Restaurants Manager Jobs in Iraq 2026

Full Time 5 years Gulf Talnet

IT Support Lead Onsite

On-site - Iraq - Basra 19 August 2026

Media & Journalism

<h4>Preface</h4> This document outlines the job specification for the IT Support Lead role. The role is junior to the IT Support Manager and is responsible for leading front-line IT support activities within a site-based oil & gas operational environment, ensuring reliable day-to-day IT services and effective user support. <h4>Professional summary</h4> The IT Support Lead typically has 3–5 years of experience in IT operations or service support, preferably within oil & gas or industrial environments. The role focuses on coordinating daily IT support activities, supervising technicians, resolving incidents, and acting as the primary escalation point to the IT Support Manager. <h4>Core competencies</h4> <ul> <li>IT service desk & end-user support</li> <li>Incident, request & problem coordination</li> <li>Basic network & systems support</li> <li>IT security awareness & compliance</li> <li>Vendor & contractor coordination</li> <li>Asset & access management</li> <li>ITIL-based service operations</li> </ul> <h4>Key responsibilities</h4> <ul> <li>Coordinate day-to-day IT support activities for site users.</li> <li>Provide hands-on support for desktops, laptops, peripherals, and standard applications.</li> <li>Log, track, and resolve incidents and service requests in line with SLAs.</li> <li>Escalate complex or high-impact issues to the IT Support Manager as required.</li> <li>Support basic server, network, and application troubleshooting activities.</li> <li>Ensure compliance with IT security, access control, and acceptable use policies.</li> <li>Coordinate with vendors and third-party support teams for issue resolution.</li> <li>Maintain accurate IT asset, access, and support documentation.</li> <li>Support IT onboarding, inductions, and user awareness activities.</li> </ul> <h4>Technical skills</h4> <ul> <li>Windows desktop and basic server administration</li> <li>Microsoft 365 (Outlook, Teams, OneDrive, SharePoint)</li> <li>Basic networking concepts (LAN, Wi-Fi, VPN)</li> <li>Endpoint security and antivirus tools</li> <li>ITSM / service desk tools</li> </ul> <h4>Certifications</h4> <ul> <li>ITIL Foundation (preferred)</li> <li>Microsoft or equivalent technical certifications (desirable)</li> <li>Relevant site HSE or safety certifications</li> </ul> <h4>Key performance indicators (KPIs)</h4> <ul> <li>Incident and request resolution within agreed SLA targets.</li> <li>User satisfaction with IT support services.</li> <li>Accuracy and completeness of IT asset and access records.</li> <li>Compliance with IT security and site policies.</li> </ul> <h4>Reporting structure</h4> Reports directly to the IT Support Manager and works closely with IT Infrastructure, Applications, IM, and Cyber Security teams to support site operations.

<h4>المقدمة</h4> تحدد هذه الوثيقة مواصفات الوظيفة لدور قائد دعم تكنولوجيا المعلومات. الدور أدنى رتبة من مدير دعم تكنولوجيا المعلومات ويتولى قيادة أنشطة دعم تكنولوجيا المعلومات على الخطوط الأمامية ضمن بيئة تشغيلية ميدانية للنفط والغاز، مع ضمان استمرارية خدمات تكنولوجيا المعلومات اليومية ودعم المستخدمين بفعالية. <h4>الملخص المهني</h4> عادة ما يمتلك قائد دعم تكنولوجيا المعلومات من 3 إلى 5 سنوات من الخبرة في عمليات تكنولوجيا المعلومات أو دعم الخدمة، ويفضل في بيئات النفط والغاز أو الصناعية. يركز الدور على تنسيق أنشطة الدعم اليومي لتكنولوجيا المعلومات، والإشراف على الفنيين، وحل الحوادث، والعمل كنقطة تصعيد رئيسية لمدير دعم تكنولوجيا المعلومات. <h4>الكفاءات الأساسية</h4> <ul> <li>مكتب دعم خدمات تكنولوجيا المعلومات والدعم للمستخدم النهائي</li> <li>تنسيق الحوادث والطلبات والمشكلات</li> <li>دعم الشبكات والأنظمة الأساسية</li> <li>الوعي بالأمن السيبراني والامتثال</li> <li>تنسيق مع البائعين والمتعاقدين</li> <li>إدارة الأصول والوصول</li> <li>عمليات الخدمة القائمة على ITIL</li> </ul> <h4>المسؤوليات الأساسية</h4> <ul> <li>تنسيق أنشطة دعم تكنولوجيا المعلومات اليومية لمستخدمي الموقع.</li> <li>تقديم دعم عملي لأجهزة الكمبيوتر المكتبية واللابتوب، والأجهزة الطرفية، والتطبيقات القياسية.</li> <li>تسجيل وتتبع وحل الحوادث وطلبات الخدمة وفق اتفاقيات مستوى الخدمة.</li> <li>تصعيد القضايا المعقدة أو عالية التأثير إلى مدير دعم تكنولوجيا المعلومات عند الضرورة.</li> <li>دعم أنشطة استكشاف الأخطاء الأساسية للخادمات والشبكة والتطبيقات.</li> <li>ضمان الامتثال لسياسات الأمن السيبراني والوصول والاستخدام المقبول.</li> <li>التنسيق مع البائعين وفرق الدعم من الجهات الخارجية لحل issues.</li> <li>الحفاظ على وثائق دقيقة للأصول والوصول والدعم لتكنولوجيا المعلومات.</li> <li>دعم التهيئة والانضمام للوظيفة وأنشطة توعية المستخدمين بتكنولوجيا المعلومات.</li> </ul> <h4>المهارات التقنية</h4> <ul> <li>إدارة سطح المكتب ويندوز والخادم الأساسي</li> <li>Microsoft 365 (Outlook, Teams, OneDrive, SharePoint)</li> <li>مفاهيم الشبكات الأساسية (LAN، Wi-Fi، VPN)</li> <li>أدوات أمان الطرف النهائي ومضادات الفيروسات</li> <li>أدوات ITSM / مكتب الدعم</li> </ul> <h4>الشهادات</h4> <ul> <li>ITIL Foundation (مفضل)</li> <li>شهادات تقنية من Microsoft أو ما يعادلها (مرغوب فيه)</li> <li>شهادات السلامة والصحة المهنية ذات الصلة بالموقع</li> </ul> <h4>مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)</h4> <ul> <li>حل الحوادث والطلبات ضمن أهداف SLA المتفق عليها.</li> <li>رضا المستخدمين عن خدمات دعم تكنولوجيا المعلومات.</li> <li>دقة واكتمال سجلات الأصول والوصول لتكنولوجيا المعلومات.</li> <li>الامتثال لسياسات الأمان وتسيير الموقع.</li> </ul> <h4>هيكل التقارير</h4> يرفع تقاريره مباشرة إلى مدير دعم تكنولوجيا المعلومات ويعمل عن كثب مع فرق البنية التحتية لتكنولوجيا المعلومات والتطبيقات وإدارة المعلومات والذكاء السيبراني لدعم عمليات الموقع.

1 to 3 years Naukri Gulf

Protection Officer

On-site - Iraq - Iraq 22 July 2026

Human Resources

With 75 years of experience, our focus is on helping the most vulnerable children overcome poverty and experience fullness of life. We help children of all backgrounds, even in the most dangerous places, inspired by our Christian faith. Come join our 31,000+ staff working in nearly 100 countries and share the joy of transforming vulnerable children s life stories!Employee Contract Type: Local - Fixed Term Employee (Fixed Term)Job Description:Key Responsibilities55% Protection Activties :<ul><li>Coordinate and communicate with other departments internally.</li><li>Consult technical issues with Technical Adviser(s) in and seek appropriate support whenever necessary.</li><li>Work closely with MEAL team.</li><li>Coordinate with P&C to recruit field staff ( Casuals) when necessary and follow up any issues according to P&C policy and Procedure.</li><li>In coordination with the Project Coordinator to work with S&C and Finance for procurement as necessary.</li><li>Supervise Casuals in supporting cases, case planning, case conferences and closures.</li><li>Attend and represent WVI at the inter-agency and coordination meetings (prottection working groups and others) as agreed with Project manager / Project Coordinator and Technical Advisor.</li><li>Develop monthly and weekly activity and procurement plans and implement as well as monitor to achieve expected results as planned.</li><li>Under the supervision of Project manager/ Project Coordinator , ensure that all planned activities are implemented on time, within the budget according to quality standards.</li><li>Ensures timely update the progress and any issues of field activities to Project manager / Project Coordinator and Protection and education technical adviser.</li><li>Support in preparation of all procurement and administrative documents required for program implementation.</li><li>Provide different trainings to community mobilizer, casuals and project participants in education and protection sectors.</li><li>Support the development and use of training materials (IEC materials, session plans, guidance tools) and ensure quality delivery and follow-up of training.</li><li>Ensure a context-based mechanism to be in place to hear the voices of the community for WVI project interventions.</li><li>Strengthen meaningful child/youth participation at the community level.</li><li>Assist in identifying, reporting and responding to existing and potential child protection threats at the community level.</li><li>Create an environment of open communication, creative thinking, and cohesive team effort.</li><li>Facilitate beneficiary training and coordinate with line directorates or private sector to conduct training to project beneficiaries.</li><li>Support Project coordinator / Manager in managing budget</li><li>Support in Mainstreaming and integrating GESI across all the project activities</li></ul>10% Project Management (Quality Implementation, Financial & Risk Management):<ul><li>Assist in establishing and overseeing systems to efficiently control the quality of protection initiatives, ensuring activities meet donor and community expectations.</li><li>Apply quality benchmarks to the project in coordination with the MEAL team to monitor and improve project performance.</li><li>Maintain project budgets to ensure the efficient use of resources</li><li>Coordinate with finance and procurement teams to ensure timely delivery of materials and resources necessary for project implementation.</li><li>Manage day-to-day grant activities, ensuring that project activities comply with the grant agreement and expenditures align with grant guidelines.</li><li>Ensure local partners fulfil their roles as per the Memorandum of Understanding (MoU), maintaining accountability and performance standards.</li><li>Identify potential risks in project implementation and work with relevant teams to develop mitigation strategies</li></ul>10% Coordination with local community groups/ Government Departments/ Other stake holders (Internal and External):<ul><li>When required, collaborate with the Operations Manager, Project Coordinator and Technical Advisor to represent World Vision at interagency coordination meetings.</li><li>Actively participate in Protection Working Gorup, and coordination Meetings and attend relevant state-level meetings.</li><li>Represent WVI projects on internal World Vision Communities of Practice (CoPs) and working groups and other relevant forums.</li><li>Coordinate day-to-day operations and financial management of protection activities, ensuring all implemented activities align with approved project work plans.</li><li>Liaise with the Project Coordinator, Project Manager and Technical Advisor to ensure smooth project execution.</li><li>Community and Authority Engagement:</li><li>Liaise with beneficiary communities, protection technical working groups, and local authorities to ensure project sites are selected according to project design requirements and community needs.</li><li>Coordinate with school management and the Directorate of Education to ensure smooth implementation of school-based activities</li><li>Assist in obtaining necessary approvals for protection activities from local authorities and relevant government departments.</li><li>Foster strong relationships with community groups and government departments to facilitate effective project implementation and ensure alignment with local policies and regulations.</li><li>Support collaboration with local partners and stakeholders to ensure the successful implementation of protection initiatives.</li><li>Ensure all stakeholders are informed and engaged throughout the project lifecycle.</li></ul>10% Monitoring, Reporting and Administration:<ul><li>Draft monthly report including all required information of the updates of the activities and make sure of submitting on time.</li><li>Ensure project documentation is up to date and project records, photos and contracts, correspondences are filed.</li><li>Assist with monitoring the indicators and quality benchmarks to achieve the targets.</li><li>Contribute to the preparation of internal and external reports.</li><li>Support Project Manager/ Project Coordinator in compiling the reports through managing all the project data to be provided at any time necessary.</li><li> </li></ul>

بخبرة تمتد لـ 75 عامًا، يتركز عملنا على مساعدة أكثر الأطفال ضعفًا في التغلب على الفقر وعيش حياة مليئة. نحن نساعد أطفال من جميع الخلفيات، حتى في الأماكن الأكثر خطورة، مستوحين من إيماننا المسيحي. انضم إلى أكثر من 31,000 موظف يعملون في ما يقرب من 100 دولة وشارك فرحة تحويل قصص حياة الأطفال المستضعفين!نوع عقد الموظف: محلي - موظف بعقد محدد (Fixed Term)الوصف الوظيفي:المسؤوليات الرئيسية55% أنشطة الحماية :<ul><li>تنسيق والتواصل مع الأقسام الأخرى داخليًا.</li><li>استشارة المشكلات الفنية مع المستشار الفني والبحث عن الدعم المناسب عند الضرورة.</li><li>العمل بشكل وثيق مع فريق MEAL.</li><li>التنسيق مع P&C لتوظيف العاملين الميدانيين (عمال مؤقتين) عند الحاجة والمتابعة لأي قضايا وفق سياسة وإجراءات P&C.</li><li>بالاشتراك مع منسق المشروع العمل مع S&C والمالية للمشتريات حسب الضرورة.</li><li>الإشراف على العمال المؤقتين في دعم الحالات، تخطيط الحالات، لجان الحالات والإغلاق.</li><li>حضور وتمثيل WVI في اجتماعات التنسيق والتنسيق بين الجهات (مجموعة عمل الحماية وغيرها) كما تم الاتفاق مع مدير المشروع / منسق المشروع والمستشار الفني.</li><li>تطوير خطط الأنشطة والمشتريات الشهرية والأسبوعية وتنفيذها وكذلك مراقبتها لتحقيق النتائج المتوقعة كما هو مخطط.</li><li>تحت إشراف مدير المشروع/منسق المشروع، التأكد من تنفيذ جميع الأنشطة المخطط لها في الوقت المحدد وفي الميزانية وفق معايير الجودة.</li><li>ضمان تحديث تقدم الأنشطة الميدانية وأي قضايا للمشروع في الوقت المناسب لمدير المشروع / منسق المشروع ومستشار الحماية والتربية الفني.</li><li>المساعدة في إعداد جميع وثائق المشتريات والإدارية اللازمة لتنفيذ البرنامج.</li><li>تقديم تدريبات مختلفة لمُحرك المجتمع، والعمال المؤقتين والمشاركين في المشروع في قطاعات التعليم والحماية.</li><li>دعم تطوير واستخدام مواد التدريب (مواد التثقيف الصحي، خطط الجلسات، أدوات الإرشاد) وضمان جودة التقديم والمتابعة للتدريب.</li><li>التأكد من وجود آلية مبنية على السياق لسماع أصوات المجتمع لتدخلات مشروع WVI.</li><li>تعزيز مشاركة الأطفال/الشباب بشكل ذو معنى على مستوى المجتمع.</li><li>المساعدة في تحديد وتقرير والاستجابة للتهديدات القائمة أو المحتملة لحماية الأطفال على مستوى المجتمع.</li><li>خلق بيئة من التواصل المفتوح والتفكير الإبداعي وتكامل الجهود الفريقية.</li><li>تسهيل تدريب المستفيدين والتنسيق مع الإدارات الخطية أو القطاع الخاص لإجراء التدريب للمستفيدين من المشروع.</li><li>دعم منسق/ مدير المشروع في إدارة الميزانية</li><li>الدعم في دمج ودمج الشمولية والleen GESI عبر جميع أنشطة المشروع</li></ul>10% إدارة المشروع (تنفيذ بجودة، إدارة مالية ومخاطر):<ul><li>المساعدة في إنشاء ومراقبة الأنظمة للتحكم بجودة مبادرات الحماية بشكل فعال، لضمان أنشطة تلبّي توقعات المانحين والمجتمع.</li><li>تطبيق معايير الجودة على المشروع بالتنسيق مع فريق MEAL لمراقبة وتحسين أداء المشروع.</li><li>الحفاظ على ميزانيات المشروع لضمان استخدام الموارد بكفاءة</li><li>التنسيق مع فرق المالية والمشتريات لضمان التسليم في الوقت للمواد والموارد اللازمة لتنفيذ المشروع.</li><li>إدارة أنشطة المنحة يوميًا، لضمان امتثال أنشطة المشروع لبنود منح والتكاليف تتماشى مع إرشادات المنحة.</li><li>التأكد من قيام الشركاء المحليين بدورهم وفق مذكرة التفاهم (MoU)، مع الحفاظ على معايير المساءلة والأداء.</li><li>تحديد المخاطر المحتملة في تنفيذ المشروع والعمل مع الفرق المعنية لوضع استراتيجيات التخفيف</li></ul>10% التنسيق مع مجموعات المجتمع المحلي/ دوائر الحكومة/ أصحاب المصلحة الآخرين (داخليًا وخارجيًا):<ul><li>عند الحاجة، التعاون مع مدير العمليات، ومنسيق المشروع والمستشار الفني لتمثيل العالم في اجتماعات التنسيق بين الجهات.</li><li>المشاركة الفعالة في مجموعة عمل الحماية، واجتماعات التنسيق، وحضور الاجتماعات على مستوى الولاية.</li><li>تمثيل مشاريع WVI في مجتمع World Vision للممارسات الداخلية (CoPs) ومجموعات العمل وغيرها من المنتديات ذات الصلة.</li><li>تنسيق العمليات اليومية والإدارة المالية لأنشطة الحماية، والتأكد من توافق جميع الأنشطة المنفذة مع خطط العمل المعتمدة للمشروع.</li><li>التنسيق مع منسق المشروع، ومدير المشروع والمستشار الفني لضمان تنفيذ المشروع بسلاسة.</li><li>انخراط المجتمع والسلطات:</li><li>التنسيق مع مجتمعات المستفيدين ومجموعات العمل الفنية للحماية والسلطات المحلية لضمان اختيار مواقع المشروع وفق متطلبات تصميم المشروع واحتياجات المجتمع.</li><li>التنسيق مع إدارة المدرسة ومديرية التربية لضمان التنفيذ السلس للأنشطة المدرسية</li><li>المساعدة في الحصول على الموافقات اللازمة للأنشطة الحماية من السلطات المحلية والدوائر الحكومية المعنية.</li><li>تعزيز علاقات قوية مع مجموعات المجتمع والدوائر الحكومية لتسهيل تنفيذ فعال للمشروع وضمان التوافق مع السياسات واللوائح المحلية.</li><li>دعم التعاون مع الشركاء المحليين والجهات المعنية لضمان التنفيذ الناجح للمبادرات الحماية.</li><li>التأكد من إعلام جميع الأطراف المعنية ومشاركتهم طوال دورة حياة المشروع.</li></ul>10% الرصد والتقرير والإدارة:<ul><li>صياغة تقرير شهري يتضمن جميع المعلومات المطلوبة حول التحديثات للأنشطة والتأكد من تقديمه في الوقت المحدد.</li><li>التأكد من أن وثائق المشروع محدثة والسجلات والصور والعقود والمراسلات محفوظة.</li><li>المساعدة في رصد المؤشرات ومعايير الجودة لتحقيق الأهداف.</li><li>المساهمة في إعداد تقارير داخلية وخارجية.</li><li>دعم مدير المشروع/ منسق المشروع في تجميع التقارير من خلال إدارة جميع بيانات المشروع لتكون متاحة عند الحاجة في أي وقت.</li><li> </li></ul>

