمات العمال والشركاء الوطنيين الآخرين بتنفيذه.</p><p>تعزيز الملكية الوطنية والشراكة حول DWCP من خلال جمع المؤسسات الحكومية الرئيسية، والشركاء الاجتماعيين، وشركاء التنمية، وأصحاب المصلحة الآخرين لتعزيز العمل المنسق نحو تعزيز العمل اللائق في العراق.</p><p>رفع الوعي ورؤية DWCP وأولوياته الاستراتيجية، مع الإشارة إلى مساهمته في خلق فرص العمل، وحقوق العمال، والحماية الاجتماعية، والحوار الاجتماعي، والتنمية الاقتصادية الشاملة، وتحسين حوكمة سوق العمل.</p><p>تسهيل الحوار السياسي حول التعديلات المقترحة على قانون العمل العراقي، وتوفير منصة لمؤسسات الحكومة، ومنظمات أصحاب العمل والعمال، وغيرهم من أصحاب المصلحة المعنيين لمناقشة الفجوات والتحديات وتحديد المجالات التي تتطلب إصلاحاً إضافياً.</p><p>بناء توافق ودعم لإصلاحات قانون العمل المتوافقة مع المعايير الدولية للعمل، مع تعزيز الحوار الثلاثي الأطراف وتبني فهم مشترك لأولويات وخطوات المستقبل اللازمة لتعزيز إصلاحات حوكمة العمل في العراق.</p><p>الغرض من هذه الخدمة: ورشة عمل حول الجهود الوطنية في الانتقال إلى الاقتصاد الرسمي</p><p>تبحث الـILO عن مقدّم خدمات إدارة أحداث مؤهل لتقديم الخدمات التالية لثلاث فعاليات استراتيجية رئيسية: المواقع، الترجمة الفورية، تقديم الطعام، الطباعة، الإعلام، الرؤية والخدمات اللوجستية المطلوبة وغيرها كما هو موضح في جداول متطلبات اللوجستية أدناه لسلسلة هذه الورش التي ستنفّذ في بغداد. من المتوقع أن يُنفذ الحدث بمعيار احترافي عالي يتناسب مع حدث وطني رفيع المستوى يحضره كبار موظفي الحكومة، وأعضاء المجتمع الدبلوماسيين، وممثلون رفيعو المستوى للـILO. سيكون مقدّم الخدمة مسؤولاً عن ضمان تنظيم الحدث بسلاسة، بما في ذلك ترتيبات القاعة، وخدمات الترجمة، والضيافة، ومواد الاجتماع، والمتطلبات الإعلامية والرؤية، ودعم المشاركين، وكل التنسيق اللوجستي المرتبط بما يتماشى مع معايير الـILO.</p><p>تسهيل ورشة عمل وطنية من يوم واحد في 2 سبتمبر ببغداد لغاية 50 مشاركًا، في فندق أربع نجوم أو خمس نجوم معتمد من قسم الأمن والسلامة بالأمم المتحدة.</p><p>تسهيل تنظيم فعاليتين في 3 سبتمبر ببغداد، ستشارك الفعالية الصباحية حتى 115 مشاركًا، بينما ستشارك ورشة العمل المسائية 50 مشاركًا. يجب أن يكون الفندق Rasheed، Babylon أو World Heart.</p><p>دعم جميع الترتيبات للترجمة العربية-الإنجليزية-الكردية المتزامنة، والاتصال الهجين، والضيافة، والطباعة، والتغطية الإعلامية، ومواد الرؤية، والإقامة للمشاركين القادمين من خارج بغداد.</p><p><br></p><p><strong>ملف المرشح المطلوب</strong></p><p><br></p>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><b><u>نوع الطلب:</u></b></p><br>خط أنابيب<p><u><b>مستوى السماحة الأمني الذي يجب امتلاكه حالياً:</b></u></p><br>سرّي<p><u><span><span><span><span><span><b>المستوى الأمني الذي يجب أن يكون قابلاً للحصول عليه:</b></span></span></span></span></span></u></p><br>سرّي<p><b><u>الثقة العامة/مطلوب آخر:</u></b></p><br>لا شيء<p><u><b>عائلة الوظيفة:</b></u></p><br>اللوجستيات<p><b><u>المؤهلات الوظيفية:</u></b></p><br><p><b>المهارات:</b></p><br>إدارة المخزون، إدارة الأفراد، الشحن، لوجستيات سلسلة التوريد<p><b>الشهادات:</b></p><br>لا شيء<p><b>الخبرة:</b></p><br>9+ سنوات من الخبرة ذات الصلة<p><b>مطلوبillat الجنسية الأمريكية:</b></p><br>نعم<p><u><b>وصف الوظيفة:</b></u></p><br><p>يوفر قائد النقل سيطرة شاملة على الحركة، وتزامن النقل، ودعم التوزيع متعدد الوسائط عبر منطقة مسؤولية USCENTCOM. يدمج هذا الدور عمليات خلية تنسيق جوي، إدارة الحاويات، تنسيق القوافل، خدمة العملاء، إدارة منطقة التجميع، ووثائق المواد الخطرة. يتطلب المرفق كفاءة مع أنظمة IBS-CMM وCMOS وRFID والامتثال لـ DTR 4500.9-R Part II.</p><br><p>بالإضافة إلى ذلك، يدعم الدور الاستدامة التشغيلية، والسيطرة على الحركة، وأنشطة التوزيع لـ 1st Theater Sustainment Command (1 TSC)، بما في ذلك التخطيط، والتتبع، والتنسيق للحركة الاستراتيجية والتكتيكية للأفراد والبضائع والمعدات عبر الجو والبر والبحر. يضمن تنفيذ إجراءات التزويد، والمخزون، والصيانة، والإصلاح، والنقل بدقة مع الإسهام في تحسين سياسات اللوجستيات ودمج العمليات عبر الفرق والمنظمات الشريكة.</p><br>كيف ستترك أثراً:<ul><li>تقديم القيادة لفرق CRSP بما في ذلك خط النقل، خلية تنسيق الجو، معالجة الحاويات، تشكيل الحاويات، التخليص الجمركي، وفرق TAS.</li><li>التحقق من نموذج DD 1149، رموز TAC، DODAACs، أولوية الشحن، ومعلومات POC.</li><li>استلام البضائع من جميع أوضاع النقل ومعالجتها للتسليم.</li><li>التحقق من القوائم، MROs، DD Form 1149، وDD Form 1384.</li><li>إعداد وثائق البضائع الحساسة بما في ذلك DD Form 1387-2 وDD Form 1907.</li><li>تنسيق عمليات ما قبل فحص Joint والـ Joint Inspections.</li><li>بناء وفحص منصات 463L وفقاً لـ DTR 4500.9-R Part II.</li><li>التنسيق مع KMOI وMCTs للحركة المطلوبة.</li><li>إجراء pre-JIs لضمان الامتثال للوائح القوات الجوية.</li><li>نقل أو تنسيق النقل إلى/من APOE/D.</li><li>إعداد DD Form 1384 TCMD وإكمال إدخالات البطاقة الأساسية/المقطورة.</li><li>إجراء فحوصات التصدير مع الجمارك العسكرية.</li><li>حساب مركز الثقل والوزن للمركبات القابلة للدحرجة.</li><li>الحفاظ على بيانات حركة البضائع التاريخية عبر المنطقة AOR.</li><li>تشغيل معدات مناولة مخصصة بما في ذلك رافعات 4K–100K ومعالجات الحاويات.</li><li>دعم حركة الشحن البحري من خلال SPOE/D المعين.</li><li>قيادة عمليات القافلة مع ضمان الاستعداد والسلامة والمساءلة.</li><li>تقديم إحاطات السلامة اليومية والأسبوعية.</li><li>دعم متطلبات اللوجستيات من خلال التحليل والتخطيط والتنسيق.</li><li>إدارة بيانات LIS بما في ذلك GCSS-Army.</li><li>الإشراف على الشراء والنقل والتخزين والتحكم في الإنتاج.</li><li>ضمان امتثال البلد المستضيف لوثائق المركبات التابعة للشركة/العقد.</li><li>التخطيط وتنسيق اللوجستيات والنقل وخدمات العملاء.</li><li>التأكد من الامتثال للمتطلبات القانونية والعسكرية والمتطلبات ISO.</li><li>التخطيط، الجدولة، وتتبع الحركات عبر جميع عقد النقل.</li><li>إنشاء وإدارة TMRs باستخدام LOADOUT وأدوات LIS أخرى.</li><li>التنسيق مع المسار، الطرق السريعة، المجال الجوي، والتخليص الجمركي.</li><li>دعم العمليات بين الأنماط بما في ذلك التوزيع، العودة الخلفية، والتحريك المستمر.