وظائف مدير سلسلة التوريد في العراق

<p>نحن نبحث عن مدير مبيعات ميداني يعتمد النتائج لقيادة عمليات المبيعات لدينا في بغداد، العراق. في هذا الدور الحيوي، ستشرف على أنشطة المبيعات الميدانية، وتدير فريق مبيعات عالي الأداء، وتدفع النمو في الإيرادات من خلال التفاعل مع العملاء واستكشاف السوق بشكل استراتيجي. ستكون مسؤولاً عن تطوير وتنفيذ استراتيجيات المبيعات التي تتماشى مع أهداف المنظمة مع الحفاظ على علاقات قوية مع العملاء الرئيسيين وأصحاب المصلحة في المنطقة.</p><p>قيادة وتوجيه وتحفيز فريق من مندوبي المبيعات الميدانية لتحقيق وتجاوز أهداف المبيعات ومقاييس الأداء</p><p>تطوير وتنفيذ استراتيجيات مبيعات شاملة مصممة خصيصاً لسوق بغداد والفرص الإقليمية</p><p>إدارة تخصيص المناطق والتأكد من التغطية المثلى لزيادة اختراق السوق واكتساب العملاء</p><p>إجراء مراجعات أداء منتظمة وتقديم التدريب لأعضاء الفريق لتعزيز مهاراتهم وتطويرهم المهني</p><p>بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء الرئيسيين، لضمان رضا العملاء ونجاح الشراكة الطويلة الأمد</p><p>تحليل اتجاهات السوق وأنشطة المنافسين وتغذية راجعة من العملاء لتحديد فرص النمو وتوجيه القرارات الاستراتيجية</p><p>إعداد توقعات مبيعات دقيقة وتقارير وعروض تقديمية للإدارة العليا باستخدام رؤى مدفوعة بالبيانات</p><p>التفاوض على العقود وإغلاق الصفقات ذات القيمة العالية مع ضمان الربحية والامتثال لسياسات الشركة</p><p>التنسيق مع الأقسام الداخلية بما فيها التسويق والعمليات وخدمة العملاء لدعم مبادرات المبيعات</p><p>مراقبة مقاييس المبيعات ومؤشرات الأداء وصحة خط الأنابيب لضمان المسؤولية والتحسين المستمر</p><p>تمثيل المنظمة بشكل مهني في الفعاليات الصناعية والمعارض واجتماعات العملاء في المنطقة</p><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><p>خبرة مثبتة في إدارة المبيعات الميدانية أو دور مبيعات رفيع المستوى مع سجل نجاح في تحقيق أهداف المبيعات</p><p>قيادة قوية وقدرات إدارة فريق مع خبرة في بناء وتطوير فرق مبيعات عالية الأداء</p><p>مهارات تفاوض وإغلاق ممتازة مع سجل حافل بإتمام الصفقات بنجاح</p><p>إتقان برامج إدارة علاقات العملاء وأدوات تحليل المبيعات لتتبع الأداء وإدارة العلاقات مع العملاء</p><p>قدرات تحليلية وتخطيط استراتيجي قوية مع القدرة على تطوير استراتيجيات مبيعات قابلة للتنفيذ</p><p>مهارات اتصال وتواصل استثنائية مع القدرة على التأثير وتحفيز جماهير متنوعة</p><p>معرفة بسوق بغداد أو بيئة الأعمال في الشرق الأوسط مرغوبة بشدة</p><p>قدر من القدرة على إدارة أولويات متعددة والعمل بفعالية في بيئة سريعة الحركة وديناميكية</p><p>تفكير مركز على العميل مع الالتزام بتقديم خدمة استثنائية وبناء علاقات طويلة الأمد مع العملاء</p><p>إتقان حزمة Microsoft Office وخبرة في تقارير المبيعات وتوقعاتها</p><p>القدرة على السفر داخل المنطقة حسب الحاجة لاجتماعات العملاء وإدارة الفريق</p><p>الطلاقة في اللغة الإنجليزية؛ يفضل إتقان العربية</p>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الغرض من الدور <br> <p><span>يقوم زين العراق بالتوظيف بنشاط لتعيين مدير حسابات المبيعات غير المباشرة – Diyala المسؤول عن متابعة وإدارة عمليات المبيعات غير المباشرة للموزع من حيث إضافة ومتابعة أداء نقاط البيع وآلية توزيع المنتجات، بالإضافة إلى تحقيق الأهداف المحددة ورفع مستوى الانتشار وجودة المبيعات، بالإضافة إلى متابعة معلومات السوق والأنشطة التنافسية، بالإضافة إلى تحليل احتياجات المستهلكين. كما يجب فهم والالتزام بالسياسات والإجراءات المعمول بها بهدف تحقيق الخطط والأهداف.</span></p><br> <br> <br><br> المسؤوليات <br> <ul><li><p><span>فهم استراتيجية المبيعات غير المباشرة والخطط والمشاركة في تحقيق الأهداف والغايات</span></p><br></li><li><p><span>تنفيذ سياسات وإجراءات المبيعات غير المباشرة لضمان تلبية متطلبات المؤسسة مع تقديم خدمات عالية الجودة.</span></p><br></li><li><p><span>اكتساب والحفاظ على فهم دقيق لقاعدة منتجات زين IQ</span></p><br></li><li><p><span>إجراء زيارات منتظمة إلى نقاط البيع المحددة وفقًا لخطة الرحلة لجمع معلومات السوق المتعلقة بالأنشطة التنافسية في السوق وأيضاً لمراقبة الإعلانات واللوحات الإعلانية للمنافسين.</span></p><br></li><li><p><span>متابعة وتقديم تقارير عن ملاحظات المستهلكين في نقاط البيع المحددة لمنتجات زين IQ، تسجيل ومتابعة أي شكوى من المستهلك</span></p><br></li><li><p><span>ضمان تفاعل الملاك مع منتجات زين IQ والوعي الكامل بخطط فائدة المستهلكين التفصيلية</span></p><br></li><li><p><span>إعداد تقرير عقد مرفوض وفقًا للموزع وإبلاغ الموزع بحالة عدد العقود المرفوضة، إجراء توعية شاملة لضمان التفعيل الصحيح وتجنب تكرار مثل هذه الأخطاء.</span></p><br></li><li><p><span>إبلاغ الموزعين يوميًا عن وجود اختلافات في الوثائق لتعديل المستندات لتتناسب مع الوثائق المستلمة من جانب الأرشيف.</span></p><br></li><li><p><span>إبلاغ الموزعين عن عدم انتظام بطاقات SIM وعدم دقة القسائم</span></p><br></li><li><p><span>تقديم تقارير عن القضايا العاجلة والمهمة وكذلك استفسارات ومخاوف الموزعين إلى مدير الحسابات للحصول على المشورة بشأن أفضل مسار للعمل.</span></p><br></li><li><p><span>تحديد حساب التفعيل اليومي وفقًا للموزع وإبلاغ الموزعين يوميًا بتقرير وضعهم حول SIM المفعلة</span></p><br></li><li><p><span>تصعيد ومتابعة مشاكل الشبكة وإعداد خطة عمل.</span></p><br></li><li><p><span>مراقبة توافر MBB والتحقيق والحملة الترويجية للمواقع الجديدة.</span></p><br></li></ul> <br> <br><br> التعليم والخبرة والكفاءات <br> <p><b><span>التعليم</span></b></p><br><ul><li><p><span>درجة البكالوريوس في مجال ذات صلة بإدارة الأعمال أو ما يعادلها</span></p><br></li></ul><p><b><span>الخبرة</span></b></p><br><ul><li><p><span>حتى سنتين من الخبرة في مجال ذي صلة</span></p><br></li><li><p><span>القدرة على العمل خارج المكتب.</span></p><br></li></ul><p><b><span>الكفاءات</span></b></p><br><p><span>السلوكيات</span></p><br><ul><li><p><span>خدمة عملائنا</span></p><br></li><li><p><span>الإنجاز القائم على النتائج</span></p><br></li><li><p><span>العمل ضمن فريق</span></p><br></li><li><p><span>البحث عن المعلومات</span></p><br></li><li><p><span>حل المشكلات والإبداع</span></p><br></li><li><p><span>بناء العلاقات</span></p><br></li><li><p><span>المبادرة</span></p><br></li></ul><p><span>التقنية</span></p><br><ul><li><p><span>الاتصال الشفهي والكتابي</span></p><br></li><li><p><span>تطبيق التكنولوجيا</span></p><br></li><li><p><span>إدارة البيع</span></p><br></li></ul><p><span>كفاءات IDE</span></p><br><ul><li><p><span>الشجاعة للمشاركة</span></p><br></li><li><p><span>معالجة التحيز</span></p><br></li><li><p><span>التضامن</span></p><br></li></ul> <br> <br><br> معلومات إضافية للموظفين الداخليين <br> <span>0</span> <br> <br> </div>

<p><h4>الغرض من الدور</h4> <p>توفير القيادة العليا للدمج التقني، جاهزية العمليات وتقديم التكنولوجيا عبر حقول النفط والغاز وبيئات التشغيل الأوسع. يتسم الدور بنزعة قوية نحو إدارة برامج ومشروعات تقنية المعلومات، حوكمة PMO، ضمان التسليم، التوافق مع أصحاب المصلحة، تنسيق البائعين والانتقال المنضبط لخدمات التكنولوجيا إلى العمليات الثابتة.</p> <h4>ملخص الدور</h4> <p><strong>المسمى الوظيفي:</strong> مدير بنية تحتية لتقنية المعلومات / PMO<br> <strong>الوظيفة:</strong> تكنولوجيا المعلومات / إدارة البيانات الرقمية / دعم العمليات<br> <strong>التركيز الأساسي:</strong> قيادة برامج تقنية المعلومات، تسليم المشاريع، حوكمة PMO، جاهزية العمليات وتكامل الخدمات<br> <strong>بيئة التشغيل:</strong> عمليات حقول النفط والغاز، مرافق الإنتاج، المواقع النائية، المراكز الإدارية وعمليات الأعمال الأوسع<br> <strong>التقنيات الرئيسية:</strong> تكنولوجيا المعلومات المؤسسية، البنية التحتية، الشبكات، السحابة، الاتصال الميداني، Huawei / ZTE، CCTV، التحكم في الدخول، الأنظمة القريبة من SCADA ومنصات العمليات الرقمية<br> <strong>واجهات رئيسية:</strong> العمليات، الصيانة، الهندسة، الصحة والسلامة والبيئة، التوريد، العقود، الأمن السيبراني، الموردون، فرق العميل وشركاء التسليم<br> <strong>مستوى الدور:</strong> دور قيادي متقدم في التسليم والعمليات مع مسؤولية دمج البرامج والخدمات</p> <h4>الملخص المهني</h4> <p>مدير تكامل وتشغيل IT متمرس لديه قدرة قوية على قيادة برامج وتدقيق PMO عبر بيئات معقدة في النفط والغاز والصناعات والأعمال الأوسع. قدرة مثبتة على قيادة تسليم تكنولوجيا متعددة مسارات، تكامل البنية التحتية، جاهزية التشغيل وأنشطة انتقال الخدمة في بيئات ميدانية وشركاتية صعبة.</p> <p>متمرس في وضع حوكمة التسليم، ضوابط البرنامج، تقارير المشروع، إدارة المخاطر والمشكلات، تتبع الاعتماد، تنسيق الموردين ومشاركة أصحاب المصلحة. قادر على ترجمة المتطلبات التجارية والتشغيلية إلى خطط تسليم IT منظمة تدعم إنتاجية الميدان، استمرارية التشغيل، المرونة السيبرانية والاستدامة الطويلة الأجل للخدمة.</p> <p>خلفية قوية في بنية تحتية لتكنولوجيا المعلومات، الشبكات، خدمات السحابة، تكامل تقنيات الميدان، منصات تكنولوجية صينية مثل Huawei وZTE، حلول CCTV والتحكم في الدخول، الاتصال الصناعي وخدمات دعم التشغيل. خبرة في تنسيق فرق متعددة الوظائف وضمان تسليم الحلول التكنولوجية بأمان، في الوقت المحدد ومتماشية مع أولويات التشغيل.