Full Time Bayt

DS1 Security Manager

On-site - Iraq - Baghdad Tuesday

Oil, Gas & Energy

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Title: DS1 Security Manager Position title: DS1 Security Manager Position status: Expat Position reports to: Project Security Manager Department: HSSE - Security Rotation pattern: 28/28 Rotation Job purpose The DS1 Security Manager is responsible for the Security of Degassing Station One (DS 1) and providing a secure environment in which to operate. He is also responsible for all Majnoon field access permissions in accordance with BOC and Ministry of Oil Information/ Security Clearances Office (MoO ISCO) procedures. He manages a team of Iraqi Staff to (1) administer IFMS OFP database and (2) administer input & change data to the Lenel field access control system and issuance of field access badges. He supports the BOC(S) and PACs lead managing Entry Control Point One. Duties and responsibilities · Overall responsible for the security standard operating procedures (SOP’s) at DS1 & the DS1 Facility Security Plan. · Maintaining the Security Operating Level (SOL) in accordance with the Field Security Plan (FSP) and managing change when required. · Designated on scene commander (OSC) for all security related incidents at DS1. · Providing security awareness training to all employees at DS1. · Implementing loss prevention procedures and ensuring security of offices during the quiet hours. · Security incident reporting to the Field Security Manager. · Supports BOC(S) PACs Lead and OPF Integration Lead with ECP1 operations when required. · Approves all field access control submissions in accordance with BOC & MoO ISCO procedures. · Responsible for managing Majnoon access control procedures (including database) and implements changes in accordance with BOC & MoO ISCO directives. · Line manages the third party Iraqi Security administrative team, inclusive of role specific training and personal development. · Field access focal point for all field contractors. · Maintains relations & daily engagements with key Iraqi stakeholders to support field business requirements (MoO, BOC, OPF & IP when required). · Maintains sustainable logistics support for DS 1 security operations and field access. · Fault reporting of physical and technical security infrastructure for corrective action. · Supports the site operations supervisor during planned works to ensure appropriate security coverage and measures. · Provision of routine and non-standard reports as required by the business. Qualification & Training requirements · Management certificate, diploma, recognition of prior learning (RPL) in security/risk management (preferable but not essential). Experience · Previous Military/Law Enforcement experience. · Minimum of five years’ management in commercial security. · Two years’ experience in Hostile Environment is a minimum qualifying period. · Relevant job experience within the Oil & Gas Industry. Language proficiency, computer and software skills · Intermediate user of Microsoft Office related software. · Advanced English – (verbal & written) Skills · Ability to work cohesively and communicate successfully in multi-cultural teams whilst being aware of and sensitive to cultural differences. · Capable of operating unsupervised and making balanced decisions. · Ability to operate under pressure and meet stringent business timelines when required. · Good verbal communication skills. · Good written communication & Presentation skills. · Good knowledge of corporate Security Operations and Procedures. · Good knowledge of Private Security Company operations for Mobile and Manned guarding. · Interpersonal Skills - Approachable and capable of maintaining stakeholder relations. · Good analytical capability. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> العنوان: مدير أمن DS1 العنوان الوظيفي: مدير أمن DS1 الوضع الوظيفي: مغترب المسؤول أمام: مدير أمن المشروع القسم: HSSE - الأمن نمط الدورية: دورية 28/28 الغرض من الوظيفة مدير أمن DS1 مسؤول عن أمن محطة التفريغ الأولى (DS1) وضمان بيئة آمنة للعمل. كما أنه مسؤول عن جميع تصاريح الوصول إلى حقل مجنون وفقاً لإجراءات مكتب النفط العراقي (BOC) ومكتب تصاريح الأمن/ الأمن العام لوزارة النفط (MoO ISCO). وهو يدير فريقاً من الموظفين العراقيين من أجل (1) إدارة قاعدة بيانات IFMS OFP و(2) إدارة إدخال وتغيير البيانات في نظام التحكم في الوصول الميداني Lenel وإصدار بطاقات الوصول الميداني. ويدعم مدير BOC(S) وقائد فريق نقاط التحكم في الدخول (PACs) في إدارة نقطة التحكم في الدخول الأولى. المهام والمسؤوليات · المسؤول الأول عن إجراءات التشغيل الأمني القياسية (SOPs) في DS1 وخطة أمن منشأة DS1. · الحفاظ على مستوى التشغيل الأمني (SOL) وفقاً لخطة أمن الحقل (FSP) وإدارة التغيير عند الضرورة. · القائد الميداني المحدد (OSC) لجميع الحوادث الأمنية المتعلقة بـ DS1. · تقديم تدريبات توعية أمنية لجميع الموظفين في DS1. · تنفيذ إجراءات منع الخسائر وضمان أمن المكاتب خلال ساعات الهدوء. · الإبلاغ عن الحوادث الأمنية إلى مدير أمن الحقل. · يدعم قائد BOC(S) PACs وقائد تكامل OPF في عمليات نقطة التحكم في الدخول 1 عند الضرورة. · يعتمد جميع تقديمات التحكم في الوصول الميداني وفقاً لإجراءات BOC وMoO ISCO. · مسؤول عن إدارة إجراءات التحكم في الوصول في مجنون (بما في ذلك قاعدة البيانات) وتنفيذ التغييرات وفقاً لتعليمات BOC وMoO ISCO. · إدارة فريق الإدارة الأمنية العراقي من قبل طرف ثالث، بما في ذلك التدريب المخصص للدور والتطوير الشخصي. · نقطة الاتصال الخاصة بالوصول الميداني لجميع مقاولي الحقل. · يحافظ على العلاقات والمشاركات اليومية مع أصحاب المصلحة العراقيين الرئيسيين لدعم متطلبات الأعمال الميدانية (وزارة النفط، BOC، OPF، وIP عند الضرورة). · يضمن الدعم اللوجستي المستدام لعمليات أمن DS1 والوصول الميداني. · الإبلاغ عن الأعطال في البنية التحتية الأمنية المادية والتقنية لاتخاذ الإجراءات التصحيحية. · يدعم مشرف عمليات الموقع أثناء الأعمال المخطط لها لضمان التغطية الأمنية المناسبة والإجراءات اللازمة. · تقديم التقارير الروتينية وغير القياسية حسب طلب العمل. المتطلبات التأهيلية والتدريبية · شهادة أو دبلوم أو اعتراف بالتعلم السابق (RPL) في إدارة الأمن/المخاطر (مفضل ولكن ليس إلزامياً). الخبرة · خبرة سابقة في المجال العسكري/إنفاذ القانون. · لا يقل عن خمس سنوات في الإدارة في مجال الأمن التجاري. · خبرة لا تقل عن سنتين في بيئة عدائية كحد أدنى. · خبرة وظيفية ذات صلة في صناعة النفط والغاز. إجادة اللغة، المهارات الحاسوبية والبرمجية · مستخدم متوسط لبرامج مايكروسوفت أوفيس. · اللغة الإنجليزية المتقدمة (شفهية وكتابية). المهارات · القدرة على العمل بانسجام والتواصل بنجاح في فرق متعددة الثقافات مع الوعي والاحترام للاختلافات الثقافية. · القدرة على العمل بشكل مستقل واتخاذ قرارات متوازنة. · القدرة على العمل تحت الضغط وتلبية الجداول الزمنية الصارمة للأعمال عند الضرورة. · مهارات اتصال شفهية جيدة. · مهارات اتصال كتابية جيدة ومهارات تقديم. · معرفة جيدة بعمليات وأجراءات أمن الشركات. · معرفة جيدة بعمليات شركات الأمن الخاصة للحراسة المتنقلة والمسلحة. · مهارات شخصية - سهل التعامل وقادر على الحفاظ على علاقات أصحاب المصلحة. · قدرة تحليلية جيدة. </div>

20 to 25 years Naukri Gulf

Asset Manager, Senior

On-site - Iraq - Iraq 27 August 2026

Engineering

We are looking for the right people - people who want to innovate, achieve, grow and lead. We attract and retain the best talent by investing in our employees and empowering them to develop themselves and their careers. Experience the challenges, rewards and opportunity of working for one of the world's largest providers of products and services to the global energy industry. Job Duties With general autonomy, has overarching responsibility for investment performance and operations pertaining to Halliburton's equity and/or commercial ownership in Oil and Gas properties. The Sr. Asset Manager has direct oversight of one or more long term field development projects or a region as well as ultimate accountability for IAM's performance. Directs and manages the Asset teams, consisting of Asset Operations and teams of geoscience and engineering professionals, who are responsible for managing and developing the field. Major responsibilities include: optimization of existing asset NPV through prudent decisions for continuing operations, investment, development, and technological improvements; acquisition of new Oil and Gas Assets - entailing opportunity identification, scoping, technical evaluation, commercialization, drilling, and development - to earn either equity or commercial ownership (with specific preference for external funding arrangements and maximized Halliburton PSL content); accountability to Halliburton Executive Management for planning, budget oversight, and P&L performance of Oil and Gas Assets - with special emphasis on ethical, safety, environmental and business compliance with Halliburton policies/standards.Desired Candidate Profile<ul><li>Requires an undergraduate degree in Petroleum Engineering or Geoscience and a minimum of 20 years of relevant industry experience which includes Oil and Gas deal structuring/negotiation, commercialization, Oil and Gas Accounting practices, onshore and offshore asset management, reservoir / production engineering, well construction, re-completions / workovers, geoscience interpretation, and leading/directing/mentoring technical and non-technical senior managers (professionals with middle management oversight).</li><li>Superior presentation skills, project management training, and experience working in unconventional plays and offshore shelf areas is required.</li><li>A strong knowledge of all relevant oil and gas technical disciplines in addition to specific knowledge of certain advanced interpretation and/or engineering methods is required.</li><li>Halliburton is an Equal Opportunity Employer. Employment decisions are made without regard to race, color, religion, disability, genetic information, pregnancy, citizenship, marital status, sex/gender, sexual preference/ orientation, gender identity, age, veteran status, national origin, or any other status protected by law or regulation .</li></ul>

نحن نبحث عن الأشخاص المناسبين - أشخاص يرغبون في الابتكار وتحقيق النمو والقيادة. نجذب ونحتفظ بأفضل المواهب من خلال الاستثمار في موظفينا وتمكينهم من تطوير أنفسهم ومسيرتهم المهنية. اكتشف التحديات والمكافآت وفرص العمل في واحد من أكبر مقدمي المنتجات والخدمات لصناعة الطاقة العالمية. واجبات العمل مع استقلال عام، يتحمل المسؤولية الشاملة عن أداء الاستثمار والتشغيل المتعلقين بملكية Halliburton للأسهم و/أو الملكية التجارية في ممتلكات النفط والغاز. يمتلك مدير الأصول الكبير إشرافاً مباشراً على مشروع أو أكثر لتطوير الحقول على المدى الطويل أو منطقة، إضافة إلى المساءلة النهائية عن أداء IAM. يوجه ويدير فرق الأصول، التي تتألف من عمليات الأصول وفرق من محترفين في علوم الأرض والهندسة، والمسؤولة عن إدارة وتطوير الحقل. تشمل المسؤوليات الرئيسية: تحسين صافي قيم الأصول الحالية من خلال قرارات حكيمة لمواصلة التشغيل والاستثمار والتطوير والتحسينات التكنولوجية؛ استحواذ على أصول جديدة للنفط والغاز - يتضمن تحديد الفرص والتحديد الفني والتقييم والتسويق والحفر والتطوير - لكسب الملكية أو الملكية التجارية (مع تفضيل واضح لآليات التمويل الخارجية وتعبئة محتوى PSL Halliburton إلى الحد الأقصى)؛ المساءلة أمام الإدارة التنفيذية لـ Halliburton عن التخطيط والإشراف على الميزانية وأداء الأرباح والخسائر للأصول النفط والغاز - مع تركيز خاص على الامتثال الأخلاقي والسلامة والبيئة والامتثال التجاري مع سياسات/معايير Halliburton.المرشح المطلوب<ul><li>يتطلب درجة جامعية في هندسة النفط أو علوم الأرض وبحد أدنى 20 عامًا من الخبرة الصناعية ذات الصلة والتي تشمل هيكلة/التفاوض في صفقات النفط والغاز، والتسويق، وممارسات محاسبة النفط والغاز، وإدارة الأصول البرية والبحرية، وهندسة الخزان/الإنتاج، وبناء الآبار، وإعادة التكوين/التشغيل، وتفسير علوم الأرض، وقيادة/إدارة/إرشاد المدراء الفنيين والتقنيين وكبار المدراء غير الفنيين.</li><li>مهارات عرض متفوقة وتدريب إدارة المشاريع وخبرة في العمل في حقلي النفط غير التقليديين ومناطق الرفوف الساحلية مطلوبة.</li><li>معرفة قوية بجميع تخصصات النفط والغاز الفنية ذات الصلة بالإضافة إلى معرفة محددة ببعض أساليب التفسير المتقدمة و/أو الهندسة مطلوبة.</li><li>Halliburton صاحب عمل يتيح فرص متساوية. قرارات التوظيف تُتخذ دون اعتبار للعرق، اللون، الدين، الإعاقة، المعلومات الوراثية، الحمل، الجنسية، الحالة الاجتماعية، الجنس/الهوية، التوجه الجنسي، العمر، حالة المحاربين القدامى، الأصل القومي، أو أي حالة محمية أخرى وفق القانون أو التنظيمات.</li></ul>

15 to 25 years Naukri Gulf

Chief Investment Officer

On-site - Iraq - Iraq 12 August 2026

Healthcare & Medical

Our client is a prominent, large-scale multi-industry conglomerate with extensive operations spanning Real Estate Development, Hotel & Hospitality Assets, Food Manufacturing, and F&B/Restaurant chains. Expanding aggressively across key regional hubs, the group is seeking a highly analytical, hands-on, and strategic Chief Investment Officer (CIO) to oversee its investment portfolio, lead in-house feasibility and financial modeling, direct deal structuring, and drive cross-sector capital allocation while reporting directly to the Group CEO. (Note: Primary location is Baghdad, Iraq (75% of the time) with periodic travel to Qatar (25%); residency provided). Key ResponsibilitiesHands-On Feasibility & Financial Modeling: Personally lead the in-house creation of complex financial models, DCF valuations, feasibility studies, and project projections across Real Estate, Hospitality, FMCG, and F&B without heavy reliance on third-party consultancies.Portfolio & Investment Strategy: Partner with the Group CEO and Board on overarching capital allocation; evaluate cross-sector growth opportunities in Iraq, Qatar, and the broader Middle East; draft strategic investment memos for board presentation.Deal Execution & Structuring: Oversee end-to-end deal structuring, debt/equity financing, corporate negotiations, and joint venture closures for new projects and site acquisitions.Asset & Operational Monitoring: Track ROI, IRR, and operational KPIs for existing real estate developments, hotel properties, factories, and restaurant chains against initial feasibility benchmarks; drive asset optimization and exit strategies.Team Leadership: Build, mentor, and direct an internal team of investment and financial analysts toward technical excellence.Desired Candidate ProfileKey QualificationsExperience: 15 to 20+ years of senior investment leadership within large-scale organizations or conglomerates, with direct experience across Real Estate, Hospitality, and FMCG/F&B sectors.Education & Credentials: Bachelor s degree in Finance, Economics, or Business Administration; CFA Charterholder status and/or an MBA in Finance is strongly preferred.Technical Mastery: Superior hands-on financial modeling, valuation, deal structuring, and cross-sector M&A expertise.Languages: Native-level Arabic is strictly required; fluent corporate English required.Location & Mobility: Based primarily in Baghdad, Iraq (~75%) with travel to Qatar (~25%) (Middle East candidates preferred; Iraq market experience is a major plus).Work Logistics: 5 to 6 working days per week; joining timeline as per executive notice period/agreement.