</li><li>الحفاظ على ITV باستخدام أنظمة DoD المعتمدة.</li><li>المساعدة في BBPCT (الكبح، التثبيت، التعبئة، التغليف، وربط التثبيت).</li><li>المشاركة في لوحات الحركة والاجتماعات التنسيقية متعددة الجنسيات.</li><li>ضمان الامتثال للوثائق وفق DTR 4500.9-R.</li><li>دعم إدارة الحاويات وضمان دقة تقارير JCM.</li><li>التأكد من الالتزام بسياسات الولايات المتحدة، USCENTCOM، USARCENT، و1 TSC.</li><li>الوعي بمتطلبات المواد الخطرة وضمان الامتثال للشهادة.</li></ul>بيئة العمل<p>يتم العمل في بيئات خارجية ومخازن وعمليات مع احتمال التعرض للمخاطر الفيزيائية والكيميائية والبيولوجية. يُطلب ارتداء معدات الحماية الشخصية في المناطق المخصصة. يجب الامتثال لـ OSHA وEPA ولوائح Fire وسياسات البلد المستضيف ومعايير السلامة بالشركة.</p><br>الأنشطة البدنية<p>يتطلب العمل رفعاً ثقيلًا حتى 70 رطلاً، تسلقاً، انحناء، وقوفاً مطولاً أو جلوساً، والعمل قرب مواد أو معدات خطرة.</p><br>المؤهلات الدنيا<ul><li>شهادة الثانوية و9 سنوات من الخبرة. (سيُنظر في تراكيب أخرى من التعليم والتدريب العسكري والخبرة) القدرة على الحصول على رخصة قيادة الكويت/البلد المستضيف.</li><li>سبع (7) سنوات كحد أدنى من الخبرة في اللوجستيات ذات الصلة، النقل، التوزيع، سيطرة الحركة، أو عمليات DoD. معرفة بشهادات HAZMAT، TMR، ومعالجة TCMD. يفضل الخبرة في بيئات صارمة.</li><li>خبرة إشرافية أو قيادية أو إدارة.</li><li>القدرة على التفاعل مع الموظفين والعملاء بموقف خدمي.</li><li>معرفة التخطيط الاستراتيجي وتخصيص الموارد وتنسيق سير العمل.</li><li>مهارات تواصل وتفاوض قوية.</li><li>القدرة على تحديد الأولويات وإدارة أحمال عمل مطلوبة.</li><li>القدرة على العمل تحت الضغط.</li><li>إتقان متوسط في Word وExcel وOutlook.</li><li>مهارات تنظيمية وتحليلية قوية.</li><li>القدرة على تفسير الأنظمة النقلية بما في ذلك DTR 4500.9-R.</li><li>خبرة في مراقبة المخزون وإدارة الأصول.</li><li>إتقان أنظمة LIS بما في ذلك LOADOUT وGCSS-Army وIGC وJCM.</li><li>اهتمام قوي بالتفاصيل.</li><li>رخصة قيادة سارية في الولايات المتحدة والبلد المستضيف.</li><li>تصريح أمني سري أمريكي نشط.</li><li>جواز سفر أمريكي ساري (مدة صلاحية لا تقل عن سنتين، 4 صفحات فارغة).</li><li>القدرة على اجتياز متطلبات CRC والعمل بساعات 48 أسبوعياً.</li><li>رغبة في الانتقال إلى العراق والكويت والأردن والسعودية والبحرين وقطر والإمارات العربية المتحدة أو مناطق أخرى معينة.</li></ul>الشهادات<ul><li>شهادة HAZMAT/HAZCOM (مطلوبة أو قابلة للحصول عليها).</li><li>شهادات إضافية مطلوبة للمسرح بما في ذلك AT وOPSEC وCyber، وغيرها.</li></ul><p>GDIT هي مكانك<br>في GDIT، المهمة هي غايتنا، وموظفونا هم محور كل ما نقوم به.<br>● النمو: أداة مسار وظيفي مدعومة بالذكاء الاصطناعي تحدد خطوات المسار والتعلم<br>● الدعم: فريق تنقل داخلي يساعدك في تحقيق أهدافك المهنية<br>● المكافآت: مزايا شاملة وباقات رفاهية، 401K مع مساهمة الشركة، وأجور منافسة وإجازة مدفوعة<br>● المجتمع: ثقافة مبتكرة حائزة على جوائز ومكان عمل ودود للجنود<br>امتلك فرصتك<br>استكشف مساراً وظيفياً في سلسلة التوريد واللوجستيات في GDIT وستجد فرصاً لا حصر لها للنمو بجانب الزملاء الذين يزدهرون في الكفاءة والدقة والمسؤولية.</p><br>النطاق الوظيفي المتوقع لهذا المنصب يتراوح بين 72,877 دولار و98,599 دولار. ولكن هذا ليس ضماناً للتعويض أو الراتب. بل سيُحدد الراتب بناءً على الخبرة والموقع الجغرافي وربما المتطلبات التعاقدية وقد يخرج خارج هذا النطاق. الإجمالي التعويضي للوظائف الدولية يختلف حسب الحالة الضريبية والاجتماعية والهجرة، وكذلك الموقع. عادةً ما قد تشمل مهمة دولية بدلات، ورفعاً مهنياً، وإعادة توطين أو نقل، فوق نطاق الراتب الأساسي المMentioned.<p><u><b>ساعات العمل الأسبوعية المجدولة:</b></u></p><br>40<p><b><u>السفر مطلوب:</u></b></p><br>10-25%<p><b><u>خيارات العمل عبر التلغرام/التواصل عن بُعد:</u></b></p><br>في الموقع<p><u><b>موقع العمل:</b></u></p><br>IRQ أربيل - TF Strike (APC080)<p><u><b>أماكن عمل إضافية:</b></u></p><br>دولية<p><b><u>المكافآت الإجمالية في GDIT:</u></b></p><br>خطة مزايانا لجميع الموظفين العاملين في الولايات المتحدة تشمل خيارات متعددة للباقات الطبية، وبعضها مع حسابات التوفير الصحي، وخيارات خطة الأسنان، وخطة الرؤية، وخطة 401(k) مع مطابقة الشركة، وأجور تنافسية وإجازة مدفوعة. لتعزيز التوازن بين العمل والحياة، تقدم GDIT أسابيع عمل مرنة كاملة حيثما أمكن، ومجموعة من خطط الإجازات المدفوعة بما في ذلك الإجازة، والمرضية والشخصية، والعطل، والإجازة الوالدية المدفوعة، والتعزية العسكرية، وإجازة هيئة المحلفين. لضمان حماية دخل موظفينا، تتوفر عروض أخرى مثل مزايا العجز القصيرة والطويلة الأجل، والتأمين على الحياة وموت وحوادث وتعويض شخصي وتأمين السفر والأعمال. نقوم بمراجعة حزمة المكافآت الإجمالية بشكل دوري لضمان تنافسيتها وتعبّر عن قيم موظفينا.</p><br><p><b><u>عملية التحقق من الهوية:</u></b></p><br>كجزء من عملية التعيين، سنطلب منك إكمال عملية التحقق من الهوية التي تستفيد من تقنيات القياسات الحيوية المتقدمة والذكاء الاصطناعي لضمان الأصالة وحماية من احتيال الهوية. من المتوقع أن تكون أمام الكاميرا أثناء المقابلات الافتراضية. نحتفظ بالحق في أخذ صورتك للتحقق من هويتك ومنع الاحتيال. بالمتابعة، أنت تسمح بجمع ومعالجة واستخدام بياناتك البيومترية لأغراض تحقق الهوية والأمان.</p><p><b><u>حول عملنا:</u></b></p><br>نحن GDIT. شركة عالمية في مجال التكنولوجيا وخدمات مهنية تقدم حلول تكنولوجيا ومهام لخدمات إلى كل جهة رئيسية في حكومة الولايات المتحدة، المجتمع الدفاعي والاستخباراتي. يقدّر 26,000 خبير لدينا قوة التكنولوجيا لإيجاد قيمة فورية وتقديم حلول في حافة الابتكار. نعمل في 50+ دولة حول العالم، ونقدم قدرات رائدة جاهزة للمهمة في الذكاء الاصطناعي، السحابة، الأمن السيبراني وتطوير البرمجيات.<br>انضم إلى مجتمع المواهب لدينا للبقاء على اطلاع بفرص مهنية وفعاليات عبر gdit.com/tc.</p><br>جهة توظيف متساوية الفرص / أفراد من ذوي الإعاقة / المحاربين المحميين