</p> <h4>المهارات والكفاءات الرئيسية</h4> <ul> <li><strong>قيادة البرنامج:</strong> حوكمة برنامج IT، تسليم متعدد المسارات، تقارير تنفيذ، ضمان التسليم وتوافق أصحاب المصلحة</li> <li><strong>PMO والضوابط المشروع:</strong> تخطيط متكامل، إدارة RAID، تتبع الاعتماد، ضوابط التغيير، تتبع الفوائد، لوحات معلومات المشروع ولجان الحوكمة</li> <li><strong>تشغيل النفط والغاز:</strong> تسليم التكنولوجيا عبر عمليات الحقل، مواقع الإنتاج، المواقع النائية، دعم الصيانة وبيئات التشغيل الأوسع</li> <li><strong>دمج IT:</strong> البنية التحتية، الشبكة، السحابة، خدمات المستخدم النهائي، الاتصال الميداني، تطبيقات المؤسسة وخطط انتقال الخدمة</li> <li><strong>التوريد والتسليم التجاري:</strong> حوكمة الموردين، دعم الشراء، تنسيق العقود، تتبع أوامر الخدمة، أداء الموردين وموافقة التسليم</li> <li><strong>جاهزية التشغيل:</strong> تخطيط عمليات التحويل، التعبئة، التسليم إلى التشغيل، تصميم نموذج الدعم، جاهزية الخدمة والانتقال إلى التشغيل</li> <li><strong>المخاطر والامتثال:</strong> إدارة مخاطر المشروع، تنسيق الأمن السيبراني، استمرارية الأعمال، الاسترداد من الكوارث والتوافق التنظيمي</li> </ul> <h4>المسؤوليات الأساسية</h4> <p><strong>قيادة البرنامج وحوكمة التسليم</strong><br> قيادة برامج IT ومبادرات التكنولوجيا الاستراتيجية عبر عمليات حقل النفط والغاز، مرافق الإنتاج، بيئات الشركات وعمليات الأعمال الأوسع.<br> إرساء حوكمة البرنامج، إيقاع التسليم، معايير التقارير ومسارات التصعيد عبر مشاريع ومسارات عمل متعددة.<br> الحفاظ على خطط تسليم متكاملة تغطي المعالم والتبعيات والمخاطر والمشكلات والإجراءات والت Decisions والتوظيف والميزانية.<br> تقديم تقارير عالية المستوى إلى القيادة وأصحاب المصلحة من العملاء، بما في ذلك حالة التسليم، مخاطر المسار الحرج، القرارات المطلوبة والإجراءات التصحيحية.</p> <p><strong>PMO، ضوابط المشروع والتأكيد</strong><br> تطوير وإدارة أطر من نوع PMO بما في ذلك ميثاق المشاريع، لوحات التسليم، سجلات RAID، متتبعات الإجراءات، ضوابط التغيير، جرد الاعتماد وتتبع الفوائد.<br> ضمان اتساق الانضباط الإداري للمشروع عبر مبادرات البنية التحتية، انتقال الخدمة، التطبيقات، الأمن السيبراني والتحول الرقمي.</p> <p><strong>دمج IT وإدارة العمليات</strong><br> قيادة دمج بنية IT التحتية، الشبكات، خدمات السحابة، الحوسبة للمستخدم النهائي، الاتصالات الميدانية وخدمات دعم التشغيل في نموذج تسليم ودعم متكامل.<br> تنسيق نشر التكنولوجيا عبر مواقع الحقول النائية، مرافق الإنتاج، المخيمات، المكاتب، المستودعات وأماكن دعم التشغيل.</p> <p><strong>تسليم التكنولوجيا في النفط والغاز والعمليات الأوسع</strong><br> دعم تخطيط وتقديم التكنولوجيا للعمليات الميدانية، دعم الإنتاج، تنفيذ الصيانة، اللوجستيات، الأمن، عمليات المخيمات والبيئات الصناعية الأوسع.<br> تنسيق نشر تكنولوجيا ميدانية متينة، اتصالات، مراقبة، تحكم الدخول، واي-فاي صناعي، اتصالات الشبكة وأنظمة التشغيل القريبة من تكنولوجيا العمليات.<br> العمل مع فرق التشغيل لوضع متطلبات عملية، إدارة قيود المواقع وتقديم حلول مناسبة للبيئات النائية، عالية التوفر والسلامة الحرجة.</p> <p><strong>إدارة الموردين والتوريد وأصحاب المصلحة</strong><br> إدارة واجهات التسليم مع الموردين، ومتكاملي الأنظمة، مقدمي الخدمات وشركاء التكنولوجيا بما في ذلك Huawei وZTE وCCTV والتحكم في الدخول وموردي الشبكات والسحابة.<br> دعم الشراء، تطوير أمر الخدمة، التقييم الفني، قبول التسليم ومراقبة أداء العقد.<br> تنسيق أصحاب المصلحة عبر IT وIM وDigital وCyber Security وOperations وMaintenance وEngineering وProcurement وفرق العميل.<br> حل عوائق التسليم من خلال التصعيد المنظم والتنسيق التجاري وتحديد ملكية واضحة للإجراءات.</p> <p><strong>المخاطر والأمن السيبراني واستمرارية الأعمال</strong><br> ضمان تضمين الأمن السيبراني و حماية البيانات و المرونة والنسخ الاحتياطي واستمرارية الأعمال من البداية في تسليم المشروع.<br> إبقاء الرؤية واضحة للمخاطر البرامجية والتشغيلية، مع توثيق خطط التخفيف وملكيتها وتقدمها.<br> التنسيق مع فرق الأمن السيبراني لضمان مراجعة والتحكم في البنية التحتية والوصول عن بُعد واتصال الموردين والأنظمة التشغيلية.<br> دعم الاستجابة للحوادث، التخطيط لاسترداد الخدمة وترتيبات استمرارية الخدمة للأنظمة الحرجة.</p> <p><strong>القيادة الفريق وتطوير القدرة</strong><br> قيادة فرق التوصيل IT متعددة التخصصات والمنسقين والمهندسين والموردين وموارد الدعم لتسليم النتائج المتفق عليها في البرنامج والتشغيل.<br> توجيه أعضاء الفريق في منهجية إدارة المشاريع، تقارير التسليم، تواصل أصحاب المصلحة وتوقعات الدعم التشغيلي.<br> تعزيز ثقافة تسليم منظمة تركّز على المساءلة والشفافية والتقدم القابل القياس والتحسين المستمر.<br> دعم تطوير القدرات المحلية ونقل المعرفة من خلال التوثيق والتوجيه وأنشطة التسليم المنسقة.</p> <h4>التعليم والشهادات والتطوير المهني</h4> <p><strong>التعليم</strong><br> درجة البكالوريوس في تقنية المعلومات، علوم الكمبيوتر، الهندسة، أنظمة الأعمال، إدارة المشاريع أو خبرة ذات صلة معادلة.</p> <p><strong>الشهادات المفضلة</strong><br> PMP، PRINCE2 Practitioner، MSP، AgilePM، Scrum Master أو شهادة مماثلة في إدارة البرامج/المشروعات.<br> ITIL Foundation أو أعلى، مع خبرة عملية في الانتقال للخدمة وتشغيل IT.<br> شهادات Microsoft Azure أو Cisco أو Huawei أو ZTE أو السحابة أو البنية التحتية أو الشبكات ستكون مفيدة.<br> شهادات الأمن السيبراني أو استمرارية الأعمال أو إدارة المخاطر ستكون مفيدة.</p> <h4>الكفاءات التقنية</h4> <p>أدوات المشروع وPMO: Microsoft Project، Jira، Azure DevOps، Primavera P6، Power BI، لوحات Excel وتتبع الإجراءات في SharePoint.<br> مجالات التكنولوجيا: الشبكات، الخوادم، السحابة، حوسبة المستخدم النهائي، الاتصال الميداني، CCTV، التحكم في الدخول، الواي فاي الصناعي وبنى SCADA القريبة من البنية التحتية.</p> <h4>مؤشرات الأداء المقترحة</h4> <ul> <li><strong>تسليم البرنامج:</strong> المعالم المحققة مقابل الأساس المعتمد – تحسين التنبؤ وثقة التسليم</li> <li><strong>ضبط PMO:</strong> عناصر RAID، الإجراءات والقرارات متعقبة حتى الإغلاق – تعزيز الحوكمة والمسؤولية</li> <li><strong>جاهزية التشغيل:</strong> الخدمات انتقالها مع نموذج دعم معتمد وتوثيق – تقليل عدم الاستقرار بعد الدخول حيز التشغيل</li> <li><strong>إدارة أصحاب المصلحة:</strong> تقارير القيادة، أوراق القرار ولجان الحوكمة مُنسقة وفي موعدها – تحسين التوافق واتخاذ القرار في الوقت المناسب</li> <li><strong>أداء الموردين:</strong> مقبولات الموردين وفق النطاق والجودة والجدول – زيادة مساءلة الموردين وتأكيد التسليم</li> <li><strong>خفض المخاطر:</strong> تقليل المخاطر عالية الأولوية في التسليم والتشغيل – حماية استمرارية الخدمة وعمليات الميدان</li> </ul> <h4>اللغات</h4> <p>الإنجليزية: طلاقة<br> العربية: متقدم</p></p><p></p>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>حول زينكاش زينكاش العراق هي محفظة محمولة رائدة في العراق ومعترف بها كأفضل شركة تقنية مالية في 2023 و2024 من فوربس وأيضاً كأفضل ابتكار محمول يدعم الحالات الإنسانية من GSMA.<br> تقدم الشركة مجموعة من الخدمات للمستهلكين والشركات تشمل التحويلات المحلية والدولية، ودفع الفواتير، وبطاقات دفع مرافق، والرواتب، وتوزيع المساعدات، وأكثر من ذلك.<br> للمزيد من المعلومات، يرجى زيارة www.<br>zaincash.iq. المسؤوليات: تخطيط الصيانة: تحديث جداول المشروع وقوائم المهام أسبوعياً بناءً على تحديثات الفريق؛ الإبلاغ عن أي مهام متأخرة لمدير المشروع.<br> تتبع الحالة: المساعدة في إعداد تحديثات الحالة الأسبوعية، وجمع مدخلات من أعضاء الفريق، والتأكد من جاهزية البيانات لتقرير RAG الأسبوعي (أحمر/أ amber/أخضر).<br> إدارة السجلات: صيانة وتحديث سجلات تتبع المشروع (بنود العمل، المخاطر، القضايا) أسبوعياً، مع التأكد من تعيين المواعيد النهائية والمالكين بوضوح.<br> دعم الاجتماعات: جدولة اجتماعات الحوكمة، وتوثيق محاضر اجتماع واضحة (MoM)، وتوزيع متعقب الإجراءات على الحضور خلال 24 ساعة.<br> التحكم بالوثائق: تنظيم وحفظ جميع مستندات المشروع في المستودع المركزي، مع التأكد من تسمية الملفات بشكل صحيح وسهولة العثور عليها أثناء التدقيق.<br> تنسيق الفريق: المتابعة يومياً/أسبوعياً مع أعضاء الفريق المختلطين أو مع البائعين بشأن المهام المعلقة وبنود الإجراءات للحفاظ على المهل الزمنية.<br> الخبرة: خبرة >1 سنة في تنسيق المشاريع، دعم PMO، أو تتبع التكنولوجيا؛ فهم أساسي للبيئة المالية التقنية (فنتك) أو تكنولوجيا معلومات ميزة إضافية.<br> الأدوات: الإلمام بأدوات إدارة المشاريع القياسية (مثلاً Jira، Asana، Trello، MS Project) لتحديث قوائم المهام والجداول الزمنية.<br> الانضباط الحوكمي: مهارات تنظيمية قوية مع خبرة في تحديث وصيانة سجلات التتبع الأساسية (المهام، المخاطر، ومحاضر الاجتماعات).<br> اللغات: الطلاقة بالعربية؛ مهارات تواصل مهنية قوية بالإنجليزية (كتابة وتحدثاً).<br></span> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><b>Title:</b></p><br><br>Planning Engineer-(EPCM)-Onsite<br><br><p><b>Job Description</b></p><br><br><br><p><b>Job Title Planning Engineer</b></p><br><br><p><b>Reports to Project Control Manager</b></p><br><br><p><b>Skillpool Project Services</b></p><br><br><p><b>Company: </b>KBR-Iraq<br><b>Project: </b>EPCM<br><b>Location</b>: Basra, Iraq<br>Rotation: 28/28</p><br><br><p>Required: Local National</p><br><br><br><p><b>About Company</b></p><br><br><p><i><u>"Belong, Connect, Grow, with KBR!</u></i></p><br><br><br><p><i>The KBR team delivers future-forward science, technology and engineering solutions and mission-critical services that help governments and companies around the world accomplish their most important objectives, while also helping achieve their sustainability goals.</i></p><br><br><br><p><i>KBR Sustainable Technology Solutions provides holistic and value-added solutions across the entire asset life cycle. These include world-class licensed process technologies, differentiated advisory services, deep technical domain expertise, energy transition solutions, high-end design and engineering capabilities, and smart solutions to optimize planned and operating assets."