عميلنا هو تكتل بارز ضخم متعدد القطاعات مع عمليات واسعة تمتد إلى التطوير العقاري، أصول الفنادق والضيافة، تصنيع الأغذية، ومسلسلات المطاعم/المطاعم السريعة. يتوسع بشكل aggressive عبر المحاور الإقليمية الرئيسية، ويسعى المجموعة إلى تعيين رئيس موارد استثمارية (CIO) عالي التحليل، عملي واستراتيجي للإشراف على محفظة الاستثمار، قيادة النمذجة الاقتصادية والجدوى داخلياً، توجيه هيكلة الاتفاقات، ودفع تخصيص رأس المال عبر القطاعات مع تقارير مباشرة إلى الرئيس التنفيذي للمجموعة. (ملاحظة: الموقع الأساسي بغداد، العراق (75% من الوقت) مع سفر دوري إلى قطر (25%); يتم توفير الإقامة). المسؤوليات الأساسيةالجدوى العملية والنمذجة المالية: قيادة شخصية لإعداد نماذج مالية معقدة داخل الشركة، تقييمات DCF، دراسات جدوى، وتوقعات المشاريع عبر العقارات، الضيافة، FMCG، وF&B دون الاعتماد الكبير على الاستشاريين من الخارج.محفظة الاستثمار واستراتيجيته: الشراكة مع الرئيس التنفيذي للمجموعة ومجلس الإدارة في تخصيص رأس المال الشامل؛ تقييم فرص النمو عبر القطاعات في العراق وقطر ومنطقة الشرق الأوسط الأوسع؛ صياغة مذكرات استثمار استراتيجية لعرض المجلس.تنفيذ الصفقة وهيكلتها: الإشراف على هيكلة الصفقة من البداية للنهاية، تمويل الدين/الأسهم، المفاوضات المؤسسية، وإغلاق المشاريع المشتركة وعمليات الاستحواذ على المواقع.رصد الأصول والتشغيل: متابعة عائد الاستثمار، ومعدل العائد الداخلي، ومؤشرات الأداء التشغيلية للمشروعات العقارية القائمة، وفنادق، ومصانع، وسلاسل المطاعم مقارنة بمعايير الجدوى الأولية؛ قيادة تحسين الأصول واستراتيجيات الخروج.قيادة الفريق: بناء وتوجيه وتطوير فريق داخلي من محللي الاستثمار والمالية نحو المستوى الفني الممتاز.المرشح المثاليالمؤهلات الرئيسيةالخبرة: 15 إلى أكثر من 20 عامًا من القيادة الاستثمارية العليا ضمن منظمات كبيرة أو تكتلات، مع خبرة مباشرة عبر العقارات، الضيافة، وقطاعات FMCG/F&B.التعليم والمؤهلات: شهادة البكالوريوس في المالية، الاقتصاد، أو إدارة الأعمال؛ يفضل بشدة أن يكون حامل CFA و/أو ماجستير في إدارة الأعمال في المالية.التقنية: إجادة عالية في النمذجة المالية، التقييم، هيكلة الصفقات، وخبرة الدمج والاستحواذ عبر القطاعات.اللغات: العربية بمستوى بلغته الأم مطلوب بشكل صارم؛ الإنجليزية الرسمية في بيئة العمل مطلوبة.الموقع والتنقل: مقيم بشكل رئيسي في بغداد، العراق (~75%) مع السفر إلى قطر (~25%) (يفضّل وجود مرشحين من الشرق الأوسط؛ خبرة السوق العراقية ميزة كبيرة).اللوجستيات العمل: 5 إلى 6 أيام عمل في الأسبوع؛ تاريخ الانضمام وفق فترة/اتفاق إشعار تنفيذي.

Up to 3 years Naukri Gulf

Front Office Agent

On-site - Iraq - Iraq 17 August 2026

Administration

The Front Office Agent is responsible for providing professional, friendly, and efficient service to hotel guests throughout their stay. The position involves managing guest check-in and check-out, handling reservations and inquiries, processing payments, responding to guest requests, and ensuring a positive guest experience in accordance with the hotel's standards and policies.Key Responsibilities<ul><li>Welcome and greet guests in a warm, professional, and courteous manner.</li><li>Perform guest check-in and check-out procedures accurately and efficiently.</li><li>Verify guest identification and registration information in accordance with hotel policies and applicable local requirements.</li><li>Handle room assignments, key cards, and guest requests.</li><li>Process cash, credit card, and other approved payment transactions accurately.</li><li>Provide guests with information about hotel facilities, services, room rates, operating hours, and local attractions.</li><li>Handle telephone calls, emails, and guest inquiries professionally.</li><li>Manage reservations, cancellations, modifications, and room availability when required.</li><li>Maintain accurate guest records and update information in the hotel's Property Management System (PMS).</li><li>Respond promptly and professionally to guest complaints and service requests, escalating issues to the supervisor or manager when necessary.</li><li>Coordinate with Housekeeping, Maintenance, Food & Beverage, Security, and other departments to ensure smooth guest service.</li><li>Monitor room status and communicate relevant information to the appropriate departments.</li><li>Prepare and maintain accurate shift reports, cash reports, and other required front office documentation.</li><li>Follow hotel procedures related to cash handling, guest confidentiality, security, and emergency situations.</li><li>Maintain a clean, organized, and professional front desk area.</li><li>Promote hotel services and facilities when appropriate and support the achievement of departmental revenue targets.</li><li>Ensure compliance with hotel policies, service standards, and applicable Iraqi regulations.</li><li>Perform other duties and responsibilities assigned by the Front Office Manager or management.</li></ul>Desired Candidate ProfileThe Front Office Agent is responsible for providing professional, friendly, and efficient service to hotel guests throughout their stay. The position involves managing guest check-in and check-out, handling reservations and inquiries, processing payments, responding to guest requests, and ensuring a positive guest experience in accordance with the hotel's standards and policies.Key Responsibilities<ul><li>Welcome and greet guests in a warm, professional, and courteous manner.</li><li>Perform guest check-in and check-out procedures accurately and efficiently.</li><li>Verify guest identification and registration information in accordance with hotel policies and applicable local requirements.</li><li>Handle room assignments, key cards, and guest requests.</li><li>Process cash, credit card, and other approved payment transactions accurately.</li><li>Provide guests with information about hotel facilities, services, room rates, operating hours, and local attractions.</li><li>Handle telephone calls, emails, and guest inquiries professionally.</li><li>Manage reservations, cancellations, modifications, and room availability when required.</li><li>Maintain accurate guest records and update information in the hotel's Property Management System (PMS).</li><li>Respond promptly and professionally to guest complaints and service requests, escalating issues to the supervisor or manager when necessary.</li><li>Coordinate with Housekeeping, Maintenance, Food & Beverage, Security, and other departments to ensure smooth guest service.</li><li>Monitor room status and communicate relevant information to the appropriate departments.</li><li>Prepare and maintain accurate shift reports, cash reports, and other required front office documentation.</li><li>Follow hotel procedures related to cash handling, guest confidentiality, security, and emergency situations.</li><li>Maintain a clean, organized, and professional front desk area.</li><li>Promote hotel services and facilities when appropriate and support the achievement of departmental revenue targets.</li><li>Ensure compliance with hotel policies, service standards, and applicable Iraqi regulations.</li><li>Perform other duties and responsibilities assigned by the Front Office Manager or management.</li></ul>

إنّ وكيل المكتب الأمامي مسؤول عن تقديم خدمة مهنية وودودة وكفؤة لنزلاء الفندق طوال إقامتهم. تتضمن الوظيفة إدارة إجراءات تسجيل الوصول والمغادرة، التعامل مع الحجوزات والاستفسارات، معالجة المدفوعات، الاستجابة لطلبات النزلاء، وضمان تجربة إقامة إيجابية وفقًا لمعايير وسياسات الفندق.المسؤوليات الرئيسية<ul><li>ترحيب النزلاء وتقديم التحية لهم بطريقة دافئة ومهنية ومهذبة.</li><li>إجراء إجراءات تسجيل الوصول والمغادرة للنزلاء بدقة وكفاءة.</li><li>التحقق من هوية النزيل ومعلومات التسجيل وفق سياسات الفندق والمتطلبات المحلية المعمول بها.</li><li>التعامل مع تخصيص الغرف وبطاقات المفتاح وطلبات النزلاء.</li><li>معالجة المعاملات النقدية وبطاقات الائتمان وغيرها من المعاملات المدفوعة المعتمدة بدقة.</li><li>تزويد النزلاء بمعلومات حول مرافق الفندق وخدماته وأسعار الغرف وساعات العمل والمعالم المحلية.</li><li>التعامل مع المكالمات الهاتفية والبريد الإلكتروني واستفسارات النزلاء بمهنية.</li><li>إدارة الحجوزات والإلغاءات والتعديلات وتوافر الغرف عند الحاجة.</li><li>الحفاظ على سجلات النزلاء بدقة وتحديث المعلومات في نظام إدارة الممتلكات (PMS) الخاص بالفندق.</li><li>الرد بسرعة وبمهنية على شكاوى النزلاء وطلبات الخدمة، وتصعيد القضايا إلى المشرف أو المدير عند الضرورة.</li><li>التنسيق مع التنظيف والصيانة والمواد الغذائية والمشروبات والأمن وغيرها من الأقسام لضمان خدمة سلسة للنزلاء.</li><li>مراقبة حالة الغرف ونقل معلومات ذات صلة إلى الأقسام المعنية.</li><li>إعداد وشَغل تقارير الشيفت وتقارير النقد وغيرها من الوثائق الأمامية المطلوبة.</li><li>اتباع إجراءات الفندق المتعلقة بالتعامل مع النقد، وخصوصية النزلاء، والأمن، وحالات الطوارئ.</li><li>الحفاظ على منطقة مكتب الاستقبال نظيفة ومرتبة ومهنية.</li><li>الترويج لخدمات ومرافق الفندق عند الاقتضاء ودعم تحقيق أهداف إيرادات القسم.</li><li>ضمان الامتثال لسياسات الفندق ومعاييره وخططه واللوائح العراقية المعمول بها.</li><li>أداء واجبات ومسؤوليات أخرى يتعين القيام بها من قبل مدير المكتب الأمامي أو الإدارة.</li></ul>ملف المرشح المرغوبيكون وكيل المكتب الأمامي مسؤولاً عن تقديم خدمة مهنية وودودة وكفؤة لنزلاء الفندق طوال إقامتهم. تتضمن الوظيفة إدارة إجراءات تسجيل الوصول والمغادرة، والتعامل مع الحجوزات والاستفسارات، ومعالجة المدفوعات، والاستجابة لطلبات النزلاء، وضمان تجربة إقامة إيجابية وفقًا لمعايير وسياسات الفندق.المسؤوليات الرئيسية<ul><li>ترحيب النزلاء وتقديم التحية لهم بطريقة دافئة ومهنية ومهذبة.</li><li>إجراء إجراءات تسجيل الوصول والمغادرة للنزلاء بدقة وكفاءة.</li><li>التحقق من هوية النزيل ومعلومات التسجيل وفق سياسات الفندق والمتطلبات المحلية المعمول بها.</li><li>التعامل مع تخصيص الغرف وبطاقات المفتاح وطلبات النزلاء.</li><li>معالجة المعاملات النقدية وبطاقات الائتمان وغيرها من المعاملات المدفوعة المعتمدة بدقة.</li><li>تزويد النزلاء بمعلومات حول مرافق الفندق وخدماته وأسعار الغرف وساعات العمل والمعالم المحلية.</li><li>التعامل مع المكالمات الهاتفية والبريد الإلكتروني واستفسارات النزلاء بمهنية.</li><li>إدارة الحجوزات والإلغاءات والتعديلات وتوافر الغرف عند الحاجة.</li><li>الحفاظ على سجلات النزلاء بدقة وتحديث المعلومات في نظام إدارة الممتلكات (PMS) الخاص بالفندق.</li><li>الرد بسرعة وبمهنية على شكاوى النزلاء وطلبات الخدمة، وتصعيد القضايا إلى المشرف أو المدير عند الضرورة.</li><li>التنسيق مع التنظيف والصيانة والمواد الغذائية والمشروبات والأمن وغيرها من الأقسام لضمان خدمة سلسة للنزلاء.</li><li>مراقبة حالة الغرف ونقل معلومات ذات صلة إلى الأقسام المعنية.</li><li>إعداد وشَغل تقارير الشيفت وتقارير النقد وغيرها من الوثائق الأمامية المطلوبة.</li><li>اتباع إجراءات الفندق المتعلقة بالتعامل مع النقد، وخصوصية النزلاء، والأمن، وحالات الطوارئ.</li><li>الحفاظ على منطقة مكتب الاستقبال نظيفة ومرتبة ومهنية.</li><li>الترويج لخدمات ومرافق الفندق عند الاقتضاء ودعم تحقيق أهداف إيرادات القسم.</li><li>ضمان الامتثال لسياسات الفندق ومعاييره وخططه واللوائح العراقية المعمول بها.</li><li>أداء واجبات ومسؤوليات أخرى يتعين القيام بها من قبل مدير المكتب الأمامي أو الإدارة.</li></ul>

Naukri Gulf

Architectural Engineer

On-site - Iraq - Iraq 1 July 2026

Engineering

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Inspection for the overall field Arch. construction activities (Including receiving inspection for Arch. items). Control for the test and inspection report until Company signs it off. Updating the result of the daily inspection in HCQM system, Handover of inspection and test report to document controller. Reporting the major issue of the field Arch. construction quality to the Site Quality Manager. Coordinating between Company/PMC with HEC construction team, Coordinating with HEC construction team and subcontractor QC team.</div></section><section>Desired Candidate Profile<h2>Knowledge And Qualification</h2>University (College) Graduate / Arch. Engineering Major, Preferably related Professional Licenses</section>

<section>موصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">فحص الأنشطة الإنشائية العامة للمجال المعماري (بما في ذلك فحص الاستلام لبنود المعمار). التحكم في تقرير الاختبار والفحص حتى توقع الشركة عليه. تحديث نتيجة الفحص اليومي في نظام HCQM، وتسليم تقرير الفحص والاختبار إلى منسق الوثائق. الإبلاغ عن المشكلة الكبرى في جودة البناء المعماري في الموقع إلى مدير الجودة في الموقع. التنسيق بين الشركة/المقاول العام مع فريق البناء لدى HEC، والتنسيق مع فريق البناء لدى HEC وفريق مراقبة الجودة للمقاول الفرعي.</div></section><section>المرشح المثالي<h2>المعرفة والمؤهلات</h2>خريج جامعة (كلية) تخصص هندسة عمارة، ويفضل الحصول على رخص مهنية ذات صلة</section>

6 to 11 years Naukri Gulf

Planning & Control Analyst - Planning & Control Manager

On-site - Iraq - Iraq 14 August 2026

Engineering

Under general supervision: leverages various data sources including project's approved business case, baselines, management plans, Open Wells reports, financials, and resources consumption/utilization. Meticulously measures, analyzes, and interprets variances and trends across key project control areas (scope, schedule, cost, and risk) to showcase operational and financial performance. Collaborates with project team and stakeholders to identify areas of improvement and develop action plans that address issues' root cause(s) and maximize cost savings and PSL pull-throughs. Provides insightful analysis that support project manager and senior leadership in decision-making and development of strategies aimed to improve operational efficiency, mitigate risks, and maximize profitability in addition to shaping long-term and future bid's strategies. Requires expertise on well engineering with operational focus on offering financial, contractual and project-based guidance.Desired Candidate ProfileRequires an undergraduate STEM degree with 6+ years' experience (Operations and Engineering). Exposure to multi-discipline operations is preferred Minimum Qualifications: Minimum qualifications may be acquired through technical schools or equivalent related experience. Candidates having qualifications that exceed the minimum job requirements will receive consideration for higher level roles given (1) their experience, (2) additional job requirements, and/or (3) business needs. Depending on education, experience, and skill level, a variety of job opportunities might be available, including Planning & Control Analyst, Planning & Control Manager and Planning & Control Manager, Senior

تحت إشراف عام: يستفيد من مصادر بيانات متنوعة بما في ذلك حالة العمل المعتمدة للمشروع، الأساسات، خطط الإدارة، تقارير الآبار المفتوحة، البيانات المالية، واستهلاك/استغلال الموارد. يقيس بعناية، يحلل، ويفسر الفوارق والاتجاهات عبر مجالات الرقابة الأساسية للمشروع (النطاق، الجدول الزمني، التكلفة، والمخاطر) لإظهار الأداء التشغيلي والمالي. يتعاون مع فريق المشروع وأصحاب المصلحة لتحديد مجالات التحسين وتطوير خطط عمل تعالج جذور المشكلة وتحقق أقصى توفير في التكاليف وجرّ الشعيرات PSL. يقدم تحليلًا ثاقبًا يدعم مدير المشروع والقيادة العليا في اتخاذ القرار وتطوير استراتيجيات تهدف إلى تحسين الكفاءة التشغيلية، وتخفيف المخاطر، وتحقيق الربحية إلى جانب تشكيل استراتيجيات العروض طويلة الأجل والمستقبلية. يتطلب خبرة في هندسة الآبار مع تركيز تشغيلي على تقديم الإرشادات المالية والتعاقدية والمشروعاتية.الملف المرغوب فيه للمرشحيتطلب شهادة STEM جامعية مع خبرة 6+ سنوات (العمليات والهندسة). من الأفضل وجود تعرض لعمليات متعددة التخصصات الحد الأدنى من المؤهلات: يمكن اكتساب الحد الأدنى من المؤهلات من خلال مدارس تقنية أو خبرة ذات صلة مكافئة. سيكون النظر في المرشحين الذين تتجاوز مؤهلاتهم الحد الأدنى لمتطلبات الوظيفة (1) خبرتهم، (2) متطلبات العمل الإضافية، و/أو (3) احتياجات العمل. اعتمادًا على المستوى التعليمي والخبرة والمهارة، قد تكون هناك مجموعة متنوعة من فرص العمل المتاحة، بما في ذلك محلل التخطيط والرقابة، مدير التخطيط والرقابة، ومدير التخطيط والرقابة، كبير المختصين.