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الشركة<br><p>منذ الإطلاق في الكويت في عام 2004، talabat، التطبيق الرائد للطلب عند الطلب والطعام والتجارة السريعة في المناطق المحلية للمساعدة اليومية، يوفر الراحة والموثوقية لعملائه. جذور talabat المحلية عميقة، وتقدم فهماً حقيقياً لاحتياجات المجتمعات التي نخدمها في ثمانية بلدان عبر المنطقة.<br> <br> نستخدم تكنولوجيا مبتكرة ومعرفة لتبسيط الحياة اليومية لعملائنا، وتحسين العمليات للمطاعم والمتاجر المحلية، وتوفير فرص كسب موثوقة لسائقي التطبيق بشكل يومي.<br> <br> في talabat، نزرع بيئة مبتكرة حيث يمكن لموظفي talabaty السعي لإحداث تأثير إيجابي في المنطقة من خلال استخدام منصتنا.</p><br><br>وصف الوظيفة<br><p><strong>ملخص الدور</strong><br> <br> إدارة وتحسين أداء السائق في المناطق الممنوحة ضمن المدينة. تحمل مسؤولية مستويات خدمة السائق من خلال قياس الامتثال، إيجاد فجوات الأداء وتنفيذ خطة لسد الفجوات المرتبطة بالأداء<br> <br> <strong>ما الذي يوجد ضمن مسؤوليتك؟</strong><br> &nbsp;</p><br><ul><li>مراقبة وتحسين أداء السائق والامتثال</li><li>قيادة توظيف السائق للمناطق الممنوحة</li><li>قيادة فريق من منسقي السائقين و/أو قادة السائقين</li><li>إدارة قائمة السائقين بتخصيص التحولات/الاستراحات/أيام العطل بشكل صحيح</li><li>الإشراف على توجيه وتدريب السائقين مع مدرب السائقين ومشرف السائقين</li><li>إدارة المخزون وضمان الامتثال لاستخدام معدات السائق</li><li>تهذيب جودة السائق (السلوك، المظهر، الاحترافية، العرض التقديمي، إلخ)</li><li>وضع خطة تحسين الأداء لتحسين أداء السائقين ذوي الأداء المنخفض</li><li>خفض شكاوى السائقين الناجمة عن العملاء</li><li>مراقبة أداء السائقين على المستوى الفردي والمسؤول عن تدريب/تحذير السائقين</li><li>التدقيق في مظهر الأسطول وسلوك السائقين عبر زيارات ميدانية</li></ul><br>المؤهلات<br><ul><li>درجة البكالوريوس</li><li>خبرة 2-3 سنوات في صناعة تقنيات الغذاء/البقالة مفضلة بشدة</li><li>التمكن من أدوات Google Suite مثل GDoc، GSheet، GSlides، GForms إلخ</li><li>مهارات تواصل قوية مكتوبة وشفوية. الإنجليزية والعربية شرط أساسي.</li><li>قدرة تأثير والتفاوض ومهارات التحدث العام والعرض</li><li>مهارات إدارة الأفراد: خبرة في إدارة مجموعة كبيرة من الأشخاص</li></ul><br><br> </div>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>سيتم إيلاء الأولوية للمرشحين ذوي خبرة واسعة في إدارة مكتب التصميم، ومعرفة متقدمة بعمليات BIM وبرامج التصميم ذات الصلة، والكفاءة في أدوات الأتمتة مثل Dynamo، وخبرة في المشاريع الخارجية.</p><p>حد أدنى 10 سنوات من الخبرة في هندسة التصميم، ويفضل أن يكون لديهم ما لا يقل عن 3 سنوات خبرة في منصب رئيس مكتب التصميم أو قائد مكتب التصميم. خبرة قوية في إدارة وتنسيق وقيادة فرق التصميم متعددة التخصصات. خبرة مثبتة في إدارة عمليات مكتب التصميم لمشروعات كبيرة النطاق، منشآت صناعية، أو مشاريع EPC. إتقان متقدم لبرامج مكتب التصميم، بما في ذلك AutoCAD وRevit وCivil 3D وNavisworks وبرامج BIM، إضافة إلى Microsoft Office. خبرة في عمليات BIM المعتمدة على Revit ومهارة في استخدام أدوات البرمجة البصرية وأتمتة التصميم مثل Dynamo. ستعتبر المعرفة ببرامج الهندسة والتصميم مثل Tekla Structures وSAP2000 وETABS وSTAAD.Pro وPlant 3D وAVEVA E3D وتطبيقات مماثلة ميزة إضافية. خبرة في التصميم المعلمي، وتنسيق النماذج، واكتشاف التصادمات، وتنسيق BIM، وعمليات إدارة المشاريع الرقمية. معرفة جيدة بمعايير التصميم، والرموز الهندسية الدولية، ومواصفات المشروع. خبرة في إعداد ومراجعة وتنسيق الرسومات الهندسية ورسومات الورش والاعتمادات الفنية وتسليمات التصميم. القدرة على التنسيق والاتصال بشكل فعال مع العملاء والاستشاريين والمقاولين وفرق المشروع. مهارات قيادية وتنظيم واتصال وحل مشكلات قوية. إجادة جيدة للإنجليزية كتابة ومحادثة. يفضل وجود خبرة في مشاريع خارجية.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><ul><li>درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية أو الهندسة المعمارية أو تخصص هندسي ذي صلة.</li><li>حد أدنى 10 سنوات من الخبرة في هندسة التصميم، ويفضل وجود ما لا يقل عن 3 سنوات خبرة في منصب رئيس مكتب التصميم أو قائد مكتب التصميم.</li><li>خبرة قوية في إدارة وتنسيق وقيادة فرق التصميم متعددة التخصصات.</li><li>خبرة مثبتة في إدارة عمليات مكتب التصميم لمشاريع بنية تحتية كبيرة، منشآت صناعية، أو مشاريع EPC.</li><li>إتقان متقدم لبرامج مكتب التصميم، بما في ذلك AutoCAD وRevit وCivil 3D وNavisworks وبرامج BIM وMicrosoft Office.</li><li>خبرة في عمليات BIM المعتمدة على Revit ومهارة في استخدام أدوات البرمجة البصرية وأتمتة التصميم مثل Dynamo.</li><li>معرفة ببرامج الهندسة والتصميم مثل Tekla Structures وSAP2000 وETABS وSTAAD.Pro وPlant 3D وAVEVA E3D وتطبيقات مماثلة ميزة.</li><li>خبرة في التصميم المعلمي، وتنسيق النماذج، واكتشاف التصادمات، وتنسيق BIM، وعمليات إدارة المشاريع الرقمية.</li><li>معرفة جيدة بمعايير التصميم، والرموز الهندسية الدولية، ومواصفات المشروع.</li><li>خبرة في إعداد ومراجعة وتنسيق الرسومات الهندسية، رسومات الورش، الاعتمادات الفنية، وتسليمات التصميم.</li><li>القدرة على التنسيق والاتصال الفعال مع العملاء والاستشاريين والمقاولين وفرق المشروع.</li><li>مهارات قيادية وتنظيم واتصال وحل مشكلات قوية.</li><li>إجادة جيدة للإنجليزية كتابة ومحادثة.</li><li>يفضل وجود خبرة في مشاريع خارجية.</li></ul><p></p></section>

<p><strong>نظرة عامة</strong></p><p>بصفتك مدير قسم CNC، ستكون مسؤولاً عن إدارة والإشراف على جميع عمليات تشغيل CNC داخل منشأة تصنيع القوالب IML. يضمن الدور تصنيع مكونات القالب وفقاً لرسومات الهندسة والمواصفات والتفاوتات المطلوبة مع الحفاظ على أعلى معايير الدقة والجودة.