</i></p><br><br><br><p><b>Roles and Responsibilities:</b></p><br><br><br><p><b>The Planning Engineer will report to the Project Control Manager. </b></p><br><br><p><b>Specific responsibilities include:</b></p><br><br><ul><li>Developing and maintaining Project Execution Schedules including Level 1/2/3 schedules using tools like Primavera P6. Ensure alignment on project assumptions with cost engineering, cost estimation, risk management and project management.</li><li>Implement Schedule requirements of Company into the planning and cascade these to the contractors accordingly.</li><li>Coordinate with engineering, procurement, and construction teams to gather inputs for the master schedule.</li><li>Monitor progress and update schedules regularly to reflect actual performance.</li><li>Identifying trends or potential slippages and report on these to the Project Engineers or the Project Services Lead.</li><li>Producing regular reports on progress against schedule. Reporting schedule performance index (SPI)</li><li>Deliver and maintain consistent and realistic plans and control structures for the project. Understand the list of plans required to execute the assigned project sub-elements and their interface to other sub-elements. Develop the activities, durations as per productivity norms, logic, resources and progress for the assigned project sub-elements, leading to the creation of the baseline schedule and its subsequent maintenance.</li><li>Develop, implement and comply with the planning and progress monitoring procedures.</li><li>Conduct the schedule monthly progress update, forecast, critical path and trend analyses for assigned elements, including any impact from interface areas. Implement and maintain the status reports. Provide regular and comprehensive schedule status reports to project engineers.</li><li>Liaise with and challenge Project Engineering personnel to ensure proper understanding of the key schedule sensitivities and drivers.</li><li>Develop contract key dates, milestones and Project Hub plan dates that align with the overall project schedule.</li><li>Participate in evaluating bid schedules and reviewing and assessing contractor plans to support contract award recommendations.</li><li>Develop contract sections for planning and progress monitoring and reporting. Review, verify, assess contractors reported progress and ensure that this is reflected in the project schedule.</li><li>Contribute to the translation of the project’s risk profile into the probabilistic risk model and understand the output, including the key risk drivers for the possible range of schedule completion dates. Track the criticality of the main paths to completion and float consumption.</li><li>Provide input data for and participate in benchmarking activities.</li><li>Contribute to close-out data to enable knowledge retention (lessons learned, project data compilation) at completion of work</li></ul><br><p><b>Education, Skills &amp; Experience:</b></p><br><br><p><b>Education</b></p><br><br><p>Bachelor’s Degree or Diploma in an any discipline</p><br><br><p><b>Experience and Skill set</b></p><br><br><ul><li>Minimum 8 years experience in Oil and Gas Industry in Planning Engineer roles.</li><li>Minimum 5 years experience in Oil and Gas related project delivery related projects</li><li>Ability to work and manage in a multi-cultural environment with good understanding of cost estimation parameters to be considered in Middle East.</li><li>Skill to actively engage with different project disciplines</li><li>Ability to work and manage in a multi-cultural environment</li></ul><br><br><br><br> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><b>Title:</b></p><br><br>Cost Engineer-Onsite<br><br><p><b>Job Title: </b>Cost Engineer<br><b>Company: </b>KBR-Iraq<br><b>Project: </b>IFMS<br><b>Location</b>: Basra, Iraq<br>Rotation: 28/28</p><br><br><p>Required: Expats</p><br><br><br><p><b>About Company</b></p><br><br><p><i><u>"Belong, Connect, Grow, with KBR!</u></i></p><br><br><br><p><i>The KBR team delivers future-forward science, technology and engineering solutions and mission-critical services that help governments and companies around the world accomplish their most important objectives, while also helping achieve their sustainability goals.</i></p><br><br><br><p><i>KBR Sustainable Technology Solutions provides holistic and value-added solutions across the entire asset life cycle. These include world-class licensed process technologies, differentiated advisory services, deep technical domain expertise, energy transition solutions, high-end design and engineering capabilities, and smart solutions to optimize planned and operating assets."</i></p><br><br><br><p><b>Roles and Responsibilities:</b></p><br><br><br><p><b>The Cost Engineer will report to the Project Control Manager. </b></p><br><br><p><b>Specific responsibilities include:</b></p><br><br><p>• Full understanding of the commercial aspect of the project contract and the application to the cost management</p><br><br><p>• Understand contract specific cost procedures and carry out all work in accordance with these,</p><br><br><p>• Study and understand all relevant project documents relating to the cost management of allocated project(s)</p><br><br><p>• Work with all relevant projects and discipline personnel to ensure that cost control procedures are followed,</p><br><br><p>• Set Up project/projects within Cost System to agreed format,</p><br><br><p>• Establishing project control budgets based on the client approved Project Control Estimate,</p><br><br><p>• Reviewing cost commitment and expenditure information (for all cost elements), for input to the computerized cost control and reporting system on a weekly basis and ensuring that all information received is accurate and correctly input,</p><br><br><p>• Producing regular cost reports and advising management of any forecast cost overruns as soon as possible to allow corrective actions to be taken in a timely manner. Highlighting areas of concern and suggesting areas of improvement,</p><br><br><p>• Maintaining comprehensive accessible registers of financial approvals, variations and change orders,</p><br><br><p>• Review project man-hours and the allocation of man-hours in conjunction with Planning on a regular basis</p><br><br><p>• Liaising with the Project Management, Finance, Contracts and Procurement departments with regards to establishing monthly evaluation of work done, goods received and services rendered for invoice preparation and verification</p><br><br><p>• Ensure that all cost related work is in compliance with the contract,</p><br><br><p>• Maintain rates within Computerized Cost System, ensuring they are up to date and all rate uplifts are implemented. Advise Project Management of additional costs involved and assist in obtaining additional approval from client,</p><br><br><p>• Check that all estimates meet contract requirements and all relevant cost information is fed back to the estimates,</p><br><br><p>• When Project specific Cost Procedures are in place ensure they have been implemented in full,</p><br><br><p>• Maintain a good working knowledge of relevant corporate cost software,</p><br><br><p>• Ensure that adequate control of commitment is in place,</p><br><br><p>• Supervise and encourage junior and assistant personnel, including checking their work,</p><br><br><p>• Participate in schedule risk analysis as required,</p><br><br><p>• Ensure that the Corporate and Project Specific Change Control procedures are being adhered to</p><br><br><br><p><b>Education, Skills &amp; Experience:</b></p><br><br><br><p><b>Education</b></p><br><br><p>• Bachelor’s Degree in an engineering discipline</p><br><br><br><p><b>Experience and Skill set</b></p><br><br><p>• Minimum 8 years experience in Oil and Gas Industry in Cost Engineering roles.</p><br><br><p>• Minimum 5 years experience in Oil and Gas related project delivery related projects</p><br><br><p>• Minimum 5 years experience in Oil and Gas Project Delivery as a Umbrella Contract Senior Cost Engineer</p><br><br><p>• Ability to work and manage in a multi-cultural environment with good understanding of cost estimation parameters to be considered in Middle East.