Bayt

Commercial Team Leader - Baghdad, Iraq (INTERNAL APPLICANTS ONLY)

On-site - Iraq 26 August 2026

Security & Safety

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Purpose The commercial Team Leader (TL) supports and assists the Operations Manager, Baghdad in the day-to-day management of region-wide commercial operations and specified projects. The commercial TL has a major impact on how potential clients assess the capabilities of Control Risks and as such is responsible for setting and maintaining the highest standards of team presentation and capability. The commercial TL will be supporting an international client base that spans across oil and gas, humanitarian, infrastructure, diplomatic and financial services sectors amongst others. Application closing date: 31 August 2026 Start Date: 26 September 2026 Salary: to be discussed with shortlisted candidates Rotation: 8 weeks on / 4 weeks off Role tasks and responsibilities Operational Responsibilities <ul><li>Ensure that all HQ teams meet operational and training standards with assistance from the training team and that the team is fully compliant with Control Risks Standard Operating Procedures (SOPs).</li><li>Ensure the teams display client etiquette, discipline and Control Risks’ low-profile approach whilst maintaining a high standard of team presentation.</li><li>Responsible for the professional delivery of operational briefs to both Armed Protection Teams (APTs) and client staff when appropriate. </li><li>Understanding of Iraq’s geo-political landscape and Control Risks’ wider operations.</li><li>Assist in the conduct of risk assessments and operational planning.</li><li>Conduct venue and route surveys, security reviews and be able to produce bespoke reports.</li><li>Plan and execute tasks to remote areas and locations outside normal area of operations.</li><li>Provide cover to the project armed protection team contingent as and when required. </li></ul>Management Responsibilities <ul><li>To conduct certifiable instruction in all relevant operational and medical team requirements in accordance with current Control Risks training directives, both to HQ teams as well as client dedicated teams.</li><li>Responsible for deputising in the absence of Ops Manager Baghdad and Baghdad Security Manager, assisting with the coordination of all operational activity within the region ensuring business continuity to the operations department.</li><li>Work closely with the operational management team to assist with the delivery of regional operational activities as required, including APT QA/QCs, by the organisational quality management system.</li><li>Work closely with the operational management team and regional departments to assists with all new commercial team mobilisations in support of operational requirements</li><li>To ensure that the HQ and Baghdad based dedicated teams conducts effective administration to include vehicle maintenance, equipment husbandry / accountability and reports and return.</li><li>Assist and oversee with the management of temporary staff and all IN HR administration.</li><li>Responsible for the oversight and enforcements of HSE standards across HQ and Baghdad based dedicated teams. </li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الغرض من الوظيفة يدعم قائد الفريق التجاري (TL) مدير العمليات في الإدارة اليومية للعمليات التجارية الإقليمية والمشروعات المحددة. لقائد الفريق التجاري تأثير رئيسي على كيفية تقييم العملاء المحتملين لقدرات Control Risks وبالتالي فهو مسؤول عن تحديد أعلى معايير عرض الفريق وكفاءته والحفاظ عليها. سيستند TL التجاري إلى قاعدة عملاء دولية تمتد عبر قطاعات النفط والغاز، والإغاثة الإنسانية، والبنية التحتية، والدبلوماسية والخدمات المالية من بين أمور أخرى. تاريخ إغلاق التقديم: 31 أغسطس 2026 تاريخ البدء: 26 سبتمبر 2026 الراتب: سيتم مناقشته مع المرشحين المدرجين في القائمة المختصرة التدوير: 8 أسابيع عمل / 4 أسابيع إجازة مهام ومسؤوليات الدور المسؤوليات التشغيلية <ul><li>التأكد من مطابقة جميع فرق المقر الرئيسي للمعايير التشغيلية والتدريب بمساعدة فريق التدريب وأن تكون الفرق متوافقة تماماً مع إجراءات التشغيل القياسية (SOPs) لشركة Control Risks.</li><li>التأكد من أن الفرق تظهر آداب التعامل مع العملاء والانضباط ونهج Control Risks منخفض البروز مع الحفاظ على مستوى عالٍ من عرض الفريق.</li><li>مسؤول عن تقديم العروض المهنية للاجتماعات التشغيلية لفرق الحماية المسلحة (APTs) وموظفي العميل عند الاقتضاء.</li><li>فهم المشهد الجيوسياسي في العراق وعمليات Control Risks الأوسع.</li><li>المساعدة في إجراء تقييمات المخاطر والتخطيط التنفيذي.</li><li>إجراء مسوحات الأماكن والمسارات ومراجعات الأمن والقدرة على إنتاج تقارير مخصصة.</li><li>تخطيط وتنفيذ المهام إلى المناطق النائية والمواقع خارج منطقة العمليات المعتادة.</li><li>توفير تغطية لفريق حماية المشروع المسلح حسب الحاجة.</li></ul>المسؤوليات الإدارية <ul><li>إجراء تعليم معتمد في جميع المتطلبات التشغيلية والطبية ذات الصلة وفقاً لتوجيهات التدريب الحالية من Control Risks، لكل من فرق HQ وكذلك فرق العملاء المخصصة.</li><li>المسؤول عن التغيب كبديل عن مدير العمليات بغداد ومدير أمان بغداد، والمساعدة في تنسيق جميع الأنشطة التشغيلية ضمن المنطقة لضمان استمرار الأعمال لقسم العمليات.</li><li>العمل عن كثب مع فريق الإدارة التشغيلية للمساعدة في تقديم الأنشطة التشغيلية الإقليمية كما يلزم، بما في ذلك ضمانات جودة APT وفق نظام إدارة الجودة التنظيمي.</li><li>العمل بشكل وثيق مع فريق الإدارة التشغيلية والدوائر الإقليمية للمساعدة في جميع mobilisations جديدة للفريق التجاري دعماً لاحتياجات التشغيل.</li><li>ضمان إجراء الإدارات المعنية للمقر الرئيسي والفِرق المكرّسة في بغداد إجراء إداري فعال يشمل صيانة المركبات، وتسهيم المعدات/المحاسبة والتقارير والإرجاع.</li><li>المساعدة والإشراف على إدارة العمالة المؤقتة وجميع إجراءات الموارد البشرية الداخلية.</li><li>المسؤول عن الإشراف وتنفيذ معايير الصحة والسلامة والبيئة عبر فرق HQ وفِرق بغداد المكرسة.</li></ul> </div>

Bayt

Senior? Not specified

On-site - Iraq 3 July 2026

Security & Safety

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Purpose: The commercial Team Leader (TL) supports and assists the Operations Manager, Baghdad in the day-to-day management of region-wide commercial operations and specified projects. The commercial TL has a major impact on how potential clients assess the capabilities of Control Risks and as such is responsible for setting and maintaining the highest standards of team presentation and capability. The commercial TL will be supporting an international client base that spans across oil and gas, humanitarian, infrastructure, diplomatic and financial services sectors amongst others. Role tasks and responsibilities: Operational Responsibilities <ul><li>Ensure that all HQ teams meet operational and training standards with assistance from the training team and that the team is fully compliant with Control Risks Standard Operating Procedures (SOPs). </li><li>Ensure the teams display client etiquette, discipline and Control Risks’ low-profile approach whilst maintaining a high standard of team presentation.</li><li>Responsible for the professional delivery of operational briefs to both Armed Protection Teams (APTs) and client staff when appropriate.</li><li>Understanding of Iraq’s geo-political landscape and Control Risks’ wider operations.</li><li>Assist in the conduct of risk assessments and operational planning.</li><li>Conduct venue and route surveys, security reviews and be able to produce bespoke reports.</li><li>Plan and execute tasks to remote areas and locations outside normal area of operations.</li><li>Provide cover to the project armed protection team contingent as and when required.</li></ul>Management Responsibilities <ul><li>To conduct certifiable instruction in all relevant operational and medical team requirements in accordance with current Control Risks training directives, both to HQ teams as well as client dedicated teams.</li><li>Responsible for deputizing in the absence of Ops Manager Baghdad and Baghdad Security Manager, assisting with the coordination of all operational activity within the region ensuring business continuity to the operations department.</li><li>Work closely with the operational management team to assist with the delivery of regional operational activities as required, including APT QA/QCs, by the organizational quality management system.</li><li>Work closely with the operational management team and regional departments to assists with all new commercial team mobilizations in support of operational requirements.</li><li>To ensure that the HQ and Baghdad based dedicated teams conducts effective administration to include vehicle maintenance, equipment husbandry / accountability and reports and return.</li><li>Assist and oversee with the management of temporary staff and all IN HR administration.</li><li>Responsible for the oversight and enforcements of HSE standards across HQ and Baghdad based dedicated teams.</li></ul>Applications will be closed tomorrow, 03 July 2026 Potential start date: mid July 2026 Rotation: 8 weeks on / 4 weeks off Salary: To be discussed on the next stage of recruitment </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الغرض من الوظيفة: يدعم قائد الفريق التجاري (TL) مدير العمليات في بغداد ويساعده في الإدارة اليومية للعمليات التجارية على نطاق المنطقة ولمشروعات محددة. لدى قائد الفريق التجاري تأثير رئيسي على كيفية تقييم العملاء المحتملين لقدرات Controlled Risks وبناء عليه فهو مسؤول عن وضع والحفاظ على أعلى معايير عرض الفريق وقدراته. سيكون قائد الفريق التجاري داعمًا لقاعدة عملاء دولية تمتد عبر قطاعات النفط والغاز، والإنسانية، والبنية التحتية، والدبلوماسية والخدمات المالية من بين أمور أخرى. المهام والمسؤوليات الوظيفية: المسؤوليات التشغيلية <ul><li>التأكد من أن جميع فرق المقر الرئيسي تلتزم بمعايير التشغيل والتدريب بمساعدة فريق التدريب وبالتزام الفريق الكامل بإجراءات التشغيل القياسية لـ Control Risks (SOPs).</li><li>التأكد من أن الفرق تعرض آداب التعامل مع العملاء، والانضباط، ونهج التحكم في المخاطر منخفض البروز مع الحفاظ على مستوى عالٍ من عرض الفريق.</li><li>المسؤول عن التقديم المهني للمختصرات التشغيلية لكل من فرق الحماية المسلحة (APTs) وموظفي العملاء عندما يكون ذلك مناسبًا.</li><li>فهم المشهد الجيوسياسي في العراق وعمليات Control Risks الأوسع.</li><li>المساعدة في إجراء تقييمات المخاطر والتخطيط العملياتي.</li><li>إجراء مسوح للمواقع والطرق، ومراجعات أمنية، والقدرة على إنتاج تقارير مخصصة.</li><li>التخطيط وتنفيذ المهام إلى المناطق والأماكن البعيدة خارج منطقة العمليات المعتادة.</li><li>توفير تغطية لفرقة حماية المشروع المسلحة متى تطلب الأمر.</li></ul>مسؤوليات الإدارة <ul><li>إجراء تعليمات معتمدة في جميع المتطلبات التشغيلية والطبية ذات الصلة وفقًا لتوجيهات التدريب الحالية لـ Control Risks، سواء لفرق المقر الرئيسي وكذلك الفرق المخصصة للعميل.</li><li>المسؤول عن التفويض في غياب مدير العمليات بغداد ومدير أمان بغداد، والمساعدة في تنسيق جميع الأنشطة التشغيلية داخل المنطقة لضمان استمرارية الأعمال لقسم العمليات.</li><li>العمل بشكل وثيق مع فريق الإدارة التشغيلية للمساعدة في تنفيذ الأنشطة التشغيلية الإقليمية حسب الحاجة، بما في ذلك QA/QCs للـ APT، وفق نظام الإدارة الجودة التنظيمي.</li><li>العمل عن كثب مع فريق الإدارة التشغيلية والإدارات الإقليمية للمساعدة في جميع تعبئة الفرق التجارية الجديدة دعماً للمتطلبات التشغيلية.</li><li>التأكد من أن الفرق المخصصة في المقر وبغداد تجري إجراءات إدارية فعالة بما في ذلك صيانة المركبات، وتدبير/مساءلة المعدات والتقارير والإرجاع.</li><li>المساعدة والإشراف على إدارة العاملين المؤقتين وكل شؤون الموارد البشرية.</li><li>المسؤول عن الإشراف وفرض معايير الصحة والسلامة والبيئة عبر الفرق المخصصة في المقر وبغداد.</li></ul>سيتم إغلاق التقدم اليوم غدًا، 03 يوليو 2026 تاريخ بدء محتمل: منتصف يوليو 2026 التدوير: 8 أسابيع عمل / 4 أسابيع إجازة الراتب: سيُناقش في المرحلة التالية من التوظيف </div>

2 to 7 years Naukri Gulf

Duct Erector & Fabricator Foreman

On-site - Iraq - Iraq 31 July 2026

Research & Development

Lead a team of duct erectors and fabricators, ensuring adherence to safety and quality standards. Oversee the installation of ductwork, ensuring proper alignment and secure fittings. Coordinate the fabrication of duct components, ensuring they meet specifications and project timelines. Conduct inspections of completed work to ensure compliance with design specifications and industry standards. Collaborate with project managers to plan and execute ductwork installation schedules. Provide training and mentorship to team members on best practices and safety protocols.Desired Candidate ProfileProficient in reading blueprints and technical drawings. Strong problem-solving and decision-making abilities. Excellent communication and interpersonal skills.

قيادة فريق من عمال تركيب وتلحيم مجاري الهواء، مع ضمان الالتزام بمعايير السلامة والجودة. الإشراف على تركيب قنوات الهواء، وضمان المحاذاة الصحيحة والتجهيزات الآمنة. تنسيق تصنيع مكونات القنوات، بما يضمن توافقها مع المواصفات والجداول الزمنية للمشروع. إجراء فحوصات على الأعمال المكتملة لضمان الامتثال لمواصفات التصميم والمعايير الصناعية. التعاون مع مديري المشاريع لوضع خطط وجدولة تركيب القنوات وتنفيذها. توفير التدريب والإرشاد لأعضاء الفريق حول أفضل الممارسات وبروتوكولات السلامة.الملف الشخصي المرغوب فيهالقدرة على قراءة المخططات والرسومات الفنية بشكل جيد. مهارات قوية في حل المشكلات واتخاذ القرار. مهارات تواصل وشخصية ممتازة.

Naukri Gulf

Admin

On-site - Iraq - Iraq 8 July 2026

Human Resources

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Job Description Role Summary We re looking for a Admin to join the team and focus on growing our own Grocery Store tMart , which is the region s first cloud store concept offering 30-minutedelivery of groceries at hypermarket prices. The service has expanded rapidly across Kuwait, UAE, Qatar, Jordan, Bahrain, Egypt, Oman and Iraq!What's On Your Plate?<ul><li>Maintain and organize marketing files, documents, and databases.</li><li>Collaborate with designers and the marketing team to task, review, and manage marketing comms, ensuring they align with campaign goals and brand guidelines.</li><li>Track campaigns timelines, deadlines, and deliverables to ensure timely completion.</li><li>Liaise with internal departments and external suppliers to facilitate project execution.</li><li>Process invoices, quotation, and Debit notes related to marketing activities.</li><li>Compile and analyze data to support marketing strategies and decision-making.</li><li>Generate and distribute regular marketing reports to track the effectiveness of campaigns.</li><li>Raising Purchase Orders (Regulars & Promotion) in the system and sending it to suppliers</li><li>Update Internal database with order details (dates, vendors, quantity) and the suppliers details</li><li>Track Orders and ensure timely delivery.</li><li>Communicates with the supplier and with the operations team in regards with the LPO/Delivery</li><li>Generating and Sending Admin reports (Active Items, Customer Orders, Weekly Cost Update, Pepsi Data Sharing, QFA sales report, Purchase Order MTD)</li><li>Sending Monthly Data Sharing to suppliers</li><li>Checking the images in Talabat App weekly and uploading the ones that are missing</li><li>Changing the barcodes, cost price and description as per operation s request</li><li>Updates the google sheet for all the changes in barcodes, price and description.</li><li>Maintains the country s Assortment/Google File</li><li>Printing and stamping of documents</li><li>Ad hoc related tasks as per managers request</li></ul></div></section><section>Desired Candidate ProfileYou have at least 3+ years of experience within data recording and the administrative fieldYou are very detail-oriented, structured and know how to prioritize -- you consider yourself as someone who delivers solutions and not bottlenecks to be solved.You are able to interact with senior-level executives and can manage the expectations of multiple stakeholders.You are someone energized by the unknown and look forward to learning each day on the job.You have excellent analytical and communication skills, and always like to be hands-on with several tools.</section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">ملخص دور وصف الوظيفة نحن نبحث عن مدير/ة Admin للانضمام إلى الفريق والتركيز على توسيع متجرنا الخاص للبقالة tMart، وهو أول مفهوم متجر سحابي في المنطقة يقدم توصيل خلال 30 دقيقة للبقالة بأسعار السوبرماركت. توسع الخدمة بسرعة عبر الكويت، الإمارات، قطر، الأردن، البحرين، مصر، عمان والعراق!ماذا يوجد ضمن مسؤوليتك؟<ul><li>الحفاظ على ترتيب الملفات التسويقية والمستندات وقواعد البيانات وتنظيمها.</li><li>التعاون مع المصممين وفريق التسويق لتكليف، مراجعة، وإدارة الاتصالات التسويقية، وضمان توافقها مع أهداف الحملة وإرشادات العلامة التجارية.</li><li>تتبع جداول الحملات والمواعيد والتسليمات لضمان إكمالها في الوقت المحدد.</li><li>التنسيق مع الأقسام الداخلية والموردين الخارجيين لتسهيل تنفيذ المشروع.</li><li>معالجة فواتير وعروض الأسعار والمذكرات المدينة المتعلقة بالأنشطة التسويقية.</li><li>جمع وتحليل البيانات لدعم استراتيجيات التسويق واتخاذ القرار.</li><li>إنشاء وتوزيع تقارير تسويقية دورية لتتبع فعالية الحملات.</li><li>رفع أوامر الشراء (عادية وترقية) في النظام وإرسالها إلى الموردين</li><li>تحديث قاعدة بيانات داخلية بتفاصيل الطلبات (التواريخ، البائعين، الكمية) وتفاصيل الموردين</li><li>تتبع الطلبات وضمان التسليم في الوقت المحدد.</li><li>التواصل مع الموردين ومع فريق العمليات فيما يتعلق بـ LPO/التسليم</li><li>توليد وإرسال تقارير إدارية (عناصر نشطة، طلبات العملاء، تحديث التكلفة الأسبوعي، مشاركة بيانات Pepsi، تقرير مبيعات QFA، أمر الشراء حتى الشهر الموافق)</li><li>إرسال مشاركة البيانات الشهرية إلى الموردين</li><li>فحص الصور في تطبيق طلبات TALABAT أسبوعياً ورفع الصور الناقصة</li><li>تغيير الباركودات، السعر التكلفة والوصف وفقاً لطلب العمليات</li><li>تحديث جوجل شيت لجميع التغييرات في الباركودات والأسعار والوصف.</li><li>الحفاظ على تشكيلة البلد / ملف Google</li><li>طباعة وختم المستندات</li><li>مهام متعلقة إضافية عند طلب المديرين</li></ul></div></section><section>المرشح المثاليلديك خبرة لا تقل عن 3 سنوات في تسجيل البيانات والمجال الإداريأنت حساس جداً للتفاصيل، منظم وتعرف كيف تعطي الأولويات -- تعتبر نفسك شخصاً يقدم حلول وليس اختناقات بحاجة للحل.تستطيع التفاعل مع التنفيذيين رفيعي المستوى وتستطيع إدارة توقعات عدة أصحاب مصلحة.أنت شخص تتمتع بالطاقة مع المجهول وتتطلع لتعلم شيء جديد كل يوم في العمل.لديك مهارات تحليلية واتصالات ممتازة، وتفضل دائماً العمل بنشاط مع عدة أدوات.</section>