</p><p><strong>المسؤوليات</strong></p><ul><li><p>-إدارة قسم CNC والإشراف المباشر على برامج CNC والمشغلين والفنيين</p></li><li><p>-تعيين المهام وتوزيع أعباء العمل وفقاً لأولويات الإنتاج، وقدرات العاملين، ومتطلبات المشروع</p></li><li><p>-إعداد جداول تشغيل يومية وأسبوعية لماكينات CNC بناءً على أولويات إنتاج القوالب ومواعيد التسليم</p></li><li><p>-مراقبة أداء القسم والتأكد من تحقيق أهداف الإنتاج</p></li><li><p>-مراجعة رسومات الهندسة والنماذج ثلاثية الأبعاد والمواصفات الفنية ومتطلبات مكونات القالب قبل البدء في التشغيل</p></li><li><p>-مراجعة واعتماد برامج CNC ومسارات القطع والتأكد من اختيار استراتيجيات التشغيل المناسبة</p></li><li><p>-الإشراف على الأعمال الخشنة والتشطيب الجزئي والتشطيب النهائي والحفر وغيرها من عمليات التشغيل المطلوبة</p></li><li><p>-تحديد أدوات القطع المناسبة وسرعات القطع ومعدلات التغذية ومعايير التشغيل وطرق تثبيت/تعشيق العمل</p></li><li><p>-ضمان تطبيق استراتيجيات التشغيل الصحيحة لتحقيق الدقة الأبعاد والتفاوتات والتشطيبات السطحية المطلوبة</p></li><li><p>-الإشراف على تشغيل مكونات قالب IML الحاكمة، خصوصاً اللب، الحفرات، الإدخالات والمكونات الدقيقة</p></li><li><p>-ضمان تقليل مخاطر اصطدام الآلة وأخطاء البرمجة وتلف المكونات من خلال برامج CNC وعمليات التشغيل</p></li><li><p>-مراقبة تقدم كل قالب ومقارنة ساعات التشغيل الفعلية بساعات التخطيط</p></li><li><p>-تحديد أسباب التأخرات وعدم الكفاءة وعرقلات الإنتاج ومعالجتها</p></li><li><p>-الإشراف على التفتيش أثناء المعالجة والتفتيش النهائي للمكونات المصقولة</p></li><li><p>-ضمان تطابق المكونات مع رسومات الهندسة والتفاوتات الأبعاد ومتطلبات الجودة قبل الانتقال إلى المرحلة التصنيعية التالية</p></li><li><p>-تقليل أخطاء التشغيل وإعادة العمل والمواد المهدورة والخسائر الإنتاجية</p></li><li><p>-العمل عن كثب مع قسم الجودة لحل مشاكل الأبعاد والتشغيل</p></li><li><p>-التنسيق الوثيق مع فرق التصميم والتصميم بمساعدة الكمبيوتر والEDM/EDM السلكي والتجليخ وتجميع القوالب والجودة والإنتاج</p></li><li><p>-ضمان نقل معلومات تقنية ومكونات بين مراحل التصنيع بسلاسة</p></li><li><p>-دعم استكشاف أخطاء التصنيع وتقديم توصيات فنية للأقسام المعنية</p></li><li><p>-مراقبة حالة أداة القطع والاستهلاك والتوفر ومتطلبات الاستبدال</p></li><li><p>-إرساء والحفاظ على نظام فعال لإدارة عمر الأداة</p></li><li><p>-مراقبة مخزون الأدوات وتنسيق متطلبات الشراء عند اللزوم</p></li><li><p>-ضمان صيانة آلات CNC في حالة تشغيل مناسبة</p></li><li><p>-التنسيق مع قسم الصيانة بخصوص تعطل الآلات والمشاكل الفنية</p></li><li><p>-دعم تخطيط الصيانة الوقائية لتقليل وقت تعطل الآلة</p></li><li><p>-تحليل وقت تعطل الآلة واستخدامها وتحديد فرص تحسين سعة الماكينة وكفاءتها</p></li><li><p>-تطوير وتنفيذ استراتيجيات التشغيل لتقليل وقت التشغيل مع الحفاظ على الجودة والدقة المطلوبة</p></li><li><p>-تحديد فرص تحسين إنتاجية CNC واستخدام الماكينة وكفاءة سير العمل</p></li><li><p>-تحليل أخطاء التشغيل والمشاكل الفنية المتكررة وتنفيذ إجراءات تصحيحية</p></li><li><p>-تقييم تقنيات CNC جديدة وآلات وأدوات وطرق تشغيل وتقديم توصيات فنية للإدارة</p></li><li><p>-تدريب وتوجيه وتطوير برامج ومشغلي وفنيي CNC</p></li><li><p>-تقييم أداء الفريق وتحديد فجوات المهارات الفنية ومتطلبات التدريب</p></li><li><p>-تعزيز ثقافة المساءلة والجودة والدقة والتحسين المستمر</p></li><li><p>-الالتزام بإجراءات السلامة في مكان العمل ومتطلبات تشغيل الآلات</p></li><li><p>-الحفاظ على التنظيم وتنفيذ مبادئ 5S داخل قسم CNC</p></li><li><p>-تقديم وتوصيات تقنية وتشغيلية للإدارة العليا عند الحاجة</p></li></ul><p><strong>الملف المرغوب فيه للمرشح</strong></p><p><strong>المؤهلات</strong></p><ul><li><p>-درجة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية أو هندسة التصنيع أو هندسة الإنتاج أو أي مجال ذو صلة</p></li><li><p>-خبرة عملية قوية في تشغيل CNC وتصنيع قوالب الحقن البلاستيكية</p></li><li><p>-خبرة مباشرة في تصنيع قوالب IML عالية الدقة مفضلة بشدة</p></li><li><p>-خبرة قوية في تشغيل CNC ثلاثي المحاور</p></li><li><p>-الخبرة في التشغيل بخمسة محاور تُعتبر ميزة</p></li><li><p>-معرفة قوية ببرامج CAD/CAM المستخدمة في تصنيع القوالب</p></li><li><p>-خبرة مثبتة في الإشراف على برامج CNC والمشغلين والفنيين</p></li><li><p>-فهم لسبائك القالب والمواد الأخرى المستخدمة عادة في تصنيع قوالب الحقن</p></li><li><p>-القدرة على حساب وتحسين معلمات القطع والتغذية وسرعات التشغيل وظروف التشغيل</p></li><li><p>-معرفة بإدارة عمر الأداة وتحسين التشغيل</p></li><li><p>-فهم قوي للعلاقة بين عمليات CNC وEDM والـWire EDM والتجليخ وتجميع القوالب</p></li></ul>

<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\"> <ul><li>الامتثال والالتزام بمتطلبات الجودة والصحة والسلامة والبيئة الواردة في عقد العميل وسياسة وإجراءات QHSE لـ PSGS.</li><li>الحفاظ على سلامة نظام إدارة ISO ومعايير ISO 9001 وISO 14001 وISO 22000 وISO 45000.</li><li>التأكد من معايير النظافة الشخصية، ورمز الزي الرسمي، وتقنيات الرفع الآمن وسلوك التصرف التي يتم اتباعها بدقة</li><li>اتباع تدابير الصحة والسلامة بما في ذلك رمز الوقاية من الحوادث</li><li>استلام وفحص جميع المواد الواردة ومطابقتها مع أوامر الشراء/فاتورة المورد أو إشعار التسليم</li><li>فحص التسليمات والتحقق من الطزاجة والنظافة والاتساق والجودة عبر جميع الدُفعات</li><li>رفض قبول العناصر التالفة أو غير الصحيحة</li><li>اتباع مبادئ FIFO عند الاستلام وخلال المهام الروتينية العادية</li><li>فحص والإبلاغ عن تواريخ انتهاء صلاحية المنتجات، وفرز البضائع التالفة والفاسدة لمزيد من الفحص والتسجيل قبل الت Disposal</li><li>إدخال قسائم الإصدار والإيصالات في نظام إدارة المستودعات عند حدوثها</li><li>تحديث سجل المخزون/نظام إدارة المستودعات لتحسين التخطيط والتنبؤ</li><li>إبلاغ مدير الخط/المشرف بمستويات المخزون المنخفضة في الوقت المناسب</li><li>التأكد من أن درجات حرارة التبريد والتجميد والتخزين الجاف دقيقة وتقديم تقارير للإدارة إذا تم تسجيل أي انخفاض في درجة الحرارة</li><li>الالتزام بسياسات وإجراءات سلامة الغذاء والتعامل مع المواد الغذائية عبر جميع المناطق المرتبطة بالطعام</li><li>الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة إلى المدير</li><li>تعظيم استخدام المساحة داخل المستودع</li><li>تخصيص مناطق تخزين للمخزون الجديد</li><li>قيادة العربات الشوكية وتشغيل رافعة منصات النقل</li><li>ضمان تخزين المنتجات بشكل صحيح وآمن</li><li>الحفاظ على أنظمة مراقبة المخزون محدثة والتأكد من دقة الجرد</li><li>إعداد تقارير معلومات الإدارة المختلفة على أساس يومي وشهري</li><li>الحفاظ على سجلات إحصائية ومالية</li><li>العمل كعضو في فريق سلامة الغذاء</li><li>أداء واجبات أخرى حسب التوجيه</li></ul><p><br></p></div><h2 class=\"h5\">المهارات</h2> <div