</p><br><br><p>• Skill to actively engage with different project disciplines</p><br><br><p>• Ability to work and manage in a multi-cultural environment</p><br><br><br><br><br> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>Overview This position is physically located in Balad, Iraq Under supervision of the Billeting Supervisor, the Billeting Clerk Lead is responsible for managing a team of Billeting Clerks who operate a Billeting Office, assisting the Billeting Supervisor with keeping an accurate count on all keys, filing system of all hand receipts, managing housing furnishings, have excellent communication with the housing representatives, ensure that all housing is kept clean and safe for all tenants. Under supervision Billeting Supervisor and/or Manager. Ensuring the highest quality of living-quarters maintenance, upkeep, customer service, and adherence to standards at multiple Life Support Areas (LSA). Primary POC between customer and Vectrus to determine customer’s billeting needs and priorities. Responsibilities This position description is subject to change at any time as needed to meet the requirements of the program or company. + Ensuring the highest quality of living-quarters maintenance, upkeep, customer service, and adherence to standards at multiple Life Support Areas (LSA). + Primary POC between customer and Vectrus to determine customer’s billeting needs and priorities. + Perform other duties as required Qualifications + Minimum Qualifications: + Education/Certifications: + One year related experience may be substituted for one year of education, if degree is required. + Education: High school diploma or equivalent. Must provide a copy of the diploma + Experience: + Minimum of four (4) years of experience in customer service, hotel/military housing management, housekeeping, or related experience + Minimum of two (2) years of supervisory experience. + OCN Experience: + High school diploma + Minimum of four (4) years in customer service, hotel/military housing management, housekeeping, or related experience + Minimum of two (2) years of supervisory experience. + Must be able to read, write and speak English fluently. + Skills: + Must read, write, and speak English fluently + Working Conditions: + Must be capable of working in an extreme weather conditions with temperatures exceeding 120 degrees Fahrenheit. + Indoor and/or outdoor environment with very adverse and harsh conditions (i.e., hot, dry, dusty, desert environment with average temperatures of 30 degrees in the winter and 130 degrees in the summer months). + Includes some industrial production environment conditions as well. + Physical Requirements: + Medium work. Exerting up to 50 pounds of force occasionally, and/or up to 30 pounds of force frequently, and/or up to 10 pounds of force constantly to move objects. + Work may require heavy lifting, stooping, climbing, prolonged standing, prolonged sitting, and working with or in areas where a potential could exist for exposure to physical, chemical, or biological agents. + Employee use of personal protective equipment (PPE) is required for some situations. PPE includes, but is not limited to, head, foot, torso, respiratory, vision, and hearing protective devices. + Must comply with all Fire and Safety Regulations and post policies. At V2X, we are deeply committed to both equal employment opportunity, including protection for Veterans and individuals with disabilities, and fostering an inclusive and diverse workplace. We ensure all individuals are treated with fairness, respect, and dignity, recognizing the strength that comes from a workforce rich in diverse experiences, perspectives, and skills. This commitment, aligned with our core Vision and Values of Integrity, Respect, and Responsibility, allows us to leverage differences, encourage innovation, and expand our success in the global marketplace, ultimately enabling us to best serve our clients.</p> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><b>العنوان:</b></p><br><br>كبير مهندسي الأنابيب - المواد (العراق)<br><br><br><p><b><i>"</i></b><b><i>انتم، تواصلوا، نمووا، مع KBR! </i></b></p><br><br><br><p><b><i>يغطي فريق KBR مجموعة فرق علمية وتكنولوجية وهندسية تقديرية للمستقبل وخدمات حاسمة للمهمة تساعد الحكومات والشركات حول العالم على تحقيق أهدافها الأكثر أهمية، مع المساعدة أيضاً في تحقيق أهداف الاستدامة الخاصة بهم.</i></b></p><br><br><br><p><b><i>KBR يوفر حلولاً شاملة وقيمة مضافة عبر دورة حياة الأصول بأكملها. وتشمل تقنيات عمليات مرخصة على مستوى العالم، وخدمات استشارية مميزة، وخبرة تقنية عميقة، وحلول انتقال الطاقة، وتصميم وهندسة عاليي المستوى، وحلول ذكية لتحسين الأصول المخطط لها والعملية.</i></b></p><br><br><br><p><b>العنوان:</b>&nbsp;كبير مهندسي الأنابيب – المواد</p><br><br><p><b>الموقع:</b>&nbsp;العراق - مكتب KBR</p><br><br><p>دوام دوران 28/28</p><br><br><br><p><b>غرض الوظيفة</b></p><br><br><ul><li>تحديد أسس تصميم الأنابيب، الأكواد، المعايير، والتسليمات لضمان حلول آمنة وموثوقة وفعالة من حيث التكلفة.</li><li>نقطة الاتصال الوحيدة لتسليمات وأنشطة الأنابيب المتعلقة بمواد الأنابيب</li><li>التفاعل مع العميل، البائع وأصحاب المصلحة الآخرين لتنفيذ المشروع بنجاح</li><li>التنسيق مع فرق متعددة التخصصات (العمليات، الميكانيك، المدنية، الكهربائية، الأجهزة) والموردين لضمان أنظمة أنابيب متكاملة.</li><li>توجيه المهندسين وضمان الجودة والالتزام بالجدول الزمني لتسليمات الأنابيب عبر مراحل المشروع.</li></ul><br><p><b>المسؤوليات الأساسية</b></p><br><br><ul><li>تطوير ومراجعة أسس تصميم الأنابيب، ومواصفات مواد الأنابيب، والبيانات الفنية وتقييمات العطاءات الفنية.</li><li>ضمان الامتثال للكودات والمعايير المعمول بها والمتطلبات الخاصة بالمشروع.</li></ul><ul><li>تطوير التسليمات القياسية، ومختلف بيانات البيانات، وحزم الطلبات المرتبطة بالأنابيب.</li><li>خبرة في توريد المواصفات للأنابيب غير المعدنية ( GRE / HDPE).</li><li>توفير دعم فني عميق لاختيار المواد التي تشمل أنظمة الأنابيب المعدنية وغير المعدنية.</li><li>المشاركة في جلسات اختيار المواد ومراجعة التآكل لضمان المواد الملائمة لظروف الخدمة.</li><li>مراجعة واعتماد التسليمات الفنية (الإنشائية، مخططات P&amp;IDs، قوائم المواد، MOC/ملاحظات التغيير، طلبات تغيير التصميم، الاستفسارات الفنية).</li><li>معرفة موثقة بتتبع المواد طوال دورة المشروع.</li><li>فهم عملية MOC وتطبيق إدارة التغيير خلال دورة حياة المشروع</li><li>المساهمة في دروس مستفادة من المشروع</li><li>التقرير إلى مدير القسم/المهندس الرئيسي للمشروع.</li></ul><br><p><b>الخبرة</b></p><br><br><ul><li>أكثر من 12 سنة من الخبرة في المفاهيم والهندسة المسبقة والتفصيلية وخبرة EPCM في صناعة النفط والغاز.</li><li>يفضل الخبرة مع عملاء الشرق الأوسط مثل ADNOC، BP، BOC، PDO، Total Energies و Qatar Energies وآخرين.</li><li>الإلمام بمرافق البر والبحر واستخراج مشاريع Greenfield وBrownfield.</li><li>خبرة في العمل مع فرق مشروع متعددة الثقافات عبر مراكز تنفيذ المشروع المختلفة</li><li>الإلمام ب codes ومعايير الأنابيب الدولية مثل ASME B31.3، ASTM، API وNACE MR0175/ISO 15156.</li></ul><br><p><b>المؤهلات</b></p><br><br><ul><li>درجة الماجستير أو البكالوريوس في الهندسة في مجال ذي صلة.</li><li>عضوية مهنية أو شهادات ذات صلة (مثلاً PE/مهندس معتمد) تعتبر ميزة.</li><li>شهادة ذات صلة بتصميم الأنابيب أو تحليل الإجهاد مفيدة.</li></ul><br><p><b>المهارات الفنية</b></p><br><br><ul><li>خلفية قوية في تصميم الأنابيب والهندسة وتحليل الإجهاد وتصميم الدعم.</li><li>إتقان برامج تصميم الأنابيب وأدوات الحساب (مثلاً CAESAR، AutoPIPE وأدوات النمذجة ثلاثية الأبعاد).</li><li>خبرة فنية لإعداد تقدير ساعات العمل لأنواع مختلفة من أنشطة وأنابيب مراحل المشروع مثل اختيار، FEED والتنفيذ وغيرها.</li><li>الإلمام بالرموز والمعايير واللوائح والممارسات المعمول بها في تصميم وبناء مرافق مختلفة.</li><li>معرفة عملية بالرموز والمعايير ذات الصلة بالأنابيب.</li><li>خبرة في أنابيب عالية الضغط، العزل الحراري، الطلاءات، ومراعاة التآكل.</li><li>خبرة عمل متنوعة في إدارة المشاريع، المفاهيم، FEED والتصميم التفصيلي، والبناء.</li><li>معرفة بعمليات العمل بين التخصصات/الواجهة/التسليمات</li><li>المسؤولية عن تدريب وتطوير المهندسين في فريقه/فريقها.</li><li>الالتزام بعمليات وإجراءات الشركة والتعامل مع التدقيق الداخلي والخارجي للمشروعات.</li><li>إثبات الخبرة في تأهيل الموردين، تقييم العطاءات الفنية، وتدقيق المصانع.</li></ul><br><p><b>المهارات الشخصية</b></p><br><br><ul><li><b>الاتصال:</b>&nbsp;تواصل واضح وموجز مع أصحاب المصلحة الفنيين وغير الفنيين.</li><li><b>حل المشكلات:</b>&nbsp;تحديد وتخفيف مخاطر الأنابيب بشكل استباقي.</li><li><b>إدارة المشروع:</b>&nbsp;التخطيط والجدولة وإدارة المخاطر وتتبع التسليمات.</li><li><b>التأثير والتعاون:</b>&nbsp;التعاون الفعال مع العملاء، الموردين، والفرق الداخلية.</li><li><b>المرونة:</b>&nbsp;الراحة في بيئات المشاريع الديناميكية والمتطلبات الفنية المتغيرة.</li><li><b>الانتباه للتفاصيل:</b>&nbsp;نهج صارم للمراجعات، الحسابات، والوثائق.</li><li><b>السلامة:</b>&nbsp;الالتزام بمعايير الصحة والسلامة والبيئة (HSE).</li><li><b>التفكير النقدي:</b> استخدام المنطق والتفكير لتحديد نقاط القوة والضعف للحلول البديلة والاستنتاجات أو الأساليب للمشاكل</li></ul><br><br><br></div>