Bayt

Group Treasury Manager (Holding ) Erbil

On-site - Iraq 15 September 2026

Accounting, Finance & Banking

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Group Treasury Manager (Holding ) Erbil <ul> <li>Posting Date: 14/09/2026</li> <li>Ref: IRQ-51</li> <li>Position: Group Treasury Manager (Holding ) Erbil </li> <li> </li><li>Location: Iraq </li> <li>City: Erbil</li> <li> </li><li>Sector: Holding </li> <li>Years of Experience 15 plus </li> <li> </li><li>Qualification: BA Finance or Accounting , CTP is preferred </li> <li>Salary: High Market Rate </li> <li>Workdays: 5</li> <li> </li><li>Description: We are seeking a seasoned and strategic Treasury Manager to take full ownership of the group treasury department for our mega-scale oil and gas conglomerate based in Erbil, Iraq. Reporting directly to the Chief Financial Officer (CFO), the Treasury Manager will lead all aspects of corporate treasury, multi-currency liquidity management, complex trade finance instruments, loan facility structuring, and high-level banking relationship management across local, regional, and international financial institutions. KEY RESPONSIBILITIES Trade Finance & Banking Facilities <ul> <li>Lead all trade finance operations across the conglomerate, directing the issuance, negotiation, amendment, and settlement of Letters of Credit (LCs) and Letters of Guarantee (LGs).</li> <li>Negotiate competitive terms, credit limits, pricing, and covenants for corporate loans, working capital facilities, project financing, and revolving credit lines.</li> <li>Serve as the primary senior liaison to local, regional, and international commercial banks, maintaining strong institutional partnerships.</li> </ul> Liquidity Management & Cash Flow Projections <ul> <li>Design, implement, and maintain advanced group-wide rolling cash flow models, daily liquidity forecasting, and long-term capital allocation strategies.</li> <li>Optimize multi-entity and multi-currency cash positioning across international accounts to support large-scale oil & gas upstream, midstream, and downstream operations.</li> <li>Execute foreign exchange (FX) risk management and hedging strategies to mitigate currency and interest rate exposure.</li> </ul> Governance, Compliance & Treasury Operations <ul> <li>Establish, enforce, and audit group treasury standard operating procedures (SOPs), financial controls, and risk mitigation frameworks.</li> <li>Collaborate closely with group accounting, procurement, and operations teams to align liquidity schedules with major capital expenditures (CapEx) and operational expenditures (OpEx).</li> <li>Deliver comprehensive monthly and quarterly treasury performance dashboards, cost-of-capital analyses, and risk reports directly to the CFO and Board members.</li> </ul> CANDIDATE QUALIFICATIONS & REQUIREMENTS <ul> <li>Experience: Minimum 15 years of progressive corporate treasury experience, with a proven track record leading group treasury operations in mega-scale conglomerates, energy, or oil & gas sectors.</li> <li>Trade Finance Mastery: Deep hands-on expertise in structuring and managing LCs, LGs, syndicated debt, trade loans, and complex banking facilities.</li> <li>Languages: Full professional bilingual fluency in both Arabic and English (written and spoken) is strictly required.</li> <li>Education & Credentials: Bachelor's degree in Accounting, Finance, or Economics. Professional designations such as CTP (Certified Treasury Professional), AMCT/MCT, or CFA/MBA are strongly preferred.</li> <li>Mobility & Sourcing: Based in or willing to relocate to Erbil, Iraq (applications welcomed from inside or outside Iraq).</li> <li>Schedule & Availability: Standard 5-day working week; availability to join immediately or within 30 days is highly preferred.</li> </ul> CORE SKILL FOCUS Comprehensive group treasury leadership, trade finance (LCs & LGs), syndicated loans & credit facility negotiations, corporate banking relations, liquidity optimization, cash flow forecasting, and FX risk management within the Oil & Gas sector. More </li> </ul> </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">مدير خزانة المجموعة (شركة قابضة) - أربيل<ul><li>تاريخ النشر: 14/09/2026</li> <li>الرقم المرجعي: IRQ-51</li> <li>المسمى الوظيفي: مدير خزانة المجموعة (شركة قابضة) - أربيل </li><li> </li><li>الموقع: العراق </li><li>المدينة: أربيل</li><li> </li><li>القطاع: شركة قابضة </li> <li>سنوات الخبرة 15 فأكثر </li><li> </li><li>المؤهل العلمي: بكالوريوس في التمويل أو المحاسبة، وتُفضل شهادة CTP </li> <li>الراتب: معدل مرتفع حسب السوق </li> <li>أيام العمل: 5</li> <li> </li><li>الوصف: نحن نبحث عن مدير خزانة محنك واستراتيجي لتولي المسؤولية الكاملة عن إدارة خزانة المجموعة لمجموعتنا الضخمة في قطاع النفط والغاز ومقرها أربيل، العراق. وبارتباطه المباشر بالرئيس التنفيذي المالي (CFO)، سيقود مدير الخزانة كافة جوانب خزانة الشركات، وإدارة السيولة متعددة العملات، وأدوات التمويل التجاري المعقدة، وهيكلة تسهيلات القروض، وإدارة العلاقات المصرفية رفيعة المستوى عبر المؤسسات المالية المحلية والإقليمية والدولية. المسؤوليات الرئيسية: التمويل التجاري والتسهيلات المصرفية <ul><li>قيادة كافة عمليات التمويل التجاري عبر المجموعة، وإدارة إصدار والتفاوض وتعديل وتسوية خطابات الاعتماد المستندي (LCs) وخطابات الضمان (LGs).</li><li>التفاوض على شروط تنافسية وسقوف ائتمانية وأسعار وتعهدات لقروض الشركات، وتسهيلات رأس المال العامل، وتمويل المشاريع، وخطوط الائتمان المتجددة.</li><li>العمل كمسؤول اتصال رئيسي رفيع المستوى مع البنوك التجارية المحلية والإقليمية والدولية، والحفاظ على شراكات مؤسسية قوية.</li></ul> إدارة السيولة وتوقعات التدفقات النقدية <ul><li>تصميم وتطبيق وصيانة نماذج متقدمة للتدفقات النقدية التراكمية على مستوى المجموعة، والتنبؤ اليومي بالسيولة، واستراتيجيات تخصيص رأس المال طويلة الأجل.</li><li>تحسين وضع السيولة النقدية متعددة الكيانات والعملات عبر الحسابات الدولية لدعم عمليات الاستكشاف والإنتاج والنقل والتكرير والتوزيع ضخمة النطاق في قطاع النفط والغاز.</li><li>تنفيذ استراتيجيات إدارة مخاطر العملات الأجنبية (FX) والتغطية للحد من التعرض لمخاطر تغير أسعار العملات وأسعار الفائدة.</li></ul> الحوكمة والامتثال وعمليات الخزانة <ul><li>وضع وتطبيق ومراجعة إجراءات التشغيل القياسية (SOPs) لخزانة المجموعة، والضوابط المالية، وأطر التخفيف من المخاطر.</li><li>التعاون الوثيق مع فرق المحاسبة والمشتريات والعمليات بالمجموعة لتوافق جداول السيولة مع النفقات الرأسمالية الرئيسية (CapEx) والنفقات التشغيلية (OpEx).</li><li>تقديم لوحات قياس أداء الخزانة الشهرية والربع سنوية الشاملة، وتحليلات تكلفة رأس المال، وتقارير المخاطر مباشرة إلى الرئيس التنفيذي المالي وأعضاء مجلس الإدارة.</li></ul> مؤهلات ومتطلبات المرشح <ul><li>الخبرة: ما لا يقل عن 15 عاماً من الخبرة المتدرجة في خزانة الشركات، مع سجل حافل مثبت في قيادة عمليات خزانة المجموعة في الشركات القابضة الضخمة أو قطاعات الطاقة أو النفط والغاز.</li><li>إتقان التمويل التجاري: خبرة عملية عميقة في هيكلة وإدارة خطابات الاعتماد (LCs)، وخطابات الضمان (LGs)، والديون المشتركة، والقروض التجارية، والتسهيلات المصرفية المعقدة.</li><li>اللغات: إتقان تام واحترافي للغتين العربية والإنجليزية (كتابة وتحدثاً) كشرط إلزامي.</li><li>التعليم والشهادات: درجة البكالوريوس في المحاسبة أو التمويل أو الاقتصاد. يُفضل بشدة الحصول على شهادات مهنية مثل CTP (مسؤول خزانة معتمد)، أو AMCT/MCT، أو CFA/MBA.</li><li>الإقامة والتنقل: مقيم في أربيل، العراق أو على استعداد للانتقال إليها (نرحب بالطلبات من داخل العراق أو خارجه).</li><li>الجدول الزمني والتوفر: أسبوع عمل قياسي من 5 أيام؛ يُفضل بشدة الجاهزية للانضمام فوراً أو في غضون 30 يوماً.</li></ul> التركيز على المهارات الأساسية: قيادة شاملة لخزانة المجموعة، التمويل التجاري (LCs & LGs)، التفاوض على القروض المشتركة والتسهيلات الائتمانية، العلاقات المصرفية للشركات، تحسين السيولة، التنبؤ بالتدفقات النقدية، وإدارة مخاطر العملات الأجنبية في قطاع النفط والغاز. المزيد </li></ul> </div>

5 to 10 years Naukri Gulf

Materials Manager V2X

On-site - Iraq - Iraq 29 June 2026

Engineering

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Overview This position will be physically located in Iraq in support of LOGCAPUnder the supervision of the Senior Materials Manager and/or Task Order Manager, the Materials Manager manages a staff of employees in the performance of all aspect of LOGCAP V Materiel Management and Accounting at the assigned location in accordance with DFARS PHONE_NUMBER. Maintains records and logs of materiel received, transferred, allocated, held and disposed; coordinates materiel transfers throughout the AOR, conducts periodic materiel inventories, and prepares report of materiel status.Responsibilities This position description is subject to change at any time as needed to meet the requirements of the program or company.Provide assistance to the Site Manager and or Task Order Manager, in order to effectively manage all Government Furnished Materiel (GFM) to help develop and coordinate the implementation of Property policies and procedures. Responsible for ordering and tracking materiel request and perform clerical and manual duties in program areas including receiving, storing, issuing, and delivering materiel in support of LOGCAP V Iraq Task Order. Identifies, plans and coordinates workload assignments to optimize use of resources to include personnel and equipment management in support of materiel management functional area requirements. Utilizes a good working knowledge of governing materiel management systems, programs, policies, procedures, and established guidelines, to take appropriate control and action based upon application or interpretation of established guidelines. Must have a thorough and working knowledge of the Government Regulations to include FAR, DFARS, AR710-2 D.A. PAM 710-2-1 and the Vectrus LOGCAP Property Management Plan. Accurately manages inventory levels by regularly checking shelves, updating the database and preparing inventory reports, and maintain an electronic database to generate various reports as assigned. Coordinate with subordinates to ensure all required reports are submitted accurately and on time. Provides management direction and oversight to include overseeing day to day materiel control operations. This may include but not limited to inventory reporting, proper materiel storage, materiel receiving, shipping and preparation of all supporting documentation. Assist and maintain 100% accountability of all Materiel records through the Maximo Implementation System and must have knowledge of Army Supply System including DLIS FedLog as required. Conduct periodic checks on warehouse operations, to ensure materiel accountability is being maintained. Ensures that employees are always in compliance with established Safety Policies, Regulations, and Reporting. Ensures proper safeguard, storage, and utilization of all government furnished materiel. Ensures that record maintenance is being performed on a regular basis to make sure that records are updated and accurate. Performs other duties and assignments as required.</div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>One-year related experience may be substituted for one year of education, if degree is required. Associate Degree and five years experience or High School diploma and 8 years experience.</li><li>Must be CAC eligible and/or able to obtain a Common Access Card (CAC)</li><li>Must be a U.S. Citizen</li><li>Minimum of 5 years specialized experience in materiel management operations.</li><li>Must exhibit strong organization and communication skills.</li><li>Must be capable of effectively communicating technical information, both written and verbal.</li><li>Must be familiar with Materiel Management operating Systems</li><li>Must be familiar with appropriate FAR, DFARs, ARs (Army Regulations) and correct publications concerning all supply activities for the receipt, storage, inventory and issue of materiel to include Materiel Disposition.</li><li>Supervises the Materials control team at the assigned site location.</li><li>Must be capable of working in an extreme weather conditions with temperatures exceeding 120 degrees Fahrenheit. Indoor and/or outdoor environment with very adverse and harsh conditions (i.e., hot, dry, dusty, desert environment with average temperatures of 30 degrees in the winter and 130 degrees in the summer months). Includes some industrial production environment conditions as well.</li><li>Light work. Exerting up to 20 pounds of force occasionally, and/or up to 10 pounds of force frequently, and/or up to 10 pounds of force constantly to move objects. Work may require heavy lifting, stooping, climbing, prolonged standing, prolonged sitting, and working with or in areas where a potential could exist for exposure to physical, chemical, or biological agents. Employee use of personal protective equipment (PPE) is required for some situations. PPE includes, but is not limited to, head, foot, torso, respiratory, vision, and hearing protective devices.</li><li>Must comply with all Fire and Safety Regulations and post policies.</li></ul></section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">نظرة عامة سيقع هذا المنصب فعلياً في العراق دعمًا لـ LOGCAPوتحت إشراف مدير المواد الأول والسعي/مدير أمر المهمة، يُدير مدير المواد فريقاً من الموظفين في أداء جميع جوانب إدارة المواد والفواتير LOGCAP V في الموقع المعين وفقاً لـ DFARS PHONE_NUMBER. يحافظ على السجلات والسجلات الخاصة بالمواد المستلمة، والمنقولة، والموزعة، والمحتفظ بها والمخزَّنة والتخلص منها؛ ينسق تحويلات المواد عبر منطقة المسؤولية، يجري جرداً دورياً للمواد، ويُعد تقريراً عن حالة المواد.المسؤوليات هذا الوصف الوظيفي قابل للتغيير في أي وقت حسب حاجة البرنامج أو الشركة.تقديم المساعدة لمدير الموقع و/أو مدير أمر المهمة، من أجل إدارة جميع المواد الحكومية المقدَّمة (GFM) بفعالية للمساعدة في تطوير وتنسيق تطبيق سياسات وإجراءات الملكية. مسؤول عن طلب وتتبع المواد وأداء المهام الكتابية واليدوية في مجالات البرنامج بما في ذلك الاستلام، التخزين، الإصدار والتسليم للمواد دعمًا لـ LOGCAP V العراق أمر المهمة. يحدد ويخطط وينسق تخصيصات عبء العمل لتحسين استخدام الموارد بما في ذلك إدارة الأفراد والمعدات بما يخدم متطلبات منطقة وظائف إدارة المواد. يستخدم معرفة عملية جيدة بأنظمة إدارة المواد والحزم والسياسات والإجراءات والإرشادات المعمول بها، لاتخاذ التحكم والإجراء المناسبين استناداً إلى تطبيق أو تفسير الإرشادات المعتمدة. يجب أن يكون لديه معرفة واسعة ومفيدة من لوائح الحكومة بما في ذلك FAR وDFARS وAR710-2 D.A. PAM 710-2-1 وخطة إدارة الممتلكات LOGCAP من Vectrus. يدير بدقة مستويات المخزون من خلال فحص الرفوف بانتظام، وتحديث قاعدة البيانات، وإعداد تقارير المخزون، والحفاظ على قاعدة بيانات إلكترونية لإنشاء تقارير مختلفة كما هو مكلف. التنسيق مع المرؤوسين لضمان تقديم جميع التقارير المطلوبة بدقة وفي الوقت المحدد. يوفر توجيه إداري وإشراف لتشمل الإشراف على عمليات مراقبة المواد اليومية. قد يشمل ذلك، على سبيل المثال لا الحصر تقارير المخزون، التخزين المناسب للمواد، استلام المواد، الشحن وإعداد جميع المستندات الداعمة. يساعد ويحافظ على المساءلة بنسبة 100% لجميع سجلات المواد من خلال نظام تطبيق ماكسيمو ويجب أن يمتلك معرفة بنظام إمدادات الجيش بما في ذلك DLIS FedLog كما هو مطلوب. إجراء فحوص دورية على عمليات المستودع لضمان الحفاظ على المساءلة عن المواد. يضمن أن يكون الموظفون دائماً متماشين مع سياسات السلامة واللوائح والتقارير المعمول بها. يضمن الحماية والتخزين والاستخدام المناسب لجميع المواد المجهزة من الحكومة. يضمن إجراء صيانة السجلات بانتظام لضمان تحديثها ودقتها. يؤدي واجبات ومهمات أخرى حسب الحاجة.</div></section><section>الملف الشخصي المرغوب للمرشح<ul><li>يمكن أن يعوَّض خبرة سنة واحدة في المجال عن سنة من التعليم، إذا كانت الدرجة مطلوبة. درجة جامعية مشاركة وخبرة خمس سنوات أو شهادة الثانوية العامة وخمس عشرة سنتان من الخبرة.</li><li>يجب أن تكون أهلية CAC و/أو قادر على الحصول على بطاقة الوصول المشتركة (CAC)</li><li>يجب أن يكون مواطنًا أمريكيًا</li><li>حد أدنى 5 سنوات خبرة متخصصة في تشغيل إدارة المواد.</li><li>يجب إظهار مهارات تنظيم واتصال قوية.</li><li>يجب أن يكون قادرًا على توصيل المعلومات التقنية بشكل فعال، كتابيًا وشفهيًا.</li><li>يجب أن يكون على دراية بأنظمة تشغيل إدارة المواد</li><li>يجب أن يكون على دراية باللوائح FAR وDFARs وAR (لوائح الجيش) والاطلاع على المنشورات الصحيحة المتعلقة بجميع أنشطة الإمداد لاستلام وتخزين وجرد وإصدار المواد بما في ذلك تصفية المواد.</li><li>يشرف على فريق التحكم في المواد في موقعه المعين.</li><li>يجب أن يكون قادرًا على العمل في ظروف جوية قاسية تتجاوز درجات الحرارة 120 فهرنهايت. بيئة داخلية وخارجية مع ظروف قاسية جدا (أي حار، جاف، ترابي، بيئة صحراوية بمتوسط درجات 30 في الشتاء و130 في الصيف). يشمل ذلك بعض ظروف بيئة الإنتاج الصناعية كذلك.</li><li>العمل الخفيف. جهد يصل إلى 20 رطلاً من القوة أحياناً، وحتى 10 أرطال من القوة بشكل متكرر، وحتى 10 أرطال من القوة باستمرار لتحريك الأشياء. قد يتطلب العمل رفعاً ثقيلًا، الانحناء، التسلق، الوقوف لفترة طويلة، الجلوس لفترة طويلة، والعمل في المناطق التي قد تتواجد فيها مخاطر تعرض جسدي أو كيميائي أو بيولوجي. مطلوب استخدام الموظف لوسائل الحماية الشخصية (PPE) في بعض الحالات. PPE يشمل، لكن لا يقتصر على، خوذة، وقدم، وصدير، وتنفس، ورؤية، وأجهزة حماية السمع.</li><li>يجب الالتزام بجميع لوائح السلامة والحرائق وسياسات المراكز.</li></ul></section>