data-jb-field=\"skills\"><ul><li>درجة في إدارة خدمة الطعام والتدريب اللوجستي أو ما يعادلها</li><li>خبرة عمل لا تقل عن 5 إلى 7 سنوات في بيئة من 4 إلى 5 نجوم أو خدمات دعم الحياة في مواقع بعيدة</li><li>يحمل رخصة قيادة مركبة ثقيلة سارية</li><li>مدرب ومرخص لقيادة الرافعة الشوكية ولتشغيل جاك بالت (pallet jacket)</li><li>المهارة في استخدام الحاسوب</li><li>إتقان جيد للغة الإنجليزية، العربية تعتبر قيمة مضافة</li></ul><p>&nbsp;</p></div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>معلومات التوظيف المهمة هذا الدور مقره في بغداد وسيتم التوظيف من خلال مزود توظيف طرف ثالث، حيث لا تحتفظ ألتاس كوبكو كياناً قانونياً أو مركز عملاء في البلد. بينما ستُدار العمليات الإدارية مثل العقود والرواتب من جهة خارجية، ستكون عملياتك اليومية متصلة بالكامل بمركز عملاء تركيا، وتقريرك لمدير خط الأعمال في تركيا. دورك كمهندس مبيعات ميداني هو تطوير المبيعات والتسويق لمنتجاتنا في بغداد العراق من خلال استغلال خبرتك الفنية وفهمك لاحتياجات العملاء. ستقدم تقريرك لمدير خط الأعمال وتعمل عن كثب مع فرق المنتجات لضمان التنفيذ الناجح لاستراتيجيات المبيعات. ستقوم بـ: إقامة وإدارة شركاء القنوات من خلال شبكة التوزيع. إجراء أبحاث السوق وتحديد الفرص في المنطقة المعنية. توليد متطلبات المنتج وتحديد المواصفات الإقليمية. تنسيق جداول الإنتاج والتسعير وخطط تقديم المنتج. تطوير استراتيجيات التسويق وإدارة علاقات الوكلاء. تقديم تدريبات المنتج ودعم الأنشطة بعد المبيعات. دفع المبيعات للمضخات المحمولة، الأدوات اليدوية، المولدات، المضخات، أبراج الإنارة والمنتجات بعد البيع. لكي تنجح، يجب أن تمتلك لديك: أكثر من 3 سنوات من الخبرة في العمل كمهندس مبيعات أو في دور تقني-تجاري مشابه. شهادة جامعية في الهندسة أو التسويق أو إدارة الأعمال (يفضل الهندسة الميكانيكية أو الكهربائية أو الهندسة الصناعية) المهارات غير القابلة للتفاوض: معرفة فنية قوية ومعرفة تسويقية. القدرة على تطوير وتنفيذ استراتيجيات المبيعات، بما في ذلك إدارة الوكلاء وتطوير القنوات. الطلاقة في اللغة الإنجليزية (كتابة وتحدثاً) ورخصة قيادة محلية سارية. المهارات المفضلة: خبرة في أبحاث السوق وتحديد احتياجات العملاء من خلال جمع وتحليل البيانات. القدرة على التوصية بنطاق المنتج، مراجعة المواصفات، وتقييم أفكار منتجات جديدة أو تغييرات التغليف. العمل على تحليل المنافسين وتحديد أهداف اتصالات تسويقية للمنتجات. خبرة في إعداد توقعات مبيعات قصيرة وطويلة الأجل وتقارير خاصة وتلبية طلبات الإدارة. القدرة على إدارة دوران المخزون وتوفر المنتج من خلال التنبؤ وتنسيق جدول الإنتاج. الخبرة في استراتيجيات التسعير باستخدام بيانات أبحاث السوق وتحليل التكلفة للطلبات المخصصة. الإلمام بأدوات ومنصات الرقمنة لتطوير المنتج والمبيعات والأنشطة التسويقية. فهم قوي لإدارة المنتج ومبادئ خلق القيمة. مهارات عرض وتواصل وبناء العلاقات الممتازة. مهارات حاسوبية متقدمة (MS Office) وقدرة على التكيف مع التقنيات الجديدة. المسؤوليات الإضافية تشمل: زيارات منتظمة للوكلاء والمستخدمين النهائيين، تدريب المنتج، ودعم ما بعد البيع. بيع وترويج منتجات الخدمة (مثل قطع الصيانة، الأطقم، الزيوت). بناء والحفاظ على علاقات تجارية قوية مع العملاء والموزعين. الحفاظ على المعرفة المهنية والتقنية من خلال حضور ورش العمل ومراجعة المنشورات والشبكات. المساهمة في جهود الفريق وأداء واجبات أخرى كما توجهها الإدارة. في المقابل، نحن نقدم ثقافة الثقة والمسؤولية والتعلم مدى الحياة ونمو المسار الوظيفي والابتكار المدعوم by الناس والتعويضات والفوائد الشاملة والصحة والرفاهية. مكان العمل: هذا الدور يعمل عن بُعد تماماً، مما يتيح لك العمل من أي مكان داخل منطقة بغداد، مع ارتباطك بمركز عملاء تركيا.</span> </div>

<p>هذا المنصب يقع في البلوك 124، جنوب السودان تفاصيل إضافية كالتالي: • وظيفة مكتبية، جنوب السودان (البلوكات 1 و2 و4) • سيتم توفير الإقامة والتنقل • بدل وجبة: 23 دولار أمريكي في اليوم • بدل هاتف: 100 دولار أمريكي شهرياً • تأمين طبي دولي مُقدم • دعم التأشيرة وتذاكر الرحلات التنقل/الإعادة إلى العمل ستُقدم • الراتب يُدفع في اليوم الحادي عشر من كل شهر المسؤوليات الرئيسية: تطوير وتنفيذ وصيانة أنظمة وإجراءات مراقبة التكاليف لتتبع ميزانيات المشاريع والمصاريف والتوقعات. التعاون مع مديري المشاريع ورؤساء الأقسام الآخرين لإعداد ميزانيات مشاريع مفصلة وتوقعات التكاليف. رصد وتحليل مصروفات المشروع بشكل منتظم لتحديد الفروقات بين التكاليف الفعلية والتكاليف المُوازنة. الإبلاغ عن الفروقات المالية وتكاليف التجاوز وفرص التوفير إلى الإدارة العليا وتقديم إجراءات تصحيحية. مراجعة واعتماد جميع فواتير المشاريع لضمان توافق المصروفات مع تقدم المشروع. إجراء تحليل التكلفة والفائدة للمشروعات وإعداد تقارير مالية لمراجعة أصحاب المصلحة. إدارة وتحديث قواعد البيانات المالية لضمان تسجيل دقيق لجميع المعلومات المالية المتعلقة بالمشروع. المشاركة في اجتماعات المشروع وتقديم تحديثات حول الوضع المالي للمشروع والمخاطر وتغيرات تأثير التكلفة. العمل عن كثب مع قسم المشتريات لتأمين عقود فعالة من حيث التكلفة للسلع والخدمات المطلوبة لتنفيذ المشروع. ضمان الامتثال لسياسات ولوائح المالية والحفاظ على وثائق دقيقة ومحدثة لأغراض التدقيق.</p><p>المتطلبات: • تتبع الدور جدول دوران بمعدل 2.5 شهر عمل / 0.5 شهر عطلة. يرجى ملاحظة أنه لن يتم دفع راتب خلال فترة الإجازة 0.5 شهر. بكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو الاقتصاد أو مجال ذو صلة؛ يفضل ماجستير في إدارة الأعمال أو المالية. الحد الأدنى 5 سنوات خبرة في مراقبة تكلفة المشاريع، التخطيط المالي، أو الإدارة، ويفضل في تكامل الأصول أو صناعات مماثلة. خبرة قوية في التحليل المالي، والميزانية، وإدارة التكاليف للمشروعات الكبيرة. الكفاءة في برامج المحاسبة وأدوات إدارة التكاليف مثل أوراكل، SAP، أو مايكروسوفت دينamics. مهارات تحليلية وحل مشكلات ممتازة مع القدرة على إدارة بيانات معقدة وتوليد رؤى ذات مغزى. اهتمام قوي بالتفاصيل والقدرة على العمل ضمن مواعيد نهائية ضيقة. مهارات اتصال وتعامل مع الآخرين قوية، مع القدرة على التفاعل بفعالية مع الإدارة والموظفين على جميع المستويات داخل المنظمة. فهم جيد للأنظمة المحاسبية والمبادئ المحاسبية المعتمدة في الصناعة. الشهادات المهنية مثل CMA أو CPA أو ما يعادلها مفضلة."