<section><p class="heading jdMain">الوصف الوظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>Zeal Group هي مؤسسة FinTech حائزة على جوائز وتقدم مجموعة متنوعة من المنتجات. تأسست في 2017، وتوسعنا بسرعة إلى فريق يزيد عدده عن 700 موظف على مستوى العالم. Traze هي علامة فرعية لشركة Zeal Group. مقرنا الرئيسي في لندن وتوجد مكاتب في أوروبا وآسيا وأفريقيا الشمالية والجنوبية والشرق الأوسط، وتُعد قبرص مقر مركز التكنولوجيا لدينا. نحن شركة تركز على المنتج وعلى الناس وتلتزم بالنمو والتقنية المبتكرة والتعاون. نظرة عامة على الدور نحن نبحث عن قائد فريق مبيعات / مدير مبيعات مدفوع تجارياً لقيادة النمو في الأسواق الرئيسية في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، مع تركيز فوري على العراق والإمارات العربية المتحدة. سيكون هذا الدور مسؤولاً عن دفع نمو الودائع الصافية، واكتساب العملاء، وأداء الفريق، والتوسع بمساعدة الشركاء عبر أعمال الفوركس/ CFD. سيقود المرشح الناجح تنفيذ مبيعات الخط الأمامي، وتدريب وإدارة موظفي المبيعات، وبناء علاقات قوية مع العملاء بالتجزئة وأعضاء المكاتب التنظيمية، والشركاء الاستراتيجيين. يتطلب الدور قائدًا عمليًا يفهم التحويل، والاحتفاظ، وسلوك عملاء التداول، والديناميكيات السوقية المحلية في المنطقة. المسؤوليات الرئيسية قيادة وإدارة فريق المبيعات لتحقيق أهداف م/accounts شهريًا وربع سنويًا وسنويًا للتمويل والحجم والإيرادات. دفع اكتساب عملاء جدد من خلال المبيعات المباشرة، والإحالات، وشبكات IB، وشراكات التابعين. بناء وتنفيذ خطط مبيعات على مستوى الدولة للعراق والإمارات بما يتماشى مع أهداف النمو الموسع لـ MENA. تدريب وملاحظة أعضاء الفريق لتحسين تحويل العملاء، وجودة المتابعة، وإدارة علاقات العملاء. تتبع نشاط المبيعات اليومي، وإنتاجية الفريق، وأداء الإيداع، وجودة خط الأنابيب من خلال تقارير CRM. تطوير علاقات قوية مع العملاء المحتملين ذوي القيمة العالية والمتداولين النشطين والشركاء ومقدمي الأعمال. العمل عن كثب مع فرق التسويق والاحتفاظ والتعامل ودعم العملاء لتحسين رحلة العميل الكاملة من الاتصال الأول إلى المتداول المموّل. التأكد من أن جميع أنشطة المبيعات تتبع معايير الامتثال الداخلية ونصوص الموافقات ومتطلبات السوق المحلية المعمول بها. تحديد احتياجات التوظيف، دعم الإعداد، والمساعدة في بناء ثقافة مبيعات عالية الأداء عبر المنطقة. تقديم تغذية مرتجعة منتظمة للسوق حول نشاط المنافسين واعتراضات العملاء وطلب المنتج وفرص النمو. 4 7+ سنوات من خبرة المبيعات أو تطوير الأعمال في الفوركس وCFD والخدمات المالية والوساطة أو التداول عبر الإنترنت. ما لا يقل عن 2 سنوات من الخبرة في قيادة أو تدريب أو الإشراف على فريق مبيعات. فهم قوي لمنتجات التداول بالتجزئة، وقنوات الإعداد للعميل، وسلوك الإيداع، ومقاييس تحويل المبيعات. خبرة في إدارة قنوات المبيعات المباشرة والشركاء/IB. قدرة مثبتة على تحقيق أهداف الاكتساب والإيرادات في الأسواق التنافسية. مهارات إدارة أصحاب المصالح والتقارير القوية. يُفضل وجود قدرة اللغة العربية بشدة؛ الإنجليزية مطلوبة. يُفضل وجود خبرة في سوق الإمارات العربية المتحدة/MENA. الملف المفضل وجود شبكة من IBs وشركاء ومجتمعات المتداولين أو جهات اتصال مبيعات إقليمية. وجود خبرة في بيئات الوساطة المستندة إلى MetaTrader. الإلمام بتوقعات عملاء MENA والمبيعات المرتكزة على العلاقات والتعامل السريع مع العملاء المحتملين. الارتياح للعمل في بيئة قائمة على الهدف والأداء. كيف يبدو النجاح؟ نمو في الحسابات المموّلة والإيداعات لأول مرة. رفع معدل التحويل في الفريق من العملاء المحتملين المؤهلين إلى عملاء نشطين. توسيع خطوط الشركاء وMB من المناطق. مساهمة قوية في الاحتفاظ والإيرادات من الأسواق المدارة. الالتزام المستمر في التنفيذ، والدقة في التقارير، وتطوير الفريق.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المرغوب</p><p class="paragraph"></p><p>7+ سنوات من خبرة المبيعات أو تطوير الأعمال في الفوركس وCFD والخدمات المالية والوساطة أو التداول عبر الإنترنت. ما لا يقل عن 2 سنوات من الخبرة في قيادة أو تدريب أو الإشراف على فريق مبيعات. فهم قوي لمنتجات التداول بالتجزئة، وقنوات الإعداد للعميل، وسلوك الإيداع، ومقاييس تحويل المبيعات. خبرة في إدارة قنوات المبيعات المباشرة والشركاء/IB. قدرة مثبتة على تحقيق أهداف الاكتساب والإيرادات في الأسواق التنافسية. مهارات إدارة أصحاب المصالح والتقارير القوية. يُفضل وجود قدرة اللغة العربية بشدة؛ الإنجليزية مطلوبة. يُفضل وجود خبرة في سوق الإمارات العربية المتحدة/MENA. الملف المفضل وجود شبكة من IBs وشركاء ومجتمعات المتداولين أو جهات اتصال مبيعات إقليمية. وجود خبرة في بيئات الوساطة المستندة إلى MetaTrader. الإلمام بتوقعات عملاء MENA والمبيعات المرتكزة على العلاقات والتعامل السريع مع العملاء المحتملين. الارتياح للعمل في بيئة قائمة على الهدف والأداء.</p><p></p></section>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> المسمى الوظيفي: مهندس آبار رئيسي <br> القسم: الآبار<br> الموقع: البصرة، العراق<br> المدة: 12 شهرًا قابلة للتجديد <br> التناوب: 28/28<br> <br> <strong>ملخص الدور</strong>&nbsp;<br> <br> يتولى مهندس الآبار الرئيسي التقارير إلى مدير هندسة الآبار (WEM). سيكون الدور مسؤولاً عن توفير دعم هندسة الآبار وعمليات الآبار عبر قسم الآبار. تشمل المسؤوليات تطوير وتنفيذ نظام إدارة آبار مخصص (WMS)، والهندسة وإدارة المشاريع الهندسية المتكاملة عبر وظائف الحفر والتجديد وخدمات الآبار، وكذلك تقديم مراجعة زملاء وإرشاد لمجتمع WE الأوسع.<br> <br> يجب أن يمتلك الفرد قاعدة خبرة واسعة عبر الحفر والتجديد وخدمات الآبار مع وجود خبرة رئيسية في واحد أو أكثر من هذه المجالات. سيكون من الضروري فهم شامل لمنظمات وآليات إدارة الآبار في العمليات المعقدة؛ وبالمثل، يعتبر وجود علاقة عمل قوية مع فرق تشغيل الآبار، والطبقات الجوفية، والصحة والسلامة والبيئة، وإدارة القاعدة، والهندسة الخزنية والمقاولين أمرًا أساسيًا. يجب أن يكون الفرد قابلاً للتكيّف ويظهر استعدادًا لتطبيق نفسه عبر وظائف آبار مختلفة.<br> <strong>المسؤوليات الأساسية</strong>&nbsp;<ul><li>إنشاء، ومراجعة وتحديث المستندات ضمن نظام إدارة الآبار (WMS)، والمعايير وقرارات مجلس الإدارة ضمن التوجيه المباشر من WEM</li><li>إدارة المشروع والهندسة للمشاريع الهندسية المتكاملة عبر وظائف الحفر، والتجديد وخدمات الآبار مع فرق ومساهمين مختلفين عبر عدة فرق وأقسام.</li><li>التعرّف على وتقييم وتطبيق تقنيات جديدة ذات قيمة مضافة وتحسينات مستمرة عبر فرق الآبار.</li><li>قيادة جلسات حل المشكلات مع فرق التسليم، والهندسة، ومقدّمي الخدمات لحل التحديات وإدارة التغيير.</li><li>توحيد تقارير الأداء عبر الآبار، هيكلة المدخلات من الوظائف المختلفة وتقديمها بطريقة واضحة وذات مغزى بشكل منتظم.</li><li>نقطة اتصال لعقود رؤوس الآبار وأشجار الكريسماس. بما في ذلك إعداد وتقييم العطاءات. التصميم الفني والمراجعة لضمان التصميم الملائم للاستخدام. الإشراف التشغيلي.</li><li>نقطة اتصال لعقود OCTG. بما في ذلك إعداد وتقييم العطاءات. التصميم الفني والمراجعة لضمان التصميم الملائم للاستخدام.</li><li>تطوير وبدء عملية تحقق ذاتية لنظام WMS.</li><li>المشاركة في تحليل Root cause لحوادث HSE وNPT، والتحقيق والتقارير.</li><li>المشاركة في تخطيط تمارين السيطرة على الآبار.</li><li>ترتيب وتسهيل اجتماعات تحسين أداء المقاولين حسب الحاجة.</li><li>ضمان السلامة الفنية للعمليات والامتثال لقوانين وسياسات ومعايير وإرشادات البلد.</li><li>تطوير أهداف قسم WE (سنوية) ليتم تضمينها في AOP والتبليغ عن التقدم طوال السنة.</li><li>المبادرة والمساهمة في مشاريع بحث هندسي.</li><li>تقديم مدخلات فنية إضافية ودعم لفرق الآبار المختلفة عند الحاجة.</li></ul><strong>المعايير والمؤهلات</strong><ul><li>يملك خبرة دولية في صناعة النفط والغاز.</li><li>حاصل على درجة البكالوريوس في العلوم (الهندسة) أو ما يعادلها.</li><li>خبرة هندسية وتشغيلية واسعة عبر الحفر والتجديد وخدمات الآبار وسلامة الآبار مع وجود خبرة رئيسية في واحد أو أكثر من هذه المجالات.</li><li>العمل ضمن فريق، وإتقان اللغة الإنجليزية مع مهارات تواصل قوية أمر أساسي.</li><li>قيادة قوية.</li><li>مهارات تعامل جيدة مع الآخرين – مراجعات/استشارات الزملاء</li><li>خبرة في تطوير وصيانة وتحسين أنظمة الإدارة المتكاملة في مجال الآبار.</li><li>يفضل الخبرة في العمل لدى مشغّل دولي كبير.</li><li>معرفة بإعداد وتقييم مناقصات عقود الآبار.</li><li>المتواصل فعال وبطلاقة باللغة الإنجليزية شفهياً وكتابياً.</li><li>يحافظ على مستوى عالٍ من النزاهة المهنية والسلوك والسرية.</li><li>خبرة في PowerBI وSharepoint.</li><li>خبرة في بيئة تعاون مشترك وموقع بعيد.</li><li>خبرة في المناقصات والتعاقد. سجل يمكن إثباته لكونه جزءاً من فريق تقييم فني للمناقصات (فني فقط).</li><li>الخبرة في العمليات الأرضية وفي الشرق الأوسط ستكون مفيدة.</li></ul><br>مع أكثر من 90 عاماً من الخبرة المجمعة، تفخر NES Fircroft (NES) بأن تكون المزود الرائد عالميًا للكوادر الهندسية في قطاعات النفط والغاز، والطاقة والمتجدّدات، والكيماويات، والبناء والبنية التحتية، وعلوم الحياة، والتعدين والتصنيع على مستوى العالم. مع أكثر من 80 مكتباً في 45 دولة، نحن قادرون على تزويد عملائنا بالخبرة الهندسية والفنية اللازمة أينما ومتى احتجت، نوفر للمقاولين أكثر من خدمة توظيف تقليدية، مع دعم من تأمينات الرعاية الصحية ومزايا الإقامة، لضمان أنهم قادرون على دعم عملائنا بأمان وبامتثال. <br><br>