Full Time Bayt

Field Construction Manager

On-site - Iraq - Baghdad 17 September 2026

Construction & Real Estate

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> We are looking for the right people — people who want to innovate, achieve, grow and lead. We attract and retain the best talent by investing in our employees and empowering them to develop themselves and their careers. Experience the challenges, rewards and opportunity of working for one of the world’s largest providers of products and services to the global energy industry. Job Duties The Construction Manager is responsible for the complete administration and organization of construction and field personnel and directs the field effort through the activities of his staff.   He reports directly to the Project Manager. <ul> <li>Contributes to Construction Safety by reducing site exposure through modularization, standardization and maximizing off plot construction.  </li> <li>Contributes in the development of brownfield construction strategies and planning initiatives for project opportunities pre FID.  </li> <li>Focusses on addressing and removing hurdles to efficient construction and actively monitors productivity on site, advising (acting on behalf of) the construction manager of ways to improve the productivity metrics.</li> <li>Identifies and monitors brownfield construction planning initiatives for approved projects post FID.</li> <li>Will input into enhancing the design, contracting strategy and execution planning all in consideration of constructability through input into HSE, cost, schedule and quality.</li> <li>Acts as the Construction interface from the point of project inception to the point the project starts field execution.</li> <li>Ability to effectively work on more than one project at a time.    Accountabilities/ Expectations: </li> <li>Coordinate with Project Engineer and EPCM Construction Management Team to bring a coordinated approach to the overall project scope, quality, cost and schedule expectations.</li> <li>Ensure that planning of the project deliverables from Engineering and Contracts & Procurement is line with the construction sequence and further to the hand over sequence.</li> <li>Ensures designs make optimal use of cold work, modularization and off plots construction to minimize HSSE exposure on site.</li> </ul> Qualifications <ul> <li>Skills are typically acquired through completion of an undergraduate degree in architecture, engineering, or business administration, preferred Engineering branches., i.e. Mechanical, Civil, electrical, chemical, or equivalent.</li> <li>5 years of experience in project management which includes experience in facility construction or remodeling and management experience.</li> </ul> Preferred Experience:   •    Minimum 15 years experience in  Oil and Gas related project Design and Engineering  •    Minimum 10 years experience in  Oil and Gas Project Delivery as a Umbrella Contract  Construction Manager function in a multidiscipline Workforce   •    Experience in Productivity measurement resource based planning (Level 4 Scheduling)  •    Strong Managerership and teambuilding skills  •    Supervisory experience  Halliburton is an Equal Opportunity Employer. Employment decisions are made without regard to race, color, religion, disability, genetic information, pregnancy, citizenship, marital status, sex/gender, sexual preference/ orientation, gender identity, age, veteran status, national origin, or any other status protected by law or regulation. Location Oils Opertion ST,N°29 Burjesia, Basra, Basrah, 61006, Iraq Job Details Requisition Number: 211573   Experience Level: Experienced Hire  Job Family: Support Services  Product Service Line: Halliburton Project Management    Full Time / Part Time: Full Time Additional Locations for this position:  Compensation Information Compensation is competitive and commensurate with experience. </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">نحن نبحث عن الأشخاص المناسبين — الأشخاص الذين يرغبون في الابتكار والإنجاز والنمو والقيادة. نحن نجذب أفضل المواهب ونحافظ عليها من خلال الاستثمار في موظفينا وتمكينهم من تطوير أنفسهم ومسيرتهم المهنية. جرب التحديات والمكافآت والفرص التي يوفرها العمل لدى أحد أكبر مزودي المنتجات والخدمات لقطاع الطاقة العالمي في العالم. المهام الوظيفية مدير الإنشاءات مسؤول عن الإدارة الكاملة والتنظيم لكادر الإنشاءات والموقع الميداني، ويوجه الجهود الميدانية من خلال أنشطة موظفيه.   ويرفع تقاريره مباشرة إلى مدير المشروع. <ul><li>يساهم في سلامة الإنشاءات من خلال تقليل التعرض في الموقع عبر المعايرة والتنميط وزيادة الإنشاءات خارج الموقع إلى الحد الأقصى.  </li><li>يساهم في تطوير استراتيجيات ومبادرات التخطيط لإنشاءات المواقع القائمة (brownfield) لفرص المشاريع قبل قرار الاستثمار النهائي (FID).  </li><li>يركز على معالجة وإزالة العقبات التي تحول دون الإنشاء الفعال ويراقب الإنتاجية في الموقع بفعالية، ويسدي المشورة (بالنيابة عن) مدير الإنشاءات بشأن سبل تحسين مقاييس الإنتاجية.</li><li>يحدد ويراقب مبادرات تخطيط إنشاءات المواقع القائمة للمشاريع المعتمدة بعد قرار الاستثمار النهائي (FID).</li><li>سيشارك في تعزيز التصميم واستراتيجية التعاقد وتخطيط التنفيذ مع مراعاة قابلية الإنشاء من خلال المساهمة في مجالات الصحة والسلامة والبيئة والتكلفة والجدول الزمني والجودة.</li><li>يعمل كواجهة اتصال للإنشاءات من بدء المشروع وحتى بدء التنفيذ الميداني للمشروع.</li><li>القدرة على العمل بفعالية على أكثر من مشروع في نفس الوقت.    المسؤوليات/ التوقعات: </li><li>التنسيق مع مهندس المشروع وفريق إدارة الإنشاءات (EPCM) لتقديم نهج منسق لتوقعات نطاق المشروع الإجمالي والجودة والتكلفة والجدول الزمني.</li><li>التحقق من أن تخطيط تسليمات المشروع من قسم الهندسة والعقود والمشتريات يتماشى مع تسلسل الإنشاءات وصولاً إلى تسلسل التسليم.</li><li>ضمان الاستفادة المثلى من الأعمال الباردة والتنميط والإنشاءات خارج الموقع في التصاميم لتقليل التعرض لمخاطر الصحة والسلامة والأمن والبيئة (HSSE) في الموقع.</li></ul> المؤهلات <ul><li>تُكتسب المهارات عادةً من خلال الحصول على درجة البكالوريوس في الهندسة المعمارية أو الهندسة أو إدارة الأعمال، ويفضل التخصصات الهندسية، مثل الميكانيكية أو المدنية أو الكهربائية أو الكيميائية، أو ما يعادلها.</li><li>خبرة 5 سنوات في إدارة المشاريع تتضمن خبرة في إنشاء المنشآت أو إعادة تطويرها وخبرة في الإدارة.</li></ul> الخبرات المفضلة:   •    خبرة لا تقل عن 15 سنة في تصميم وهندسة المشاريع المتعلقة بالنفط والغاز  •    خبرة لا تقل عن 10 سنوات في تسليم مشاريع النفط والغاز كمدير إنشاءات لعقد إطار عام (Umbrella Contract) ضمن قوى عاملة متعددة التخصصات  •    خبرة في قياس الإنتاجية والتخطيط القائم على الموارد (جدولة المستوى 4)  •    مهارات قيادية وقدرة عالية على بناء فريق العمل  •    خبرة إشرافية  هاليبرتون هي شركة تتيح تكافؤ الفرص في التوظيف. تُتخذ قرارات التوظيف دون النظر إلى العرق، أو اللون، أو الدين، أو الإعاقة، أو المعلومات الجينية، أو الحمل، أو المواطنة، أو الحالة الاجتماعية، أو الجنس/النوع الاجتماعي، أو التفضيل/التوجه الجنسي، أو الهوية الجنسية، أو العمر، أو وضع المحاربين القدامى، أو المنشأ الوطني، أو أي حالة أخرى يحميها القانون أو اللوائح. الموقع شارع عمليات النفط، رقم 29 البرجسية، البصرة، البصرة، 61006، العراق تفاصيل الوظيفة رقم الطلب: 211573   مستوى الخبرة: ذوي الخبرة  الفئة الوظيفية: خدمات الدعم  خط خدمة المنتجات: إدارة مشاريع هاليبرتون    دوام كامل / دوام جزئي: دوام كامل مواقع إضافية لهذه الوظيفة:  معلومات التعويضات الراتب والمزايا تنافسية وتتناسب مع الخبرة. </div>

Bayt

Senior Commissioning Engineer

On-site - Iraq 29 July 2026

Oil, Gas & Energy

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Wood is recruiting for a Senior Commissioning Engineer to join its Iraq business unit focusing on supporting the Commissioning & Start-Up Manager, drive contractors across all disciplines and accelerate activities in fast-track mode, with no compromise on safety or quality. This role is a full-time on-site role in Basra, Iraq with travel requirement. Reports to: Commissioning & Start-Up Manager    Wood is a global leader in consulting, engineering and operations for the energy and materials sectors. With 33,000 people in around 50 countries, Wood supports clients across the full asset lifecycle, delivering safe, predictable outcomes while enabling resilient operations and a lower carbon future. Wood forms the Energy & Materials pillar of Sidara - a global partnership uniting leading multidisciplinary engineering, design, and project management companies. www.woodgroup.com Diversity Statement  We are an equal opportunity employer that recognises the value of a diverse workforce. All suitably qualified applicants will receive consideration for employment on the basis of objective criteria and without regard to the following (which is a non-exhaustive list): race, colour, age, religion, gender, national origin, disability, sexual orientation, gender identity, protected veteran status, or other characteristics in accordance with the relevant governing laws. Responsibilities: Wood is recruiting for a Senior Commissioning Engineer to join its Iraq business unit focusing on supporting the Commissioning & Start-Up Manager, drive contractors across all disciplines and accelerate activities in fast-track mode, with no compromise on safety or quality. This role is a full-time on-site role in Basra, Iraq with travel requirement. Reports to: Commissioning & Start-Up Manager  #Wood #Iraq #Basra #Senior Commissioning Engineer  The role This is an exciting opportunity for an experienced Senior Commissioning Engineer to join our Iraq Business Unit. Our Clients and Projects  Designing the future. Transforming the world.  This Project aims to take over the existing asset and maximize the production in 2 phases. This is a fast-track project and schedule-oriented Design to enhance the production.  The Phase 1 will restore, upgrade, and develop the current plant (CPF1) including: Restoration of initial CPF1 capacity; building a new export pipeline (24”, ~30km); restoration of CPF1 integrity and operability; flaring elimination and released water; development of new flowlines, pads, and electrification network for approximately 30 new wells; debottlenecking of the plant; upgrade of the Safety and Security facilities.  Our scope is to provide Engineering, Procurement services and Construction assistance (EPsCa) for the initial development phase of the field in Southern Iraq. The scope of services includes FEED, detailed design, procurement support, and construction and commissioning assistance. What we can offer <ul> <li>Meaningful and interesting projects Delivered to high profile clients and complex projects in Iraq </li> <li>Commitment to Diversity and Inclusion; we are an organisation actively committed to diversity and inclusion across our business with employee networks committed to giving all employees a voice </li> <li>Competitive salary with regular salary reviews to ensure we are rewarding at the right level in line with the market </li> <li>Medical Insurance: Ensures inpatient and outpatient medical care is available should you require treatment. </li> <li>Commitment to continued professional development; development plans that are tailored to your individual needs and interests </li> <li>Global connections: join experts around the world who are at the leading edge of our industry, shaping the standards of our profession </li> <li>Long Service Award: Wood values the commitment and loyalty of our people. Celebrating Long Service provides an opportunity for the business to demonstrate their appreciation of the hard work, dedication and many years’ services of our employees at 5-year service milestones </li></ul>Job Objectives/Project context: The project is a gas plant located in Iraq, delivered under a DBOOM (Design, Build, Own, Operate, Maintain) contract. The Construction phase and Mechanical Completion are ongoing, Commissioning to be started very sooner. An experienced reinforcement is required to support the Commissioning & Start-Up Manager, drive contractors across all disciplines and accelerate activities in fast-track mode, with no compromise on safety or quality. Key Responsibilities: <ul> <li>Monitoring & driving: Ensure day-to-day monitoring of contractors’ progress across all disciplines (ICSS, mechanical, electrical, instrumentation, HVAC, utilities…).</li> <li>Acceleration: Challenge contractors, identify bottlenecks, enforce priorities and push teams to meet commissioning milestones.</li> <li>Methodology: ORBIT methodology is considered for this project for the follow up of (subsystems, ITR, punch lists, MC/RFCC, completion dossiers). </li> <li>Documentation: To make sure of the readiness of procedure and dossier to be ready for the activities. Review and validate commissioning procedures, JSA, energization dossiers, LoTo, PSSR…And to prepare all the handover of the phase Precom - Commissioning.</li> <li>Coordination: Coordinate Mechanical Completion, pre-commissioning, commissioning and start-up activities while securing interfaces and SIMOPS.</li> <li>Reporting: Run daily and weekly review meetings with Construction, CSU and Company Representative.</li> <li>Handover: Deliver the closure of punch lists (A/B), remarks clearance and handover to operations.  </li></ul> Qualifications: What makes you remarkable?  At Wood, we are committed to equal opportunities and welcome all talented individuals to consider joining our team. So even if you don't match every statement below but feel you have some of the experience, knowledge or skills needed for this role, we encourage you to apply. It will take all of us working together to deliver solutions to the world’s most critical challenges.   Expected: <ul> <li>Engineering degree (MSc / BSc) in chemical, mechanical, electrical, instrumentation engineering or equivalent.</li></ul>Experience: <ul> <li>Experience: Minimum 15 years of experience in commissioning and start-up of Oil & Gas / LNG / petrochemical facilities.</li> <li>Projects: Proven track record on at least two (2) gas plant, LNG or refinery projects delivered in fast-track mode.</li> <li>Methodology: knowledge of OPERCOM and Orbit is a plus.</li> <li>Environment: Previous experience working for a major international operator and managing multi-discipline contractors.</li></ul>Technical Skills: <ul> <li>In-depth knowledge of subsystems, ITR, MC, RFCC, punch lists and system completion.</li> <li>Full command of HSE, ATEX, PtW, LoTo, safety inhibition and PSSR procedures.</li> <li>Strong understanding of process equipment, rotating, HV/LV electrical, F&G, ESD/PSD and ICSS systems.</li> <li>Proficiency with completion management tools (ICAPS or equivalent).</li></ul>Personal Qualities: <ul> <li>Leadership: Ability to challenge contractors and enforce priorities.</li> <li>Adaptability: Comfort in fast-track, multicultural and high-pressure environments.</li> <li>Rigor: Strong reporting discipline, documentation rigor and clear communication.</li> <li>Diplomacy: Team spirit and diplomacy at Company / EPC / Vendor interfaces.</li></ul>Languages: <ul> <li>Fluent professional English (mandatory).</li> <li>French appreciated. Arabic is a plus.</li></ul>Conditions: <ul> <li>Site-based assignment in Iraq, Rotational.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> تقوم وود بالتوظيف لمهندس تكليف كبير للانضمام إلى وحدة أعمالها في العراق مع التركيز على دعم مدير التكليف والبدء، قيادة المقاولين عبر جميع التخصصات وتسريع الأنشطة في وضع المسار السريع، دون مساومة على السلامة أو الجودة. هذا الدور وظيفة دائمة بالحضور على الموقع في البصرة، العراق مع وجود متطلب سفر. التقارير إلى: مدير التكليف والبدء    وود هي رائدة عالمياً في الاستشارات والهندسة والعمليات لقطاعات الطاقة والمواد. مع 33,000 موظف في نحو 50 دولة، تدعم وود العملاء عبر دورة Asset الكاملة، مقدمة نتائج آمنة ومتوقعة مع تمكين عمليات مرنة ومستقبل منخفض الكربون. تشكّل وود ركيزة الطاقة والمواد في ؛Sidara - شراكة عالمية توحد شركات الهندسة والتصميم وإدارة المشاريع متعددة التخصصات. www.woodgroup.com بيان التنوع  نحن صاحب عمل يكافئ الفرص بشكل متكافئ، ونرحب بجميع المتقدمين المؤهلين للنظر في التوظيف بناءً على معايير موضوعية وبلا اعتبار للآتي (قائمة غير حصرية): العرق، اللون، العمر، الدين، الجنس، الأصل القومي، الإعاقة، التوجه الجنسي، الهوية الجنسية، حالة المحارب المحمي، أو سمات أخرى وفقاً للقوانين المعمول بها. المسؤوليات: تقوم وود بالتوظيف لمهندس تكليف كبير لينضم إلى وحدة أعمال العراق لديها مع التركيز على دعم مدير التكليف وبدء التشغيل، قيادة المقاولين عبر جميع التخصصات وتسريع الأنشطة في وضع المسار السريع، دون مساومة على السلامة أو الجودة. هذا الدور بموقع كامل في البصرة، العراق مع وجود متطلب سفر. التقارير إلى: مدير التكليف والبدء  #Wood #Iraq #Basra #Senior Commissioning Engineer  الدور هذه فرصة مثيرة لمهندس التكليف الكبير ذو خبرة للانضمام إلى وحدة أعمال العراق لدينا. عملائنا ومشاريعنا  تصميم المستقبل. تحويل العالم.  يهدف هذا المشروع إلى استلام الأصل القائم وتعظيم الإنتاج في مرحلتين. هذا مشروع مسار سريع وتصميم موجه بالجدول الزمني لتعزيز الإنتاج.  Phase 1 سيعيد ترميم وتحديث وتطوير المصنع الحالي (CPF1) بما في ذلك: استعادة قدرة CPF1 الأولية؛ بناء خط تصدير جديد (24 بوصة، نحو 30 كم)؛ استعادة سلامة وكفاءة CPF1؛ القضاء على الاشتعال وإطلاق المياه؛ تطوير خطوط تدفق جديدة، منصات، وشبكة كهربة لـحوالي 30 بئراً جديداً؛ إزالة عنق الزجاجة للمصنع؛ ترقية مرافق السلامة والأمن.  نطاق عملنا هو توفير الخدمات الهندسية والمشتريات والدعم التنفيذي للمراحل الأولى من تطوير الحقل في جنوب العراق. يشمل نطاق الخدمات FEED، التصميم التفصيلي، دعم الشراء، ومساعدة البناء والتكليف. ما يمكننا تقديمه <ul> <li>مشروعات ذات مغزى ومثيرة مقدمة لعملاء بارزين ومشروعات معقدة في العراق </li> <li>التزام بالتنوع والشمول; نحن منظمة ملتزمة بالتنوع والشمول عبر أعمالنا مع شبكات وظيفية تتيح لكل الموظفين صوتاً </li> <li>راتب تنافسي مع مراجعات راتب دورية لضمان ترتيب مكافأتنا وفق السوق </li> <li>تأمين طبي: يضمن الرعاية الطبية في المستشفى والعيادات إذا احتجت إلى علاج. </li> <li>الالتزام بالتطوير المهني المستمر; خطط تطوير مصممة وفق احتياجاتك واهتماماتك الفردية </li> <li>روابط عالمية: انضم إلى خبراء حول العالم الذين في طليعة صناعتنا، مكوّنين معايير مهنتنا </li> <li>جائزة الخدمة الطويلة: تقدر وود التزام وولاء موظفينا. تحتفل بخدمة طويلة لتظهر تقديرها للعمل الجاد dedication وخبرة سنوات طويلة من خدمات موظفينا عند معالم الخدمة كل 5 سنوات </li></ul>أهداف الوظيفة/سياق المشروع: المشروع عبارة عن مصنع غاز يقع في العراق، يتم تسليمه بموجب عقد DBOOM (التصميم، البناء، الملكية، التشغيل، الصيانة). مرحلة البناء والكمال الميكانيكي جارية، والتكليف سيبدأ في أقرب وقت ممكن. مطلوب تعزيز خبير لدعم مدير التكليف وبدء التشغيل، قيادة المقاولين عبر جميع التخصصات وتسريع الأنشطة في وضع المسار السريع، مع عدم المساومة على السلامة أو الجودة. المسؤوليات الرئيسية: <ul> <li>المتابعة والدفع: ضمان متابعة يومية لتقدم المقاولين عبر جميع التخصصات (ICSS، ميكانيك، كهرباء، أجهزة، HVAC، مرافق…).</li> <li>التسريع: تحدي المقاولين، تحديد عنق الزجاجة، فرض الأولويات ودفع الفرق للالتزام بمواعيد التكليف.</li> <li>المنهجية: تعتبر منهجية ORBIT لهذا المشروع للمتابعة (الأنظمة الفرعية، ITR، قوائم الثغرات، MC/RFCC، ملفات الاكتمال). </li> <li>الوثائق: لضمان جاهزية الإجراءات والملفات لتكون جاهزة للنشاطات. مراجعة وتوثيق إجراءات التكليف، JSAs، ملفات التنشيط، LoTo، PSSR… ولإعداد جميع تسليمات مرحلة Precom - Commissioning.</li> <li>التنسيق: تنسيق اكتمال الميكانيكا، ما قبل التكليف، التكليف وبدء التشغيل مع تأمين التداخلات وSIMOPS.</li> <li>التقارير: عقد اجتماعات مراجعة يومية وأسبوعية مع البناء، CSU وممثل الشركة.</li> <li>التسليم: إتمام إغلاق قوائم الفراغ (A/B)، clearance الملاحظات وتسليمها إلى التشغيل.  </li></ul> المؤهلات: ما الذي يجعلك مميزاً؟  في وود، نلتزم بتكافؤ الفرص ونرحب بجميع الأفراد الموهوبين للنظر في الانضمام إلى فريقنا. لذلك حتى لو لم تتطابق مع كل بند أدناه لكن لديك بعض الخبرة والمعرفة أو المهارات اللازمة لهذا الدور، نشجعك على التقديم. سيستلزم الأمر من الجميع العمل معاً لتقديم حلول لتحديات العالم الأكثر حرجاً.   متوقع: <ul> <li>درجة هندسة (ماجستير / بكالوريوس) في الهندسة الكيميائية أو الميكانيكية أو الكهربائية أوInstrumentation engineering أو ما يعادلها.</li></ul>الخبرة: <ul> <li>الخبرة: خبرة لا تقل عن 15 عاماً في التكليف وبدء التشغيل للمرافق النفطية والغازية / LNG / المصافي.</li> <li>المشروعات: سجل مثبت في مشروعين على الأقل لمصانع غاز، LNG أو مصافٍ تم تسليمها في وضع المسار السريع.</li> <li>المنهجية: معرفة بـ OPERCOM و Orbit تعتبر إضافة.</li> <li>البيئة: خبرة سابقة في العمل مع مشغّل دولي رئيسي وإدارة مقاولين متعددين التخصصات.</li></ul>المهارات التقنية: <ul> <li>معرفة معمقة بالأنظمة الفرعية، ITR، MC، RFCC، قوائم الثغرات واكتمال الأنظمة.</li> <li>إتقان كامل لإجراءات HSE، ATEX، PtW، LoTo، حواجز السلامة وPSSR.</li> <li>فهم قوي للمعدات العملية، التدوير، كهرباء HV/LV، F&G، ESD/PSD وأنظمة ICSS.</li> <li>إتقان أدوات إدارة الاكتمال (ICAPS أو ما يعادلها).</li></ul>الصفات الشخصية: <ul> <li>القيادة: القدرة على تحدي المقاولين وفرض الأولويات.</li> <li>القدرة على التكيف: الراحة في بيئات المسار السريع والمتعددة الثقافات والضغط العالي.</li> <li>الدقة: انضباط تقارير عالي، دقة توثيق وتواصل واضح.</li> <li>اللباقة: روح الفريق والدبلوماسية عند واجهات الشركة/ EPC/ المورد.</li></ul>اللغات: <ul> <li>إنجليزية ف professional fluency مطلوبة.</li> <li>الفرنسية مفضلة. العربية ميزة إضافية.</li></ul>الظروف: <ul> <li>واجِه موقعياً في العراق، بالتناوب.</li></ul> </div>