<p>يقع هذا المنصب في المبنى 124، جنوب السودان تفاصيل إضافية كما يلي: • منصب مكتبي، جنوب السودان (الكتل 1 و2 و4) • سيتم توفير الإقامة والتنقل • بدل وجبات: 23 دولار أمريكي في اليوم • بدل هاتف: 100 دولار أمريكي في الشهر • تأمين صحي دولي مقدم • سيتم توفير دعم التأشيرة وتذاكر الرحلات للتعبئة/الإلغاء والتدوير مع تذاكر الرحلة Rotation • الراتب يُدفع في اليوم الحادي عشر من كل شهر المسؤوليات الرئيسية: تطوير وتنفيذ وصيانة أنظمة وإجراءات مراقبة التكاليف لتتبع ميزانيات المشروع والمصروفات والتوقعات. التعاون مع مديري المشاريع ورؤساء الأقسام الآخرين لإعداد ميزانيات مشروع تفصيلية وتوقعات التكاليف. رصد وتحليل مصروفات المشروع بشكل دوري لتحديد الفوارق بين التكاليف الفعلية والتكاليف المدرجة في الميزانية. الإبلاغ عن الفروقات المالية وتجاوزات التكاليف وفرص التوفير للإدارة العليا وتوصية إجراءات تصحيحية. مراجعة واعتماد جميع فواتير المشروع لضمان توافق المصروفات مع تقدم المشروع. إجراء تحليل التكلفة-الفائدة للمشاريع وإعداد تقارير مالية لمراجعة أصحاب المصلحة. إدارة وتحديث قواعد البيانات المالية لضمان تسجيل دقيق لجميع المعلومات المالية المتعلقة بالمشروع. المشاركة في اجتماعات المشروع وتقديم تحديثات عن الوضع المالي للمشروع والمخاطر وتغييرات تأثير التكلفة. العمل عن كثب مع قسم المشتريات لتأمين عقود فعالة من حيث التكلفة للبضائع والخدمات المطلوبة لتنفيذ المشروع. ضمان الامتثال للسياسات واللوائح المالية، والحفاظ على وثائق دقيقة ومحدثة لأغراض التدقيق.</p><p>المتطلبات: • يتبع الدور جدولاً دورانياً 2.5 شهر عمل / 0.5 شهر إجازة. يرجى ملاحظة أنه لن يتم دفع راتب خلال فترة الإجازة التي تستغرق 0.5 شهر. درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو الاقتصاد، أو مجال ذي صلة؛ يفضل ماجستير في إدارة الأعمال أو المالية. حد أدنى 5 سنوات من الخبرة في مراقبة تكاليف المشروع، التخطيط المالي، أو الإدارة، ويفضل في تكامل الأصول أو صناعات مماثلة. خبرة قوية في التحليل المالي، إعداد الميزانية، وإدارة التكاليف للمشاريع واسعة النطاق. الكفاءة في البرمجيات المالية وأدوات إدارة التكاليف مثل Oracle أو SAP أو Microsoft Dynamics. مهارات تحليلية وحل مشكلات ممتازة مع القدرة على إدارة بيانات معقدة وتوليد رؤى ذات مغزى. اهتمام قوي بالتفاصيل والقدرة على العمل ضمن مواعيد نهائية صارمة. مهارات اتصال وتواصل بين الشخصيات قوية، مع القدرة على التفاعل بفاعلية مع الإدارة والموظفين على جميع المستويات داخل المنظمة. فهم جيد للوائح المالية ومعايير المحاسبة المعتمدة في الصناعة. الشهادات المهنية مثل CMA أو CPA أو ما يعادلها مفضلة.

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><b>العنوان:</b></p><br><br>عامل نظافة (احتياطي)<br><br><br><p><b>انتمِ، تواصل، وتطور مع KBR! </b></p><br><br><br><p><b>ملخص البرنامج</b></p><br><br><p>يقدم برنامج خدمات التدبير المنزلي في مساكن موظفي بغداد (SDA) خدمات تدبير منزل كاملة، وخدمات custodial، وتجهيز الشقق للمكان بطريقة تدعم تشغيل المرافق السكنية في بغداد بشكل آمن ونظيف وفعال. يهدف البرنامج إلى الحفاظ على جميع الشقق المعينة، والمناطق المشتركة، والمساحات الداعمة في حالة صحية ومهنية وجاهزة للمهمة مع ضمان تلقي السكان سكنًا عالي الجودة يدعم المهمة الدبلوماسية للوزارة. من خلال التنفيذ المنضبط، والإدارة الاستباقية، وتقديم الخدمة المتمحورة حول العميل، يوفر برنامج خدمات التدبير المنزلي لـ Baghdad SDA دعمًا سكنيًا موثوقًا يعزز رضا السكان ويحافظ على جاهزية المهمة عبر جميع المرافق المعينة.</p><br><br><br><p><b>ملخص الوظيفة</b></p><br><br><p>يدعم عامل النظافة عمليات KBR من خلال الحفاظ على مرافق نظيفة وآمنة ومعقمة وفقًا لمعايير الحكومة الأمريكية والسفارة وKBR. الدور ضروري للصحة والسلامة واستمرارية المهمة.</p><br><br><br><p><b>يرجى العلم: هذا المنصب مقره في بغداد، العراق وهو مشروط بالتعيين.</b></p><br><br><br><p><b>الأدوار والمسؤوليات</b></p><br><br><ul><li><p>تنظيف وتعقيم المكاتب والممرات والحمامات والسلالم والمساحات المشتركة</p><br><br></li><li><p>كَنس، ومسح، وتنظيف الأرضيات بالمكنسة والممسحة والتلميع</p><br><br></li><li><p>تنظيف النوافذ والفواصل الزجاجية والأبواب</p><br><br></li><li><p>تعقيم الأسطح التي يتم لمسها بشكل متكرر (مقبضات الأبواب، الدرابزينات، المكاتب)</p><br><br></li><li><p>إعادة تعبئة لوازم الحمّام (صابون، مناشف ورقية، مناديل)</p><br><br></li></ul><br><p><b>المؤهلات الأساسية</b></p><br><br><ul><li><p><b>يجب أن يكون مواطن محلي</b></p><br><br></li><li><p>يجب أن يكون قادرًا على التواصل بالإنجليزية (قراءة/كتابة/تكلمًا)</p><br><br></li><li><p>يجب أن يكون قادرًا على الحصول والحفاظ على MRPT</p><br><br></li><li><p>يجب الحصول على والاحتفاظ بسلامة الدخول المحلية</p><br><br></li><li><p>يجب أن يمتلك رخصة قيادة صالحة وطنية أو دولية</p><br><br></li></ul><br><p><b>المؤهلات المفضلة</b></p><br><br><ul><li><p>خبرة سابقة في التنظيف أو التدبير، ويفضّل في مرافق حكومية أو سفارات أو عسكرية</p><br><br></li><li><p>خبرة في العمل في بيئة آمنة أو خاضعة للسيطرة</p><br><br></li><li><p>الاطلاع على معايير تنظيف وتعقيم الحكومة الأمريكية أو KBR</p><br><br></li><li><p>معرفة باستخدام آمن للمواد الكيميائية والمعدات التنظيف (SDS/MSDS)</p><br><br></li><li><p>مهارات تواصل أساسية بالإنجليزية (شفهيًا وكتابيًا)</p><br><br></li></ul><br><p><b>مزايا KBR</b></p><br><br><p>يقدم KBR مجموعة من مزايا نمط الحياة التنافسية والتي قد تشمل خطة 401K مع مطابقة من الشركة، تأمين طبي، وأسنان، ونظرة، وتأمين الحياة، وAD&amp;D، وحساب مصروفات مرن، وإعاقة، وإجازة مدفوعة الأجر، أو جدول عمل مرن. ندعم التطور المهني من خلال التدريب والتطوير المهني.</p><br><br><br><p>يمكن العثور على تفاصيل إضافية حول مزايا KBR في https://careers.kbr.com/us/en/kbr-benefits</p><br><br><p>انتمِ، تواصل وتنمُو في KBR</p><br><br><br><p>في KBR، نحن شغوفون بموظفينا وبثقافة “صفر أضرار” لدينا. هذه المبادئ توجه كل ما نقوم به وتكون في صميم التزامنا ورحلتنا المستمرة نحو أن نكون شركة تفوز بالأشخاص أولاً. هذا الالتزام مركزي في فلسفة فريقنا ويعزز بيئة حيث يمكن للجميع أن ينتمي ويتواصل وينمو. نحن نقدم – معًا.</p><br><br><p>KBR هي صاحب عمل يوفر فرصة متساوية. سيُنظر في جميع المتقدمين المؤهَّلين بغض النظر عن العرق، اللون، الدين، الإعاقة، الجنس، التوجه الجنسي، الهوية أو التعبير الجنساني، العمر، الأصل القومي، حالة المحارب القديم، المعلومات الوراثية، وضع النقابة و/أو المعتقدات، أو أي سمة أخرى محمية بموجب القانون الفيدرالي أو القانون المحلي.</p><br><br><br><br><br><p>انتمِ، تواصل وتنمُو في KBR<br>في KBR، نحن شغوفون بموظفينا وبثقافتنا “صفر أضرار”. هذه المبادئ توجه كل ما نقوم به وتكون في صميم التزامنا ورحلتنا المستمرة نحو أن نكون شركة تفوز بالأشخاص أولاً. هذا الالتزام مركزي في فلسفة فريقنا ويعزز بيئة حيث يمكن للجميع أن ينتمي ويتواصل وينمو. نحن نقدم – معًا.&nbsp;</p><br><br><br><p>KBR هي صاحب عمل يوفر فرصة متساوية. سيُنظر في جميع المتقدمين المؤهِّلين بغض النظر عن العرق، اللون، الدين، الإعاقة، الجنس، التوجه الجنسي، الهوية أو التعبير الجنساني، العمر، الأصل القومي، حالة المحارب القديم، المعلومات الوراثية، وضع النقابة و/أو المعتقدات، أو أي سمة أخرى محمية بموجب القانون الفيدرالي أو القانون المحلي.