<p>Toters هي منصة تجارة إلكترونية وتوصيل عند الطلب وتعمل على خدمة تتيح للعملاء الحصول على أي شيء في مدينتهم بأعلى مستوى من الراحة. في Toters، التكنولوجيا هي قلب كل ما نفعله. لدينا فرق منتجات تعمل بجد كل يوم لابتكار منتجات تسهّل حياة عملائنا. مهندسونا يواصلون أيضًا ابتكار حلول لجعل عملياتنا أكثر كفاءة، كل ذلك في محاولة للوصول إلى عملائنا بسرعة وبأقل تكلفة. إذا كنت مهتمًا بالعمل في بيئة شركة ناشئة ذات نمو مرتفع، وتود أن تكون جزءًا من فريق قد يغير طريقة تسوق العملاء في الشرق الأوسط، قدم الآن.</p><p>مدير حساب عبر الإنترنت هو الشخص المسؤول عن إدارة المبيعات وبناء العلاقات مع التاجر حصريًا عبر الوسائط الافتراضية. يتطلب هذا الدور تركيزًا قويًا على مهارات المبيعات عبر الهاتف ودعم عملاء استثنائي لضمان رضا العملاء. يتم تعيين حسابات التجار الحالية للشركة لهم.</p><p>المسؤوليات:</p><ul><li>كونك نقطة الاتصال الأساسية لجميع التجار في مسائل إدارة الحساب.</li><li>التعامل مع العلاقات مع العملاء وتربيتها حصريًا من خلال الهاتف والاتصالات عبر الإنترنت.</li><li>استخدام تقنيات المبيعات الهاتفية الفعالة لقيادة نمو الحسابات وزيادة الإيرادات.</li><li>ضمان التسليم في الوقت المناسب والناجح لح حلولنا وفقًا لاحتياجات وأهداف التاجر.</li><li>إظهار الكفاءة في استخدام المنصات عبر الإنترنت وأنظمة إدارة علاقات العملاء وأدوات رقمية أخرى.</li><li>تطوير أعمال جديدة مع التجار الحاليين و/أو تحديد مجالات التحسين لتحقيق الأهداف وزيادة الإيرادات.</li><li>إعداد مبادرات تسويق مشتركة ومواد ترويجية مع التجار تهدف لجذب مستخدمين جدد إلى منصة Toters وتسليط الضوء على قيمة التواجد على منصتنا للعملاء الحاليين.</li><li>التعاون مع فريق تطوير الأعمال لتحديد الفرص ونموها.</li><li>التواصل مع التجار لفهم احتياجاتهم وشرح قيمة المنتج.</li><li>جمع وتحليل البيانات للتعرف أكثر على سلوك المستهلك واقتراح أفكار لزيادة الإيرادات</li><li>الحفاظ على معرفة محدثة بمنتجات وخدمات الشركة.</li><li>حل الشكاوى ومنع حدوث مشاكل إضافية من خلال تحسين العمليات.</li><li>تحديد اتجاهات الصناعة.</li></ul><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><p><strong>المتطلبات:</strong></p><ul><li>درجة BA/BS في إدارة الأعمال أو المبيعات أو مجال ذي صلة.</li><li>خبرة مثبتة في المبيعات عبر الهاتف، إدارة الحسابات، أو مجال ذي صلة.</li><li>دعم عملاء قوي ومهارات حل المشكلات.</li><li>إجراء جلسات تدريب عبر الإنترنت لتثقيف العملاء حول المنتجات والخدمات.</li><li>خبرة قوية مع برامج إدارة العلاقات مع العملاء وMS Office (خاصة Excel).</li><li>قدرة مثبتة على juggling مشاريع إدارة حسابات متعددة في آن واحد، مع الحفاظ على دقة التفاصيل.</li><li>مهارات اتصالات افتراضية استثنائية واستجابة سريعة.</li><li>مهارات تواصل شفهية وكتابية قوية.</li><li>إتقان تقني لاستخدام المنصات عبر الإنترنت والأدوات الرقمية.</li><li>إتقان جيد للإنجليزية والعربية (شفهيًا وكتابيًا).</li><li>معرفة منتج دقيقة وشاملة.</li></ul>

<p>يخطط رئيس الطهاة ويشرف على العمل وينسّق مع الطهاة والمساعدين الآخرين في خدمات تموين صناعية كبيرة. يخطط قائمة الطعام اليومية مع مراعاة العدد المحتمل من المقيمين وظروف التسويق وشعبية أطباق الهندية المتعددة وحداثة القوائم المستخدمة، ويحدد أسعار العناصر. يشرف على إعداد وطهي الطعام، ويوجه الطهاة عند الحاجة. يخترع أطباق خاصة ويبتكر وصفات. يجرب الأطعمة المطبوخة بالتذوق أو الشم. يطلب أو يشتري مواد الطعام والمعدات المطبخية حسب الحاجة ويفحصها من حيث الجودة والكمية ويشرف على الطهاة وعمال المطبخ الآخرين. قد يوظف ويُفصل الطهاة. يُعَد رئيس الطهاة المسؤول عن التأكيد على أن معيار وجودة إنتاج الطعام والنظافة داخل القسم على أعلى مستوى دائماً. هذا الدور عملي للغاية ويتطلب دقة في التفاصيل وموقفاً إيجابياً.</p><p>تُضمن جميع الإعدادات الغذائية كما هو مطلوب التأكد من إنتاج وجبات في الوقت المناسب وتوفر كميات كافية للمناطق المختلفة. الحفاظ على مستويات مخزون جميع لوازم المطبخ. إعداد قائمة طعام شهرية أو أسبوعية واحتياجات المواد الغذائية وفقاً للقائمة. أن يكون متاحاً للفعاليات عند ظهورها لضمان إعداد الطعام وتقديمه وفقاً للمطلوب. التأكد من أن جميع الموظفين على علم بواجباتهم ومسؤولياتهم وما المتوقع منهم. تعليم الموظفين الجدد المهارات التي يحتاجونها لأداء أدوارهم وفق المستوى المطلوب بما في ذلك النظافة العامة والشخصية. تفويض الواجبات إلى موظفي المطبخ وفق متطلبات القائمة. الإشراف ومراقبة عمل موظفي المطبخ لضمان تنفيذ جميع المهام كما هو مطلوب. إعطاء الموظفين ملاحظات حول أدائهم لتمكين تطويرهم. التأكد من حل أية قضايا ادارية بشكل عادل وسريع. التأكد من تقليل الهدر عن طريق الإشراف الدقيق على طريقة إعداد الطعام. التأكد من استخدام طرق تخزين صحية مناسبة لمنع فقدان الطعام. الإشراف على الأمر والتحكم في مستويات مخزون الطعام. التأكد من أن الموظفين دائماً على علم باتباع ممارسات السلامة في العمل في جميع الأوقات. مساعدة موظفين آخرين في تنظيف المطبخ بنهاية الوردية. التأكد من نظافة مكان عمله/ها بشكل دائم. إدارة غياب مهندس الطعام / مدير التموين. المساعدة في التشغيل اليومي لقسم. الانتباه لميزانيات القسم التشغيلية لضمان السيطرة على التكاليف والحفاظ على الميزانية الصحيحة للنفقات. الاحتفاظ بالسجلات والحسابات. التخطيط وتحديد أسعار عناصر القائمة.</p><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><p>أقل مؤهل تعليمي هو دبلوم في إدارة الفندق والضيافة. الحد الأدنى من الخبرة العملية المطلوبة 15 إلى 20 عاماً في خدمة التموين الصناعي في مواقع بعيدة مختلفة بما في ذلك دول الخليج كطباخ رئيسي.</p>

<p>يخطط رئيس الطهاة / الشيف التنفيذي للوجبات ويتولى الإشراف وتنسيق أعمال الطهاة وغيرها من عمال المطبخ في خدمة التموين الصناعي الكبيرة. يخطط القائمة اليومية مع مراعاة العدد المحتمل للسكان، وظروف التسويق، وشعبية الأطباق المتعددة الهندية، وحداثة القوائم المستخدمة، ويحدد الأسعار للبنود. يشرف على إعداد الطعام وطهيه، ويؤ instructs الطهاة حسب الحاجة. يخترع أطباق خاصة ويبتكر وصفات. يختبر الأطعمة المطبوخة بالتذوق أو الشم. يستلزم أو يشتري مستلزمات الطعام ومعدات المطبخ حسب الضرورة ويتحقق من جودتها وكميتها ويشرف على الطهاة وعمال المطبخ الآخرين. قد يوظف ويفصل الطهاة. الشيف التنفيذي مسؤول عن ضمان أن المستوى والجودة لإنتاج الطعام والنظافة داخل القسم مذكوران دائمًا في أعلى المستويات. هذا الدور عملي جدًا ويتطلب انتباهاً للتفاصيل وموقفاً إيجابيًا.</p><p>تأكد من أن جميع الأطعمة تُجهز وفق متطلبات تجهيز الطعام. تأكد من إنتاج الوجبات في الوقت المحدد وتوفير كميات كافية للمناطق المختلفة. حافظ على مستويات المخزون من جميع مستلزمات المطبخ. حضر متطلبات القائمة الشهرية أو نصف الشهرية من الطعام وفقًا للقائمة. كن متاحًا للفعاليات عند ظهورها لضمان تجهيز الطعام وتقديمه كما هو مطلوب. تأكد من أن جميع العاملين على علم بواجباتهم ومسؤولياتهم وما هو متوقع منهم. علم العاملين الجدد المهارات التي يحتاجونها لأداء وظائفهم وفق المستوى المطلوب بما في ذلك النظافة العامة والشخصية. فوّض واجبات إلى موظفي المطبخ وفق متطلبات القائمة. اشرف على ومراقبة عمل موظفي المطبخ لضمان تنفيذ جميع المهام كما هو مطلوب. قدّم ملاحظات للموظفين حول أدائهم لتمكين تطويرهم. تأكد من حل أي مشكلات توظيف بسرعة وبإنصاف. تأكد من تقليل الهدر من خلال الإشراف الحذر على أساليب إعداد الطعام. استخدم أساليب تخزين صحية مناسبة لمنع فقدان الطعام. أشرف على ترتيب وتحكم في مخزون الطعام. تأكد من أن الموظفين دائماً على علم باتباع ممارسات العمل الآمنة في جميع الأوقات. ساعد بقية الموظفين في تنظيف المطبخ بنهاية الوردية. تأكد من أن مكان عمله/عملها يبقى نظيفًا وصحيًا على مدار الوقت. إدارة غياب مهندس الطعام/مدير الخدمات الغذائية. دعم تشغيل القسم اليومي. انتبه لميزانية تشغيل القسم لضمان التحكم في التكاليف والمحافظة على الميزانية الصحيحة. احتفظ بالسجلات والحسابات. خطط وأسعار عناصر القائمة.</p><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><p>أدنى مؤهل تعليمي هو دبلوم في إدارة الفنادق والضيافة. الحد الأدنى من الخبرة العملية المطلوبة من 15 إلى 20 عامًا في خدمة التموين الصناعي في مواقع نائية مختلفة بما في ذلك دول الخليج كطباخ رئيسي.</p>

<p>يخطط رئيس/رئيس الطباخين للوجبات ويشرف على عمل الطهاة وغيرهم من مساعدي المطبخ في خدمة التموين الصناعي الكبيرة ويتعاون وي_coords) ويشرف على التنسيق. يخطط لقائمة الطعام اليومية مع أخذ عاملين في الاعتبار عدد النزلاء المحتمل، وظروف السوق، وشعبية أطباق هنديّة متعددة، وحداثة القوائم المستخدمة، ويعين أسعار العناصر. يشرف على تجهيز الطعام وطهيه، ويعلِّم الطهاة عند الحاجة. يبتكر أطباق خاصة ويخترع وصفات. يختبر الأطعمة المطبوخة بالتذوق أو الشم. يطلب أو يشتري مستلزمات الطعام ومعدات المطبخ حسب الحاجة ويفحصها للجودة والكمية ويراقب الطهاة وغيرهم من عمال المطبخ. قد يوظف ويفصل الطهاة. يتحمّل رئيس الطباخين المسؤولية لضمان أن معيار وجودة إنتاج الطعام والنظافة داخل القسم مذكوران دائمًا على أعلى مستوى. هذا الدور عملي جدًا ويتطلب اهتمامًا بالتفاصيل وتوجهًا إيجابيًا.</p><p>ت确保 يتم إعداد كل الطعام وفق متطلبات تحضير الطعام. التأكد من إنتاج الوجبات في الوقت المحدد وتوفير كميات كافية للمناطق المختلفة. الحفاظ على مستويات مخزون جميع مستلزمات المطبخ. إعداد قوائم أو الحاجة إلى المواد الغذائية شهريًا أو أسبوعيًا وفق القائمة. كن متاحًا للفعالية كما تطرأ لضمان إعداد وتقديم الطعام كما هو مطلوب. التأكد من أن جميع الموظفين على علم بواجباتهم ومسؤولياتهم وما المتوقع منهم. تدريب العاملين الجدد على المهارات المطلوبة لأداء أدوارهم وفق المعايير المطلوبة بما في ذلك النظافة العامة والشخصية. تفويض المهام إلى موظفي المطبخ وفق متطلبات القائمة. الإشراف ومراقبة عمل موظفي المطبخ لضمان أن جميع المهام تتم كما هو مطلوب. إعطاء تغذية راجعة للموظفين حول أدائهم لتمكين تطوير الموظفين. التأكد من حل أي قضايا تتعلق بالموظفين بشكل عادل وسريع. التأكد من تقليل الهدر من خلال الإشراف الدقيق على طريقة إعداد الطعام. استخدام طرق تخزين صحية مناسبة لمنع فقدان الطعام. الإشراف على طلب ومراقبة مستويات مخزون الطعام. التأكد من أن الموظفين دائمًا على علم بممارسات العمل الآمنة والالتزام بها في جميع الأوقات. مساعدة الموظفين الآخرين في تنظيف المطبخ بنهاية الوردية. التأكد من أن مكان عمله / عملها يظل نظيفًا ونظيفًا في جميع الأوقات. إدارة غياب مهندس الغذاء / مدير التموين. المساعدة في تشغيل القسم اليومي. الانتباه إلى ميزانيات تشغيل القسم لضمان التحكم في التكاليف للحفاظ على ميزانية الإنفاق الصحيحة. الاحتفاظ بالسجلات والحسابات. التخطيط وتحديد أسعار بنود القائمة.</p><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><p>المؤهل التعليمي الأدنى: دبلوم في إدارة الفنادق والضيافة. الحد الأدنى من الخبرة العملية المطلوبة من 15 إلى 20 عامًا في خدمة التموين الصناعي بمواقع بعيدة مختلفة بما في ذلك دول الخليج كطباخ رئيسي.</p>