Full Time Bayt

Assistant Restaurant Manager

On-site - Iraq - Baghdad Friday

Hospitality & Tourism

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description Why work for Accor? We are far more than a worldwide leader. We welcome you as you are and you can find a job and brand that matches your personality. We support you to grow and learn every day, making sure that work brings purpose to your life, so that during your journey with us, you can continue to explore Accor’s limitless possibilities. By joining Accor, every chapter of your story is yours to write and together we can imagine tomorrow's hospitality. Discover the life that awaits you at Accor, visit  https://careers.accor.com/ Do what you love, care for the world, dare to challenge the status quo! #BELIMITLESS Job Description We are seeking an enthusiastic and detail-oriented Assistant Outlet Manager to join our team in Baghdad, Iraq. As a key member of our management team, you will play a crucial role in ensuring the smooth operation of our outlet, delivering exceptional customer experiences, and supporting the overall success of our establishment. <ul><li>Assist the Outlet Manager in overseeing daily operations, including staff supervision, customer service, and quality control</li><li>Develop and implement strategies to enhance customer satisfaction and increase revenue</li><li>Create staff schedules, assign duties, and monitor team performance</li><li>Ensure compliance with food safety regulations and maintain high standards of cleanliness and hygiene</li><li>Manage inventory, control costs, and optimize stock levels</li><li>Handle customer inquiries, feedback, and complaints professionally and efficiently</li><li>Collaborate with other departments to coordinate events and promotions</li><li>Train and mentor new team members, fostering a positive and collaborative work environment</li><li>Step in for the Outlet Manager during their absence, maintaining seamless operations</li></ul> Qualifications <ul><li>Minimum of 5 years of experience in a leadership position within the hospitality industry or a similar establishment</li><li>Proven track record of delivering exceptional customer service and driving team performance</li><li>Excellent knowledge of food and beverage operations, including menu planning and cost control</li><li>Strong interpersonal and problem-solving skills, with the ability to remain calm under pressure</li></ul> </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الشركة لماذا تعمل لدى أكور؟ نحن أكثر بكثير من مجرد شركة عالمية رائدة. نرحب بك كما أنت ويمكنك العثور على وظيفة وعلامة تجارية تتناسب مع شخصيتك. نحن ندعمك للتطور والتعلم كل يوم، ونحرص على أن يضفي العمل هدفاً على حياتك، حتى تتمكن خلال رحلتك معنا من مواصلة استكشاف إمكانيات أكور غير المحدودة. من خلال انضمامك إلى أكور، يمكنك كتابة كل فصل من فصول قصتك، ومعاً يمكننا تخيل ضيافة الغد. اكتشف الحياة التي تنتظرك في أكور، قم بزيارة  https://careers.accor.com/ افعل ما تحب، واعتنِ بالعالم، وتجرأ على تحدي الوضع الراهن! #BELIMITLESS الوصف الوظيفي نحن نبحث عن مساعد مدير منفذ بيع حماسي ومهتم بالتفاصيل للانضمام إلى فريقنا في بغداد، العراق. بصفتك عضواً رئيسياً في فريق الإدارة لدينا، ستلعب دوراً حاسماً في ضمان سير العمليات بسلاسة في المنفذ، تقديم تجارب استثنائية للعملاء، ودعم النجاح العام لمنشأتنا. <ul><li>مساعدة مدير المنفذ في الإشراف على العمليات اليومية، بما في ذلك الإشراف على الموظفين، خدمة العملاء، وضبط الجودة</li><li>تطوير وتطبيق إستراتيجيات لتعزيز رضا العملاء وزيادة الإيرادات</li><li>إعداد جداول عمل الموظفين، توزيع المهام، ومراقبة أداء الفريق</li><li>ضمان الالتزام بلوائح سلامة الأغذية والحفاظ على معايير عالية من النظافة والحفظ الصحي</li><li>إدارة المخزون، ضبط التكاليف، وتحسين مستويات المخزون</li><li>التعامل مع استفسارات العملاء، ملاحظاتهم، وشكاويهم بمهنية وكفاءة</li><li>التعاون مع الأقسام الأخرى لتنسيق الفعاليات والعروض الترويجية</li><li>تدريب وتوجيه أعضاء الفريق الجدد، وتعزيز بيئة عمل إيجابية وتعاونية</li><li>القيام بمهام مدير المنفذ أثناء غيابه، والحفاظ على استمرارية العمليات بسلاسة</li></ul> المؤهلات <ul><li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في منصب قيادي في قطاع الضيافة أو منشأة مماثلة</li><li>سجل حافل ومثبت في تقديم خدمة عملاء استثنائية وتعزيز أداء الفريق</li><li>معرفة ممتازة بعمليات الأغذية والمشروبات، بما في ذلك تخطيط القوائم والتحكم في التكاليف</li><li>مهارات قوية في التواصل وحل المشكلات، مع القدرة على الحفاظ على الهدوء تحت الضغط</li></ul> </div>

Full Time 5 years Gulf Talnet

Assistant Restaurant Manager

On-site - Iraq - Baghdad Wednesday

Information Technology

<h4>Company description</h4> Why work for Accor? We are far more than a worldwide leader. We welcome you as you are and you can find a job and brand that matches your personality. We support you to grow and learn every day, making sure that work brings purpose to your life, so that during your journey with us, you can continue to explore Accor’s limitless possibilities. By joining Accor, every chapter of your story is yours to write and together we can imagine tomorrow's hospitality. Do what you love, care for the world, dare to challenge the status quo! #BELIMITLESS <h4>Job description</h4> We are seeking an enthusiastic and detail-oriented Assistant Outlet Manager to join our team in Baghdad, Iraq. As a key member of our management team, you will play a crucial role in ensuring the smooth operation of our outlet, delivering exceptional customer experiences, and supporting the overall success of our establishment. <ul> <li>Assist the Outlet Manager in overseeing daily operations, including staff supervision, customer service, and quality control</li> <li>Develop and implement strategies to enhance customer satisfaction and increase revenue</li> <li>Create staff schedules, assign duties, and monitor team performance</li> <li>Ensure compliance with food safety regulations and maintain high standards of cleanliness and hygiene</li> <li>Manage inventory, control costs, and optimize stock levels</li> <li>Handle customer inquiries, feedback, and complaints professionally and efficiently</li> <li>Collaborate with other departments to coordinate events and promotions</li> <li>Train and mentor new team members, fostering a positive and collaborative work environment</li> <li>Step in for the Outlet Manager during their absence, maintaining seamless operations</li> </ul> <h4>Qualifications</h4> <ul> <li>Minimum of 5 years of experience in a leadership position within the hospitality industry or a similar establishment</li> <li>Proven track record of delivering exceptional customer service and driving team performance</li> <li>Excellent knowledge of food and beverage operations, including menu planning and cost control</li> <li>Strong interpersonal and problem-solving skills, with the ability to remain calm under pressure</li> </ul>

<h4>وصف الشركة</h4> لماذا تختار العمل مع مجموعة أكور؟ نحن أكثر بكثير من رائد عالمي في قطاع الضيافة. نرحب بك كما أنت، ويمكنك العثور على وظيفة وعلامة تجارية تتناسب مع شخصيتك. ندعمك لتنمية مهاراتك والتعلم كل يوم، مما يضمن أن العمل يمنحك الغرض في حياتك، بحيث يمكنك خلال رحلتك معنا الاستمرار في استكشاف الإمكانيات اللامحدودة لمجموعة أكور. من خلال الانضمام إلى مجموعة أكور، يمكنك كتابة كل فصل من فصول قصتك، وسوياً يمكننا تخيل مستقبل الضيافة غداً. افعل ما تحب، اهتم بالعالم، جرؤ على تحدي الوضع الراهن! #كن بلا حدود <h4>وصف الوظيفة</h4> نبحث عن مساعد مدير مطعم متحمس ودقيق للانضمام إلى فريقنا في بغداد، العراق. كعضو رئيسي في فريق الإدارة، ستلعب دوراً حيوياً في ضمان سير العمليات اليومية بسلاسة، وتقديم تجارب استثنائية للزبائن، ودعم النجاح العام لمؤسستنا. <ul> <li>مساعدة مدير المطاعم في الإشراف على العمليات اليومية، بما في ذلك الإشراف على الموظفين، وخدمة العملاء، وضمان الجودة</li> <li>وضع استراتيجيات لتعزيز رضا العملاء وزيادة الإيرادات وتنفيذها</li> <li>إعداد جداول الموظفين، وتوزيع المهام، ومراقبة أداء الفريق</li> <li>ضمان الامتثال للوائح سلامة الأغذية والحفاظ على معايير عالية للنظافة والصحة العامة</li> <li>إدارة المخزون، ومراقبة التكاليف، وتحسين مستويات المخزون</li> <li>التعامل مع استفسارات العملاء، وردود الفعل، والشكاوى بشكل احترافي وفعال</li> <li>التعاون مع الأقسام الأخرى لتنسيق الفعاليات والترويج لها</li> <li>تدريب وتوجيه أعضاء الفريق الجدد، وتعزيز بيئة عمل إيجابية وتعاونية</li> <li>القيام بدور مدير المطاعم عند غيابه، مع الحفاظ على استمرارية العمليات بسلاسة</li> </ul> <h4>المؤهلات</h4> <ul> <li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في منصب قيادي ضمن قطاع الضيافة أو مؤسسة مماثلة</li> <li>سجل حافل في تقديم خدمة عملاء استثنائية ودفع أداء الفريق</li> <li>معرفة ممتازة بعمليات الأغذية والمشروبات، بما في ذلك تخطيط القوائم ومراقبة التكاليف</li> <li>مهارات شخصية قوية ومهارات حل المشكلات، مع القدرة على البقاء هادئاً تحت الضغط</li> </ul>