</p><br><br><br><br><br><br>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>نبحث عن الأشخاص المناسبين - أشخاص يرغبون في الابتكار، الإنجاز، النمو والقيادة. نجذب ونحتفظ بأفضل المواهب من خلال الاستثمار في موظفينا وتمكينهم من تطوير أنفسهم ومساراتهم المهنية. اختبر التحديات والمكافآت وفرص العمل لدى أحد أكبر مزودي المنتجات والخدمات لصناعة الطاقة العالمية. واجبات العمل تحت إشراف عام من المستشار الأعلى لعلم البتروفيزياء وقيادة IAM وبمساعدة من موظفي الهندسة والتشغيل عبر جميع خطوط خدمات منتجات Halliburton (PSLs)، يعمل مستشار البتروفيزيكيا ضمن فريق تقني بتروتقني عالي المستوى متعدد التخصصات لتطوير وتطبيق تقنيات تقييم التكوين المتقدمة دعمًا لتقييم وتطوير مشاريع تطوير حقول النفط والغاز المحتملة كبيرة وتحدية قد تكون محل استثمار من IAM. سيدعم مستشار البتروفيزيكيا أعمال فريق الأصول الفنية من خلال توفير تحليل نوعي وكمي للبيانات ذات الصلة بتقييم التكوين وخصائص الخزان. سيتطلب هذا العمل التكامل من معلومات مشتقة من مصادر مختلفة بما في ذلك سجلات الآبار المفتوحة والمغلقة، سجلات الوحل، النوى الجانبية، النوى الكاملة، اختبارات الضغط RFT/MDT وعينات السوائل، الكسور الصغيرة، اختبارات نفاذية الكسور التشخيصية، وتحليل كيمياء جيولوجية. بالإضافة إلى ذلك، سيؤدي الدور أيضًا إلى إجراء تقييمات جيوميكانيكية متقدمة بهدف إجراء توقعات متعلقة بتقييم استقرار البئر، وإمكانية تآكل التكوين، وتوقع ضغط المسامية، وتحليل الإجهاد الحالي الرئيسي، وتحديد الخواص الميكانكية اللازمة لتعريف الحواجز نحو نمو الكسور الهيدروليكية. وتشمل المسؤوليات الإضافية لهذا الدور دعم إدارة فريق الأصول الفنية في تحديد عمليات معيارية أفضل الممارسات لدعم تقييم منهجي ولكنه فعال وفعال، وهندسة الآبار، وتخطيط تطوير الحقول اللازمة كجزء من عملية تطوير المشروع. سيشارك مستشار البتروفيزيكيا في ورش عمل عصف ذهني رسمية مع موارد تقنية هالبرىتون الرئيسية الأخرى والبحث، وسيجهز ويعرض منشورات تقنية.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المرغوب</p><p class="paragraph"></p><p>يتطلب درجة جامعية في هندسة البترول أو geology و خبرة لا تقل عن 10 سنوات في تقييم البترو فيزيائي، وهو يشمل الخبرة في مشغلي النفط والغاز، شركات الخدمات أو شركات الاستشارات.</p><p></p></section>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>Your role This role plays important role in planning and executing the strategic direction of the CTS operation in Iraq , respective assigned region, through distributors team, reporting to Iraq country manager and indirectly to CTS RBLM. You will be responsible for CTS operations and service, striving to understand the needs and expectations of our customers and distributors, increase collaboration and create synergies between the regional team and distributor local team. Establish key action plans to drive operational excellence according to the Atlas Copco way &amp; plan for future business growth. To drive successful CTS performance in respective region will depend on CTS operations supervisor ability to manage, lead and support distributor service team; drive service excellence through standard process &amp; procedures and close follow-up of the key operational KPIs and their drivers and willing to explore new customer and operational paradigms, market trends and to challenge the status. Main responsibilities Implement strategic plans to drive and exceed establish service operational goals and according to the Atlas Copco way for distributors CTS operation. Coordinate with distributors CTS management to support and manage day to day activities of CTS service team, recommending actions to improve operational performance and efficiency both in short and long term. Facilitate the toolbox meeting process along with distributors service management, involving stakeholders from distributors service team, driving safety and increasing competence levels. Coordinate in the process of service planning reports in weekly basis and involve in implementation is achieved at highest level of FSE efficiency Maintain effective lines of communication with Atlas Copco Iraq Country manager, CTS team and regional CTS team. Proactively identify, pursue, and develop a support process with direct field involvement that can address customer service issues to maximize customer satisfaction and loyalty. Provide monthly report to summaries the status of distributors CTS operational KPIs, Overtime ration, utilization, Travelling ration, internal to external efficiency ratio, FSE efficiency based on available hoursetc. Coordinate with distributors CTS management to plan and manage the daily workload of the Service Technicians and provide technical support to field service engineers and customers. Strengthen customer relations by making Joint routine visits with distributor service team to resolve issues and make appropriate recommendations. Identify competence gaps and plan for FSE development plan with Atlas Copco Iraq country manager and technical support supervisor Follow up closely with distributors CTS team and management breakdown jobs vs fix price and service contracts to ensure jointly with distributors service planners and management appropriate priorities are given to the various type of service jobs and urgency Coordinate with distributor CTS management to plan and attend WIP meetings and provide updates on jobs with issues and those that are plus 90 and ensure and maintain a safe working environment for the service team by ensuring last minute risk assessment is conducted by all field service engineers, safety reporting regularly and analyses and recommend course of actions of any safety reports. To coordinate for safety training for Service Technicians as mandated and maintain certification records. Identify and take active role jointly with distributor CTS management in the recruitment process of FSEs and provide orientation/training for new FSE Work closely with Atlas Copco Iraq CTS team to ensure that the distributors operational KPIs are met Any Adhoc projects/tasks To succeed, you will need Experience requirements - Preferably &gt;6 years relevant CTS service experience - Proven people management skills - Sound product knowledge including parts and service business Educational requirements -Bachelor degree in Engineering or equivalent Personality requirements and skills Strong Arabic &amp; English verbal and written communication skills, with the ability to deliver messages to stakeholders at different levels inside and outside of the organization. Be customer oriented, able to understand customer needs and prioritize them accordingly. Certain though open and reflective while forming opinions. Able to take risks while still analyzing potential pitfalls of actions. Show good level of empathy while enforcing company policies and strategic directions. Demonstrate assertiveness while being helpful to various demands from the organization. Be self-motivated, willing to take action while coping with