<p>نحن نبحث عن الأشخاص المناسبين الذين يرغبون في الابتكار وتحقيق النمو والقيادة. نجتذب أفضل المواهب ونحتفظ بها من خلال الاستثمار في موظفينا ومنحهم القدرة على تطوير أنفسهم ومسيراتهم المهنية. اختبر التحديات والمكافآت وفرصة العمل لدى واحد من أكبر موردي المنتجات والخدمات لصناعة الطاقة العالمية.</p><p>ملخص المنصب ي提供 المستشار الجيولوجي تفسيرًا جيولوجيًا خبيرًا، وتوصيف الخزان، ودعم تخطيط التطوير لأصل النفط والغاز المُدار ضمن عقد إدارة الأصل المتكاملة (IAM).</p><p>تحت توجيه عام من مدير التكنولوجيا تحت السطح: طور وطبق تقنيات جيولوجيا التطوير المتقدمة دعمًا لتقييم وتطوير مشاريع تطوير حقول نفط وغاز قد تكون كبيرة لكنها صعبة. مسؤول عن ضمان فهم جيولوجي قوي للأصل، ودمج البيانات الثابتة والديناميكية لتوجيه إدارة الخزانات، وتطوير الحقل، وتحسين الإنتاج. سيدعم مستشار الجيولوجيا عمل تقييم الاحتمالات من خلال توفير صحة التفسيرات القائمة بالإضافة إلى إنشاء تفسيرات جديدة (مثلاً خرائط الهياكل، خرائط الفرقات، المقاطع، خرائط الفقاعات المشروحة، إلخ). تشمل الأدوار تحليل البيانات، وتوصيف الخزان ورسم الخرائط، وتحديد خصائص الصخور والسوائل في الخزان، وتحليل عدم اليقين/المخاطر الثابتة، والحسابات الكمية الحتمية/احتمالية للمخاطر داخل الخزان، والنمذجة الثابتة، وتقدير الاحتياطي، وغير ذلك من الأعمال المتعلقة بفهم/تطوير الخزان. قيادة تفسير البيانات الجيولوجية والجيوفيزيائية والديسولوجية وتحديد الصيغة الرصينة للنماذج الثابتة للخزان. دمج بيانات بئر القياس، والمسامير، والزلزلة، والإنتاج لتحديد بنية الخزان، وتوزيع الواجهات، والإطار البنيوي. أساس قوي في جيولوجيا التطوير ومعرفة عملية بعمليات جيولوجية، وتسجيلات آبار، والحفر الاتجاهي، والديسكولوجيا، والجيوفيزياء، وأخذ العينات والتحليل للصخر والمكمن وتحليل المحاكاة الخزانة والحفر والتجهيزات. يفهم أساسيات هندسة البترول، وعدم اليقين تحت السطح، والمخاطر والقضايا الفنية المرتبطة بالتحت الأرض وفرص التطوير السطحي والآبار. التعاون مع فرق الإنتاج والتشغيل لتحديد وتنفيذ فرص تعزيز الإنتاج. إضافةً إلى ذلك، يحوّل الرؤى الفنية إلى خطط تشغيلية وتطويرية قابلة للتنفيذ. شارك بنشاط في المناقشات الفنية، قدم وكون علاقات عمل قوية مع كبار الإدارة وأصحاب المصلحة الرئيسيين. قدم للمراجعات الداخلية والخارجية لضمان أن تكون مخرجات العمل قوية وملائمة للغرض. قدّم التوجيه الفني للمخبرين الجيولوجيين الأقل خبرة ضمن فريق الأصل. روج لاعتماد أفضل الممارسات، والأدوات الرقمية، والتقنيات المبتكرة في علوم الأرض.</p><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><p>يتطلب درجة جامعية في علوم الأرض وخبرة لا تقل عن 10 سنوات في استكشاف وإنتاج النفط والغاز، والتي قد تشمل خبرة في جيولوجيا التطوير، النمذجة الثابتة، جيولوجيا العمليات، تخطيط تطوير الحقل، إلخ. يتطلب خبرة في تطوير الحقول وإدارة الخزان والعمل بشكل مباشر (مفضل) أو بشكل غير مباشر في حقل إنتاجي لشركة مشغلة للنفط والغاز. خبرة واسعة في الخزانات الكلاستيكية و/أو الكربونات؛ يفضل التعرض للأصول الناضجة أو brownfield

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><span>Toters هي منصة تجارة إلكترونية وتوصيل عند الطلب وتدير خدمة تُمكّن العملاء من الحصول على أي شيء في مدينتهم بأعلى مستوى من الراحة. في Toters، تُعد التكنولوجيا جوهر كل ما نقوم به. لدينا فرق منتجات تعمل بجد كل يوم لإنشاء منتجات تجعل حياة عملائنا أسهل. مهندونا يواصلون أيضًا ابتكار حلول لجعل عملياتنا أكثر كفاءة، وكل ذلك في محاولة للوصول إلى عملائنا بسرعة وبأفضل تكاليف. إذا كنت مهتمًا بالعمل في بيئة شركة ناشئة ذات نمو عالي، وترغب في أن تكون جزءًا من فريق قد يغير طريقة تسوق العملاء في الشرق الأوسط، قدِّم الآن. مدير حسابات عبر الإنترنت هو الشخص المسؤول عن إدارة المبيعات والعلاقات مع التجار حصريًا من خلال القنوات الافتراضية. يتطلب هذا الدور تركيزًا قويًا على مهارات البيع الهاتفي ودعم عملاء استثنائي لضمان رضا العميل. يتم تعيينه في حسابات التجار الحالية للشركة.</span></p><br> <p><span>&nbsp;<u><span>المسؤوليات:</span></u></span></p><br> <ul> <li><span>العمل كنقطة الاتصال الرئيسية لجميع التجار في مسائل إدارة الحساب.</span></li> <li><span>التعامل مع العلاقات مع العملاء وتربيتها حصريًا عبر الهاتف والتواصل عبر الإنترنت.</span></li> <li><span>استخدام تقنيات البيع الهاتفي الفعالة لدفع نمو الحساب وزيادة الإيرادات.</span></li> <li><span>ضمان التسليم في الوقت المناسب وبنجاح للحلول وفقًا لاحتياجات وأهداف التاجر.</span></li> <li><span>إظهار الكفاءة في استخدام المنصات عبر الإنترنت وأنظمة إدارة العلاقات (CRM) وغيرها من الأدوات الرقمية.</span></li> <li><span>تطوير أعمال جديدة مع التجار الحاليين و/أو تحديد مجالات للتحسين لتحقيق الأهداف وزيادة الإيرادات.</span></li> <li><span>إنشاء مبادرات تسويق مشتركة ومواد ترويجية مع التجار تهدف إلى جذب مستخدمين جدد إلى منصة Toters وتبرز لعملاء موجودين قيمة كونهم على منصتنا.</span></li> <li><span>التعاون مع فريق تطوير الأعمال لتحديد الفرص ونموها.</span></li> <li><span>التواصل مع التجار لفهم احتياجاتهم وشرح قيمة المنتج.</span></li> <li><span>جمع وتحليل البيانات لمعرفة سلوك المستهلك واقتراح أفكار لزيادة الإيرادات</span></li> <li><span>الحفاظ على معرفة محدثة بمنتجات وخدمات الشركة.</span></li> <li><span>حل الشكاوى ومنع حدوث مشاكل إضافية من خلال تحسين العمليات.</span></li> <li><span>تحديد اتجاهات الصناعة.</span></li> </ul> <p><u><span>المتطلبات:</span></u></p><br> <ul> <li><span>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو المبيعات أو مجال ذي صلة.</span><br></li> <li><span>خبرة مثبتة في البيع الهاتفي، إدارة الحسابات، أو مجال ذو صلة.</span></li> <li><span>مهارات دعم العملاء وحل المشكلات قوية.</span></li> <li><span>إجراء جلسات تدريب عبر الإنترنت لتثقيف العملاء حول المنتجات والخدمات.</span></li> <li><span>خبرة قوية مع برامج إدارة العلاقات (CRM) وباقي أدوار MS Office (خصوصاً Excel).</span></li> <li><span>القدرة المثبتة على juggling عدة مشاريع إدارة حسابات في وقت واحد مع الحفاظ على اتساع التفاصيل</span></li> <li><span>مهارات تواصل افتراضية استثنائية واستجابة سريعة.</span></li> <li><span>مهارات تواصل شفوية وكتابية قوية.</span></li> <li><span>إتقان تقني في استخدام المنصات والأدوات الرقمية.</span></li> <li><span>إتقان اللغة الإنجليزية والعربية (شفهيًا وكتابيًا).</span></li> <li><span>معرفة منتج واسعة ودقيقة.</span></li> </ul>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>The Piping Site Lead is responsible of all piping works related to the EGF activities: 1) Safety, 2) cost efficient, 3) high quality according to specifications, 4) in time, 5) in line with legal aspects and 6) with minimum disturbance Ratawi CPF1 operations. Will guarantee transparency in relations with subcontractors.</p><p>HSE activities:</p><ul><li>Support and enforce project guidelines, HSE objectives and global improvement (e.g. referential, Golden Rules, reporting, REX, audits, Maestro, trainings, HSE action plans ).</li><li>Responsible for the respect of the HSE Rules and Company Specifications for his activity (also in term of QA &amp; QC)</li><li>Attend HSE meetings and training when necessary.</li><li>Initiate and/or Participate in Job Safety Analysis, make suggestions, stop dangerous situations, and report anomalies and dangerous acts.</li><li>Conduct toolbox talks and enforce safe work practices</li></ul><p>ASSET INTEGRITY:</p><ul><li>Contributes to the Ratawi Asset Integrity initiative by reporting any anomaly, defect, bad practice, lack of equipment, lack of competence that could result in a major HSE incident or loss of production.</li></ul><p>Daily Activities and missions:</p><ul><li>Lead and coordinate piping activities in direct coordination with the Contractor.</li><li>Follow up and ensure the selected Contractor s to carry out works in their premises in prefabrication and under construction on the Sites</li><li>Ensure adherence to project specifications, drawings, and quality standards.</li><li>Prepare, Review and validate construction methods and work instructions closely with the construction contractor</li><li>Ensure the proper execution of the works in compliance with safety and environmental protection procedures, technical specifications, budgets, and schedules,</li><li>Check the procedures and task sheets of the Companies, participate, or control the risk analyses, help in the preparation / check the work permits,</li><li>Resolve technical issues on-site in coordination with engineering teams.</li><li>Manage subcontractors and ensure proper allocation of manpower and equipment.</li><li>Optimize and follow up the work schedules, to do this check the good organization of the logistics and the Contractor's site Control material deliveries and verify conformity with project requirements</li><li>Anticipate all potential problems, propose, if necessary, alternative "practical" solutions,</li><li>Organise Pre-commissioning activities, formalize handover dossier to Field Operations, ensure that mark-up documentation is reflecting the site condition and forward those to Engineering.</li><li>Monitor progress and report daily to the Construction Manager</li><li>Maintain good relationships with contractors, displaying flexibility when needed while also enforcing necessary standards.</li></ul></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li>Bachelor s degree in Engineering or Construction discipline.</li><li>10 15 years experience in the oil &amp; gas industry, with significant onshore piping construction experience.</li><li>Strong knowledge of piping construction, international codes, and standards.</li><li>Experience in SIMOPS environments is an advantage.</li><li>Proven leadership and team coordination skills across complex project teams.