Bayt

QA/QC Team Leader

On-site - Iraq 15 July 2026

Manufacturing & Production

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Position: Wells QAQC Team Leader Department: Wells Location: Basra, Iraq Duration: 12 months renewable Rotation: 28/28 Role Synopsis             The QAQC Team Leader reports to the Well Engineering Manager. The role will be responsible for the management and coordination of the Wells QAQC team. The emphasis of this position is to ensure the growing demand for QAQC is met and managers are informed, along with the development of local workforce. This role is integral to our strategy of building and maintaining robust technical and management standards and furthering the commitment to advancing Iraq’s technical infrastructure and expertise to an international level of excellence. The functions to be managed by this position include but are not limited to: QAQC of local machine shops, all premium connections, make up and pressure testing of critical well components, fabrication and other sub-contractor systems and process, failure investigation for the contractor’s equipment, QMS audit for service suppliers, coordination of TPI’s and Support operational requirements where required. Technical evaluation of QAQC criteria for Wells related tenders. Key roles and responsibilities include: o            Proactively Lead the QAQC Team by example with a strong commitment to HSSE, efficiency, practicality, and training of skillsets to Iraqi nationals. o            Help develop, implement and maintain the minimum standards for all Wells local and international contractors. o            Track and document QA Team and their daily activities and site visits including daily reporting. o            Manage and supervise local 3rd party inspection contractors during Drill Stem & BHA inspection (DS-1 cat 4 & 3-5). o            Manage the development of tiered multi-level QAQC check lists and verification tools. o            Ensure contractor delivery to international and contract standards by managing scheduled tiered multi-level field, facility and procedure & data QAQC audits. o            Schedule follow up reviews and tracking of QAQC action items to close. o            Manage and maintain NCR Log and close out actions with the Wells Team o            Perform trouble shooting, root cause analysis and incident investigation reports. o            Plan, deliver and assess periodic formal training on specialist subjects and quality control measures to Iraqi staff. o            Assign responsibilities and tasks to expat and national team members dependent on skill sets, experience, and knowledge. o            To liaise and facilitate feedback on QAQC and technical issues with the Wells department and PSCM managers. o            Review Tender documents for quality compliance. o            Arrange and facilitate contractor performance improvement meetings as and when required. o            To champion the application of new technology, international standards (API, ISO, IADC) and best practices as appropriate. o            Ensure on-going QAQC audits are tracked, reports are on T drive and actions are closed out. o            Review all QAQC reports and issue to relevant manager. o            Contract account manager (CAM) for local and international TPI contracts. This includes the coordination and management of these TPI contracts. o            Work closely with Integrity and Audit TLs to support the requirements of the Wells organisation. o            Technical focal point for OCTG, tubing refurbishment and local API machine shop contracts. Technical input to wellhead contracts. o            Coordinate and liaise with TPI teams (both local and international). o            Lead preparation and technical evaluation of QAQC criteria for Wells tenders. Provide support to PSCM/discipline engineers for preparation, execution and management of tenders and contracts. o            Provide additional technical input and support to various wells teams when required. Leadership and Behavioural Traits              o            Strong leadership skills, demonstrated in the leadership of operating teams. o            Lead by example with a hands-on approach with regular rig and vendor visits. o            A proven ability to coach, train and mentor local & international staff in best industry practices. o            A strong team player with self-motivation skills and the ability to work independently is essential. o            Proactively practises and passes on values for Safety, Respect, Excellence, Courage and One Team: including Code of Conduct. o            Informed Judgment: Uses good practice and sound judgement to deliver safe and competitive operations. Knows when to escalate issues or request help. o            Commitment and Engagement: Inspires deep personal commitment in others about delivering the plan focused on continuous improvement. Criteria & Qualifications     o            Proven record of strong execution and delivery in a similar role. o            A minimum of 15yrs oil industry experience in different roles, including minimum 5yrs in supervisor or management position. Experience working within Wells teams would be considered beneficial. o            Strong knowledge of QAQC and management systems. o            Strong knowledge of DS-1 and its implementation and use. o            Sound Knowledge of NDT processes and types. (MPI, UT, LPI etc) o            Strong knowledge of API standards and implementation. o            Familiar with surface wellhead systems. Strong knowledge preferred. o            IRCA lead auditor qualification. o            Excellent interpersonal skills. Fluent in English language written and spoken with strong communication skills is essential. o            Must be computer literate and have ability to operate MS Office applications. o            Educated to at least first-degree level (or equivalent) in Engineering, or related disciplines. o            Maintains a high standard of business integrity, professional behaviour and confidentiality. o            Experience of working in Middle East land-based environments is preferred. o            A flexible approach to daily work and tasks is essential. With over 90 years' combined experience, NES Fircroft (NES) is proud to be the world's leading engineering staffing provider spanning the Oil & Gas, Power & Renewables, Chemicals, Construction & Infrastructure, Life Sciences, Mining and Manufacturing sectors worldwide. With more than 80 offices in 45 countries, we are able to provide our clients with the engineering and technical expertise they need, wherever and whenever it is needed. We offer contractors far more than a traditional recruitment service, supporting with everything from securing visas and work permits, to providing market-leading benefits packages and accommodation, ensuring they are safely and compliantly able to support our clients. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الموقع: قائد فريق QAQC الآبار القسم: الآبار الموقع: البصرة، العراق المدة: 12 شهراً قابلة للتجديد التناوب: 28/28 ملخص الدور             يرفع قائد فريق QAQC تقاريره إلى مدير هندسة الآبار. سيكون الدور مسؤولاً عن إدارة وتنسيق فريق QAQC للآبار. يتمثل تركيز هذا المنصب في ضمان تلبية الطلب المتزايد على QAQC وإطلاع المديرين، إلى جانب تطوير القوى العاملة المحلية. هذا الدور جزء لا يتجزأ من استراتيجيتنا لبناء وصيانة معايير تقنية وإدارية قوية وتعزيز الالتزام بتطوير البنية التحتية الفنية والخبرة في العراق إلى مستوى عالمي من التميز. تشمل الوظائف التي ستدار من خلال هذا المنصب ما يلي ولا يقتصر عليها: QAQC للورش المحلية، جميع الروابط الممتازة، التركيب والاختبار بالضغط للمكونات الحاسمة للآبار، التصنيع والأنظمة الفرعية والمقاولين الثانويين والعمليات، تحقيق فشل لمعدات المقاول، تدقيق نظام إدارة الجودة لموردي الخدمة، تنسيق TPI والمتطلبات التشغيلية حيثما لزم، التقييم الفني لمعايير QAQC لعطاءات الآبار. الأدوار الأساسية والمسؤوليات تشمل: o            قيادة فريق QAQC بشكل استباقي كمثال مع التزام قوي بـ HSSE والكفاءة practicality وتدريب المهارات للمواطنين العراقيين. o            المساعدة في تطوير وتنفيذ والحفاظ على المعايير الدنيا لجميع المقاولين المحليين والدوليين للآبار. o            تتبع وتوثيق فريق QA ونشاطاتهم اليومية وزيارات الموقع بما في ذلك التقارير اليومية. o            إدارة ومراقبة مقاولين فحص طرف ثالث محليين خلال فحص قضيب الحفر ومكونات BHA (DS-1 فئة 4 و3-5). o            إدارة تطوير قوائم تحقق QAQC متعددة المستويات وآليات التحقق. o            ضمان تسليم المقاول إلى المعايير الدولية و المعايير التعاقدية من خلال إدارة جداول تدقيق QAQC متعددة المستويات ميدانية ومؤسسية وإجراءات وبيانات QAQC. o            جدولة مراجعات المتابعة وتتبع عناصر إجراء QAQC للإغلاق. o            إدارة وحفظ سجل NCR وإغلاق الإجراءات مع فريق الآبار o            تنفيذ استكشاف الأخطاء وتحليل السبب الجذري وتقارير التحقيق في الحوادث. o            التخطيط والتقديم وتقييم التدريب الرسمي الدوري في موضوعات متخصصة وإجراءات ضبط الجودة للموظفين العراقيين. o            تعيين المسؤوليات والمهام لأعضاء الفريق الوافدين محلياً والوطنيين بناءً على المهارات والخبرة والمعرفة. o            التنسيق وتسهيل التغذية الراجعة حول QAQC والقضايا الفنية مع قسم الآبار ومديري PSCM. o            مراجعة وثائق العطاء من حيث الامتثال للجودة. o            ترتيب وتسهيل اجتماعات تحسين أداء المقاول عند الحاجة. o            دعم تطبيق تقنيات جديدة والمعايير الدولية (API وISO وIADC) وأفضل الممارسات عند الاقتضاء. o            ضمان تتبع تدقيق QAQC المستمر، التقارير على قرص T والإغلاق عن الإجراءات. o            مراجعة جميع تقارير QAQC وإصدارها للمدير المعني. o            مدير حساب العقد (CAM) لعقود TPI المحلية والدولية. ويتضمن ذلك تنسيق وإدارة هذه العقود. o            العمل بشكل وثيق مع قادة النزاهة والتدقيق لدعم متطلبات منظمة الآبار. o            نقطة اتصال فنية لـ OCTG، وتحديث أنابيب وتوريد أجهزة الآبار المحلية. مدخلات فنية لعقود رأس البئر. o            التنسيق والتواصل مع فرق TPI (محلية ودولية). o            قيادة التحضير والتقييم الفني لمعايير QAQC لعطاءات الآبار. توفير الدعم لـ PSCM/مهندسي التخصص للإعداد والتنفيذ وإدارة العطاءات والعقود. o            تقديم مدخلات فنية إضافية ودعم لفرق الآبار المختلفة عند الحاجة. القيادة وسمات السلوك              o            مهارات قيادة قوية، مُثبَّتة في قيادة فرق العمل. o            القيادة بمثال عملي ونهج عملي مع زيارات منتظمة للحقول والموردين. o            قدرة مثبتة على تدريب وتوجيه الموظفين المحليين والدوليين في أفضل ممارسات الصناعة. o            لاعب فريق قوي وقادر على تحفيز الذات والعمل بشكل مستقل أمر أساسي. o            يمارس قيم السلامة والاحترام والتميز والشجاعة والوحدة باستمرار: بما فيها مدونة السلوك. o            الحكم الواعي: يستخدم ممارسات جيدة وحكم سليم لتنفيذ عمليات آمنة وتنافسية. يعرف متى يصعيد القضايا أو يطلب المساعدة. o            الالتزام والمشاركة: يلهم التزاماً شخصياً عميقاً لدى الآخرين بشأن تنفيذ الخطة مع التركيز على التحسين المستمر. المعايير والمؤهلات     o            سجل مثبت من التنفيذ القوي والتسليم في دور مماثل. o            خبرة لا تقل عن 15 سنة في صناعة النفط في أدوار مختلفة، بما في ذلك 5 سنوات على الأقل في منصب إشرافي أو إداري. يُعتبر الخبرة في العمل ضمن فرق الآبار ميزة. o            معرفة قوية بنظام QAQC والإدارة. o            معرفة قوية بـ DS-1 وتنفيذه واستخدامه. o            معرفة سليمة بعمليات وأنواع NDT. (MPI، UT، LPI وغيرها) o            معرفة قوية بمعايير API وتنفيذها. o            الإلمام بأنظمة رأس البئر السطحية. يفضل وجود معرفة قوية. o            شهادة مدقق رئيسي IRCA. o            مهارات تواصل شخصية ممتازة. الطلاقة في اللغة الإنجليزية كتابةً وتحدثاً مع مهارات تواصل قوية أمر أساسي. o            يجب أن يكون متمكناً من الحاسوب وقادراً على تشغيل تطبيقات MS Office. o            متعلم على الأقل بدرجة البكالوريوس (أو ما يعادلها) في الهندسة أو تخصصات ذات صلة. o            يحافظ على مستوى عال من النزاهة التجارية والسلوك المهني والسرية. o            يُفضل خبرة العمل في بيئات الشرق الأوسط البرية. o            نهج مرن في العمل اليومي والمهام أساسي. مع أكثر من 90 عامًا من الخبرة المجمعة، تفخر NES Fircroft (NES) بأن تكون المزود الرائد عالميًا للكفاءات الهندسية في صناعات النفط والغاز والطاقة المتجددة والكيماويات والبناء والبنية التحتية وعلوم الحياة والتعدين والتصنيع في جميع أنحاء العالم. مع أكثر من 80 مكتباً في 45 دولة، يمكننا تزويد عملائنا بالخبرة الهندسية والتقنية التي يحتاجونها، أينما ومتى كان ذلك ضروريًا. نحن نقدم للمقاولين أكثر من مجرد خدمة توظيف تقليدية، ونقدم دعمًا بكل شيء من تأمين التأشيرات وتصاريح العمل، إلى توفير باقات مزايا رائدة في السوق وإسكان، مع ضمان قدرتهم على دعم عملائنا بشكل آمن وامتثالي. </div>

Full Time Up to 5 years Naukri Gulf

Customer Care & Support Engineer

On-site - Iraq - Baghdad Monday

Information Technology

The Technical Support Engineer will be the first point of contact with the customer, he/she will be responsible for the following :1- Answering customers calls in a professional manner.2-Take ownership of customer issues reported and see problems through to resolution by coordinating with relevant teams.3- Diagnose, troubleshoot and identify solutions to resolve customer issues in L1 & L2.4-Provide fast and accurate feedback to customers.5- Taking all the necessary information required as per the instructions of the relevant teams ( Implementation and Technical).6- Following up on helpdesk tickets in a daily manner and updating the customer about their ticket`s status regularly.7- Creating and managing a knowledge base of prior issues faced and incrementally start applying solutions directly when applicable.8- Ensure proper recording and closure of all issues.9- Provide weekly and monthly reports.10- Troubleshoot and respond to system requests by providing detailed resolutions to supported customers within the pre-determined time frame of the contracted service level agreement.11- Follow through with customers whose issues are not closed to Identify solutions to work around open issues that are under investigation or pending resolution to the tickets assigned by a Team Lead or Manager.Desired Candidate Profile<h3>Requirements:</h3><ul><li>Candidates must have at least Bachelor degree in the following: Computers Engineering, IT Engineering, Software Engineering, Business administration, Accounting, finance or Computer Science.</li><li>Excellent communication skills</li><li>Excellent written and verbal English skills is essential.</li><li>Basic Knowledge in Linux Distributions.</li><li>Good organization skills.</li><li>Experience in Technical Documentation is a plus.</li><li>Experience in working with Developers and Software Engineers is a plus.</li><li>Ability to learn fast and execute accordingly.</li><li>Prior knowledge in Odoo ERP is a plus.</li></ul><h3>Customer Relationship Personal Evolution Autonomy Administrative Work Technical Expertise</h3><h3>Responsibilities</h3><ul><li>Answering customers calls in a professional manner.</li><li>Solve basic requests and issues</li><li>Ensure proper recording and closure of all issues.</li><li>Provide weekly and monthly reports.</li><li>Provide fast and accurate feedback to customers.</li><li>Creating and managing a knowledge base of prior issues.</li></ul><h3>Must Have</h3><ul><li>Bachelor Degree or Higher in IT or related fields</li><li>Basic Knowledge in Linux Distributions.</li><li>Perfect written English</li><li>Highly creative and autonomous</li><li>Good organization skills.</li></ul><h3>Nice to have</h3><ul><li>Experience in Technical Documentation.</li><li>Additional languages</li><li>Experience in working with Developers and Software Engineers.</li><li>Prior knowledge in Odoo ERP.</li></ul><h3>What's great in the job?</h3>Great team of smart people, in a friendly and open cultureNo dumb managers, no stupid tools to use, no rigid working hoursNo waste of time in enterprise processes, real responsibilities and autonomyExpand your knowledge of various business industriesCreate content that will help our users on a daily basisReal responsibilities and challenges in a fast-evolving company

سيكون مهندس الدعم الفني هو نقطة الاتصال الأولى مع العميل، وسيكون مسؤولاً عن المهام التالية:1- الرد على مكالمات العملاء بطريقة احترافية.2- تحمل مسؤولية المشكلات التي يبلغ عنها العملاء ومتابعة حلها حتى الوصول إلى الحل النهائي من خلال التنسيق مع الفرق المعنية.3- تشخيص المشكلات وإصلاحها وتحديد الحلول لحل مشكلات العملاء في المستوى الأول والثاني (L1 & L2).4- تقديم ردود سريعة ودقيقة للعملاء.5- جمع جميع المعلومات اللازمة حسب تعليمات الفرق ذات الصلة (الفرق الفنية والتنفيذية).6- متابعة تذاكر دعم العملاء يومياً وتحديثهم بانتظام بشأن حالة تذاكرهم.7- إنشاء وإدارة قاعدة معرفية للمشكلات السابقة وزيادة تطبيق الحلول مباشرة عند الإمكان.8- ضمان تسجيل جميع المشكلات وإغلاقها بشكل صحيح.9- تقديم تقارير أسبوعية وشهرية.10- استكشاف الأخطاء وإصلاحها والاستجابة لطلبات النظام من خلال تقديم حلول مفصلة للعملاء المدعومين ضمن الإطار الزمني المحدد في اتفاقية مستوى الخدمة (SLA).11- متابعة العملاء الذين لم تُغلق مشكلاتهم بعد، وتحديد حلول للتغلب على المشكلات المفتوحة قيد التحقيق أوPending لحين حلها، وذلك بناءً على التذاكر المسندة من قبل قائد الفريق أو المدير.الملف الشخصي المرغوب للمرشح<h3>المتطلبات:</h3><ul><li>يجب أن يكون المرشح حاصلاً على درجة البكالوريوس على الأقل في إحدى التخصصات التالية: هندسة الحاسبات، هندسة تكنولوجيا المعلومات، هندسة البرمجيات، إدارة الأعمال، المحاسبة، المالية، أو علوم الحاسب.</li><li>مهارات اتصال ممتازة</li><li>إجادة اللغة الإنجليزية كتابةً وشفوياً أمر ضروري.</li><li>معرفة أساسية بأنظمة لينكس.</li><li>مهارات تنظيم جيدة.</li><li>تجربة في كتابة الوثائق الفنية هو plus.</li><li>تجربة في العمل مع المطورين والمهندسين البرمجيين هو plus.</li><li>القدرة على التعلم السريع والتنفيذ وفقاً لذلك.</li><li>المعرفة السابقة في نظام Odoo ERP هو plus.</li></ul><h3>تطور العلاقات مع العملاء، الاستقلالية، العمل الإداري، الخبرة الفنية</h3><h3>المسؤوليات</h3><ul><li>الرد على مكالمات العملاء بطريقة احترافية.</li><li>حل الطلبات والمشكلات الأساسية</li><li>ضمان تسجيل جميع المشكلات وإغلاقها بشكل صحيح.</li><li>تقديم تقارير أسبوعية وشهرية.</li><li>تقديم ردود سريعة ودقيقة للعملاء.</li><li>إنشاء وإدارة قاعدة معرفية للمشكلات السابقة.</li></ul><h3>يجب توفرها</h3><ul><li>درجة البكالوريوس أو أعلى في مجال تكنولوجيا المعلومات أو المجالات ذات الصلة</li><li>معرفة أساسية بأنظمة لينكس</li><li>اللغة الإنجليزية التحريرية المثالية</li><li>شخص مبدع ومستقل للغاية</li><li>مهارات تنظيم جيدة</li></ul><h3>يحب توفرها</h3><ul><li>تجربة في كتابة الوثائق الفنية</li><li>لغات إضافية</li><li>تجربة في العمل مع المطورين والمهندسين البرمجيين</li><li>المعرفة السابقة في نظام Odoo ERP</li></ul><h3>ما هو الرائع في هذه الوظيفة؟</h3>فريق رائع من أشخاص أذكياء، في ثقافة ودية ومفتوحةلا managers غبيين، ولا أدوات غبية للاستخدام، ولا ساعات عمل صارمةلا ضياع للوقت في العمليات المؤسسية، مسؤوليات حقيقية واستقلاليةتوسيع معرفتك في مختلف صناعات الأعمالإنشاء محتوى سيساعد مستخدمينا يومياًمسؤوليات وتحديات حقيقية في شركة سريعة التطور

Restaurants Manager Jobs in Iraq

IT Support Lead Onsite

Protection Officer

DS1 Security Manager

Asset Manager, Senior

Chief Investment Officer

Front Office Agent

Architectural Engineer

Planning & Control Analyst - Planning & Control Manager

Commercial Team Leader - Baghdad, Iraq (INTERNAL APPLICANTS ONLY)

Senior? Not specified

Duct Erector & Fabricator Foreman

Admin

Group Treasury Manager (Holding ) Erbil

Materials Manager V2X

Field Construction Manager

Senior Commissioning Engineer

Assistant Restaurant Manager

Assistant Restaurant Manager

QA/QC Team Leader

Customer Care & Support Engineer

Site Owners

Employers

Job Seekers

Restaurants Manager Jobs in Iraq

Receive email alerts for Restaurants Manager Jobs in Iraq jobs