varied workloads. Be organized while demonstrating flexibility in day-to-day work In return, we offer Passionate people create exceptional things Did you know that the solutions we develop are a key part of most industries? Electronics, medical research, renewable energy, food production, infrastructure and many more. We´re everywhere! Working with us means working with the latest technologies and groundbreaking, sustainable innovations. With our inclusive and caring environment, you get the support and inspiration you need to grow. Here, your ideas are embraced, and you never stop learning. Interested in being part of our team? Join us on our journey for a better tomorrow. Job location Option 1: On-Site This role requires you to work on-site at our office in Erbil, Iraq (IQ). You will be part of a dynamic team and enjoy the benefits of face-to-face collaboration. Contact information Talent Acquisition Team: Sally Harb</span> </div>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><b>وصف الوظيفة </b><div> <p> <strong>ملخص الدور</strong> </p> <p>نحن نبحث عن مهندس مساعد عالي الدافع ومفصل التفاصيل للانضمام إلى فريق عمليات talabat<br>mart (tMart). في هذا الدور، ستعمل كنقطة التواصل الفنية الأساسية<br>تعنى بتفاصيل توسيع المتجر المظلم، والتخطيطات، ووثائق الشراء، ومتابعة صيانة المرافق اليومية. ستلعب دوراً محورياً في تصميم تطورات تخطيط المتاجر، وصياغة الوثائق الفنية المتعلقة بالبناء، وإشراف المقاولين من الأطراف الثالثة عبر تخصصات مدنية وكهربائية ومجاري لضمان تشغيل بنية التزويد المسبق للبقالة بسرعة بسلاسة.</p> <p> <strong>ما الذي ستتولى مسؤوليته؟</strong> </p> <p> <strong>التوسع وتطوير المخطط:</strong> </p> <ul> <li> <p>نقطة التواصل الفنية للتوسع: كن نقطة الاتصال الأساسية لجميع تفاصيل التوسع الفنية، بالتعاون مع أصحاب المصلحة لترجمة متطلبات المتجر المظلم إلى نطاقات مشاريع ميدانية قابلة للتنفيذ.</p> </li> <li> <p>تطوير وتحسين المخطط: تطوير مخططات المتجر الأولية واقتراح تحسينات التخطيط لزيادة كفاءة استخدام المساحة.</p> </li> </ul> <p> </p> <p> <strong>الشراء والوثائق الفنية:</strong> </p> <ul> <li> <p>BOQ &amp; SOW البناء: صياغة قوائم كميات (BOQs) ونطاقات عمل (SOWs) شاملة لبناء المتاجر الجديدة، والتوسع الفعلي، وت remodel المرافق.</p> </li> <li> <p>حزم الهندسة القائمة على الاحتياجات: تقييم احتياجات المتجر التشغيلية وبناء حزم شراء فنية مخصصة للأجهزة، وتركيبات التخطيط، وترقيات البنية التحتية.</p> </li> </ul> <p> </p> <p> <strong>الصيانة وإشراف المقاولين:</strong> </p> <ul> <li> <p>متابعة صيانة متعددة التخصصات: تحديد أولويات وتسجيل احتياجات الصيانة عبر الشبكات الكهربائية، ومكونات المتجر المدنية/الهيكلية، وأنظمة أنابيب المياه/التبريد.</p> </li> <li> <p>الجداول وإدارة دورة الحياة: إنشاء وتنسيق ومراقبة جداول الصيانة الوقائية لتقليل فترات تعطل المتجر ومنع تدهور الأصول.</p> </li> <li> <p>إدارة المقاولين في الموقع: كن نقطة الاتصال الرئيسية مع مقاولين مدنيين وكهرائيين و HVAC وأنابيب وموردين ومقدمي خدمات خارجيين أثناء عمليات التثبيت أو الإصلاح.</p> </li> <li> <p>الإشراف وتسليم الأصل: الإشراف بنشاط على تنفيذ المقاول في الموقع، وفرض مراقبة الجودة، والالتزام بتوجيهات SOW، وتوجيه الاستلام النهائي أو تسليم الأصل مرة أخرى إلى عمليات المتجر.</p></li></ul></div></div></section><section><p class="heading">ملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph">المؤهلات </p><div> <ul> <li> <p> <strong>التعليم والخبرة: </strong>دبلوم أو بكالوريوس في الهندسة المدنية أو الكهربائية أو الميكانيكية أو الصناعية، أو الهندسة المعمارية، أو مجال تقني ذات صلة. الحد الأدنى 1-2 سنوات من الخبرة العملية في تنسيق الموقع، الرسم، صيانة المرافق، أو كفاءة مساعد مهندس.</p> </li> <li> <p> <strong>مهارات التخطيط الفني والمشروعات: </strong>إتقان أدوات الرسم (مثلاً AutoCAD أو برامج تخطيط تخطيط مماثلة) مع فهم تحسين المساحات التجارية أو التخزين. معرفة أساسية قوية في إعداد BOQs وSOWs للبناء.</p> </li> <li> <p> <strong>إدارة المقاولين والموقع: </strong>خبرة مثبتة في التعامل مع المقاولين الخارجيين، والبائعين، والموردين عبر أعمال البناء (مدني، كهربائي، أو أنابيب).</p> </li> <li> <p> <strong>الكفاءات الأساسية:</strong> مهارات تنظيمية استثنائية للتعامل مع احتياجات الصيانة المتغيرة، وتخطيط الجداول، وتحديثات التنفيذ الفني عبر عقارات المتاجر المظلمة المتعددة في آن واحد.</p></li></ul></div><p></p></section>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><b>العنوان:</b></p><br><br>نائب مدير المالية<br><br><p><b><i>"</i></b><b><i>انتمي، تواصل، نمُ، مع KBR! </i></b></p><br><br><br><p><b><i>فريق KBR يوفر حلولاً مستقبلية في العلوم والتكنولوجيا والهندسة وخدمات حيوية للمهمات تساعد الحكومات والشركات حول العالم في تحقيق أهدافها الأكثر أهمية، مع المساعدة أيضاً في تحقيق أهداف الاستدامة.</i></b></p><br><br><br><p><b><i>تقدم KBR حلول شاملة وتضيف قيمة عبر دورة حياة الأصول بأكملها. وتشمل تقنيات عملية مرخصة على مستوى عالمي، وخدمات استشارية متميزة، وخبرة تقنية عميقة، وحلول انتقال الطاقة، وقدرات تصميم وهندسة رفيعة المستوى، وحلول ذكية لتحسين الأصول المخططة والتشغيلية.</i></b></p><br><br>نائب مدير المالية – عقد IFMS (حقل مجنون)</br>نظرة عامة على المنصب<p>الموجود في حقل مجنون للنفط في العراق، هذا الدور مسؤول عن قيادة وظائف المراقب العام واسترداد التكاليف لكبرى الشركات في عقد Integrated Field Management Service (IFMS). يضمن مدير المالية والإدخار مراجعة المعاملات المالية بدقة وفي الوقت المناسب، توليد الفواتير، وتحقيق تدفق نقدي محسن.</p><br><br><p>يقوم الدور بضمان حوكمة مالية قوية وتقديم تقارير دقيقة والتزام قوي بالضوابط الداخلية وبالتزامات العقد</p><br><br><br>المسؤوليات الرئيسية عملية استرداد التكاليف<ul><li>الإشراف على عمليات استرداد التكاليف.</li><li>المسؤولية الشاملة عن عملية استرداد التكاليف من البداية إلى النهاية، بما في ذلك إدارة المدفوعات والتحصيلات</li><li>التأكد من أن فواتير العملاء دقيقة وفي الوقت المناسب ومتوافقة مع العقد.</li><li>إدارة رأس المال العامل</li></ul>إدارة المخاطر والضمان<ul><li>الإشراف على عمليات إدارة المخاطر والضمان.</li><li>قيادة أنشطة إدارة المخاطر المالية</li><li>إجراء عمليات التدقيق على السياسات والامتثال،</li><li>ضمان الالتزام الخارجي</li><li>دفع المراجعات والتدقيقات الداخلية.</li><li>تعزيز أنظمة الرقابة.</li></ul>الإبلاغ الداخلي<ul><li>الإشراف على عمليات المحاسبة وضمان تقارير مالية دقيقة.</li><li>إدارة عمليات الإغلاق الشهرية والفصلية.</li><li>مراقبة الأداء المالي وتقديم التحليل.</li><li>ضمان تكامل السجلات المالية.</li><li>قيادة تطوير الميزانيات السنوية والخطط متعددة السنوات.</li></ul>قيادة الفريق / التطوير<ul><li>قيادة، إدارة وتطوير فريق يتألف من نحو 30 شخصاً</li></ul><br>المؤهلات والخبرة<ul><li>يشترط الحصول على درجة البكالوريوس؛ ويفضل شهادة محاسبة مهنية.</li><li>خبرة مالية لا تقل عن 10 سنوات، ويفضل في قطاع النفط/الغاز أو الطاقة</li><li>خبرة قيادية</li><li>يفيد وجود خبرة في بيئات مواقع بعيدة أو مشاريع كبيرة في التطوير الأولي.</li><li>مهارات اتصال قوية مع قدرة على التأثير على أصحاب المصلحة غير الماليين.</li></ul><br><br><br> </div>