</li><li>Excellent problem-solving, planning, and communication skills (English required; Arabic is a plus).</li><li>Ability to work on a rotational basis in challenging onshore/offshore environments.</li></ul><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p><b>II. Scope of work</b></p><p>Under the overall supervision of the project manager, the consultant will be responsible for delivering entrepreneurship and financial literacy support services to project beneficiaries in Basra and facilitating their access to finance. The consultant shall undertake the following tasks:</p><p>1. Beneficiary Identification and Selection</p><p>o Support the selection of eligible beneficiaries in accordance with the project criteria.</p><p>o Coordinate with field consultant and relevant stakeholders to ensure transparent and inclusive beneficiary selection.</p><p>2. Delivery of SIYB and Financial Education Training</p><p>o Organize and deliver four rounds of SIYB (Start and Improve Your Business) and Financial Education training.</p><p>o Each training round shall be conducted over four consecutive days using approved training materials and methodologies.</p><p>o Ensure active participation, maintain attendance records, and administer pre- and post-training assessments.</p><p>o Provide practical guidance on business planning, financial management, loan readiness, and green business opportunities.</p><p>3. Post-Training Coaching and Access to Finance Support</p><p>o Provide individual and group follow-up support to trained beneficiaries.</p><p>o Assist beneficiaries in developing and refining business plans and loan application packages.</p><p>o Guide beneficiaries through the financing process and coordinate with participating financial institutions where required.</p><p>o Track beneficiary progress and address challenges that may hinder access to finance.</p><p>o Maintain regular communication with beneficiaries until completion of the financing process, including loan approval, rejection, or withdrawal.</p><p>4. Tracer Study Data Collection (sample 1000)</p><p>o Supervise and support the collection of tracer study data from project beneficiaries using approved questionnaires and tools.</p><p>o Ensure data quality, completeness, accuracy, and timely submission.</p><p>o Coordinate with enumerators and project staff to resolve data collection challenges.</p><p>5. MSME Dialogue and Stakeholder Engagement</p><p>o Facilitate 6 dialogue sessions and networking events for MSMEs and relevant stakeholders.</p><p>o Promote business linkages, enterprise formalization and registration, access to opportunities, adoption of green practices, and awareness of available business support services.</p><p>6. Reporting</p><p>o Submit periodic progress reports and a final report summarizing activities, outputs, beneficiary achievements, tracer study results, challenges, lessons learned, and recommendations.</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li>Proven experience in program planning, design, implementation, monitoring, and evaluation of projects.</li><li>Certified trainer with the ILO (SIYB and Financial Education) (must)</li><li>Strong communication and coordination skills, particularly in engaging with ILO's social partners and MSMEs in Basra. (must)</li><li>Professional experience in development programming, with expertise in liaising with government authorities, national/international technical counterparts, NGOs, and building effective partnerships.</li><li>Skilled in working and communicating with diverse actors, including government authorities, humanitarian agencies (UN and NGOs), and people from culturally diverse backgrounds.</li><li>Experience in both development and humanitarian programming.</li><li>Familiarity with ILO tools and methodologies (desirable).</li><li>Familiarity with Decent work country programme in Iraq (desirable)</li><li>Fluency in Arabic as the trainings will be delivered in Arabic, and good level in English for reporting.</li></ul><p></p></section>

بتنسيق مع RMO، الدعم لمسؤول R&R PSD في متابعة الجوانب المالية لجميع مشاريع PSD، بما في ذلك الإشراف على الإنفاق، وتوفر الأموال، وإدارة التدفقات النقدية. إعداد خطط الإنفاق والتقارير الداخلية للرصد، لكافة مشاريع PSD بشكل استباقي. تحديد الاختناقات ومعالجتها، وتوصية الحلول، والتأكد من اتباع عمليات الموافقات. بالتعاون مع موظفي مشاريع PSD، ومسؤول تقارير PSD، وقسم الشراكات والتنسيق وRMU، تقديم الدعم لمسؤول R&R في صياغة ومراجعة ميزانيات المشاريع. المساعدة في إجراء التحليلات حول الفروقات بين الإنفاق المدرج في الميزانية والإنفاق الفعلي وتوقع احتياجات الميزانية المستقبلية. بالتعاون مع مسؤول إدارة الموارد (RMO)، تحديد أي اتجاهات غير عادية وإبلاغ مديري المشاريع وRMO لاتخاذ إجراء في الوقت المناسب وطرح حلول محتملة للحفاظ على سير المشاريع. بالتعاون مع موظفي PSD والفنيين ذوي الصلة، المشاركة في تصميم حلول للاحتياجات التشغيلية لـ PSD. وهذا يشمل أنظمة جديدة، وعمليات، أو أدوات لتلبية الاحتياجات المحددة. دعم مسؤول R&R وموظفي البرنامج في تنسيق الأنشطة الداخلية مع إيلاء اهتمام خاص للقضايا الناشئة والمتقاطعة والعمل عن كثب مع مسؤول R&R لمعالجتها. دعم التنفيذ الناجح لمشروعات PSD من خلال تسهيل تعبئة الموارد في الوقت المناسب وبشكل مناسب. تحديد فرص تطوير البرنامج بشكل استباقي. بالتنسيق مع مسؤول تقارير PSD إجراء أنشطة الرصد والتقييم للمشروعات من خلال زيارات ميدانية، وتحديد فرص التطوير، وإبراز قضايا المساءلة وحلولها لرئيس PRD. دعم موظفي مشاريع PSD في توقع التدفقات النقدية بناءً على أنشطة المشروع والتأكد من امتثال المصروفات والسجلات للاتفاقيات المانحية. رصد وتتبع تحويل المشروعات لـ PSD والعمليات. تتبع الالتزامات والالتزامات الأولية والمصروفات لضمان توافق العمليات مع ميزانية المشروع. دعم موظفي البرنامج في الشراء، والنقل وتسهيل الوصول في جميع مناطق البلاد. التعاون مع فريق الاتصال والوصول لمعالجة أي قضايا وصول. التعاون مع وحدة سلسلة الإمداد لتقييم تأثير تغيّر الأسعار على عملية الشراء الشاملة. تحديد كيف يمكن أن تؤثر تغيّرات الأسعار على الميزانيات والجداول الزمنية للتسليم والاعتبارات اللوجستية الأخرى. أداء أية واجبات إضافية كما يتم تعيينها.

<p>يدعم قائد الفريق التجاري (TL) مدير الأمن والعمليات الإقليمي (RSOM)، جنوب العراق في إدارة day-to-day إدارة العمليات التجارية على مستوى المنطقة ومشروعات محددة. للقائم التجاري TL تأثير كبير على كيفية تقييم العملاء المحتملين لقدرات Controls Risks وبناءً عليه فهو مسؤول عن وضع والحفاظ على أعلى معايير عرض الفريق والقدرات. سيقوم قائد الفريق التجاري بدعم قاعدة عملاء دولية تمتد عبر خدمات الحقول النفطية، الاستكشاف الزلزالي، البنى التحتية، الخدمات الدبلوماسية والمالية. المهام والمسؤوليات المسؤوليات التشغيلية التأكد من أن جميع فرق المقر الرئيسي تصنع المعايير التشغيلية وتدريبية بمساعدة فريق التدريب وأن يكون الفريق ممتثلاً تماماً لإجراءات التشغيل القياسية (SOPs) لشركة Control Risks. التأكد من أن الفرق تُظهر آداب التعامل مع العملاء، الانضباط، ونهج Control Risks منخفض الصيغة مع الحفاظ على مستوى عالٍ من عرض الفريق. المسؤول عن التسليم المهني للموجزات التشغيلية لكل من فرق الحماية المسلحة (APTs) وموظفي العملاء عند الاقتضاء. فهم المشهد الجيوسياسي للعراق وعمليات Control Risks الأوسع. المساعدة في إجراء تقييمات المخاطر والتخطيط التشغيلي. إجراء مسوح المواقع والطرق، ومراجعات الأمن، والقدرة على إنتاج تقارير مخصصة. التخطيط وتنفيذ المهام إلى المناطق البعيدة والمواقع خارج منطقة التشغيل العادية. توفير تغطية لفرقة الحماية المسلحة للمشروع حسب الحاجة. المسؤوليات الإدارية إجراء تعليم معتمد في جميع المتطلبات التشغيلية والطبية ذات الصلة وفقاً لتوجيهات التدريب الحالية من Control Risks. مسؤول عن التعيين في غياب DOM South، والمساعدة في تنسيق جميع الأنشطة التشغيلية داخل المنطقة لضمان استمرارية الأعمال لقسم العمليات. العمل بشكل وثيق مع فريق الإدارة التشغيلية للمساعدة في تقديم أنشطة تشغيلية إقليمية حسب الحاجة، بما في ذلك APT QA/QCs، وفق نظام إدارة الجودة التنظيمي. العمل بشكل وثيق مع فريق الإدارة التشغيلية والإدارات الإقليمية للمساعدة في جميع mobilisations الفريق التجاري الجديد دعمًا للمتطلبات التشغيلية. لضمان قيام فرق HQ بإجراء إدارة فعالة تشمل صيانة المركبات، رعاية المعدات / المساءلة والتقارير والعودة. المسؤول عن الإشراف وتطبيق معايير الصحة والسلامة والبيئة عبر فرق HQ.</p><p><strong>الملف المرغوب فيه للمرشح</strong></p><ul><li>مدة 4 سنوات على الأقل في الخدمة العسكرية، أو شرطة مسلحة أو ما يعادلها.</li><li>خبرة تشغيلية في العراق كقائد فريق APT لمدة لا تقل عن 3 سنوات في العراق.</li><li>خبرة تشغيلية في APT في جنوب العراق لمدة لا تقل عن سنة.</li><li>مؤهل طبي FREC/FPOS/AoFAQ.</li><li>رخصة أمنية SIA على الأقل (على الخط الأمامي) مؤهل حماية مقربة.</li><li>متمكن وواثق من استخدام منتجات Microsoft Office.</li><li>الحضور في دورة ضباط الصف العسكري المعترف بها دولياً أو دورة قيادة وتنظيم مماثلة مثل دورة قائد قسم الجيش البريطاني (أو أعلى).</li><li>خبرة سابقة في العمل داخل المقر الجنوبي وفهم أدوار الأقسام القائمة.</li><li>خبرة سابقة في العمل في بيئة العراق الأوسع.</li><li>شهادة في الأمن وإدارة المخاطر.</li><li>مؤهل HSE.</li><li>مدرب تدريبي معتمد CTTLS، PTLLS أو ما يعادلها من BTEC.</li></ul>